東京都大田区の労務管理の求人・仕事・採用

仕事内容★週休2日制で年間休日115日とプライベートも充実◎ ★諸手当・福利厚生◎で長く安心して働けれる環境 【雇用形態】 正社員×サービスフロント 【仕事内容】 ◆工程管理 ◆各自の目標設定 ◆CS向上に向けた企画立案 ◆メーカー対応 ◆若手メカニックの育成 ◆売上管理 ◆サービス部門の労務管理等 ※初めは作業メインですが、将来的には管理業務に移行していただきます。 【給与情報】 月給 320,000円 ～ 350,000円 （※想定年収 4,800,000円 ～ 5,200,000円） ※上記月給＋その他諸手当 ※残業代別途支給 ※インセンティブあり ※労働条件の詳細については、面談時にお伝

仕事内容イオンネクストデリバリー株式会社 大注目のネットスーパーを支える【運行管理】※管理職候補 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【残業少なめ*高い有給取得率】ドライバーのシフトや配送、安全管理などおまかせ◆経験次第で入社後すぐ管理職を目指せる◆スピード昇格も可能＜主な業務内容＞ ■ドライバーの点呼・受付 ■シフト作成・労務管理 ■当日の配送進捗確認 ■トラブル対応 ■新人ドライバーの教育 など ◆急成長を続けるネットスーパーに貢献 運行管理・ドライバーなど全て自社で運営！ 安定のイオングループ

仕事内容★蒲田駅直結の立食い寿司店！北海道発の人気回転寿司グループで寿司職人（調理）を募集！＜正社員/月給31万円以上・研修充実＞ ■仕事内容 ＜立食い寿司店の調理・寿司職人＞ 立食い寿司店で寿司職人として、調理・接客からスタートし、 将来的には店舗運営・マネジメント全般をお任せします。 【業務内容】 ・寿司の仕込み、握りなどの調理業務 ・接客、サービス対応 ・売上・数値管理 ・スタッフのシフト作成、労務管理 ・発注、在庫管理 ・衛生管理 ・販促企画の立案・実施 など 【やりがい・環境】 1店舗あたり年間数億円規模の売上を担うため、 「小さな会社」を経営する感覚で成長できるポジションです。 現場

仕事内容メディアで話題の“カスタムサラダ専門店” 2028年100店舗体制へ！７０名以上の 新規採用！【月10日休み・＆年120日】 ミッションは『熱狂的ファンをつくる』こと。 2028年100店舗体制にむけ新規出店！大きく成長する「クリスプ サラダワークス」。 2026年は70名以上の新規メンバーの採用予定！ オープニングスタッフとして参加するチャンスも多数！ クリスプサラダワークスとは？ おいしくてお腹いっぱいになる高品質なサラダを提供するカスタムサラダ専門レストランです。 こだわりのカスタムサラダを一つ一つ手作りで提供しています。 自社開発したセルフレジやモバイルオーダーアプリ、完全キャッ

仕事内容警備員の配置及び調整や労務管理、教育指導、現場巡回、 既存顧客のサポートや受注対応などを中心に業務を行います。 将来的には当社の事業全体を見渡せる管理職への成長を期待してい ます。 業務内容としては主に以下の業務を行って頂きます。 １警備員や管理員等、スタッフの管理。 定期的に各現場（警備業務現場や管理業務現場）等を巡回し、 社員への指導・品質管理・労務管理 ２公官庁・民間得意先対応 ６０歳以上の方も応募可能です。※但し１年毎更新の契約社員。 ◆長期的に働ける方を募集しております。 ※管理職を目指して頂きたいため。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間9:30 ～ 16:20

仕事内容基本定時まで！給与計算に関するデータ確認など！有名企業！ ◆朝はゆっくり９時半始業！駅徒歩圏内！きれいなオフィス環境！質問しやすく、先輩社員が教えてくれる！アットホームな雰囲気！近くに飲食店・コンビニがあり便利です！ ◆電動系製品の専門商社◆ＯＪＴがしっかりあり！同業務の方がいて安心です！【お仕事の内容】給与計算に関するデータ確認・取りまとめ、勤怠データ管理および労務関連の時間管理、 人事異動・組織変更・入退社に関する手続き、人事関連のデータの集計・資料作成、社員からの問い合わせ対応などをお願いします。引継ぎがあるので安心です 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験問いません、

仕事内容★タクシーの営業所での運行管理者のお仕事です。 ・乗務員の労務管理（勤怠管理・健康管理など） ・点呼・配車（乗務員の担当車両の割り振り）などの運行管理 ・接客サービス向上や安全運行に関する指導など パソコン入力（数字の入力、パソコン使用経験あれば問題なし） 【業務の変更範囲：なし】

仕事内容【冨士ダイス株式会社】人事労務 年収450万〜650万円 下丸子駅徒歩10分 東証プライム上場！平均勤続21年超＆残業少なめで安定性抜群 【特徴・メリット】 経験者優遇 交通費支給 平日のみOK 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 人事労務 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 年俸 4,500,000円〜6,500,000円 ＜予定年収＞450万円〜650万円 月額（基本給）：250,000円〜350,000円 ＜昇給有無＞有 ＜残業手当＞有 ※上記はあくまで想定年収となります。ご年齢・スキルによっては上記年収よりも前後する可能性があります。 ■昇給：

仕事内容株式会社東京流通センター 【東京｜ゼネラリスト志向歓迎】総合職◆総務・イベント企画・PMなど多領域を経験／土日祝休／三菱地所G 【仕事内容】 【東京｜ゼネラリスト志向歓迎】総合職◆総務・イベント企画・PMなど多領域を経験／土日祝休／三菱地所G 【具体的な仕事内容】 ◆三菱地所グループ×年休125日(土日祝休)×残業月15h～20・30代活躍中～／家族・住宅手当あり／物流インフラを50年以上支える企業◆ ＼こんな方におすすめ／ ・安定した基盤で、じっくりキャリア形成したい ・1つの分野に縛られず、幅広く経験したい ・不動産・物流・イベントなど複数領域に興味がある ■当社について 当社は

仕事内容[募集背景 [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社にて人事総務管理職候補として業務に従事いただきます。 【具体的には…】 ・新卒/中途採⽤（新たな採⽤⼿段の検討と実施） ・人事評価制度、人事規定構築業務、社内規程類の整備 ・雇用管理業務（採用、面接、入退社手続き） ・賃金決め業務 ・労務管理業務 ・給与計算 ・機器・備品管理、施設管理、文書管理 ・そのほか庶務全般 等 ※詳細は面談時にお伝えします。 [こだわり条件nan 25歳～45歳の方が活躍中！ JOBID：65880

仕事内容ユカインダストリーズ株式会社 【大田区】経理→管理部門横断で成長◇年休128日・残業20H◇創業70年超×電力供給を支える安定企業 【仕事内容】 【大田区】経理→管理部門横断で成長◇年休128日・残業20H◇創業70年超×電力供給を支える安定企業 【具体的な仕事内容】 ～業界未経験歓迎～経理から管理部門のスペシャリストへ！ ◎電力安定供給を支える分析会社 / 業界のリーディングカンパニーで安定性もあります！ ◎年間休日128日 / 残業20時間程度 ■こんな方におすすめ！ ・経理経験を活かし管理部門全般へ領域を広げたい方 ・安定企業で長期的に専門性とキャリアを築きたい方 ■企業概要

仕事内容【仕事内容】 新設された人事部門で、社員情報の管理や社会保険手続きなどを行う事務のお仕事です！ まずはデータ入力などのシンプル業務からスタートし、徐々に専門スキルを身につけながらキャリアアップを目指せます！ 【主な業務内容】 ◎社員情報のデータ入力・システム登録 ◎社会保険の取得・喪失などの手続き対応 ◎各種証明書の作成・発行業務 ◎勤怠データのチェック・確認連絡 ◎人事異動に伴う情報更新・管理 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎人事・労務に関する専門知識 ◎正確に業務を進める事務処理スキル ◎社内調整やコミュニケーション力 ◎PCスキル（データ管理・システム操作） さらに経験を

仕事内容「事務」から、もっと先のキャリアへ。 「人を支える仕事がしたい」 「安定した仕事がいい。でも、決まった作業だけでは物足りない」 「将来に向けて、幅広いスキルを身につけたい」 そんな方におすすめなのが、当社のバックオフィスポジションです。 お任せするのは、単なる一般事務ではありません。 経理・労務・人事・広報など、会社を動かすさまざまな業務に携わりながら、少しずつできることを増やしていける仕事です。 【具体的な業務】 ■経理 ・入出金、通帳・帳簿管理 ・会計ソフトへの入力 ・契約管理、各種支払い処理 ■労務・総務 ・給与関連業務 ・勤怠管理 ・入退社手続き ・総務対応 ■人事・広報

仕事内容【アピールポイント】 【福祉のミライを一緒に切り拓いていきませんか】 複数のグループホームの管理業務をお任せします！ ■賞与年2回 ■給与前払いOKで急な出費の時も安心 ■手厚い手当あり 【仕事内容】 ミナノワ株式会社が運営する障がい者グループホーム「クライスハイム」にて、管理者を募集いたします。 充実した研修制度が整っているので、管理者としての経験がなくても心配いりません！ 未経験から成長できるチャンスがここに 「介護の資格を活かしてステップアップしたい」という意欲をお持ちの方にぴったりの職場です。 入社後は充実した研修制度で必要な知識をしっかり学べるので、未経験でも安心。

仕事内容【管理職候補 所長業務】 営業所長として、拠点の運営全般 （ドライバーや事務スタッフの労務管理・安全指導、収支管理 現場の業務改善など）を取りまとめる所長業務をお任せします。 将来の営業所長を目指す管理職候補の募集です！ 拠点のマネジメントや運営にチャレンジできるポジションです。 入社後は丁寧にサポートします！ 変更の範囲：なし

勤務時間09:30～17:30(休憩：1時間) 実働時間：7時間

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 派遣社員就業中 複数名募集 未経験歓迎 社食あり 休憩室あり 新卒・第二新卒歓迎 【日数×時間選べる!】丁寧なOJT＆在宅あり◎給与計算のお仕事 ◆週4～5日、8:00～20:00の間で実働7時間・7.5時間が選べます！◆給与計算の経験がある方を募集！同業務の方がいるからあんしん!◆多くのテンプの仲間も活躍中の安定企業！受け入れ態勢バッチリです！◆美味しいと評判のキッチンカー＆コンビニ仕出し弁当などランチ充実! 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・未経験からスキルが身につく ・同じ業務ではたらく人がいる ・コツコツの仕事 ・PC操作が多い仕事 【勤務条件】

仕事内容【車部品リビルト品製造・販売・修理／人事労務】社労士＊大田区＊年収400～600万＊有給取得率75％ 創業70年以上の車部品等のリビルト品を扱う企業で「人事労務」をお任せします。 労務管理（給与業務、年末調整、社保関連、労使交渉（三六協定）、人事制度策定など）をお任せする予定です。 ご経験に応じて、得意な分野からお任せしていきます。 ※最初からすべてをお任せするわけではなく、できる範囲からご対応いただくことを想定しております 【メイン業務】 社会保険の手続き 入退社管理 就業規則の改定 法改正への対応 労務コンプライアンスの強化 【将来的には】 経理・人事・総務を全般的に行って頂きます

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】※年数不問 ・人事労務のご経験をお持ちの方 【職種名】 労務職【東京】◆創業70年以上の安定企業◆新しい取り組みに積極的な社風／残業20H以内 【仕事内容】 カーディーラーや整備工場、建設機械業界などの顧客に対して、部品修理やリビルド製品を幅広く提案する同社にて、人事・労務部門を中心に携わっていただく予定です。 ※場合によって総務や経理部門も一部携わっていただく可能性もございます。未経験分野に関してはフォローしますので安心してご応募ください！ 【入社後まずお任せしたい業務】 ・給与計算 【具体的な業務内容】 労務管理（給与計算、社会保険手続、年次手続）を

仕事内容人事総務経験のある方、貴方の経験を活かして活躍しませんか？ これまで積み重ねてきた企業としての実績、信頼と実力を武器に未来に向けて「強い人事」チームを作りたいという思いのもと、変革を支える人材を求めています。従業員一人一人が輝き、躍動する企業に成長するため、チームの変革が必要だと考えております。 具体的にお任せしたい仕事は、給与計算、社会保険事務、新人教育、労務管理等、段階を経てスキルアップしながら、業務範囲を広げていきます。

仕事内容株式会社ＤＡＹ ＴＯ ＬＩＦＥ 【品川・未経験歓迎】ビアードパパの店舗運営（地域限定職）◆永谷園G／完全週休二日制／残業23h程度 【仕事内容】 【品川・未経験歓迎】ビアードパパの店舗運営（地域限定職）◆永谷園G／完全週休二日制／残業23h程度 【具体的な仕事内容】 ◆永谷園グループ／ビアードパパの会社／残業23h程度／最短半年で店長・2年でマネージャー／完全週休二日制◆ 全国各地にある大人気スイーツ「ビアードパパ」の店長候補として店舗運営全般をお任せします。 ■職務内容： まずは接客・販売からスタートし、習熟度に応じて製造、商品管理、衛生管理、スタッフ育成、売上管理などを担当いただ