ケアマネジャー - 埼玉県久喜市 の求人・仕事・採用

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜19:00の内3時間以上残業時間月平均7時間 週所定労働日数1日以上

仕事内容未経験者も歓迎！「みんなの家・久喜」でケアマネジャーとして輝きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,550〜1,580円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特定処遇改善加算金:夏・冬・春、年3回に分けて支給 早番・遅番手当:早番の早朝8時までと遅番の18時以降は、時給25％割増 ヘルプ手当:近隣施設への応援勤務手当 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自

仕事内容【ケアマネジャー／正社員】埼玉県久喜市｜特別養護老人ホームでのお仕事｜年間休日１１２日｜賞与年２回｜託児所・保育支援あり｜未経験・ブランク歓迎 ■ アピール ■どんな施設？ 全国に施設を展開し、介護・障がい福祉事業に取り組む『社会福祉法人元気村』によるユニット型特別養護老人ホーム(短時間リハビリ型デイサービス)です。 利用者様が地域とのつながりを感じながら、それまで暮らし継続をできるような施設づくりを目指しています。 ■入職後は… ・年間休日112日とお休みたっぷりです。 ・年2回の賞与の他、各種手当も大充実です。 ・iPadによる介護記録や、インカムによる情報共有などにより、介護品質

勤務時間(1)10時00分～19時00分 又は 12時 00分~21時 00分 の間の4時間以上

仕事内容介護施設でケアマネージャーを担っていただきます。 シフトの希望も相談しやすい環境です。利用者様の笑顔と安心をつくるお仕事です。 介護支援専門員（ケアマネージャー）を活かして幅広くご担当いただけます。リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。気になる点は面接でご相談ください。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞ケアマネジャーの募集！＜ 賞与年2回★年間休日112日!車通勤可◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 介護老人福祉施設でのケアマネジャー業務。 【主な業務内容】 ・インテーク（入所前面談） ・アセスメント ・施設サービス計画書の作成 ・サービス担当者会議の開催 ・ご入居者様、ご家族様との相談 ・給付管理業務 ・ユニット内の掌握 など ＜施設概要＞ 従来型特別養護老人ホーム 設立：1997年2月 定員：入所90名 /短期入所10名/通所35名/ケアハウス40名 求人ID 342684

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分）

仕事内容埼玉県久喜市で、心温まるケアを提供するケアマネジャーを募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,200円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自転車通勤可 鷲宮駅から1.4km 花崎駅から2.6km 東鷲宮駅から3.1km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> ケアマネージャー 100名定員の特養入所者及び最大10名のショートステイ利用者のケアプランを作成します。２名で対応します。 その他、プラン実施上の効果確認や、相談業務も担当します。 <給与> 時給1,300円～1,400円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> 完全週休２日 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 埼玉県久喜市下早見１７２８－１ <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険 ◇ 労災保険 ◇ 交通費支給あり

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所での介護支援専門員（ケアマネジャー）業務 ケアプランの作成・管理 要介護認定の申請や手続き 利用者様・家族への相談対応 関係機関との連携や調整 他、書類作成や給付管理など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護職・ケアマネなど多職種での転職支援実績が豊富。非公開求人も多数取り扱い、ご希望に合った職場をご提案します。 ・あなたの想いや目標に寄り添い、専任コンサルタントが理想のキャリアと働き方をサポート。 ・面接・書類作成から入社後のフォローまで一貫して支援。未経験からでも安心して新しいスタートが切れる環境です。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働

勤務時間求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容ケアマネジャー/ 在宅復帰のお手伝いしませんか 在宅強化型老健です。 一人でも多くの入居者を自宅に戻すことを念頭に置き、個々にあったケアプランに沿った介護サービス内容を行っていきます。 入浴は機械浴ゼロを継続して重度の入居者の方でも個浴でゆっくり入浴できる介護を提供中。 そのためのケアプランの作成及び実施状況の確認をしていきます

仕事内容【タイトル】 イリーゼ久喜【有料】 【仕事内容】 イリーゼ久喜【有料】 有料老人ホーム ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、イリーゼ久喜【有料】有料老人ホームにおけるケアマネ（介護支援専門員）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 イリーゼ久喜【有料】有料老人ホームにおけるケアマネ（介護支援専門員）の主な業務内容は以下の通りです： 1. ケアプランの作成 - 入居者一人ひとりの健康状態や生活状況を把握し、最適なケアプランを作成します。 - ケアプランは、医療、介護、リハビリテーション、日常生活支援など多岐にわたるサービスを組み合

仕事内容◎当事業所にて生活相談員業務を行っていただきます。 ・ご利用者やご家族からの相談業務 ・収益管理、人事労務管理等 ・ケアマネージャーとの連絡調整 ・ご利用者との契約手続き ・介護計画の作成やその評価 ・介護給付費請求業務 ※変更範囲：変更なし

仕事内容【エリアマネージャー】複数施設の運営を支え、現場改善をリードするポジション 『イリーゼ』のブランドで全国に約140の施設を運営。新規オープンも継続しており、安定した基盤のもと成長を続けている企業です◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～ 年収520万円～650万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／550万円(管理者経験5年) 【勤務地】 埼玉県久喜市久喜中央1-9-10 ※このほか近隣の複数施設を管理して頂きます。 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合