人事 - 末広町駅（東京都） の求人・仕事・採用

勤務時間月・火・水・木・金 9:00～17:30 （実働7時間30分）休憩60分 （残業の目安）20時間以内

仕事内容＜大手グループ会社での人事労務のお仕事です＞・給与計算、賞与計算処理に関わる事務全般・所得税、住民税ならびに年末調整に関わる事務全般・従業員からの問い合わせのメール対応・郵便物対応等の庶務業務※COMPANYの使用経験歓迎【必要経験】給与計算業務の経験3年以上◎在宅勤務メイン！週3～4日程度在宅予定！ （業務引継ぎ時や、庶務当番時などは出社も頂きます） ※在宅ワーク 在宅 完全在宅 テレワーク 在宅可能

仕事内容インフィニア株式会社（スペースシャワーSKIYAKIホールディングスグループ） エンタメ企業の総務職（人事・労務）／年休126日／手当充実 【求人要約】 【上場企業グループ】メイドカフェのパイオニア企業 【総務・労務経験者募集】制度づくりなどに関われる！ 【好環境】年休126日・髪型髪色＆服装自由・残業少 【エンタメ×成長フェーズ】年間70万人を魅了！ パイオニア企業で「組織の基盤」を築く人事総務 メイドカフェ業界のパイオニアとして、日本独自のエンタメ文化を国内外に発信し続ける当社。総勢650名のメイドが年間70万人のお客様をおもてなしし、店舗数・従業員数ともに急拡大を続けています

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社での人事実務経験３年以上 ■教育関連業務にて主体的に業務を推進してきた方 ■社内レクチャーや研修での登壇経験 [歓迎] ■人材育成を目的とした教育計画の策定と執行。 ■教育計画の策定、運用の経験。（社内での運用を想定） ■成果を出すための社内外を横断した計画立案と執行が出来る方。 ■新卒採用/中途採用の経験 ■採用業務におけるKPI管理の経験 【フィットする人物像】 ■ポジティブシンキングな方。 ■結論ファーストで物事を判断できる方 ■主体的な行動がとれる方。 ■役員層、幹部層へのロジカルなプレゼンテーションが出来る方。 （社歴に関係なく改善提案が出来る

仕事内容【応募資格】 [必須] ・「会計」「人事」「労務」「法務」全般に一定の知見のある方、一部分なくても可 ・大学卒以上 【職種名】 ＊管理本部長（人事・労務・会計・法務）/年休121日（土日祝休）/秋葉原徒歩4分/転勤無し 【仕事内容】 ■管理本部（東京本社、（青森）事務センターの2拠点）のマネジメント、業務フォロー 東京本社 「財務経理部」「人事総務部」にそれぞれ部長職を配置、「事務センター」にはセンター長を配置、実務面 の多くは3名の管理職が対応してます。その3名を統括して部署マネジメントをしていただきます ■取締役会、経営会議の運営 ■各種戦略・施策の立案・推進 ■係争、トラブル対応

仕事内容人事労務総務CHRO候補／SBIグル プのガバナンス構築。CHRO候補として迎えます。 IPO準備・PMI等の 高度な実務経験が積めます。 SBIグループのガバナンス 構築を主導する重要ポジション。 将来のCHRO候補として 経営に近い位置で活躍可能。 ＼組織の「ルールを作る」 やりがいを感じませんか？／ SBIグループへの参画に伴い、 上場企業水準のコンプライアンス 体制の構築が急務です。 既存の枠組みを回すのではなく、 「規定を作る」側として 腕を振るってください。 なお、本ポジションは制度設計 だけでなく、経営陣と現場をつなぐ “ハブ”の役割も担います。 高度な専門性と

仕事内容人事／年間休日150日 人事 採用担当 業界未経験OK 土日祝休み 住宅手当月5万円 独自の福利厚生 \ 年間休日150日！福利厚生充実！/ 制度が充実している弊社であなたらしく働いてみませんか？ 【ハウスクルのPOINT】 ■年間休日150日 ON/OFFしっかり分けて働ける！ ■充実の福利厚生 部活動や健康・知識に纏わるものなど、もりだくさん◎ ■不動産業界経験は不問 わからないことは先輩が教えてくれるので安心♪ ■年2回の昇給制度 自分の成長を可視化できるからモチベーションも高まる！ ■社員の声を大切に 制度の多くは、社員の「やりたい」からスタートしました◎ 【主な

仕事内容日本マテリアル株式会社 英語力活かしたい方へ海外向け業務／残業5H以内／年休128日 【求人要約】 【安定企業】世界に通用する技術を持つ貴金属メーカー 【英語力活かしたい方大歓迎】業界未経験OK 【続けやすい】完全週休2日制／土日休／基本定時退社 ◆英語力を活かし世界市場へ 世界水準の貴金属メーカーで活躍してみませんか。 ◆完全週休2日制（土日休み） ◆年間休日128日（今年度実績） ◆基本定時退社／月間残業5時間以内 ◆賞与年2回 金・プラチナといった “世界共通の価値”を持つ商材を扱う 国際ビジネスポジションです。 ┏┓ 世界市場を舞台に活躍する グローバル貴金属ビジネ

仕事内容東京都千代田区の人事部事務／エレクトロニクス専門商社／東京 (正社員) | 東亜電気工業株式会社 ▼仕事内容 従業員の給与計算および付随する事務業務全般給与計算システムを使用 ・月次給与計算／賞与計算 ・各種手当計算 ・社会保険手続き ・年末調整：書類回収、データ入力 ・住民税対応：各自治体への異動届提出、年度更新対応 ・各種証明書の発行：離職票や在籍証明書などの作成グローバル職（総合職）／転勤あり【変更範囲：会社の定める業務］ (東京都千代田区) ▼職種 人事部事務／エレクトロニクス専門商社／東京(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給290000〜350000円 (基本給（月額

仕事内容【応募資格】 [必須] ・HR部門のマネジメント経験 ・スタートアップまたは急成長企業での経営層またはマネージャー経験 ・組織設計および採用戦略の策定、実行経験 ・事業KPIを理解した人事制度設計経験 [歓迎] ・PL管理経験 ・タレントマネジメントシステム運用経験 ・IPO準備に関する知識、経験 ・自社採用ブランディング・広報経験 【フィットする人物像】 ・単なる管理ではなく、セルフスターターとして経営の中核から組織成長を牽引したい方 ・曖昧な状況でも自ら論点を整理し、仕組みをつくれる方 ・急成長フェーズの変化を前向きに楽しめる方 ・現場と経営の双方を深く理解し、人的資本を事業成果へと接続し

仕事内容【応募資格】 [必須] ・「会計」「人事」「労務」「法務」いずれかの経験があり、今後、経営管理業務全般を習得したい方 ・幹部職、取締役を目指したい方 ・専門学校卒以上 【職種名】 ＊メンバー（財務・人事・総務・法務）/年休121日（土日祝休）/秋葉原徒歩4分/転勤無し 【仕事内容】 一度に担う業務ではなく、最終的に習得いただきたい業務イメージです。 ■財務経理業務・日次処理（会計処理、入出金処理等)・月次決算・年次決算・資金対応 ■人事労務業務・給与計算・社保手続き・年末調整・規程、評価制度運用・各種労務対応・行政対応 ■総務・法務業務・規程管理・購買管理・資産管理・会社法、事業法令対応 ■そ

勤務時間9：00～17：30 ※残業はほとんどありません。 ※休憩は６０分です。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ５月スタート！マニュアル完備！質問しやすい環境！アットホームな雰囲気の職場です♪ 【お仕事の内容】人事データの取りまとめ・内容チェック、関連書類管理｜社宅案内、入居サポート｜社内外からの問い合わせ対応（電話、メール）｜郵便対応などをお願いします。 ▼こちらのお仕事のほかにも 電話なしのコツコツ系データ入力や英語を使う事務、 大学やコールセンターなどのお仕事も扱っています。 在宅のお仕事があるエリアも☆ 6月・7月スタートもご相談ください♪ 【お仕事のポイント】 ◆比較的自由な服装で働ける！きれいな建物で過ごしやすい！駅近の便利な立地！

仕事内容株式会社レイバーワーク 総合職（事務・人事サポート）／フルリモートOK／年休125日 【求人要約】 【フルリモート可！】全国どこからでも挑戦OK！ 【好待遇♪】入社初日に有休5日付与！推し活しやすい 【未経験歓迎】経験不問！スキルを取得し副業もOK♪ 【仕事内容】 ★doda初掲載★【充実の研修制度で未経験でも安心♪】事務・人事サポートなどのバックオフィス業務 【具体的な仕事内容】 事務業務や人事サポートを中心に あなたのスキルに合わせた 幅広いサポート業務をお任せします！ 【未経験からでも安心！】 ▼未経験者向けのオンライン研修 事務デビューを応援するため オンライン研修から

仕事内容現在、当社は労務責任者が制度整備を進めている状況です。今後のさらなる成長に備え、制度運用・労務対応の中核を担っていただける方を新たにお迎えしたいと考えています。 【具体的な業務内容】 ・労務リスクに関する社内啓発や経営層向けの報告資料作成 ・人事制度や働き方改革等、制度設計の企画・立案 ・就業規則の改定や人事制度の運用、導入時の現場との橋渡し業務 ・人事マスターデータの構築・管理業務 ※業務内容はご経験やご志向に応じて調整いたします。 【業務変更の範囲】（雇入れ直後）人事業務全般 （変更後）当社指定の業務 【ポジションの魅力】 当社人事部は設立からまだ日が浅く、現時点では就業規則の改定や36協

仕事内容ＮＯＷＡＬＬ株式会社 【千代田区】人事（採用担当）／事業拡大を支える戦略的人事◇年休120日（土日祝）・転勤なし 【仕事内容】 【千代田区】人事（採用担当）／事業拡大を支える戦略的人事◇年休120日（土日祝）・転勤なし 【具体的な仕事内容】 ◎環境×テクノロジーで未来を変える企業 ◎上流から組織づくりに携われる人事 ◎研修と社内イベントで学べる交流環境 ■業務概要： 同社の人事総務部にて、採用戦略の立案から実行までを一気通貫で担っていただきます。経営陣・各部門長と直接ディスカッションしながら、事業計画に基づく人員計画づくり、採用KPIの設計・運用、採用広報・ブランディング、選考プロセス

仕事内容・【未経験大歓迎】知識ゼロから育てます｜労務スタッフ募集 事業拡大に伴う体制強化のため、労務スタッフを募集します。経験や専門知識は問いません。 入社後は書類整理や庶務などのアシスタント業務から初めていただきます。 基礎から丁寧にお教えしますのでご安心ください。 正確な数値管理が求められる仕事のため、ExcelやWord、社内メール作成のご経験をお持ちの方歓迎。 ・「やりがい」「働きやすさ」どちらも整った環境です！ 労務 ├給与計算 ├社会保険関連の各種手続き、住民税の管理 ├労災・傷病手当及び、労基対応、障がい者雇用などの各種申請 ├入退社手続き ├36協定の届出 ├雇用契約書の作成、年末調

勤務時間10:00～19:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【医療・ヘルスケア業界での採用サポート】です。具体的には、メール対応、面接日程調整、適性検査のご案内連絡など、その他付随する業務をお願いする予定です。 【企業紹介】医療機関の運営支援を行う企業です。【おすすめポイント】駅近できれいなオフィス！服装自由！オフィス環境◎ 【こだわり条件】派遣 朝遅め（10時以降の始業） 残業少なめ（月10時間未満） 週5日 土日休み 1日7時間以上 駅から5分以内 きれいなオフィス 少人数（5名以下）の職場 服装自由・カジュアル可 女性比率高め 定型業務多め PCスキル不要 英語力不要 電話応対なし 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 50代活躍中 医療

勤務時間09：00-18：00（休憩60分）実働8時間00分 ※残業時間：月5時間～10時間程度。残業は10時間未満とほぼありません

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ◎労務担当として ・給与計算（100名程度）※自社完結 ・社会保険手続き（健康保険年金対応、入退社手続き等） ・福利厚生、健康診断関連手続き ・企業型確定拠出年金に関する業務 ・来客対応 ・電話対応 ・付随業務 ＊システム：OBC奉行シリーズ ＊チームで分担して業務を行っています！残業ほぼなし◎ 【直接雇用後】 ※賞与 年2回 定期賞与1回15万程度＋決算賞与 ※食事手当3000円支給 #想定年収400万以上 【お仕事のポイント】 残業ほぼなし◎給与社保・人事【正社員化前提/想定年収423万～570万＋賞与】 ◆薬品の調剤用ミキサ

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【派遣会社での労務サポート】勤怠回収や未提出者への督促、請求処理を支える事務サポート業務です。月末月初の６日間のみで予定が立てやすい！業務に慣れたら在宅勤務あり！通勤時間を自分時間へ…！【日雇い派遣禁止対象の為、世帯収入または本人収入が５００万円以上ある方・昼間学生の方・６０歳以上の方の応募が可能です。】 ≪月末月初の６日間のみのお仕事＊毎月働く日程が決まっているので予定がたてすいものメリット！キャリアもプライベートも大事にできるスタイルです。派遣スタッフさん多数ご活躍中の部署なので受け入れ体制万全で安心です！≫【企業紹介】ITエンジニアの派遣やアウトソーシングを提供する企業です。研修やキャ

仕事内容心理職／東京 心理カウンセラ 正社員 臨床心理士・精神保健福祉士・公認心理師 健康経営優良法人認定企業 ■当社のミッション 「日本の新しい健康インフラになる」というビジョンの達成を目指して、からだとこころの健康をサポートする「ヘルスケア事業」を展開しています。 ■主な業務 ・電話・面談・Webによるメンタルヘルス相談やハラスメント相談業務 ・人事労務コンサルティングやストレスチェックの結果に基づいた訪問カウンセリング ・サービスメニューの充実を目的としたメンタルヘルス関連の各種業務など ■既存の組織 【組織構成】 こころのサポート部 東京EAPセンター 【メンバー構成】 正社員10名、契

勤務時間9：00～18：00（実働：8時間） （休憩60分） ■お仕事のポイント■ ≪月末月初の6日間のみのお仕事＊毎月働く日程が決まっているので予定がたてすいものメリット！ キャリアもプライベートも大事にできるスタイルです。 派遣スタッフさん多数ご活躍中の部署なので受け入れ体制万全で安心です！ ≫ 【企業紹介】 ITエンジニアの派遣やアウトソーシングを提供する企業です。 研修やキャリア支援を通じてエンジニアの成長をサポートしています。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【派遣会社での労務サポート】 勤怠回収や未提出者への督促、請求処理を支える事務サポート業務です。 月末月初の6日間のみで予定が立てやすい！ 業務に慣れたら在宅勤務あり！ 通勤時間を自分時間へ…！ 【日雇い派遣禁止対象の為、世帯収入または本人収入が500万円以上ある方・昼間学生の方・60歳以上の方の応募が可能です。 】 ＜ご案内＞アデコは、経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に参画。リスキリングをご希望の方々にプログラムを提供しています 【仕事番号】A01410576 【お仕事のポイント】 【派遣会社での労務サポー