労務 - 北海道札幌市 の求人・仕事・採用

勤務時間09:00~18:00

仕事内容【障がい者採用】ロイブ／札幌オフィス 労務事務スタッフ 【loIve】 【仕事内容】: 女性専用ホットヨガ「loIve（ロイブ）」、マシンピラティス「pilates K」など、全国120店舗以上を展開しているフィットネス企業です。 社員数の増加に伴い、労務部門で事務スタッフを増員します。 労務部門での コツコツ行う事務作業が中心 です。 ■ 主な業務 ・郵便物の 発送・仕分け ・書類管理、ファイリング ・データ入力（人事システムへの入力など） ・書類作成（社員向け証明書など） ※経験・スキル・特性に応じて担当業務を調整 ※業務範囲は会社が定める範囲内で変更あり 【募集職種】:【loIve

仕事内容札幌市を拠点に全国・海外に向け展開している会社です。 未経験でも大丈夫◎業界未経験者が多数在籍しています。 先輩スタッフと一緒に簡単な業務から行っていただきます。 〇業務内容〇 ・社員の入退職や契約更新への対応 ・社員の勤怠管理や給与処理業務 ・社会保険や住民税の手続き 他 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【ポイント】 複数名募集 未経験歓迎 【年収～420万】昇給･賞与あり◆グループ横断の幅広い労務☆彡 まずはしっかりOJTありで安心少数精鋭×裁量大！やりがい＆スキルUP北海道発！多角経営グループ！地域密着で成長中◎労務経験のスキル活かせる◎グループ横断の幅広い労務を担当◎残業Max20ｈ＆土日休み◎プライベート充実ウレシイ昇給･賞与あり☆ 【特徴・やりがい】 ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：10～20時間/月 【残業】有 平均残業時間：10～20時間 月～金 週5日 <

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：始業終業・労働時間は相談に応じます。（お子様の学校行事・習い 事等、親御様の看護・介護等にご協力致します。） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３位）、その他事業所で指定する日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容社会保険労務士事務所の事務全般に従事していただきます。 ・社会保険・労働保険関係書類作成、給与計算、電子申請等 パソコン業務有り。 ・行政機関や顧客先へ書類を届ける等、外勤業務もまれに有り。 ※雇用開始日については相談可能です。 ※事務経験のある方は賃金面で優遇します。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【期待する役割】 当社では、将来的な社会保険労務士事務所の立ち上げを視野に入れ、労務分野の専門人材を募集しています。 社内にはすでに社会保険労務士資格取得者がおり、今後の事業展開として労務関連サービスの検討を進めています。 まずは社内労務業務を担いながら、将来的には社労士事務所事業の準備・立ち上げに関わる人材としての活躍を期待しています。 【職務内容】 ■社会保険、労働保険手続き業務 ■労務関連業務の改善・整備 ■将来的な社労士事業の企画・準備業務等 【魅力】 ・北海道内の歯科医院ネットワークを活かした事業展開が可能 ・専門性を活かした新しいサービスづくりに関われる ・既存顧客基盤を持つ企業で

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：９：００～１８：００の間で、実働４時間～８時間 ・９：００～１０：００から勤務開始できる方 ・週１５時間以上勤務できる方 ＊休憩時間は勤務時間に応じて０～１時間付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容労務のお仕事でのアシスタントスタッフを募集します。労務未経験 の方もベテランスタッフが丁寧に教えますのでご安心ください。 ■主なお仕事 ・勤怠、有給取得状況の管理補助・健康診断等の手配補助 ・電話対応、社内メールの送信 ・書類整理、発送 ※ＰＣ基本操作（ワード・エクセル）ができればＯＫ ＼こんな方歓迎／ 子どもが学校に行っている時間帯だけ働きたい 子育てや介護が落ち着き仕事を再開したい 労務や事務の経験があり、再チャレンジしたい ＊業務の変更範囲：会社の定める範囲

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間２：9時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）は交替制（休憩も交替制） ・１日の勤務時間は６時間３０分 ・月１６日勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始（１２／２９～１／３）・月１６日勤務（週４日程度） ・年次有給休暇日数は採用時７日付与

仕事内容○均等関係法令「男女雇用機会均等法、育児・介護休業法、パート タイム・有期雇用労働法、女性活躍推進法、労働施策総合推進法な ど」に基づく訪問指導 ○札幌近郊への外勤、全道各地への宿泊を伴う出張業務 ○一般事業主行動計画策定届、えるぼし及びくるみんの企業認定申 請の受付及び審査業務 ○上記業務に付属する相談業務 ○各種会議、依頼等により均等関係法令の講師業務 ○雇用環境・均等システムへの入力業務 ○その他（雇用環境・均等部内における業務全般） ＊業務の変更範囲：法改正に伴い業務変更あり

仕事内容株式会社アシストライン 人事労務（給与計算）／フルフレックス／年休125日／残業少 【求人要約】 働き方◎給与計算経験を活かし幅広い実務に挑戦 フルフレックス・年休125日・残業月10時間以下 前職給与を最大限考慮！経験を正当に評価する環境◎ 給与計算の経験を、もっと広げる。 働きやすさも、キャリアも諦めない転職へ。 給与計算の経験を活かしながら、 「もっと働きやすい環境で長く続けたい」 そんな想いをお持ちではありませんか。 アシストラインでは、給与計算を中心に人事・労務業務を担当していただきます。 担当するのは複数のクライアント企業ですが、 いきなりすべてをお任せすることは

仕事内容グループ24社の管理部門を担う本社人事課において労務業務（給与計算・社会保険・入退社手続き等）およびリーダーとしての取りまとめをお任せします。 ※課員20名程度で分担し、協力し合いながら業務を進めています。 ※使用システム：勤次郎・給与奉行 等 ■給与計算・年末調整 ■勤怠管理 ■社会保険手続き ■入退社手続き など 【日総グループ本社について】 日総グループ（給食・介護・保育事業）の企業24社の管理部門を一挙に担っている事務センターとしての組織です。 日総グループ各社の経理・人事労務・システム庶務などの管理・間接部門業務を受託する事務センター。 多彩な事業領域で北海道の人々の「食」「生活」

仕事内容当社の総務、人事労務業務全般に従事していただきます。 ＜主な仕事内容＞ ・給与計算業務 ・就業規則の改定などの働く環境の整備 ・勤怠、有給取得の管理 ・社会保険手続き ・健康診断、予防接種の調整や手配 ・入退社・休職・復職等の各種手続き ・労務に関わる従業員対応窓口及び面談業務 ・採用に関する業務全般（新卒・中途） ・入社時の会社説明 等 ※自社もしくはグループ企業の人事労務業務全般を幅広く担当していただきます。 ※採用イベント、会社説明会などにも参加していただきます 【アピールポイント】 ・土日祝休み、有給休暇年5日以上の長期休暇も取りやすくプライベートも充実！ ・コロナ禍でも賞与支給率10

仕事内容当社総務部門において、下記業務を中心に関係各所と連携しながら、総務・労務領域を幅広く担っていただくことを期待しています。 ■総務業務 ・オフィス・ファシリティ管理 ・株主総会・取締役会等の運営、社内イベントや会議運営サポート ・備品・資産管理 ・契約書・文書管理 ・郵送物・電話・来客対応 ・社内IT環境の管理、ITツールの導入や運用サポート、データ・文書管理 ・各種社内申請対応 など ■労務業務 ・勤怠管理および勤怠チェック ・給与計算および社労士連携 ・社会保険・労働保険手続き ・入退社・異動に伴う各種手続き ・就業規則および各種規程の運用 など ■採用業務 ・新卒採用、中途採用の企画ならび

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年次有給休暇は、所定労働日数により変動します。（法定通り） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○社会保険月額変更のチェック・申請書類の作成 ○賃金データ入力 ○郵便物管理 ○社内環境整備（簡易清掃、庶務） ○電話対応、来客時受付対応など 上記の業務に従事していただきます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容■仕事内容 給与計算オペレーションのコントローラーとして、自らが主軸となってお客様の人事担当者や社内関係部門と日々コミュニケーションを取りながら、担当顧客の毎月の給与計算を確実に実行します。 ルーティン作業だけでなく、常に変化する顧客の状況や課題を把握し、精度向上・効率化・属人化防止に向けた提案をすることで運用を最適化し、顧客満足度を向上します。 給与業務アウトソーシング業界のリーディングカンパニーである同社だからこそ、絶対に止めることができない給与計算において重要な役割を担うことができます。顧客への提案力や、業務改善力・システム理解力など、給与計算はもちろん、その他の分野にも応用可能な幅広い

仕事内容●労務管理・教育など …建設会社に就業中の弊社派遣社員と面談を行い、就業環境、メン タル面、技術的な悩みをヒアリングし、営業担当との情報共有を行 っていただきます。 ※ご経験によって、入社時研修や資格取得支援、社員教育などをお 任せする場合もございます。 【変更範囲】会社の定める範囲で変更の可能性あり

仕事内容会員(企業)の帳簿作成などの経理指導や労務、税務申告や各種補助金の申請指導など幅広く経営者のサポートを行っています。 また、夏には地域活性化のためにまちのイベントへの出店や手伝い等を行います。 ２つの大きな役割 【経営改善普及事業】 小規模事業者が抱えている経営面での問題や技術の改善発達等を図るために、経営面でのホームドクターとも言うべき経営指導員をはじめとする 商工会職員が金融、税務、経理、労務などさまざまな相談に応じます。 【地域振興事業】 元気な地域づくりと商工業振興のため、地域イベントの開催、商店街活性化、プレミアム商品券の発行などさまざまな事業に取り組んでいます。

仕事内容【仕事内容】 【具体的には】 ・労働・社会保険手続（社労夢等で電子申請） ・給与計算(社労夢・クライアントで運用している各種ソフト 給与奉行・PCA給与・弥生給与等） ・労務相談 ・就業規則の作成・変更・届出（Kitera導入） ・助成金申請 【配属部署】 ・札幌事務所/税理士法人（5名）・司法書士法人（1名）・関連企業スタッフも在籍、和気あいあいとした雰囲気です 【その他】 ・他の札幌の社労士事務所には決して無い、安定した独自の事業・顧客基盤をがあります（ゆえに新規開拓の必要もなし） ・定型業務で固定されないため、学びや業務の幅の広がりで成長を実感できる環境があります ・未経験の部分はO

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談により決定します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容会計ソフトへの入力 請求書・領収書のチェック 小口現金管理 勤怠データのとりまとめ 入退職手続きの書類準備 社会保険・雇用保険の手続き補助 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容[募集背景組織強化のため [転勤の有無無し [仕事内容]： 東証グロース市場への上場、積極的なＭ＆Ａによる事業拡大で急成長中／成長フェーズだからこそ経験できる業務があります。 総務課の体制強化として増員募集をいたします。 【具体的には…】 ・グループ内企業の給与計算 ・勤怠管理 ・社会保険手続き等の労務全般 等 ※詳細は面談時にお伝えします。 【配属先情報】 総務課15名 20代～30代のスタッフが多く活躍しています。 【企業の特徴】 同社は2024年に東証グロース市場に上場しました。 コロナやウッドショックによる市場環境の大きな変化以前より、これまでのアナログ的な集客方法からデジ

仕事内容顧問先企業の担当外勤スタッフ（コンサルタント）として、経営者や人事担当者と共に企業の成長を「人」の側面から支えます。単なる手続き業務にとどまらず、経営課題に直結するダイナミックな提案業務をお任せします。 【具体的な業務】 1. 戦略的労務コンサルティング 経営者への定期訪問・課題解決: 担当企業を定期的に訪問、またはオンラインで経営者や人事責任者と対話します。経営課題に対し、法律知識と他社事例を基に、最適な解決策を提案します。 2. 助成金活用による経営支援 「攻め」の資金調達提案: 雇用調整助成金やキャリアアップ助成金など、企業の状況に合わせた助成金を提案します。単なる申請手続きで

勤務時間[時間] 9：00〜18：00の間で実働4〜5時間のシフト制（休憩30分） ※出退勤時間は本人の希望を考慮し、決定致します。 ※週の労働時間は30時間未満に調整。 [勤務日数] 週4日程度の勤務、平日のみの勤務 ※お子さんの体調不良などによる急なお休みにも柔軟に対応しております。（状況に応じてリモート勤務も可能） [シフト例] ◇9：00〜14：00（休憩30分／実働4.5時間） ◇10：00〜15：00（休憩30分／実働4.5時間） ◇13：00〜18：00（休憩30分／実働4.5時間） ※もちろん上記以外のシフトにも対応可能です。 [残業] 原則定時退社

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] 正社員のサポート業務として、主に事務作業を担当していただきます。 ＜主な業務＞ ◇パソコンを使用したオンライン申請業務（入力作業程度／簡単な入退社手続きなど） ◇郵便物の発送及び仕分け作業 ◇電話受付・来客対応（一次対応のみ）など ※基本的に顧客対応はございません。（一部、役所対応な有） [仕事内容の変更] なし [期間の定め] なし ■勤務地 [勤務先] 札幌市西区山の手2条12丁目11-38 山の手CITYビル1階 [勤務先の変更] なし [受動喫煙防止措置] 屋内禁煙、喫煙所あり ■アクセス [最寄り駅] ◇JR「琴似駅」より車で9分 ◇地下鉄東西線「西28