人材開発 - 東京都新宿区 の求人・仕事・採用（4ページ目）

仕事内容【仕事内容】 【ホテル企画開発運営＠管理監督】土日祝休│スキル活かせる◎年間休120日 【業務内容】 木下グループの新たな事業、株式会社木下不動産開発にて スタートアップ人材を募集いたします。 ホテル等の新規開発・運営における下記業務を 担って頂きます。 同社ではホテル、グランピング、ヴィラなど多様な宿泊施設の 開発運営を行います。 新規事業において、企画開発・運営・プロジェクト管理の 経験を活かしての業務をお願いします。 【具体的な業務内容】 ■不動産情報の取得 ■案件の初期判断(マーケット調査、収支検討、条件算定) ■社内関係部署とのすり合わせ ■事業計画作成・検討 ■オーナーとの

仕事内容システムエンジニア(SE)ってどんなお仕事？ クライアントの要望に沿ってシステムのイメージをし、 設計→開発→テスト→運用の順番にプロジェクトを進めていくお仕事になります。 「この作業を効率よくしたいんだけど、」「こんなアプリがあれば便利になるんだけど、」 みたいな要望をアプリやソフトウェア開発で実現していきます！ スキルアップをしていけばプロジェクトを指揮する立場となり、あなたのアイデアがどんどんシステムに反映されていきます！ 実は当社で今お仕事をしている方は、未経験の方がほとんど！ スキルが上がれば、あなたもプロジェクトリーダ・マネージャーやITコンサルタントを目指せます() 「

仕事内容【仕事内容】 ヒューマングループ各事業(教育･人材･介護･保育･ネイルサロン）における店舗・施設の開発･管理に関わる業務をトータルで担当します。 《具体的には》 ①現場が求めるニーズの物件を探し出して、社内関係者と社外関係者との間に立って調整・折衝を進めて、 入居が完了するまで契約、デザイン設計、工事などの新設・移転に関する一連の流れを総合的に担う業務。 ②拠点のリニューアル、設備更新について、社内関係者と社外関係者との間に立って調整・折衝を進めて完了するまで 契約、デザイン設計、工事などの一連の流れを総合的に担う業務。 ③入居後は賃料などの契約条件に関する折衝をオーナー側と社内関係者との間に

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上、1日3時間以上 週1～5日の勤務をお願いします◎ 9：00～18：00 ※上記時間帯の中から、1日3ｈ～調整OK！ 【朝メイン】【夕方から】【フルタイム】など、柔軟な働き方ができます◎ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【デイケアスタッフ】 日勤のみ・1日3h～★資格なしでも働ける◎未経験歓迎！女性活躍中/Q ユースタイルラボラトリー株式会社（ユースタイル諏訪の森） ■ 給与 時給1130円以上＋交通費支給 ■ シフト 週1日以上、1日3時間以上 ■ アクセス 副都心線西早稲田駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方、残業月10時間以下 ■ 勤務地 23区全体 新宿区 扶養内勤務／土日祝日休みなど あなたの都合で働ける職場♪ シフトは希望申告制★ 食事補助＆日払い可◎ 結婚&出産祝い金あり！ 高齢の方の孤立を防止するため 日帰りで通う施設（デイサービス）にて ご利用者様が楽しく過ごすお手伝いをするお仕

仕事内容人材管理システムのパッケージ改修案件になります。 基本設計～開発・試験まで一貫してご担当頂けるPHPエンジニアを募集です。 現行の人材管理、リソースの割り当て、至急管理などを行うシステムの焼き直し及び追加改修開発をご担当頂きます。

仕事内容東京ガス不動産株式会社 【東京都港区】【不動産取得】年間休日126日/平均残業月20h/在宅・フレックス可能/住宅手当有 【仕事内容】 【東京都港区】【不動産取得】年間休日126日/平均残業月20h/在宅・フレックス可能/住宅手当有 【具体的な仕事内容】 ～中途入社６割以上／福利厚生WLB年間休日126日／平均残業月20h／転勤無／在宅有／プライム上場東京ガスG～ 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務内容： ・賃貸レジデンス・オフィスをメインとした開発用地の取得業務を担当していただきます。 ■業務概要： 1：エンドユーザー情報の取得とその情報による開発用地（レジデンス・オフィス）の取

仕事内容<仕事内容> コンサルティングセールス（オープンポジション）◆未経験歓迎／リモートワーク実施中！ 人材不足に悩む企業に対して、エン・ジャパンが展開する各種サービスの提案を行なっていただきます。人材の入社後活躍を通じて、社会貢献できる意義のある仕事です。 ＜手がけるサービスについて＞ ◎『エン転職』 5年連続で利用者満足度No.1の転職サイト。圧倒的な知名度があり、お客様に興味を持ってもらいやすくなっています。 ◎『engage』 人材の採用から入社・定着まで、一貫して企業自身で対応できるHR-Techサービスです。急成長中の新規事業で、チャンスも豊富にあります。 ◎『エン エージェント

仕事内容人材に関する幅広いサービスを提供し、8期連続で売上アップを実現している当社。今回入社する方には、本社または提携企業での事務作業を中心にお任せします。 ＜お任せする業務＞ ■各種データ入力 ■書類の作成 ■書類の管理・仕分け ■電話・メール対応 など ＜入社後の流れ＞ ▼導入研修 まずは、「当社の事業内容」「挨拶や言葉遣いなどのビジネスマナー」「PCの使い方」といった社会人の基礎から学んでいきます。 ▼OJT研修 その後は、「各作業の進め方」「電話応対について」などの実践スキルを習得。また、目指すキャリアや身につけたいスキルに応じて、無料のeラーニング講座も受講できます。 ▼独り立ち そ

仕事内容事業内容 当社は、Webやデジタルを活用したプロモーションの企画・運用に加え、システム受託開発までトータルでサポート。 デジタルテクノロジーを活用して、企業の組織変革やビジネスプロセスの最適化を支援するコンサルティングを行います。 お客様のニーズに合わせた戦略的なデジタルソリューションの提供や、IT人材派遣、デジタルマーケティング戦略の策定、業務効率化の支援など、幅広いサービスを提供しています。 仕事内容 本ポジションは、新規顧客開拓を積極的に推進し、お客様に最適なサービスを提案・提供することでビジネスの成長を牽引します。 プロジェクト管理や契約交渉を担当し、開発チームと連携して価値あるソリュ

仕事内容[募集背景組織体制強化 [転勤の有無有り [仕事内容]： 人事組織開発(リーダー) 組織開発グループにて、グループ社員全体の成長、キャリア開発、エンゲージメント向上を通して会社と社員双方の飛躍に繋がる人材開発全般をお任せ致します。 【具体的には…】 ・研修企画 ・研修運営サポート ・研修登壇 ・研修資料の作成 ・データ管理、分析 ・キャリア面談 ・社内の各種問い合わせ対応 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,完全週休2日制,土日祝休み,正社員,管理職・マネージャー,設立10年以上の会社 25歳～39歳の方が活躍中！ JOBID：57615

仕事内容【東京：リモート】人事職（スタッフ職） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【プライム上場の安定基盤】健康経営優良法人2022に選定された専門商社です！ 【職務概要】 同社にて人事業務をお任せします。 【職務詳細】 主に人材開発領域において、採用、研修に関する業務やタレントマネジメントに関する業務をお任せします。 ある程度経験した後は、スキルアップなど自身のキャリアの考えに応じて、他の人事業務にチャレンジすることも可能です。 また、グローバルに活躍できる環境もありますので語学力を活かしたいという方もぜひご応募ください。 ※メインでお願いしたい業務 ■採用全般（新卒、中途、

仕事内容～★未経験スタート大歓迎★～ヒトコムは「実践的な研修メニュー」&「充実のサポート体制」なので安心してくださいね♪履歴書不要のカンタン登録◎全国各地にお仕事多数!アナタのご希望教えてください☆彡 【職種】 [契]携帯販売、案内(インフォメーション/レセプション)・フロント、販売その他 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、外国人活躍中・留学生歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、ミドル(40代～)活躍中 【仕事内容】 ＼今の働き方を変えたいあなたへ！ ／スタートしたばかりの5Gを扱っている通信業界に量販店スタッフとしてキャリアを積んでいきます！ ここで学んだ知識や経験は、

仕事内容人材管理システムのパッケージ改修案件にて基本設計～開発・試験まで一貫してご担当頂けるPHPエンジニアを募集です。 現行の人材管理、リソースの割り当て、追加改修開発をご担当頂きます。

仕事内容フリーランスエンジニア特化型人材紹介事業の事業開発ポジション（BizDev）になります。具体的には、下記業務を担当していただきます。・ビジネススキームの設計・プロダクト開発のマイルストーンの設定・マーケティング・PR戦略の立案・プロダクト収益モデル構築・外部パートナー企業とのアライアンス プロダクトの戦略企画からプロモーションまで、幅広く携わっていくことができます。仕事に慣れてきたら、事業部メンバーの育成やマネジメント、組織づくりへと仕事の幅を広げていくことが可能です！なお、入社時点で事業開発やマネージャーといったポジションでの経験は求めません。「挑戦してみたい」という方はぜひご応募くだ

仕事内容株式会社TalentX 【営業企画】裁量大◆組織立ち上げから担当可能 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 セールス組織の課題の洗い出しや、営業戦略・販売戦略・組織戦略や商品戦略の立案・課題解決をお任せします！ ■販売活動におけるイシュー特定 ■ターゲティング・プロモーションなどの 戦略企画・実行支援 ■組織強化・人材開発・育成 生産性向上支援 ■顧客属性別のジャーニー設計・ストーリー立案 顧客インサイト特定 など 「The Model型」の営業組織で チームごとに分かれながらも活

仕事内容<仕事内容> 新規事業/小売り業界トップクラスでの戦略人事でご活躍できます！ 【私たちが求める人材】 いよいよ事業開始が間近となり、さまざまな業務は計画から実行段階に移行します。 私たちは、お客さまに提供する新しい価値は、従業員の私たちが作っていくものであり、 個々人が能力を発揮することにより、企業が発展し、働きがいが実現すると考えています。 従業員それぞれが自分のキャリアを考えられ、今をイキイキと働くことができる環境と風土を整えるために、 人事部門では、組織・要員計画、人件費予算の実行管理、人事制度設計と運用、人事労務・労政業務を中心とした人事業務全般を自らの力で推進してくださる人材を求め

仕事内容株式会社キャムコム 【西新宿】総務《上場準備業務を通じ市場価値を高める》30期連続黒字経営／顧客数1万社超の総合人材企業 【仕事内容】 【西新宿】総務《上場準備業務を通じ市場価値を高める》30期連続黒字経営／顧客数1万社超の総合人材企業 【具体的な仕事内容】 【人材紹介・派遣・採用コンサル・システム開発など、人材領域で多角的なサービスを展開する総合人材企業／顧客数10,000社超／退職金制度有】 ■ポジション概要： 社内プロジェクトに加わり、上場準備に向けたIPO準備業務補助として担当していただきます 上場準備の過程では上場企業レベルの総務キャリアを積むことができ、状況に応じて段階的にミ

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> アポインター（未経験歓迎）◆完全リモート／残業ゼロ／年休120日以上／スピード内定／週休3日も可能！ ＜フルリモートワークで、アポイントの仕事を＞ 企業のDX化を推進する様々なITサービスを、企業に電話でご紹介します。担当するのは、商談のお約束をいただくところ（アポイント獲得）まで。実際の商談は別の担当が対応するため、ご安心ください。内勤の仕事です。 ＜扱うサービスについて＞ 今までアナログだった営業活動などをデジタル化させるサービスを担当。企業のニーズにあわせて、顧客管理システムや人材管理システム、IP電話など様々なサービスをご紹介します。時期によって商材が変わる可能性があ

仕事内容新菱冷熱工業株式会社 【四ツ谷】人事(人事企画制度) ～残業月20h／年休120日(土日祝)／創業以来黒字経営～ 【仕事内容】 【四ツ谷】人事(人事企画制度) ～残業月20h／年休120日(土日祝)／創業以来黒字経営～ 【具体的な仕事内容】 【創業以来黒字経営／残業時間20時間程度／年間休日120日(土日祝)／業界トップクラスの総合エンジニアリング企業／国内63拠点・海外19拠点グローバルに展開】 ■業務概要： 「管工事部門No.1」サブコンである当社にて制度企画・運用をお任せいたします。 ・人事制度に関わる企画立案・実行 ・人材育成施策の企画、設計、開発、運営業務（階層別/職制別/組

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【長期インターン】教育系企業でマーケ支援業務（企画・営業・資料作成） 独自のビジネスモデルを持つベンチャーであるこの企業での業務は多岐にわたります。 同じ仕事はほとんどなく、「目にしたことのない仕事にいかに対応するか？」という質の高いビジネススキルが身に付けられます。 企業に人材育成を行う会社なので、徹底して社内の人材育成を行います。 就職活動が始まる前に、様々な業務を経験をすることで将来の就活などで同学年に大きな差をつけることができます。 職種を「マーケティング」としましたが、 マーケティングとは経営そのもの。 相手目線で様々なことを考え、仕事をします。 就活では、自分本位