東京都港区の人材業界の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ・プレイングリーダーとしての業務 －重要クライアントの経営課題・人材課題への伴走（施策提案・オンボーディング・活用拡大） －難易度の高い商談・折衝への同席・支援 ・リーダーとしての業務 －チームマネジメント（数名規模のメンバー育成・目標管理・評価への関与） －担当ポートフォリオ全体の戦略設計（どのクライアント群に、誰が、どの深さで関わるかの意思決定） －オンボーディング〜活用拡大プロセスのKPI設計と継続的な改善の主導 －ハイタッチで支える領域とAI・テックタッチに巻き取らせる領域の切り分け設計 －インサイドセールス・フィールドセールス・プロダクトなど他機能との連携設計、新規プロ

仕事内容【未経験可】20代女性も多数活躍中の法人セールス（人材・採用支援・医療/介護） ▼仕事内容 ◆介護・福祉業界の採用を変革させるセールスメンバーを募集 【この仕事の魅力】 ①未経験でもスピード昇格：入社半年でリーダー、1年でマネージャーに昇格した社員も！ ②社会的意義のある事業：介護・医療業界の「人材不足」という社会課題の解決に直結。 ③数字と成長にコミットできる文化：若手でも結果で正当に評価されます。 ④風通しの良さ◎：20代中心のチーム。裁量があり、意見も通りやすい環境です。 【業務の詳細】 「人手不足に悩む医療・介護業界」を支援する、当社の採用コンサルティングサービスをご提案いただき

仕事内容【仕事内容】 業務内容 戦略商圏プロジェクトにおける首都圏エリアのいくつかの地域を統括する「エリアマネージャー」として、以下の業務を横断的にご担当いただきます。 BPOメンバーマネジメント・育成 担当地域の営業代行BPOメンバー（メンバーやPLレベル）との密な連携とコミュニケーション BPOメンバーの獲得生産性最大化に向けた日々の伴走（ヨミ会、商談同行、ロープレ実施、フィードバックなど） 個々のBPOメンバーのスキル・課題特定と、それに応じた具体的な教育・育成計画の実行 オンボーディング後のBPOメンバーへのOJTと、業務習熟度の継続的な向上支援 地域深耕とリード創出 担当地域におけるキーマ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・営業経験（既存、新規問わず） ・電話を使った営業やサポートの経験 [歓迎] ・リーダー職以上またはトップセールス経験 ・新規開拓営業経験 ・人材業界での経験 【職種名】 法人営業（GUPPY）【歯科業界TOPの求人サイト/年収400万～/月残業15h】 【仕事内容】 歯科領域で国内トップシェアを誇る閲覧課金型の求人サイト「GUPPY」 歯科領域においては、全国の医院の約3割、歯科職種就業者の約4割にご利用いただく、この業界におけるスタンダードサービスとなりつつあります。 加えて、新卒就活向けには「GUPPY新卒」を展開しており、医療・歯科・介護の27職種に対応し、全国

仕事内容～販売・営業経験を活かして挑戦したい方にお勧め・アパレル出身メンバーも活躍中！教育体制充実で中途多数の働きやすい環境～ ■仕事内容 人材の採用を検討している企業と求職者を繋ぎ、採用のご支援をしていく人材紹介の業務をお任せします。 クライアントは主にweb・IT・広告で構成されておりますので、異業界からIT知識を身に付けたい方におすすめです。 ■職務詳細 通常、人材紹介会社ではRA（法人担当）とCA（求職者担当）は分業制で行っているケースが多いですが、同社では両手型で行っております。 ステークホルダーが限られる分、スムーズな情報連携を実現しながら両者のニーズに合った採用マッチングをするがメイン

仕事内容■インサイドセールス： RA(リクルーティングアドバイザー)とチームを組み、 テレアポを中心とした営業手法で、企業人事担当者からアポイントを獲得することが仕事内容となります。 インサイドセールスは、会社の売上のスタートラインを創る部署であり、 だからこそ「自分がかけた、あの1本の電話があったからこそ、その先の売上も、新しい企業様との出会いが生まれた」と、成果につながる価値を証明し続けることがミッションとなります。 また、ただ単に電話をかけるのではなく、当社のツールやデータベースを活用しながら「戦略的」な対応をすることで、「量＋質」の営業力、提案力を磨くことができますので、企業人事担当者との

仕事内容マンパワーグループ株式会社 【東京/リーダー】ヘルプデスク◇人材業界売上世界3位！（※１）／幅広い案件残業月5.5h程度 【仕事内容】 【東京/リーダー】ヘルプデスク◇人材業界売上世界3位！（※１）／幅広い案件残業月5.5h程度 【具体的な仕事内容】 【人材業界売上世界3位！（※１）／グローバルの強みを活かした安定の顧客基盤で豊富な案件に挑戦！】 （※１）出典：Staffing Industry Analysts（2024年12月末時点） グローバル企業として、強固な顧客基盤を持つ同社において、ヘルプデスク・テクニカルサポートのリーダークラスの採用を行います。 多くのプロジェクトが進行

仕事内容業務内容 ★高卒の就職に特化 ★飛び込みはありません ★目標を達成したら歩合給3万円支給／更に達成率に合わせて歩合給を支給。 ※歩合に上限はありません。 ★昇給・昇格もスピーディ！ ★営業未経験スタートでも最短3ヶ月で昇進できる環境！ ご契約後は企業様の代わりに各学校へ求人のアプローチを行います。

仕事内容【仕事内容】 転職を考える求職者様のサポート、または人材を求める企業様の採用支援のいずれかをお任せします。人材業界の知識がなくても、万全のサポート体制で少しずつ成長できる環境です！ ・まずは全国の同期と一緒に学べる新人研修からスタート ・現場配属後も配属部署全体で日々の振り返りや手厚いサポートを実施 ・面接や研修での適性に合わせて、個人向けまたは法人向けの担当業務を決定 ・入社歴に関係なく活躍でき、お互いを称賛し合う風通しの良い社風です ■勤務時間 09:00～18:00（休憩60分） ■勤務時間の補足 ・配属ポジションや事業部、拠点により就業時間が変動する場合があります。 ・月平均残業

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 RA（リクルーティングアドバイザー）とチームを組み、企業の人事担当者へテレアポを中心に連絡して、アポイントを獲得するのが仕事です。採用状況、採用職種や人数、ターゲット、勤務地、他社エージェントの利用状況、紹介料の許容範囲などを細かくヒアリングし、事前情報を充実させることで受注率を高めます。勤務時間は平均残業20時間で、お子さんを持つ社員も多く在籍しています。産

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜経験＞ ・以下いずれかの業務経験（3年以上） - 船会社／航空会社／フォワーダー／通関事業者／運送事業者での経験 - メーカー・商社・流通業での物流やサプライチェーンマネジメントのご経験 - メーカー・商社・流通業でのサービス購買業務経験 - コンサルティングファームやIT企業での貿易／ロジスティクス分野でのプロジェクトの経験 - その他IT・人材など物流業界に関わるサービスの営業経験 ＜スキル＞ ・日本語ネイティブレベル [歓迎] ＜経験＞ ・船会社／航空会社／運送事業者のプライシング部門でのご経験 ・フォワーダー／通関事業のセールス、調達・購買部門でのご

仕事内容年間休日125日／未経験歓迎／早期キャリアアップ可能／充実の研修制度／リクルーティングアドバイザー／28013103 【仕事内容】 IT業界に特化した人材紹介サービスを展開する当社にて、企業の採用活動を支援する法人営業（リクルーティングアドバイザー）をお任せします。 入社後のステップ ・まずは豊富な動画マニュアルや自社のナレッジ共有システムを活用し、人材業界やITの基礎知識を学びます。 ・先輩社員とのロープレやOJTを通じて、お客様へのヒアリング方法や提案のコツを身につけていきます。 ・毎日の朝会や月1回の面談など、チーム全体であなたをサポートする体制が整っているため、未経験からでも入社

仕事内容【不動産業界の知識はゼロでOK】◎経験や希望に合わせて「経理」「採用」いずれかの業務からスタート、少しずつ自身をつけて成長していきましょう！ 具体的には 【経理】 ◎会計ソフトへの仕訳入力 ◎請求書処理 ◎取引先企業への支払い ◎入居者様への送金 など ＞入社後は これまでの経験を考慮しながら 不動産業界に必要な知識やフローをレクチャー。 丁寧にサポートします◎ ＼POINT／ 男性4名・女性2名の計6名が活躍中。 基本は自分のペースで働いていますが 業務があふれた時にはチームでフォロー。 徐々に取り扱い金額を増やすなど 業務の幅を広げていきましょう！ 【採用】 ◎求人媒体の原稿チェック・

仕事内容【仕事内容】 募集背景 「はたらくを通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」というミッションのもと、スキマバイトアプリを提供し、急速に成長を遂げています。 この成長を支えるため、クライアントの課題解決を支援し、タイミーの活用を促進するカスタマーサクセス部門のマネージャー候補を募集いたします。 業務内容 ミッション 弊社導入拡大を通して、日本の社会課題解決を実現することがミッションです。 リード獲得からサービスの利用拡大までの全てのプロセスにおいての利用最大化を目的とした営業活動を行なっていただきます。 クライアントとの中長期的な関係構築、商談機会の創出、アカウントプラン（個社に対する営業

仕事内容【具体的には】 (1)SNS活用（FB、Twitterなど）、新規案件の求人掲載 (2)クライアントニーズに沿った人材選定（書類選考、面談） (3)社内採用関連業務、進捗確認など ●STEP(1) まずは先輩から仕事の流れを学ぶOJTからスタート。 人材の検索方法、スカウトの方法、人材紹介・派遣に関する法的知識などを覚えていただきます。 ●STEP(2) 履歴書などの書類のどこを見るべきか、スクリーニングの仕方、応募者の面接練習などの業務などを積んでいきます。 こうした経験の中から良い人材を見極めるための目を養って行きます。 ●STEP(3) スタッフとの信頼関係を築き、当社とスタッフの

仕事内容＜サーチ型ヘッドハンティングのキャリアコンサルタント職＞ 全国の企業を対象に、幹部/管理職/専門職などの中枢人材の採用課題を解決。 候補者へのキャリアコンサルティングや面談、条件交渉など、 リサーチャー、アシスタントと連携し最適な解決策を提案、実現していただきます。 【具体的な業務内容】 ●候補者担当（CA） -ターゲットのリサーチ -電話、WEB面談および求人票のご紹介 -クライアント企業への紹介 -入社前、入社後フォロー 候補者へのアポ取得はコールセンターも活用しているため、提案に専念しやすい環境を整えています。 【移籍案件実績】 分類/ポジション/地域/年齢/決定時年収 ・IT

仕事内容【仕事内容】 求職者対応や面談日程の調整など、転職活動をサポートするお仕事です！ 「希望に合うお仕事」と「人材を探している企業」をつなぐポジション！ 未経験からでも始めやすい、内勤中心のオフィスワークです◎ 【主な業務内容】 ◎求職者へのヒアリング対応 ◎面談日程の調整 ◎求人情報のご案内 ◎データ入力・管理 ◎メール・電話対応 ◎企業担当者との連携 ◎面接後のフォロー対応 ◎書類作成サポート 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎コミュニケーションスキル ◎ビジネスマナー ◎採用・人材業界の知識 ◎PC・事務スキル ◎ヒアリング力 ◎提案力・サポート力 ◎マネジメントスキル さらに

仕事内容【アピールポイント】 キャリアアドバイザー／未経験OK！土日祝休み可／人の役に立つお仕事 【仕事内容】 雇用形態：正社員 【販売・接客経験があなたの武器に】 「未経験だし専門知識もなくて心配」 基礎から教えてもらえる充実の研修制度でカバー！ チーム全員で業務を分担して残業少なめで働けます。 キャリアアドバイザーの第一歩をここからスタート。 転職活動中の求職者の方と面談を行い、 ピッタリなお仕事探しのサポートをします。 【お任せする内容】 ・お仕事に対する希望や悩みのヒアリング ・求職者に寄り添った求人のご案内 ・面接対策や履歴書作成のサポート ・面接に向けたスケジュール調整 ・入社まで

仕事内容☆賞与あり ☆インセンティブあり ＜職務内容＞ 【当社の営業のここがいい！】 1.成長市場×トップシェアの安心感 → 成熟市場での疲弊とは無縁。60％以上のシェアと成長市場の拡大余地。 2.営業が売場作りまで主役 → POP・販促も営業が直接提案・即実行。棚割提案にも関われる。 3.成果が見えるから成長が早い → 企画から売上アップまでのサイクルが短く、達成感が大きく成長も早い環境。 ー 【驚異的！アポ獲得率ほぼ100％】スーパーや量販店などへの提案営業／企画提案など裁量大きく働けます 同社が製造・販売をしている高成分な工場野菜をスーパーやドラッグストア・コンビニエンスストアへ提案・販売を

仕事内容〖仕事内容〗 新規営業担当として、以下の業務をお任せします。 ① ターゲット企業のリストアップ・課題仮説設計 ・ターゲット業界、企業規模、採用ニーズの整理 ・求人情報、採用サイト、IR、プレスリリース等をもとにした企業調査 ・採用課題の仮説設計 ・アプローチ優先度の整理 ・企業リスト、接触履歴、反応状況の管理 ② アウトバウンドアプローチ ・メール、フォーム営業、架電、SNS等を活用した新規アプローチ ・過去リード、資料ダウンロード、問い合わせ企業への掘り起こし ・業界別、課題別のアプローチ文面作成 ・反応状況に応じたフォローアップ ・商談設定、日程調整、商談前情報整理 ③ 有効商談の