東京都台東区の施設長の求人・仕事・採用

仕事内容失敗を恐れず学べる いきなり全責任を負うのではなく、現施設長の「右腕」として実務を学べるのが最大のメリットです。スタッフのフォロー方法やフロア運営のノウハウなど、マネジメントの基礎を現場で実践しながら習得。しっかりと自信をつけてから、次のステップを目指せます。 マネジメント挑戦も歓迎 ケア21には「定年」も「役職定年」もありません。年齢を理由にキャリアアップの道が閉ざされることはなく、「現場経験を積んできた今だからこそ、運営に回りたい」という方のチャレンジも大歓迎。長期的な視点で、あなたのキャリア形成をサポートします。 チームで取り組む 有料老人ホームでの業務は、チームワークが鍵。ス

仕事内容【台東区浅草】デイサービスの管理職として、私たちと働いてみませんか？（なごやか浅草） 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 台東区にある介護福祉施設「デイサービスセンター なごやか浅草」の管理者(正社員)求人募集です。 ■ご利用者様の新規獲得のための営業業務、渉外活動 ■施設の運営管理・統括、職員の指導・育成・管理業務 ■ご利用者様のご自宅と施設間の送迎、介護業務 ◆東京都居住支援特別手当対象求人 資格: 下記いずれかの資格所持者で介護業務経験者の方 ・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) ・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・社会福祉主事

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ いきいきらいふSPA 東上野店/求人/施設長など管理職/正社員/デイサービス/台東区 【経験者歓迎】入浴専門デイサービスの管理責任者☆お客様にリラックス空間を提供する、短時間の入浴専門デイサービスです！ 施設スタッフの声 入浴がメインのデイサービスですが、ご利用者様が施設内で買い物ができるマルシェや 衣料品

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ いきいきらいふ ケアサービス/求人/施設長など管理職/正社員/訪問介護/台東区 当社の理念：【自分が受けたい、家族に受けてもらいたい介護サービスの実現】 若き代表の下、本気で理念の実現を考えるスタッフが集まっています！ 自分の最後は自宅で迎えたい！ それが可能となる社会を目指し、いきいきらいふでステップアップ

仕事内容無資格OK 施設長未経験からスタート応援 有休入社後即付与 年休125日 賞与平均3ヶ月分 有給時間単位取得OK 子どもたちの放課後をサポート♪ 募集職種: 放課後児童支援員/学童指導員 仕事内容: お任せする主なお仕事内容 子どもたちの成長を間近で見守りながら、施設の運営や事務業務全般を担当していただきます。 ・育成日誌の作成 ・月次の出納 ・経費管理 ・報告書作成 ・運営プログラム作成 ・保護者向けのお便り作成 ・おやつの購入 ・学習支援（宿題のサポート） ・自治体への活動内容の報告業務 ・学校や地域との連携 ・保護者対応 ・事務系業務など 1日のスケジュール例（平日の通常

仕事内容有料老人ホーム施設の運営・職員５０名以上のマネジメント（労務・業務）・ご入居者様の管理及び新規入居者様の契約推進（営業）新規ご入居者の件数に応じ、上限なく報奨金（営業手当）をお支払いします営業力のある方は高収入を期待できます※応募施設の所在する地域・近隣地域でのエリア採用となります

仕事内容＜PR本文＞ １,《東証プライム上場グループ》全国220施設の運営実績がある安定した基盤の会社です。 ２,《賞与平均3ヶ月分・年間休日125日以上》メリハリをつけて長く働ける環境です。 ３,《施設長未経験からでもOK》入社後の研修・サポート体制が整っています。 ４,《服装自由・入社後すぐ有給付与》働きやすさへのこだわりも充実しています。 ５,《都営浅草線「蔵前駅」から徒歩3分》通勤に便利な立地です。 ＜仕事内容＞ 台東区立蔵前小学校内にある学童保育施設にて、施設運営全般をお任せする施設長候補としてご活躍いただきます。 ▽主な業務▽ ・利用児童の保育全般 ・おやつの手配・提供、アレルギー管理

仕事内容[PRポイント] 子どもにとって「第二のおうち」であるという考え方を基本に『家庭的保育』を実践しています。賞与年3回の支給があるほか、各種手当の支給で収入面も安心。産休育休の取得実績や育休後の時短勤務制度など、働く女性が仕事と育児を両立できる制度が整っていますよ。 [仕事内容] 園長業務全般 [給与] 月給:300,000円〜 ※経験・能力に応じて決定 ※各種手当含む 昇給:年1回 賞与:年3回(計3.5ヵ月※初年度計2.5ヶ月分)

仕事内容施設長として勤務されたい方/人を大事にする会社 施設長としてスタッフマネジメントをお任せ ・ご家族の対応や入居促進、売り上げ管理 ・営業活動 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整 ・労務管理、請求事務 ・他職員へ業務や介護技術指導等、人材育成、採用面接対応など 募集概要 職種：有料老人ホームの管理職(施設長) 雇用形態：正社員・職員 施設形態：有料老人ホーム 施設名： 給与：月給40万6,600円 【各種手当】 ■基本給 205,000円 ・ケア手当 10,000円 ・役付手当 70,000円 ・特定処遇手当 68,800円 ・地域手

仕事内容最大35万円｜上野駅徒歩5分｜月給31万円以上｜経験に応じて優遇｜日勤のみ8:30～17:30｜夜勤なし｜常磐線沿線通勤可（松戸・柏・取手）｜管理職未経験可・経験者歓迎 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: ■仕事内容 入浴特化型デイサービス『いきいきらいふSPA』での管理者のお仕事です。 【 定員 午前10名/午後10名 】スタッフ1日4名体制で運営しています。 ・サービス内容管理、生活状況の把握・相談 ・新規の問合せ対応、利用判断 ・ケアマネジャーへの報告、訪問、パンフ配布 等営業活動 ・スタッフの育成・相談、目標管理・面談等のマネジメント ・運営戦略や計数管理といったプチ経営管

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 2026年度 冬 新規オープン予定！同期とゼロから創る、子どもと向き合える療育環境 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 【児童発達支援管理責任者としての業務】 ・お子さまのアセスメント、個別支援計画の作成・管理 ・保護者さまへの面談、子育てに関するご相談対応 ・スタッフへの療育アドバイスや育成 【教室の運営・管理者としての業務】 ・従業員のシフト作成や利用者の出席表管理 ・イベントやトレーニング内容の最終確認・進行段取り ・請求書発行や報酬請求など、施設運営業務全般 ※難しい労務管

仕事内容最大35万円｜管理職未経験OK｜20代～60代活躍中｜入浴特化型3時間デイサービスの管理者候補（SPA浅草店） 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 入浴特化型デイサービスでの管理者のお仕事です。 ・店舗運営、スタッフマネジメント ・サービス内容の管理、生活状況の把握・相談対応 ・新規問い合わせ対応、利用判断 ・ケアマネジャーへの報告・連携 ・売上、目標、計数管理 ・必要に応じた介護業務、送迎業務 ～1日の流れ～※一例 08：30 朝礼 08：35 お客様の送迎。送迎担当以外は、施設の準備や入浴の順番確認。 09：30 お客様を迎え、ドリンクの提供。順番で入浴。 12：00 お客様

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 美容室手当、ジム利用制度、家族への施術＆食事補助「家族Happyプラン」まで！手厚い福利厚生と完全週休2日制で、心身ともに満たされながら安心してキャリアを築ける職場です。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 外傷処置 カイロプラクティック スポーツ障害治療 骨盤矯正 ■患者様の受付・カウンセリング ■施術および経過観察 ■事務作業（レセプト業務、カルテ管理など） ■院内清掃・備品管理 ＜具体的な施術内容＞ 【GMT筋膜矯正（商標登録済み）】 代表が考案した、少ない力で最大限の効果を引き出す

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 浅草ケアパークそよ風 センター長候補/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約98万円の支給実績！》 正社員 売上管理や人材育成、ご家族対応など、施設全体を支えるお仕事です。研修制度も充実しており、キャリアアップが目指せます。 幅広い世代の方が活躍してます！『そよ風』スタッフの志望理由＆やりがいをご紹介します！当たり前のサービスを提供することでお客様から感謝されるお仕事です。 ◆幅広世代活躍中 20代から60代まで幅広い世代のスタッフが活躍中！「子育てが落ち着いたので再び社会に出たい」「人の役に立つ仕事がしたい」という方に最適です。分からな

仕事内容■会社名 東京都台東区の訪問介護事業所 ■メインキャッチ 月給31～35万円・賞与年2回/施設長(正社員)/訪問介護/東京都台東区 ■コメント ・年2回のボーナス支給！ モチベーション高く働けます ・月給30万円以上◎ しっかりした報酬が見込めます ・実績・経験に応じた昇給制度あり！ キャリアを積むほど収入が上がります ・夜勤なしOK！ 生活リズムを崩さずに安心して働けます ・休日は4週8休以上！ オン・オフをしっかり切り替えられます ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問介護事業所の施設長 ■仕事内容 ・居宅介護支援事業所や地域包括支援センターへの営業PR活動 ・介護保険請求管理 ・スタ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 美容室手当、ジム利用制度、家族への施術＆食事補助「家族Happyプラン」まで！手厚い福利厚生と完全週休2日制で、心身ともに満たされながら安心してキャリアを築ける職場です。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 外傷処置 カイロプラクティック スポーツ障害治療 骨盤矯正 ■患者様の受付・カウンセリング ■施術および経過観察 ■事務作業（レセプト業務、カルテ管理など） ■院内清掃・備品管理 ＜具体的な施術内容＞ 【GMT筋膜矯正（商標登録済み）】 代表が考案した、少ない力で最大限の効果を引き出す

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 業績賞与あり！交通費支給あり！研修制度あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◇複数店舗を臨店する運営管理業務全般◇ ・エリアスタッフマネジメント ・管轄店舗の売上管理 ・施設ご利用者獲得の営業活動 ☆ミッション☆ 24年はCS改革を更に強化します！ ご利用者様のQOLの維持、向上に職員が一丸となって取り組み、 ソーシャルワーカーとしての地位と価値の向上に職員と向き合い、マネジメントをお願いします。 求人ID 763718

仕事内容【仕事内容】 ・入社後、配属事業所にて管理者になる前段階の業務についていただきます。基本的には、常勤ヘルパー、サービス提供責任者が行っている業務を行っていただき、管理者になった後の部下の動きを実践・把握します。 ・日常業務以外の部分に慣れて頂いた後は、管理者補佐として管理者のフォローをしながら管理者業務を学んでいただきます。具体的には、シフト作成業務や管理者があつまる全体会議の参加、スタッフの面談などを行います。 ※運転業務はありません。 本求人は人材紹介会社【株式会社RIM-SWELL】が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。

仕事内容【仕事内容】 ・入社後、配属事業所にて管理者になる前段階の業務についていただきます。基本的には、常勤ヘルパー、サービス提供責任者が行っている業務を行っていただき、管理者になった後の部下の動きを実践・把握します。 ・日常業務以外の部分に慣れて頂いた後は、管理者補佐として管理者のフォローをしながら管理者業務を学んでいただきます。具体的には、シフト作成業務や管理者があつまる全体会議の参加、スタッフの面談などを行います。 ※運転業務はありません。 本求人は人材紹介会社【株式会社RIM-SWELL】が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。

仕事内容有料老人ホーム施設の運営・職員５０名以上のマネジメント（労務・業務）新規ご入居者を募る営業を除く、弊社施設の運営全般を担って頂きます業種問わず組織マネジメント経験のある方を歓迎します※応募施設の所在する地域・近隣地域でのエリア採用となります