東京都港区の給与計算の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり6時間 ■1日の勤務時間： 3時間～6時間となります。 ※9時半～13時半をご選択される方が多いです。 ■出勤日数： 週2日～5日 ※お子様の夏休み、冬休み等、出社日数、勤務時間を柔軟にご調整頂けます。 ※週3日から始められる方が多いです。 ※OJTにて少しずつ業務を覚えて頂く形となります。

仕事内容■給与計算、年末調整等の以下の労務関連業務となります。 ・給与計算業務 ・年末調整業務 ・簡易な労務相談対応 ・資料の依頼 ・資料のPDF化 等 ※OJTにて簡易な業務から少しずつ覚えていただく形となりますので、ブランクのある方もご安心ください。 ※PC上から確認できる業務手順書も整備しています。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■給与計算業務の経験 →企業・社労士事務所問わず 【尚可】 ■社労士事務所で給与計算の業務経験 ■OBC奉行シリーズ使用経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・円滑にコミュニケーションが取れる方 【職種名】 人事（給与計算担当） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 年間休日123日／所定労働7時間／給与計算から人事全般まで経験可能 【職務概要】 同社の人事部にて、給与計算や勤怠管理を中心に人事業務を担当するポジションです。 【職務詳細】 ・給与計算 ・勤怠管理 ・採用補助 ・社

仕事内容【表参道駅】給与計算／勤怠集計・年末調整等バックオフィス（正社員） 【給与計算担当】 ・勤怠集計業務として、従業員の勤務データを正確に取りまとめる業務を担当いただきます。 ・給与および賞与計算として、支給額・控除額の計算を含む給与計算業務全般を担当いただきます。 ・振込・支給処理として、給与支払いに関する実務対応を担当いただきます。 ・社会保険算定や住民税・税務対応など、給与に関連する各種手続きを担当いただきます。 ・年末調整業務として、年間の税務処理全般を担当いただきます。 ・経理部門の業務も並行して担当し、バックオフィスとして組織運営に貢献いただきます。 ・500名以上の給与計算対応や多

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・多様な雇用形態（正社員、契約社員、アルバイトなど）に対応した500名以上の給与計算実務経験 ・勤怠集計から、支給・控除計算、社会保険・住民税・税務対応、年末調整までの一貫した業務経験 ・給与計算業務の効率化や標準化、フロー整備に取り組んだ経験 ・複数部門や外部ベンダーと連携したオペレーションの構築・運用経験 【尚可】 ・海外スタッフの給与計算経験 ・業務全体を俯瞰し、課題発見および改善につなげられる能力 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 給与計算担当 ※年間休

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・給与計算業務の実務経験（目安3年以上） ・500名以上規模の給与計算経験 ・社会保険／労働保険など労務全般の知識 ・業務改善やテクノロジー活用への関心 【尚可】 ・複数の給与体系／勤務体系を扱った経験 ・シェアードサービスでの給与実務経験 ・給与計算アウトソーシング企業での実務経験 ・業務改善／標準化の推進経験 ・関係者との調整、連携力 ・AIなどテクノロジー活用への関心 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・正確性とスピードを高い水準で両立できる方 ・複雑な業務や状況を整理し、粘り強く対応でき

仕事内容東京都港区の給与計算・保険手続リードプレイヤー／アウトソーシング (正社員) | 株式会社 ｋｕｂｅｌｌパートナー ▼仕事内容 ビジネスチャットのＣｈａｔｗｏｒｋで国内で大きなシェアをもつｋｕｂｅｌｌ株式会社（東証グロース上場）のグループ企業です。 社労士法人と提携して労務管理を請け負う「リンク事業」で給与計算や保険手続を行う労務リードプレイヤーを募集中。 ＢＰＯやアウトソーサーが初めてという方も歓迎します。 ■仕事内容■顧客企業の給与 ・賞与計算、年調、社保手続等の労務管理事務を、顧客企業のメイン担当者として担って頂きます。 納品 ・スケジュール管理などの調整も行いますので、顧客とのやりと

仕事内容■仕事内容 （ポジションの魅力） まずは給与計算を中心とした労務業務からお任せします。 ご経験や習熟度に応じて、社会保険手続き、採用業務、人事制度の運用・企画など、人事領域全般へと業務の幅を広げていただける環境です。 給与計算や社会保険業務のご経験があれば、人事制度や採用などの業務経験は問いません。 段階的に知識・スキルを習得できるため、人事としてキャリアの幅を広げたい方に最適なポジションです。 総務部人事課にて、給与計算を中心とした労務業務を担当いただきます。 ・給与計算業務（月次給与、賞与計算） ・勤怠データの確認・集計および管理 ・社会保険、雇用保険等の各種手続き対応 ・入退社手続きお

勤務時間勤務時間は指定しない 毎週決まった曜日・時間帯で、週20～30時間未満で勤務いただく働き方です。 （例） ・週5日：9:00～15:00（うち休憩時間1時間） ・週4日：9:00～16:00、9:00～17:00（うち休憩時間1時間） ※土日祝日・該当勤務日以外はお休み ※曜日・時間帯は面接内でご希望を伺います。

仕事内容＼あなたの経理・労務経験が、企業の成長を加速させる力になる／ 私たちは、国内有数のシェアを誇るビジネスチャット「Chatwork」を展開するkubellグループの一員として、企業のバックオフィス業務をオンラインで支援する「タクシタ」を提供しています。 今回募集するのは、クライアント企業のバックオフィスを直接サポートする「タクシタクルー（スタッフ）」。 これまでの事務経験を活かし、クライアントの困りごとを解決する「バックオフィスのプロフェッショナル」としてご活躍いただける方を募集します！ 【具体的な業務】 ご経験に応じて、複数クライアントの経理または労務業務をお任せします。 ■経理（仕訳

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・10社以上の給与計算を並行しておこなった経験（給与計算BPOまたはグループ会社の給与計算等） ・給与計算の導入を一からおこなった経験 ・年末調整の実務経験 ・最新のITツール（Slack・Google Workspace・AI等）の使用に抵抗がないこと 【現状の業務利用ツール】 ・コミュニケーション：Google Meet、Microsoft Teams、Slack、Chatwork ・ドキュメント管理：Google Workspace、Microsoft Office365、Box ・AIツール：Claude Code、Cursor、Codex ・開発

仕事内容クライアントの給与計算や社会保険手続きなどを行うスタッフを 募集します！ 主な業務内容 給与計算／年末調整／社会保険申請・届出業務／資料作成など 月初めと月末は社会保険の手続き業務、 月中は給与計算業務が中心です。 業務は必ず２名以上で行い、ダブルチェックを徹底しています。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容20代～40代活躍中◎ 人事BPOサービスを展開している当社にて、 顧客企業の給与計算をお願いいたします。 【具体的には】 ■給与計算 ■問い合わせ対応 など

仕事内容弊社クライアント企業の給与計算および社会保険サポート業務 給与計算 勤怠管理 年末調整 外資系企業中心にサービスを展開している為、様々な経験が積めま す。 変更範囲：変更なし

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 勤務時間は8時30分～18時00分の間で6～8時間で選べます。 就業開始時に就業開始日と併せて相談の上決定します。 【時間】 8：30～18：00 ★1日実働6時間～応相談 ★9時or10時スタート（応相談） 【残業】 残業はほぼありません 【日数】 週4日～ ★曜日・日数は相談OK ★学校行事などでの調整OK

仕事内容人事労務のスペシャリストとして東京・横浜・仙台の拠点を構える社会保険労務士法人キャストグローバルです。 今回はパートスタッフを募集します。 業務内容の中心は社会保険事務のアシスタント業務・庶務・エクセルのデータ加工・基幹システムへの入力になります。 ●PCの基本操作 ●社保事務・給与計算の経験がある方は大歓迎です。 ☆人事・労務スキルが身につく ☆家庭やプライベートと両立が可能 ☆子供の成長に合わせた働き方ができる ☆正社員登用可 【仕事内容】 ＜未経験の方＞庶務・データの入力・簡単な書類作成など ＜経験者の方＞営業アシスタント・基幹システムを使用した申請業務・お客様からのご依頼に対して

仕事内容【月収33万円以上も可】給与計算メインの人事・労務事務 ＼人事部門で給与計算・勤怠管理！経験いかせる ・時給2000円の高時給！月収33万円以上も可能 ・交通費全額支給（規定あり） ・給与計算を中心とした人事事務！実務経験いかせるお仕事 ・土日祝休み＆平日のみ ・OJT研修ありで安スタート！長期で安定して働けます◎ ・集中して業務に取り組める落ち着いた環境 【エリア】 東京都 / 港区 【路線】 JR山手線田町駅(徒歩5分) 自転車OK 【雇用形態】 派遣 【職種】 オフィスワーク 【勤務地】 東京都 / 港区 JR山手線田町駅(徒歩5分) 自転車OK 【給与詳細】 時給 2,000円～2,0

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須 ・高卒以上 ・給与計算業務、社会保険手続業務の実務経験をお持ちの方 ・基本的なPCスキルをお持ちの方 ・周囲と連携しながら、正確に業務を進められる方 [歓迎] ■歓迎 ・人事総務部門での実務経験 ・労務管理、勤怠管理の経験 ・年末調整、入退社手続きの経験 ・バックオフィス部門での事務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳くらいまで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ■求める人物像 ・正確性を大切にし、丁寧に仕事を進められる方 ・ルーティン業務にも責任感を持って取り組める方 ・周囲とのコミュニケーションを大切に

勤務時間9時30分～18時00分の間で1日5時間以上の勤務になります。 ※9時30分～15時30分／10時00分～16時00分／10時30分～16時30分など ※曜日や時間については、求職者様と相談の上、決定いたします。 ご家庭最優先でOK 希望を考慮したシフトを組むので、ご都合に合わせて就業が可能です。

仕事内容求人概要 社会保険労務士法人にて、正社員のサポート（お手伝い）をしていただける方を積極募集しています！ 正社員のサポート（手伝い）として、給与計算や社会保険手続きなどのバックオフィス全般をお任せします。 「いきなりすべてをこなす」のではなく、あなたの成長ペースに合わせて段階的に業務をお渡ししていくので、未経験やブランクのある方でも安心してスキルを身につけられます◎ ★【ここが魅力！】本求人ならではのメリット・働きやすさ 在宅×出社のハイブリッド勤務＆柔軟なシフト 「週3日〜・1日5h〜OK」でプライベートやご家庭との両立もバッチリ！お子様の行事や生活スタイルに合わせたフレキシブルな働き方が可

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり4時間 13:00 ～ 17:00 勤務日 ：週2~3日からOK 実働時間：4時間/日 具体的な時間について、ご要望があれば相談してください。

仕事内容NY発祥でシャンデリアやフロア/テーブルランプを手掛けて60年の会社です。 ■主な業務 ・仕訳入力・会計ソフト入力 ・請求書・領収書の管理 ・売掛金・買掛金管理 ・PL（損益計算書）の作成・管理 ・キャッシュフロー表の作成・管理 ・数値分析にもとづく改善提言・経営サポート ・月次・年次決算補助 ・給与計算補助 ・その他、総務・庶務業務サポート ※ご経験・スキルに応じて業務範囲を調整します。 ■アピールポイント 会社の成長を「数字」と「仕組み」で支える、やりがいあるポジションです。 私たちは、事業拡大に伴い【経理事務スタッフ】を募集しています。 単なる入力作業ではなく、会社運営を内

仕事内容【応募資格】 [必須] ・給与計算業務の実務経験（目安：3年以上） ・社会保険・労働保険の手続き経験 ・Excelの基本操作（VLOOKUP・IF関数など） ・給与計算ソフトの使用経験（例：弥生給与、給与奉行、PCAなど） 【フィットする人物像】 20代後半～30代：転職回数2回まで（当社が3社目） 40代50代：転職回数3回まで（当社が4社目） 50代でも可能ですが、システムやExcel中・上級な方に限ります。 【職種名】 人事・労務担当(給与計算メイン)/創業98年の安定基盤 【仕事内容】 給与計算そのものはアウトソースとなりますが、 計算に必要となる次の各項が具体的な仕事の内容となります

勤務時間8:45～17:45（休憩1時間）

仕事内容【未経験者OK】会計入力スタッフ・パート│駅徒歩1分！週3日・1日実働5時間からOK！在宅勤務制度あり！家事・育児都合の休み・遅刻・早退にも柔軟に対応。勉強やご家庭と両立しながら働けます！ 未経験OK, 完全週休２日, 社会保険完備, 主婦・主夫歓迎, 駅から５分以内, 子育て応援, WEB面接OK, 勤務時間調整可, テレワーク推進 【募集要項】 ■雇用形態 パート・アルバイト ■勤務地 東京都港区新橋1丁目16-4 りそなビル6階 ■給与 時給：1,400円～1,600円 ※試用期間3カ月（待遇面の変更なし） ※能力やスキルに応じて、スタート時の時給を決定いたします

仕事内容【応募資格】 [必須] ・300名以上の規模の組織における給与計算実務経験をお持ちの方 【職種名】 労務【給与計算・福利厚生メイン／年間休日125日／リモート・フレックスタイム制】 【仕事内容】 給与計算（Payroll）および報酬・福利厚生（C&B）のプロフェッショナルとして、従業員が安心して働ける環境を支える重要なポジションです。ご自身の専門知識を存分に発揮し、将来的には制度設計にも関われる、やりがいの大きな仕事に挑戦できます。 ＜おすすめポイント＞ ●300～500名規模の組織を支える給与実務 ●人事プロジェクトへの参画で広がるキャリアパス ●年間休日125日以上・フレックス制で柔軟