埼玉県さいたま市の労務の求人・転職・中途採用

勤務時間週3～5日 9:00～17:00の間の実働4時間以上 休憩60分 時間外 月平均2時間 ※始業時間は9:00。 ※労働時間、日数については面接時にご相談ください。

仕事内容就労支援事業所でのサポート業務／武蔵浦和／パートタイマー 支援員の補助業務をお任せいたします！ ・就労に必要な知識や能力の向上に必要な訓練 ・職場体験などの機会の提供 ・求職活動に関する支援 ・障がいの適性に応じた職場の開拓 ・就職後の職場定着のための相談 等 ※必要に応じて資材の納品、受取業務が発生する可能性がございます。 未経験・ブランクありでも大丈夫です！ 入社後は先輩スタッフが丁寧にサポートしますのでご安心ください。 「さくらワークセンター」について ・2024年11月に就労移行支援事業所を開設 ・2025年8月に就労継続支援A型、B型事業所を開設 一般就労を目指す障がいを

仕事内容手作りベーカリー・フードコート・スポーツアミューズメントを運営する企業で、人事労務スタッフを募集しています！ 人事労務の魅力に迫るこのポジション、あなたの経験を活かしてさらなる成長を目指しませんか？ 多彩な事業の柱として活躍できるチャンスです。 先輩社員の親切なサポートもあり、安心して業務に臨めますよ。 【具体的な仕事内容】 ※経験考慮の上お任せします ■勤怠管理 ■入退社手続（社会保険、官公庁手続） ■給与計算補助 ■来客・電話対応 ■備品管理 ■年末調整 ■健康診断など 初めての方でも安心、経験豊富な先輩がしっかりサポートしてくれます。 経験を考慮し、できることからスタート。 「幅広

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり7時間45分 93:0 ～ 18:15 9:30～18:15（実働7時間45分） 就業日数：週5日

仕事内容【経験活かせる♪】勤怠管理・社保関連★人事労務のオシゴト★南与野エリア ●勤怠管理⇒最終的なチェックのみをお任せします社会保険の加入・脱退の手続き●契約書の確認●採用業務のサポート（面接日程調整など）●電話対応 パーソルテンプスタッフ株式会社から＜派遣スタッフ＞として就業いただきます！ 就業期間：2026年11月下旬～ ★6ヶ月以上（長期）のオシゴトです！

勤務時間09:30～17:30／09:30～16:30／09:00～17:00／09:00～16:00 週勤務日数：4日~5日

仕事内容給与： 時給1250~1500円 仕事内容： ☆★家庭と両立しながら無理なく働ける・会計事務所スタッフ★☆ さいたま市大宮区にある《八木会計事務所》。 当事務所は、「地元・さいたま市で信頼される仕事がしたい」との想いから、 地域密着にこだわり、おかげさまで今年で４０年を迎える会計事務所です。 現在は約３０名のスタッフが在籍し、税務・会計をはじめとした様々な分野で 企業経営者様や個人のお客様に寄り添ったご支援を行っています。 今回、総務人事業務の新たなスタッフを募集します!! 【総務人事・会計補助業務全般】 経験やスキルに応じて担当業務を決定し、段階的にお任せしていきます。 【仕事内

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ／ 日本郵政グループにて データ入力や請求書チェックなどの事務ワーク ＼ 未経験歓迎！コツコツ作業が得意な方を募集しています。 正確な入力業務で会社を支えるお仕事です。 【主な業務内容】 ・各種データの入力業務 ・書類内容のシステム登録 ・データの確認・修正 ・その他、関連するサポート業務 ◆請求書の受付・内容チェック ◆マニュアル・入力フォーマット完備で安心 ◆データ入力・事務作業が中心で落ち着いた環境 毎月初第１営業日から第7営業日までの勤務です。 入社月のみ研修日程については相談させて頂きます。 【勤務先について】 勤務先：日本郵政コーポレート

仕事内容「20年先も、ここで働く自分が想像できた」 異業種から転職した先輩に聞く、入社の決め手！ 異業種から入社した先輩たちが、スタッフさんの“一番身近な相談役”として 活躍中！そんな先輩たちに、当社を選んだ理由を聞いてみました。 ▼「頑張りが給与に反映されるから！」（元アパレル販売） 前職でもシフト管理や新人指導を任されていましたが、給与はほぼ横ばい…。当社は3年連続でベースアップがあり、個人評価での昇給も。 接客で身につけた気配りも、スタッフさんの相談対応で活かせています！ ▼「経歴より、人柄を見てくれたから！」（元飲食店バイトリーダー） 職歴に自信がなかった私の話を、面接ではじっくり聞いて

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須条件＞ ・大卒以上 ・経営上の課題発見、解決策の立案、上位者への提案、実行の一連の経験 ・マネジメント経験 ・教育プログラムの企画・実施もしくはキャリア開発支援の経験 ＜歓迎経験＞ ・経営層と共に経営戦略の立案・実行をされたご経験 ・採用のご経験があり、採用業務全体の改善経験 ・組織強化、従業員満足度向上、生産性向上の企画実行経験 ・中途採用／新卒採用／制度設計の実務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 キャリア形成を図る為（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 人事部長（採用・労務・教育など） 【仕事内容】 会社が持続的な成長モードに

仕事内容【アピールポイント】 【経験は増えた。そろそろ待遇も上げたい。】 給与計算・勤怠管理・総務など、 これまでのバックオフィス経験を活かせます。 ■前職給与をしっかり考慮 ■想定年収420万円～600万円 ■賞与年2回支給(昨年実績2～11ヶ月分) ■週休2日制(土日祝休み)＆年間休日119日 TikTok配信中！＠saibou_bousai 「株式会社サイボウTikTok」で検索！ 「多様な働き方実践企業」認定 【仕事内容】 消防設備工事や防災用品の販売を手がけ、県内トップクラスのシェアを確立している当社。 主要取引先は官公庁のため、景気変動の影響を受けにくく、安定した成長を続

仕事内容人を支える人事サポート事務 ・勤怠データの入力、チェック ・入社書類の受付、整理 ・社内からの問い合わせ取次ぎ、案内 ・各種データのファイリング 専門知識は不問。人のサポートにやりがいを感じる方歓迎です。

勤務時間◆シフト制 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③11:00〜20:00（休憩60分） ④13:00〜22:00（休憩60分） ⑤22:00〜7:00（休憩60分） 残業時間月平均5時間

仕事内容事務で支える、入居者様の毎日と安心 ◆募集職種 一般事務 パート・アルバイト ◆仕事内容 特別養護老人ホームの事業所内業務や施設運営を支える事務を担当します。総務・経理・財務・人事・労務・広報・秘書・営業事務・SNS運用のほか、入居者様との会話、電話応対、受付、PC作業などを行います。高齢者と一緒に農作業を行うこともあります。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,200〜1,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ◆資格 資格必須：自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 東浦和駅から3.3km 浦和美園駅から3.4km 北浦和駅から4.5km ◆勤

仕事内容【大宮駅徒歩2分】労務経験者募集◎月22万円×賞与3ヶ月／20代～30代女性活躍中／不妊治療クリニック労務事務 募集要項 仕事内容 ＼20代～30代の女性スタッフ活躍中／ 不妊治療専門クリニックの人事・労務管理 クリニック運営を支える バックオフィス業務を中心にお任せします◎ 職員やクリニック全体を支えるお仕事だからこそ 「人をサポートする仕事が好き」 「周りを見ながら動くことが得意」 そんな方にもぴったりのお仕事です♪ ―――――――――― ◆お仕事内容 ・担当社会保険労務士法人との連携 ・職員の出勤退社打刻修正、管理 ・有給休暇管理、申請受理 ・育児休暇、時短勤務管理

仕事内容【募集背景】 国内で300店舗以上展開し、安定的な成長を遂げてきた安楽亭グループは、2030年までにグループのグローバル売上1000億円を目標としています。そのために現在、国内外の積極的な出店やM&Aのほか、新業態開発や店舗デザインの刷新、DXなどの取り組みを活発に行い、さまざまな能力を持つ人材が活躍しています。グループ全体8000人以上の従業員が安心して、生き生きと働ける環境の整備や、生産性アップさせるための働き方改革を推進するために、今回、総務人事労務担当を増員採用し、体制強化を図ります。 【業務内容】 所属部署全体では会議運営、法務、広報、人事労務、資産・知財管理などの多様な業務を担っ

仕事内容[仕事内容] リーダー候補として、総務およびメンバーのマネジメントをお願いします。 ・契約社員への指示出し ・新入社員への業務レクチャー ・シフト調整、勤怠管理 ・クライアント企業の契約書や請求書の処理 ・電話やメールでの問合せ対応 など ★★★★★★★ ◆働くメンバーは？ 全体で80名ほどのスタッフが在籍しています。 正社員は15名で他は契約社員です。 契約社員のみなさんを取りまとめていただいたり、改善提案を行ったり みんなでより良い職場作りを行っています！ ◆どんな人が向いている？ 20～40代の幅広い世代が働いているので、世代関係なくコミュニケーションが取れる、そんな方が馴染み

仕事内容【主な役割】 人事マネージャーとして、組織の中核となり新卒および中途採用の立案と実施、社員教育の企画、評価制度の構築と部門全体のマネジメントを担っていただきます。 採用業務新卒・中途採用における企画・実施、求人情報の運営管理。 人事制度運営／ 法令対応の制度改定や評価・改善及び実行。 組織管理／チーム編成と育成を推進。モチベーション管理等。 社員教育／ 入社者向けおよび既存社員への持続的な教育プログラムの企画・展開。 組織運営／ 各拠点と連携し、全社レベルでの運営を担います。 会社の成長を支える人材を採用・育成し、社員一人ひとりの能力を引き出し、組織全体の成長を導く重要なポジションです。人

仕事内容「法律は一生モノの知識。 だからライフステージに 寄り添う職場でありたい。」 弁護士秘書、法律事務職員という 職業に興味はありますか。 その名のとおり法律に関わる 秘書、事務のオシゴトです。 ・・・・・・・・・・・・・・・ 【仕事内容】 ・電話対応 ・来客対応 ・書類整理、弁護士のサポート 等 法律事務に関わる一般事務全般に加え、 経理・労務管理を始めとした事務所管理の 幅広い業務の担当をしていただきます。 裏方から法律事務所を支える法律のプロ。 それが弁護士秘書、法律事務職員です。 ・・・・・・・・・・・・・・・ 法律は細かな改正はありますが 基本はずっと変わらないもの。 ま

仕事内容社労士のアシスタント・事務 ＊労働保険事務組合関係の事務手続き ＊労働・社会保険関係事務及び手続き ＊書類の発送・電話応対・備品の管理等の雑務 ＊顧問先訪問・関係行政への書類提出（社用車使用） ＊労務管理ソフトを利用した電子申請業務 ＊顧問先への請求書発行等の経理事務 等 変更範囲：変更なし

仕事内容人事労務担当 労務管理や人事制度の設計・運用を通じて、社員が働く環境と会社の管理体制を支えていただきます。 〈主な仕事内容〉 ・勤怠、労働時間の確認・管理 ・入退社に伴う手続き ・労務に関する社内ルールの運用 ・従業員からの問い合わせ対応 ・人事評価、等級、報酬などの制度設計・構築・見直し ・人事制度の社内説明、運用状況の確認・改善

仕事内容アルファクラブ武蔵野株式会社 【大宮】労務スタッフ◆1000人規模の冠婚・葬祭企業／転勤無し／裁量大／業界のリーディングカンパニー 【仕事内容】 【大宮】労務スタッフ◆1000人規模の冠婚・葬祭企業／転勤無し／裁量大／業界のリーディングカンパニー 【具体的な仕事内容】 【新設部署への配属／残業月20H／さがみ典礼等、冠婚葬祭業界のリーディングカンパニー会社の未来を創造／転勤無し／裁量大】 ■当社について ◎冠婚葬祭互助会事業を展開し、埼玉を本拠地に高い市場シェアを獲得。結婚式場9施設、葬祭場57施設を有する安定企業です。 ◎業界の需要が安定しているのに加え、働き方改革が進んでおり休日数

仕事内容＊アルミ金属部品加工の着脱作業 （マシニングセンター、ＮＣ旋盤） ＊金属部品検査及び梱包作業等 ※アルミ材なので軽量です。 ※初心者からスタートされた方が多数いらっしゃいます。 未経験の方もお気軽にご応募下さい。 変更範囲：変更なし

仕事内容社会保険労務士法人グランディス 【大宮】社会保険労務士／時短勤務相談可／専門キャリアの幅がさらに広がる／企業規模の幅広さも魅力◎ 【仕事内容】 【大宮】社会保険労務士／時短勤務相談可／専門キャリアの幅がさらに広がる／企業規模の幅広さも魅力◎ 【具体的な仕事内容】 ～労使トラブル対応や就業規則設計など、企業の“人の問題”を根本から支える実務を経験できる／先々は幅広い企業規模のお客様もお任せ／複数企業に入り込めることがやりがいの方にピッタリ／客先訪問ほぼなし／チーム体制でスキルが磨かれ成長できる～ ■求人ポイント： ・時短勤務相談可能、稼働時間で最大限パフォーマンスを発揮してください ・社