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勤務時間9：30～18：00 （実働7時間30分）休憩60分 【残業】10時間以内 -------------------- ＼★秋の転職シーズン本番！10月・11月スタートのお仕事多数！★／ 「今すぐ働きたい」方のための〈即日・10月開始〉や、 秋の深まりとともに新しい環境でスタートできる 〈11月・晩秋スタート〉はもちろん、 年内にゆとりを持って就業準備ができる 〈12月・冬スタート〉のお仕事も続々追加中！ この秋、心機一転。 新しいオフィスワークや在宅・テレワークで、 自分らしい働き方を始めませんか？ パソナなら、毎月の収入が安定する【月給制】や 充実の福利厚生、無料eラーニングも使い放題◎ （規定あり） ▼こんなキーワードで探す方にピッタリ▼ 未経験・初心者歓迎／一般事務、データ入力／ 土日祝休み／残業なし／交通費支給／大手企業／ 駅チカ／在宅・テレワーク／週3・4日勤務／短期／ 服装自由／英語力不要／ブランクOK／ 期間限定／時短勤務／電話対応なし／ 年末調整／扶養内OK／簿記など資格を活かす等… --------------------

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【大手エンタメ企業での人事事務のお仕事】 ◆入退社、異動、休職手続き等の人事関連業務 ◆人事情報システムへのデータ登録および管理 ◆従業員からの問い合わせ対応 ◆社内イントラネットへの情報掲載 ◆人事データ集計および各種レポート作成 ◆その他サポート業務、庶務業務 ＜おすすめポイント＞ ＊在宅勤務OK（週1日程度）♪ ＊英語力を活かせる！（AI活用で対応できればOK） ＊パソナスタッフさん活躍中です♪ ＊時短勤務ご相談可能です（9：30～17：00） KT6001183002 【お仕事のポイント】 【虎ノ門エリア】エンタメ業界／在宅あ

仕事内容ｊｉｎｊｅｒ株式会社 カスタマーアカウントマネージャー（CAM）◆統合型クラウド人事労務システム展開◆年休125日 【仕事内容】 カスタマーアカウントマネージャー（CAM）◆統合型クラウド人事労務システム展開◆年休125日 【具体的な仕事内容】 【能動的に顧客の本質課題を掘り起こす「攻めのCS」組織をリード】 【ミッション】 「御用聞き」ではなく、統合型プロダクト（PDP）とデータ（ヘルススコア・利用状況等）を武器に、顧客自身も気づいていない本質的な課題を特定し、解決へ導く――「人事データアナリスト型CS」として、既存顧客（従業員501～1,000名規模）のLTVを最大化します。 ◇

仕事内容＼内勤×シンプルワーク／ お仕事は、24時間利用できるマシン特化型ジム『エニタイムフィットネス』の店舗運営。会員様が「気持ちよくトレーニングできた！」と思える、快適でキレイな空間をつくりましょう♪ ☆☆ 具体的なお仕事内容 ☆☆ ■店内の清掃 出勤したら、タオルやモップで14時頃まで店内を清掃。お手洗いやシャワールームなどの水回りをはじめ、マシンや床なども拭き上げます。丁寧に進めればOKです。 ■防犯カメラのチェック 防犯カメラの映像をチェックし、マナー違反がないかなどを確認。会員様の安全を守ります。 ■受付業務 入会希望の方へのご案内や会員登録の手続きを担当。笑顔での対応を心がければ

仕事内容有限会社大内商店 市場作業スタッフ／残業ほぼなし／週休2日制／月給35万円 【求人要約】 【安定】設立70年以上！足立市場の老舗企業 【環境】残業ほぼなし／週休2日制／マイカー通勤OK 【待遇】月給35万円＋賞与年2回／海鮮を楽しむ特典 設立70年以上！足立市場を支える老舗企業。 今までの経験を活かし、安定した未来を築きませんか？ 当社は、足立市場で70年以上の歴史を重ねてきた水産仲卸企業です。 長年培ってきた経験と目利きの技術を活かし、新鮮な魚介類を飲食店などのお客様へお届けしています。 市場ならではの活気ある環境で、新鮮な海産物に毎日触れながら、地域の食を支えるやりがいを実感

勤務時間《時間シフト制（休憩1h、実働7h20m）》 【1】8：50～17：10 【2】8：10～16：30 ◎入社後は【1】が多め、業務に慣れたら月の半分ずつの割合になります 《残業》なし

仕事内容【職種】 梱包・仕分け・検品 【仕事内容】 ＜大手銀行グループ×ビル内の郵務＆かんたん事務＞ ▼普通郵便・書留などの受付・チェック ▼館内への配達、計器を使用した入力 ▼社内便や海外便の対応 ▼電話対応（取次から少しずつ覚えていきます♪） ▼台帳記入、郵便局への外出 ▼打ち合わせ・勉強会への参加 →参加時の議事録作成（ひな形あり） ☆入社～2ヶ月はじっくりOJTで業務習得！ ☆ダブル・トリプルチェックまでしっかりあって安心◎ ☆郵便物が届くため、午前中が少し忙しいです 【お仕事のポイント】 ◇人気の郵務のオシゴト！11月スタート！ ◇経験不問♪大手銀行グループで安定就業♪ ◇大手町駅直

仕事内容＼将来的に管理職にチャレンジしてみたい方・すぐに管理職になりたい方を募集！／ ■概要 総務人事課の一員として、人事・労務業務を中心にバックオフィス業務全般をご担当いただきます。得意分野を持ちながら全員で協力して業務を行っています。 ■詳細 【総務人事課の業務範囲例】 ■労務：給与計算、勤怠管理、社会保険手続き ■人事：採用、研修企画・運営、評価制度運営 ■総務：備品・消耗品管理、福利厚生運用、社内ルール整備 ■法務：契約書管理・チェック業務など ★入社後は人事・労務領域・総務領域からスタートし、ご経験や適性に応じて、その他の業務など、業務範囲を広げられる可能性があります。 ★将来的には

勤務時間09:30～17:00／09:30～18:00 週勤務日数：3日~5日

仕事内容給与： 時給1300~1600円 仕事内容： 大手ハウスメーカー向けに、カーテン・家具・内装材・インテリア小物等のプレゼンシートと見積書を作成するお仕事です。PC（Excel・CAD）を使ってインテリアの提案資料を作成します。CAD未経験でも大丈夫です 入社後に習得可能。 現在活躍しているスタッフも入社後にCADのスキルを習得しています！ 少人数でアットホームな雰囲気の職場で、40～50代の子育て世代が活躍中です。50代の転職・職場復帰を全力で応援しています [アピールポイント1 ☆★完全土日祝日休み！家庭と両立しながら働きやすい★☆ 建築業界では珍しく「土日祝休み」の完全週休2日

勤務時間10：00-19：00（休憩60分）実働8時間00分 ※残業時間：月0時間～10時間程度。■基本的に発生しませんが、業務状況により30分程発生する可能性がございます。 Q：週末や祝日はきちんとお休みを取れますか？ A：はい、土日と祝日が カレンダー通りお休みになるお仕事です。 お休みの予定を合わせやすく、 週末はしっかりリフレッシュできます。 規則正しい勤務サイクルのため、 長期的に安定して働きたい方に人気です。 GWや年末年始等の連休もしっかり確保できます。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ・HRMOSを使用した採用管理 ・応募者対応 ・面接調整合否連絡 ・入社手続き ・求人原稿入力 ・会場設営受付 ・来客対応 ・応募者との連絡業務 ・エージェントとの連絡業務 ※派遣から直接雇用の可能性あり。但し、試験、選考有り Q：勤務時の服装に指定はありますか？ A：オフィスカジュアルや私服でOK！ スーツ不要で洋服選びも楽しく あなたらしいスタイルで働けます。 仕事帰りのお出かけやお買い物も そのままの服装で楽しめる点が スタッフからも大人気のポイントです。 【お仕事のポイント】 ～直接雇用の可能性あり：実績あり/正社員化/服装自

仕事内容【応募資格】 [必須] ・給与社保の実務経験と総務経験をお持ちの方 [歓迎] ・メーカーでの人事経験をお持ちの方 ・給与社保以外の人事経験をお持ちの方 ・年末調整の手計算できる方 【職種名】 【品川区】人事（給与社保労務・総務） ◇老舗配線器具の専業メーカー◇福利厚生充実／安定感・働き方◎ 【仕事内容】 給与・勤怠・社保を中心とした労務業務及び総務を主担当としてお任せ。 人事総務部にて、本社・宇都宮・秩父の全拠点を対象に給与・勤怠・社保を中心とした労務業務及び総務を主担当としてお任せ。運用の安定化・品質向上を推進していただきます。 老舗メーカーの安定基盤 × 人事機能拡大フェーズで経験の幅・

仕事内容ＤＡＩＯ株式会社 【人事企画】採用戦略、評価・研修をリード／組織づくりを担う◇残業10h／フレックス/DDD001S 【仕事内容】 【人事企画】採用戦略、評価・研修をリード／組織づくりを担う◇残業10h／フレックス/DDD001S 【具体的な仕事内容】 【リーダー候補／メンバーの相談役となりながら組織成長を支える／残業10h／年休121日／フレックス／社員食堂あり】 【採用背景】 「攻めの人事」を牽引し、強い組織を創る。あなたの豊富な人事経験と労務知見が、会社の未来を形作ります。事業拡大に伴い、人事組織を一段上のフェーズへ引き上げるためのコアメンバー募集です。 【仕事内容】 人事部門

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下、いずれかの業務経験３年以上 ・人事領域における実務経験 ・社内外の関係者と円滑に連携できるコミュニケーション力 [歓迎] ・複数の人事領域（例：採用＋労務、制度＋研修など）での経験 ・社労士・弁護士・産業医との連携経験 ・人事制度の設計・改訂経験 ・HRテクノロジーの導入・活用経験 【職種名】 【人事ゼネラリスト】労務・採用・制度設計・人材開発まで、全社を支える人事の中核メンバー募集！ 【仕事内容】 【仕事内容】 ：ドリーム・アーツでは、事業成長と社員の働きがいを両立するため、人事領域全般を担うゼネラリストを募集しています。 採用・労務・制度設計・人材開発・組

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務または給与計算業務の実務経験（3年以上） ・メンバーマネジメント経験（目安4～5名程度） [歓迎] ・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを図れる方 ・業務改善や組織運営に主体的に取り組める方 ・人事システムの導入・刷新・運用改善経験 ・ペーパーレス化や業務効率化プロジェクトの経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【人事労務(次期チーム長候補)】／給与・社保～制度・業務改善まで幅広く担当/丸紅グループ 【仕事内容】 人事労務チームにて、メンバーのマネジメント

勤務時間9：30～18：00 【休憩】45分 【実働】7時間45分 【残業見込時間】5時間

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 外資系技術コンサルティング会社での人事サポートのお仕事です。 今回は12月末までの期間限定のお仕事となります。 ※場合によっては1月中~下旬頃までの延長の可能性もございます。 【仕事内容】 スカウト送付をメインとし、返信対応や、日程調整なども一部お願いする場合がございます。 スカウト送付は一日10件~最大50件ほどの量をご対応頂きます。 ATSは利用せず、Excelにて進捗管理などを行います。 ＜ご案内＞アデコは、経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に参画。リスキリングをご希望の方々にプログラムを提供しています

仕事内容独立行政法人国立青少年教育振興機構 【事務系総合職】年間休日124日／残業月11.2h／賞与年2回 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 学校や地域団体と連携し、教育事業・助成事業に関わる事務業務全般をお任せします◆国立の青少年教育施設の職員◆子ども達の未来を支える仕事配属先に応じて担当業務を決定します。 【教育事業】 ■企画事業・研修支援・連絡協力促進・調査研究・ 国際交流などの企画・実施、連絡調整 【助成事業】 ■助成業務の企画・立案・管理・調査、助成金の交付、 助成事業の審査 【

勤務時間10：00～19：00（実働08：00、休憩01：00） ●基本残業なしです☆ 17：00までの時短相談OK◎

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 時短OK◎残業なし！業務委託の方の採用アシスタント☆渋谷☆ ●日程調整：すべてシステム上で行います ●合否連絡 ●候補者管理 ●契約締結 ●アカウント管理 ●発注書・請求書 【お仕事のポイント】 未経験から採用にチャレンジ☆20～30代活躍中★エントリー者への対応はすべてシステムです♪17時までの時短もOK★服装・髪色・ネイル自由☆オシャレも楽しめる職場◎マニュアルありであんしんスタート☆、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業なし、残業月10時間未満、残業月20時間未満、10時以降勤務開始OK、

勤務時間09：00～17：00（実働07：00、休憩01：00） ■残業なし ◆実働6時間以上で相談OK

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 人気の週3日！代々木駅スグ◆期間限定♪年末調整のお仕事！ ●年末調整に関する申告内容・提出書類のチェック ●各種保険の控除証明書の証憑チェック ●専用システムへの入力・不備確認 ●源泉徴収票の作成サポート ●年末調整に関する問合せ対応☆不明点は社員が教えてくれるので安心 ◎ 【お仕事のポイント】 ☆2027年1月末までの期間限定★労務の経験を活かせるお仕事です♪OJT有◎同業務の方もいるので安心★年末調整業務をお任せ！＼全国にお店有！あのドーナツ販売会社ですオシャレなオフィス♪カジュアルOK、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中

仕事内容株式会社ＪＴ 【原宿】韓国コスメの出荷管理～業務改善まで◆Anua、d'Alba等／年休125日／髪型・服装自由◎ 【仕事内容】 【原宿】韓国コスメの出荷管理～業務改善まで◆Anua、d'Alba等／年休125日／髪型・服装自由◎ 【具体的な仕事内容】 ～「Anua」や「LaKa」など有名コスメを取り扱う／出荷管理（発注～倉庫管理）～業務改善まで／業績好調ランチ代：1300円/日ありブランド拡大・体制強化による増員採用～ 『Anua』や『LaKa』などの人気韓国コスメブランドを展開する同社にて、出荷管理担当として、取り扱い商品の受発注処理や出荷手配をお任せします。 事務作業だけでなく、

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下の採用プロセスを、部分的な補助ではなく、一定の裁量を持って担当した経験を求めます。 ・採用要件の整理およびターゲット・ペルソナの設計 ・ターゲットに応じた求人媒体、エージェント、スカウト等のチャネル選定 ・採用目標から必要応募数、選考数、内定数を逆算したKPI設計 ・応募、書類選考、面接、内定、入社までのファネル・歩留まり管理 ・数値や選考状況をもとにした課題分析と施策改善 ・候補者対応、面接調整、スカウト、エージェント対応などの採用実務 ・現場責任者との採用要件や選考方針のすり合わせ [歓迎] 事業会社での採用経験を基本としつつ、RPOや採用支援会社において、一

仕事内容「もくもく・コツコツ作業が得意」を 履歴書に書ける強みにしよう。 仕事内容： 工業用ゴムや金属パーツなど、 モノづくりの現場で使われる部品の 検品・梱包作業をお任せします。 ※外回りや配達業務は一切ありません・ 具体的には… ………………… ・ピッキング・照合作業 ・検品・確認 ・梱包・発送準備 ・専用システムへ入力 など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 注目ポイント1： ＼社員の声から誕生／おやつ無料にマッサージも・ ランチミーティングなどを通じ、 社員の「あったら嬉しい！」を形にしています。 ・「黙々と作業すると肩が…」 ⇒【出張マッサージ】を年数回導入（※2026年

仕事内容【応募資格】 [必須] <最終学歴＞大学院、大学卒以上 新卒採用における以下の業務をご経験された方 ・採用戦略の立案～実行、振り返り ・母集団形成～入社対応まで採用実務全般 ・採用イベントの運営（説明会・インターンシップなど） ・内定者フォロー ◇チャレンジ意欲にあふれた方 ◇当グループミッションに共感いただける方 ■転職回数は少ない方(1社～2社まで） ■必須要件：新卒採用のご経験をお持ちの方 ■基本的なPCスキル（Word、Excel、Power Pointなど） [歓迎] ■エンターテイメント企業出身者尚可 ■社員研修業務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 25～35歳まで