タレントマネジメント の求人・仕事・採用

仕事内容カバー株式会社 【田町／フレックス】タレントマネージャー（リーダー候補）◆世界最大級Vtuber事務所「ホロライブ」 【仕事内容】 【田町／フレックス】タレントマネージャー（リーダー候補）◆世界最大級Vtuber事務所「ホロライブ」 【具体的な仕事内容】 【上場／フレックスタイム／世界規模の認知度を誇るVTuber事務所「ホロライブプロダクション」を運営／コンテンツ×テクノロジー領域のスタートアップ／グローバル展開】 ■概要 世界規模の認知度を誇るVTuber事務所「ホロライブプロダクション」。「ホロライブ」「ホロスターズ」のタレントマネージャーリーダー候補として、担当VTuberの成

仕事内容■ 主な業務内容 ・所属タレントのマネジメント全般（スケジュール調整、目標設定、メンタルケア、モチベーション管理） ・YouTubeチャンネル運営に関連するサポート業務 ・各種プロジェクトの進行管理、社内外の調整・交渉 ・権利関係の確認・管理を含む事務作業 ・新規企画の立案および実行支援 ■ 所属部署と職種 viviONのあおぎり高校運営チームは、 「ユーザーとクリエイターが楽しみながら、生きていける社会にする」 というパーパスのもと、「おもしろければ、何でもあり！」を モットーに活動するVTuberプロダクションです。 従来の枠にとらわれず、タレント（生徒）たちが 理想とする「好き

仕事内容■仕事内容 本ポジションは、所属タレントの可能性を共に拓くパートナーとして、日々の活動支援から中長期のブランディングまでを幅広く担うポジションです。担当するプロダクションやプロジェクトの特性に合わせ、タレントのモチベーション管理、スケジュール調整、営業活動、さらには新人発掘・育成機関の企画運営など、多角的な側面からスターの誕生と成長を支える役割が期待されます。 【具体的には】 ・ 所属タレントの目標管理、メンタルケア、およびスケジュール管理 ・ タレントのキャリア設計に基づいたブランディング支援とプロモーション ・ 企業案件の獲得に向けた営業活動および折衝、現場対応 ・ タレント育成機関(

仕事内容【職種】人事＞人材開発・人材育成・研修 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■楽天・事業について 楽天グループは、国内外において、Eコマース、トラベル、デジタルコンテンツなどのインターネットサービス、クレジットカードをはじめ、銀行、証券、電子マネー、スマホアプリ決済といったフィンテック（金融）サービス、携帯キャリア事業などのモバイルサービス、さらにプロスポーツといった多岐にわたる分野で70以上のサービスを提供しています。これらサービスを、楽天会員を中心としたメンバーシップを軸に有機的に

仕事内容ANYCOLOR株式会社 リモート可／VTuberタレント育成担当／アカデミー運営・マネージャー業務◆VTuberにじさんじ 【仕事内容】 リモート可／VTuberタレント育成担当／アカデミー運営・マネージャー業務◆VTuberにじさんじ 【具体的な仕事内容】 【設立から6年で東証プライム上場！（2023年6月～）／VTuber事業「にじさんじ」等を展開／YouTubeチャンネル登録者数累計5000万人突破！海外VTuber事業や新規事業を行っているエンタメ系スタートアップ】 ■業務内容 弊社が開校している『バーチャル・タレント・アカデミー』の運営と、 その受講生のマネジメント・育成を担

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法人営業経験1年以上（業種問わず） 【募集年齢（年齢制限理由）】 29歳 ～ 45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 ※未経験歓迎※声優・タレントマネージャー〈リモートOK/副業OK！働きやすい環境が整っています〉 【仕事内容】 ※本ポジションは、株式会社zowieQへ出向して業務を行っていただきます 声優・タレントプロダクション(zowieQ内 各プロダクション)の タレントマネージャーに挑戦したい方を新規募集いたします！ viviONグループでは、二次元コンテンツダウンロード販売サイト「DLsite」を筆頭に、 電子コミックアプリ「co

仕事内容株式会社リロケーション・ジャパン 【新宿】人事企画（研修・タレントマネジメント推進）～東証プライム上場のリロG／土日祝休み 【仕事内容】 【新宿】人事企画（研修・タレントマネジメント推進）～東証プライム上場のリロG／土日祝休み 【具体的な仕事内容】 ～プライム市場上場、業界圧倒的NO.1のリログループの中核会社／年休120日以上・土日祝休み／人事としてスキルアップしていくことが可能社宅管理・社宅代行業界では最後発ですが、年間受託戸数伸び率では業界トップ～ ■業務内容： 下記業務をお任せします。 ・研修業務（新卒採用者、中途採用者、既存社員に向けての研修企画、実施） ・既存社員へのフォロ

仕事内容人事企画（HR CoE／人事制度・タレントマネジメント） 環境問題に取り組むトヨタグループの一員として、持続可能な未来の実現に貢献できる仕事です。 [お仕事内容] 【期待する役割】 まずは既存制度・施策の理解や運用改善からスタートし、将来的には経営視点を持った人事施策の企画・推進を担っていただきます。 【仕事内容】 「人事制度企画、モラルサーベイ、タレントマネジメント企画」に関するリーダーポジション」の業務 下記1）〜4）をご担当いただきます。 1）各種人事制度や人事施策の企画・推進 2）人事システム導入・運用企画に関する業務 3）公官庁や親会社への各種人事データの集計/提出（人的資本関

仕事内容仕事内容 タレントマネジメント担当としては、主に下記施策・業務に取り組んでいただく想定ですが、 採用等他施策との連携も必要なため、能力や適性に応じて下記に限らず幅広くお任せしていく方針です。 ・人員計画シミュレーションと課題特定 ・評価制度の事業内におけるアラインメントと運用整備 ・タレントプール形成のための情報一元化と育成会議の設計・運用 ・OJT/OFFJT含めた戦略的育成の方針すり合わせと支援 ・社内公募制度の企画・運営 ・ビジネス職新卒採用における体制づくりおよび内定者対応、入社後育成 ・既存管理職の知識・能力向上支援 いずれも各事業責任者やキーマンとの折衝や協働が必要となります。

仕事内容<仕事内容> 【正社員】芸能タレントSNS運用スタッフ/未経験OK/賞与年3回/社会保険完備 業界・職種未経験の方も大歓迎！未経験からでも安心して始めていけるよう、仕事内容は、経験豊富な先輩スタッフが丁寧にお教えいたします！ 当社では現在、芸能タレントSNS運用スタッフを募集しております。仕事内容は、SNSの動画撮影・編集などをメインに、スケジュール調整・管理など、多岐にわたるタレントのマネジメント業務もお願いいたします。 タレントデビューを目指すサポート！所属タレントの成長を間近で見ることができ、やりがいをもって働いていただけます！私たちと一緒に可能性を広げる仕事をはじめてみませんか？

仕事内容株式会社ＧＤＬ Ｅｎｔｅｒｔａｉｎｍｅｎｔ 芸能マネージャー／知識ゼロ・未経験からチャレンジできる 【求人要約】 ◆アイドルやタレントのマネジメント兼プロデュース ◆20～30代の男女が活躍中！活気よく働ける環境 ◆経験不問！先輩社員全員が中途入社で未経験スタート タレントの成長や夢の実現を支えるマネージャー募集！ あなたの寄り添う共感力や意欲が大きな力となります。 「有名になって、たくさんの人に知られたい！」 「もっと大きなステージで思いっきりライブがしたい！」 「可愛い衣装を着て、歌って踊れるアイドルになりたい！」 ――こうした気持ちや強い想いを持ち、 さまざまな夢を持つタレン

仕事内容【職種】人事＞人材開発・人材育成・研修 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■楽天・事業について 楽天グループはイノベーションを通じて、人々と社会を“エンパワーメント”することを経営の基本理念としています。 インターネット・ショッピングモール「楽天市場」をはじめ、旅行予約サイト「楽天トラベル」などのECサービス、「楽天銀行」などの金融サービス、プロスポーツなど、70以上の多様なサービスを提供しています。 ■部署・サービスについて タレントマネジメント課では、楽天グループがグローバル

仕事内容インフロニア・ホールディングス株式会社 採用・人材流動化●プライム上場／グループ約14,000名を対象とした採用・タレントマネジメント 【仕事内容】 採用・人材流動化●プライム上場／グループ約14,000名を対象とした採用・タレントマネジメント 【具体的な仕事内容】 【総合インフラサービス市場創造を支える企業／東証プライム上場／年間休日124日／完全週休2日制】 ■業務内容詳細： （1）グループ採用戦略と事業各社採用課題の理解に基づく活動手法およびグループ入社に際しての導入プログラムの企画・実装と進捗管理 ・多様な人財獲得のための採用プロセス再構築（ターゲット層ごとの採用チャネル最適化

仕事内容【応募資格】 [必須] ▼必須スキル ・タレントマネジメント経験3年以上（芸能/インフルエンサー/VTuberなど） ・Youtube、TikTokなど配信ツールの理解・使用経験 ・プロジェクトマネジメント、またはチームリーダー等の経験 ▼歓迎要件 ・事業会社での新規事業立ち上げ、または組織マネジメントの経験 ・数値（KPI）に基づいた戦略立案・改善の経験 ・ゲーム/VTuber領域への興味関心 ・自ら配信／動画投稿を行い、成長させた経験 【職種名】 事業責任者の右腕募集｜0→1フェーズのVTuber事業立ち上げ・組織づくりを牽引するリーダー候補 【仕事内容】 【業務内容】

仕事内容所属部署と職種 viviONのzowieQ事業は、「音と声で新しい価値を創造する」というミッションのもと、声優・ナレーター・VTuberなど音声領域に特化したプロダクション運営を行っています。既存のアニメ・ゲーム領域にとどまらず、音と声を活用した企業ブランディングやメディアプランニングなど、エンタメの枠を超えた課題解決に取り組んでいます。 【提案営業/タレントマネージャー】 は、所属タレントの活躍の場を広げ、売上の最大化を目指すポジションです。クライアントへの企画提案営業とタレントマネジメントの両軸を担当し、ビジネス視点を持ってタレントのキャリア形成と事業成長を推進していただきます。既存取引

仕事内容人財開発部 HRBP（人事ビジネスパートナー）リーダークラス 【仕事内容】 HRBPとして人事戦略をビジネス目標と整合させながら推進していただきます。 タレントマネジメント、人員計画、従業員対応、チェンジマネジメント等を担当。 ＜担当業務（領域）＞ ・タレントマネジメント、パフォーマンスマネジメント施策の推進 ・組織設計、人員計画の策定と伴走 ・従業員対応、職場環境改善 ・チェンジマネジメントによる施策定着 ・リーダーへのコンサルティング、人事コーチング ・人事データ分析と施策改善提案 ・人事ポリシー運用ガイダンス 【求める人材】 必要スキル ・事業会社人事で5年以上の実務経験・人事全般

仕事内容ディー・フォー・ディー・アール株式会社 未来創発HRコンサルタント◇組織・人材開発・タレントマネジメント支援／上場企業子会社／リモート可 【仕事内容】 未来創発HRコンサルタント◇組織・人材開発・タレントマネジメント支援／上場企業子会社／リモート可 【具体的な仕事内容】 ★顧客企業における個人のキャリア開発や人材流動化、エンゲージメント向上など、タレントマネジメント推進を支援 ★未来を共創する／戦略・施策の立案から実行まで一気通貫 ■概要： HRコンサルティングチームにて、個人のキャリア開発や人材流動化、エンゲージメント向上など、タレントマネジメント推進などをお任せします。 当社の強み

仕事内容【職種】コンサルタント＞戦略コンサルタント 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 私たちは、働き方改革の専門家集団として人事コンサルティング領域で国内No.1を目指すソリューションカンパニーです。 【当社の魅力】 ︎国内唯一の事業｜BPRから人的資本の最大化まで一貫提供できるコンサルティング組織は当社だけです ︎未経験でもOK｜自身の経歴を活かして未経験からコンサルにチャレンジしているメンバーも多数います ︎柔軟な働き方ができる｜働き方改革を進めるパーソルグループ企業！フルフレックス＆在宅

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会人経験1年以上 ・外国籍の方はビジネスレベルの日本語力 [歓迎] ・チームマネジメント経験 ・芸能マネージャー等のタレントマネジメント経験 ・人材開発や人事企画の経験 ■求める人物像 ・従業員の成功に情熱を持ち、組織と共に成長できる方 ・人材の可能性を引き出すことに喜びを感じる方 ・他者の成功を心から喜び、それに向かって責任感を持って動ける方 ・どんな人とでも明るくコミュニュケーションを取り、それを楽しめる方 ・世話好きで、ホスピタリティの高い方 【職種名】 人事部・社員の自己成長と満足度を最大化する新部署／エンゲージメント向上施策／裁量大／上場コンサル企業

仕事内容【仕事内容】 VTuber事業 中途 VTuber｜動画領域ディレクター 本社 - 正社員 - 経営戦略部 ・採用背景 弊社所属のVTuberプロダクションのディレクターを募集いたします。 当社は、VTuber プロダクションを運営する株式会社クリエイトリングを吸収合併し、2023年4月1日より新規事業としての運営をスタートいたしました。 弊社は前身となる企業での実績もふくめ、長年にわたり 2次元コンテンツ領域での事業を営んでまいりました。 また、グループ会社において音のプロダクション事業やコンテンツ制作事業を展開し、音響制作や動画制作、声優・タレントマネジメント業も手掛けております。 これ