給与計算 - 東京都港区 の求人・転職・中途採用

仕事内容★管理部門において総務全般に従事する方を募集します★ ・労務管理全般 ・社会保険、給与計算等 ・社内各拠点事務所の事務管理フォロー ・資産管理等 ・本社備品購入管理等 社内の総務業務に幅広く対応し、経験を生かしてやり甲斐のある仕 事です。 〈変更範囲：会社の定める業務〉

仕事内容株式会社バンダイナムコビジネスアーク 【港区】人事＜給与計算・労務＞フルフレックス／7.5h勤務／年休125日／バンダイナムコGの管理機能 【仕事内容】 【港区】人事＜給与計算・労務＞フルフレックス／7.5h勤務／年休125日／バンダイナムコGの管理機能 【具体的な仕事内容】 【バンダイナムコグループ各社の「管理部門」を担う会社／フルフレックス／残業月平均30h、所定労働時間は7時間30分／育休復帰率100％／福利厚生充実／長期就業できる環境◎】 ■ポジション概要： 事業拡大に向け、グループ国内外事業会社の給与／賞与計算／社会保険／年末調整／退職金 等の業務をお任せ致します。 （ジョブ

仕事内容給与： 月給250000~343000円 仕事内容： 同社は外資系企業の会計・給与計算のアウトソーシングを展開している企業です。本ポジションでは、スタッフまたはシニアスタッフとして会計業務、給与計算の業務をお任せします。 【業務内容詳細】 ・給与計算 ・社会保険手続き補助 ※財務会計の業務も志向性に合わせてお任せします。 【体制】 30名 ※2～3名1チームで業務を進めます。 アピールポイント1 ･ﾟ｡.外資系企業の成長を支える！グローバルビジネスのプロ集団.｡･ﾟ 外資系企業の日本進出を支援するプロフェッショナル集団です。ITや金融など700社以上のグローバル企業をクライアントに

仕事内容株式会社ビーピーエム アソシエイツ 【虎ノ門】給与計算（マネージャー候補/英語活かす）※外資企業向けアウトソーサー／残業15ｈ／転勤なし 【仕事内容】 【虎ノ門】給与計算（マネージャー候補/英語活かす）※外資企業向けアウトソーサー／残業15ｈ／転勤なし 【具体的な仕事内容】 【設立約40年700社以上の顧客実績／年休122日／有休取得率70％超え／子育て中のメンバーも活躍中／独立系・外資系クライアント向けアウトソーサー】 ■業務概要： 本ポジションではメンバーと共にクライアントの給与業務を行いつつ、５～10名程度のマネジメントをご担当頂きます。 ■業務詳細： クライアントの下記いず

仕事内容<仕事内容> 内定まで2週間！中国語人事総務 【職務概要】 管理部門立ち上げにあたっての、新規募集です。 <人事関連> ・人事企画の立案と実行 就業規則や規程類の制定・改定等 ・給与計算業務および社保関連業務の確認(実際の業務はアウトソーシングに出しております) ・福利厚生制度の企画 ・採用 適切な採用手法等の立案、実行、 ・研修の企画・実行 人材育成の仕組みの構築・運用・コーディネート <総務関連> ・オフィス関連業務 ・事務用品・什器・備品等の購買に関する業務 ・固定資産の棚卸実査に関する業務 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 <給与> 年収600万円～1000万円 <勤務

仕事内容<仕事内容> 【東京本社勤務】海務事務/船員さんの給与計算や勤怠管理/昇給賞与年2回/残業ナシ！ 海務とは船員さんを陸上からサポートする重要なポジションで 船員さんの労務関係や勤務管理をお願いしたいです。 アクセス便利な浜松町オフィスでの業務です！ 【お仕事内容】 ・船員の方の労務・庶務管理 ・船員さんのスケジュール管理 ・船員の採用業務補佐 ・船員さんの保険や給与、船で使用した金額などの管理 海運知識なんてないそんな方でも海運業の規定やノウハウはレクチャーします！ たまに船まで社用車でこれ持って行ってほしいなどの船を見るチャンスも♪ 【ここが魅力】 ●残業ほぼナシ● ●ブランクOK●

仕事内容日本管財Gである同社にて、給与計算を中心に以下業務に取り組んでいただき、ゆくゆくはリーダーとしてマネジメントにも挑戦いただきたいと考えています。 ■業務内容 ・給与計算 ・賞与計算 ・人事マスタ入力・管理 ・勤怠データの集計・確認 ・各種データ入力・加工・システムへの取込 ・給与明細・帳票作成 ・WEB明細の配信 ・仕訳データ作成 ・住民税改定 ・年末調整 ・社会保険料チェック ・クライアント窓口対応 ・納品物の作成 ■入社後の働き方 入社後は3名～5名のチームに配属され、初めは業務に慣れていただき習熟度に応じてマネジメントにも挑戦いただきます。 他のチームリーダーやメンバーへも相談しやす

仕事内容社会保険労務士事務所にて、顧問先の給与計算及び社会保険手続業 務（ほぼ電子申請）を中心に行っていただきます。 作業の割合は給与計算業務が多めです。 使用している業務ソフト：労務ｉｎＯｎｅ、弥生給与 担当の社会保険労務士が人事労務相談、就業規則作成等、助成金申 請等の業務を行いますので、専門的な知識は不要です。（補助的な 業務には従事して頂きます） 社会保険労務士事務所での業務経験がある方は厚遇します。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容日本管財Gである同社にて、給与計算を中心に以下業務に取り組んでいただき、ゆくゆくはリーダーとしてマネジメントにも挑戦いただきたいと考えています。 ■業務内容 ・給与計算 ・賞与計算 ・人事マスタ入力・管理 ・勤怠データの集計・確認 ・各種データ入力・加工・システムへの取込 ・給与明細・帳票作成 ・WEB明細の配信 ・仕訳データ作成 ・住民税改定 ・年末調整 ・社会保険料チェック ・クライアント窓口対応 ・納品物の作成 ■入社後の働き方 入社後は3名～5名のチームに配属され、初めは業務に慣れていただき習熟度に応じてマネジメントにも挑戦いただきます。 他のチームリーダーやメンバーへも相談しやす

仕事内容＜求人POINT＞ ・土日祝、年休120日でワークライフバランスが叶う ・給与計算業務を活かす ・社会保険・労働保険の手続き経験を活かす ・年齢不問 株式会社電巧社における給与計算にかかわる業務全般に担当していただきます。 ※雇用契約は親会社のDEホールディングス株式会社と行います。 給与計算そのものはアウトソースとなりますが、計算に必要となる次の各項が具体的な仕事の内容となります。 ＜業務の一例＞ ?勤怠内容のチェックと取り纏め ?有給休暇・振替休暇の取得状況の管理 ?入退社情報の管理 ?社会保険手続き（手続実務は顧問社労士がおこないます） ?毎月の給与における変動支給控除額の取

仕事内容★東証プライム上場・長谷工グループ！ デイサービス運営会社の給与計算、労務相談対応などの 業務を行っていただきます★ ＜具体的な仕事内容＞ ・給与計算業務、労務管理サポート ・社会保険、労働保険関連業務 ・社員対応（問い合わせ対応、各種証明書の発行） ・法改正対応、業務改善 ・年末調整関連業務 【従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容株式会社Ｌｅｇａｓｅｅｄ 労務総務／福利厚生充実／10時出社相談可／女性活躍中 【求人要約】 IPOに向けてバックオフィスの基盤づくりを行う 全国650社以上の組織コンサルを行うベンチャー企業 子育て中の社員も複数活躍中！ユニークな福利厚生あり 【仕事内容】 勤怠管理・給与計算・社会保険関連業務など★IPO準備を加速させる当社の「守りの要」を探しています！ 【具体的な仕事内容】 70名超の組織の労務・総務をお任せします！ ◎労務業務 ・勤怠管理 （システム対応、打刻漏れ対応、月次締め） ・給与計算 ・社会保険・雇用保険の手続き ・入退社対応 （備品手配、アカウント管理、社内手続き

仕事内容【応募資格】 [必須] ■給与計算業務の実務経験がある方 ■基本的なPCスキル（excel必須,word,powerpoint等） [歓迎] ■オービックのシステムを使ったことがある方 ■就業規則や労使協定に関する知識がある方 ■労働基準法などの基本的な法令知識がある方 【職種名】 海辺に面した世界的ブランドホテルでの労務スタッフ！給与計算がメイン業務 【仕事内容】 ホテルを支える、労務スタッフを募集いたします！ 2名～3名のチームで勤務いただきます。 【具体的なお仕事内容】 ■ホテル運営に関わる労務管理業務 ■給与計算業務（メイン業務） ■勤怠データ管理・チェック ■その他付随する事務業

仕事内容株式会社FactBase 【台場/フレックス】労務（給与計算）◆海外ビザ申請等もお任せ◆昇給年2回◆評価制度残業20h以下 【仕事内容】 【台場/フレックス】労務（給与計算）◆海外ビザ申請等もお任せ◆昇給年2回◆評価制度残業20h以下 【具体的な仕事内容】 【事業会社での経験不問◆IPO準備中◆アジア・北米など海外進出中◆年休125日◆裁量権×スピード感を感じながら業務に携われる◆家賃保証有（条件有）】 海外法人の設立増加に伴い、労務体制の構築・整備が急務となっています。具体的には以下のような業務が発生しています。 ■業務内容 ・駐在社員のビザ発給手続き ・現地労働条件や勤怠ツールの選

仕事内容株式会社ビーピーエム アソシエイツ 【虎ノ門】英語×給与計算（プレイングマネージャー）※外資系企業顧客700社以上・設立38年の安定性 【仕事内容】 【虎ノ門】英語×給与計算（プレイングマネージャー）※外資系企業顧客700社以上・設立38年の安定性 【具体的な仕事内容】 【独立系・外資系クライアント向けアウトソーサー／設立約40年700社以上の顧客実績／残業月15h程度／年休122日／有休取得率70％超え／子育て中のメンバーも活躍中】 ■業務内容： 本ポジションではメンバーと共にクライアントの給与業務を行いつつ、５～10名程度のマネジメントをご担当頂きます。 【業務詳細】 クライアン

仕事内容「どこよりも安心・安全」そして「どこよりも美味しい」食品を目指し、冷凍食品・健康食品などを自社開発し、 個人家庭への販売を手掛ける同社にて、総務担当をお任せします。 ■業務内容 ・給与計算業務 勤怠データ確認、給与・賞与計算 社会保険料の計算チェック 年末調整のサポート システム：勤次郎「Q太郎」 ・入退社手続き 社員情報のシステム登録 社会保険（資格取得・喪失）の手続き ・ 備品管理 社用携帯、オフィス家具、消耗品の在庫・発注管理 社宅管理（契約手続き、入退去対応、家賃管理 など） ・社内規定関連 社内規定の作成・改定・管理 ・契約書管理 契約書の作成補助、ファイリング、更新管理

仕事内容公益財団法人海外子女教育振興財団 総合職／年休120日以上／完全週休2日制／転勤なし／実働7h 【求人要約】 【やりがい】教育支援事業を内側から支える仕事 【環境】年休120日以上・完全週休2日制・実働7h 【キャリア】ジョブローテーションで幅広く成長 子どもたちの未来を支える。 あなたの挑戦が、ここから始まる――。 ★★……… この求人の魅力！ ………★★ ◎海外・帰国子女の教育を支える公益財団法人 ◎労務・総務を軸に、事務経験を活かせるポジション ◎ジョブローテーションで将来のキャリアが広がる ◎研修制度により、学びながら成長できる環境 ◎安定した基盤のもと、腰を据えて長く働け

仕事内容労務・給与担当 年収 500万円～650万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都港区芝浦1-2-3 シーバンスS館9F 仕事内容 ■同社にて、社会保険・給与計算業務をメインとして労務業務全般をご担当頂きます。 ご経験やスキル等を踏まえ、下記業務を現社員とともに進めていただきます。またOJTによるサポートの後、希望やスキルに応じて担当業務を割り振ります。 【具体的には】 ■社会保険手続き ■給与計算 ■勤怠管理 ■衛生管理（健康診断の実施、衛生委員会の運営、産業医保健師対応等） ■労務管理 ■入退社・異動・組織変更にかかる手続き ■年末調整等年次業務全般 ■規程改訂 ■業務フローの

仕事内容<仕事内容> 給与計算・社会保険手続き事務 土日祝休み年休120日以上／転勤なし／賞与あり 弊社では、社会保険労務士だけではなく、税理士、公認会計士、行政書士といった士業の専門家が連携し、顧問先をトータルにサポートしています。 ご入社頂く方には、顧問先の給与計算や社会保険手続きをメインに行っていただきます。 顧問先の対応についてはルーティン業務だけではなく、イレギュラーな対応も発生するため、チームメンバーと協力しながら対応していただきます。 【具体的な業務内容】 ・顧問先の給与計算補助 ・顧問先の社会保険事務手続補助 ・スポット業務補助 ・その他、電話応対、郵送対応等、総務事務全般 ※ご

仕事内容社会保険労務士の補助として、企業の根幹を支える人事労務のプロフェッショナルを目指す仕事です。定型業務からスタートし、徐々に専門性の高い領域へと挑戦していきましょう。 【お任せする業務について】 手続きや給与計算の他に顧客と定期的にミーティングを行なったり、労務周りのご相談に乗ります。定型業務だけでなくお客様の課題や実現したいことに寄り添いながら、サービスの枠を超えた提案で課題解決を目指します。あなたの主体的なアクションが、顧客からの深い信頼と感謝に繋がります。 ■給与計算業務 ■社会保険・労働保険手続き（入退社、年度更新など） ■労務相談対応（労働法規、就業規則など） ■コンサルティング・