埼玉県久喜市のケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・介護相談 ・介護保険の申請代行 ・事業所間の調整 ・行政とのやり取り ・付随する事務作業 等

仕事内容※居宅介護支援事業所でケアプランを担当して頂きます。 ※月４０〜４５件 ※変更範囲：変更なし

仕事内容身体介助なしのケアマネージャの募集 ケアプランの作成、利用者様とその家族の介護相談、要介護認定の書類作成代行、モニタリング、各介護サービスとの連絡調整、介護保険の給付請求事務などをお願いします 職種：その他 施設形態：有料老人ホーム 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニケーションをとるところ

仕事内容介護老人福祉施設でのケアマネジャー業務。 【主な業務内容】 ・インテーク（入所前面談） ・アセスメント ・施設サービス計画書の作成 ・サービス担当者会議の開催 ・ご入居者様、ご家族様との相談 ・給付管理業務 ・ユニット内の掌握 など ＜施設概要＞ ユニット型特別養護老人ホーム 設立：2018年4月 定員：入所120名 /通所20名

勤務時間日勤 08：45～17：45 ※週3日程度の勤務となります。

仕事内容施設ケアマネの募集！経験者優遇◎未経験の方も教育指導いたします！73歳まで再雇用制度あり◎埼玉県多様な働き方認定企業にも認定◎職員の働きやすさを重視♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 施設ケアマネの募集 特養ホーム入所者のケアプラン作成 ＊プラン実施上の効果等の確認作業 ＊相談 ＊ソーシャルワーク ▼下記施設をケアマネージャー：2名で対応します。 ・久喜の里施設：1フロア50人多床室タイプ ・陽日館施設 ：1ユニット10人×5ユニット ※介護支援専門員資格者で未経験の方歓迎 ※マニ

仕事内容ケアマネジャー / 居宅介護支援事業所 / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 ・勤務時間は8:30～17:30を含むシフトで、残業はほぼありません。 ・完全週休2日制で、休日を確保しながら働けます。 ・福利厚生は、車通勤可、無料駐車場ありなどが用意されています。 ・新白岡駅から徒歩28分で通勤できます。 勤務先 社会福祉法人久喜同仁会 鶴寿荘 居宅介護支援事業所 勤務地 〒346-0024 埼玉県久喜市北青柳1364 職種 ケアマネージャー 業種・サービス形態 居宅介護支援 雇用形態 正社員 仕事内

仕事内容【月給29.3万円～】★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ ・新規のお客様のケアプラン作成や、既存のケアプランの見直し ・ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ・他のケアマネージャーに対して、技術・知識的な育成や指導 ケアプラン作成時にアドバイスやサポート通常のケアマネージャーとしての業務に加えて、他のケアマネージャーの育成、サポートもお願いします。 チームケアを基本にしているので、困ったことや悩みがあればすぐ相談でき、ひとりで抱え込まないようなサポート体制を整えています◎ 募集概要 職種：主任

勤務時間9:00～18:00 ※週3日～勤務可

仕事内容★育児休暇の取得実績あり！未経験・ブランクOK！無料駐車場を完備しているので、毎日快適に通勤できます★●育児休暇の取得実績があります。ライフスタイルの変化に合わせて勤務できる環境です。 ●未経験・ブランクのある方も大歓迎です。先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心してスタートできます。 ●マイカー通勤が可能です。無料駐車場を完備しているので、毎日快適に通勤できます。 法人名:社会福祉法人恒寿会 事業所名:在宅介護支援センター恒寿苑（居宅介護支援事業所） 求人の特徴:未経験可,ブランク可,扶養内勤務相談可,車通勤可 募集職種:ケアマネジャー 雇用形態:パート 業務内容:居宅介護支援事業所におけ

仕事内容【ALSOKグループホーム久喜菖蒲でのグループホームのケアマネジャーのお仕事】 1フロア定員9名の小規模ホームなので、一人ひとりとしっかり向き合えます ■利用者様・ご家族様からヒアリング ■最適なケアプランの作成業務 ■担当者会議・モニタリング実施 ■その他付随する業務 ※グループホーム勤務の場合は 認知症介護実践者研修を 修了されていることも必須です。 【1日の流れ(例)】 9:00 出勤・申し送り 10:00 ケアプランの確認・入居者様のご様子確認 11:00 ご家族・関係機関との連絡調整 12:00 休憩 14:30 サービス担当者会議・モニタリング 16:30 ケアプランの作成・記

仕事内容ケアマネジャー / 特別養護老人ホーム / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・勤務時間は9:00～18:00を含むシフトです。 勤務先 社会福祉法人グローリング 社会福祉法人グローリング 特別養護老人ホーム ローレル高柳 勤務地 〒349-1125 埼玉県久喜市高柳字神取前2261 職種 ケアマネージャー 業種・サービス形態 特別養護老人ホーム、ショートステイ 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・ご利用者様の要望をうかがい、サービスや掛かる費用の説明と確認、全体のサービスの組み立てとサービス提供を行う事業者の調整しケアプランの作成を行って頂きます ・また、ケア

仕事内容ケアマネジャー / 一般内科 / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・訪問看護を通じて、利用者様の生活に寄り添った看護に携われます。 ・福利厚生は、社会保険完備などが用意されています。 勤務先 医療法人社団爽緑会 ふたば在宅クリニック 久喜院 勤務地 〒346-0016 埼玉県久喜市久喜東1-2-5東山ビル3F-A 職種 ケアマネージャー 業種・サービス形態 クリニック・健診、訪問看護、病院 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・地域連携室 介護支援専門員 ・業務内容 ・病院・訪問看護師・ケアマネージャー等との連携 ・相談業務 ・事前説明 等 給与 月給：26