スーパーバイザー - 埼玉県 の求人・転職・中途採用

仕事内容ラーメン店のスーパーバイザー候補／幸せ追究企業 ライフワ クバランスの実現を目指す ◎「楽しさ追求企業」 ◎ ★年収600万以上の店長在籍実績あり ★独立支援制度あり ◎一緒に「改革／改善」を進めていきませんか？ ★鋭意「改革／改善」中です！ ・電子マネー決済可の新券売機への入れ換えや、季節限定メニューの開発など、売上対策。 ・ABCメニュー分析の精度向上、ロス管理の徹底などによる、原価対策。 ・シフト管理アプリやマッチングスキルサービスなどの導入による労働環境の向上。 ・自動発注や管理帳票のデジタル化、配膳ロボットの導入など、飲食企業のDX化にも積極的に取り組んでいます。 時代に合わ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・飲食店でのマネジメント経験をお持ちの方 ・成長できる環境で働きたい方 ・どんどん上のポジションを目指したい方 ・自分たちで新たなブランドをつくっていきたい方 ・お客様に喜んで頂ける仕事をしたい方 【募集年齢（年齢制限理由）】 44歳まで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 店長＞SVへ／炭火焼肉専門店のグローサラント化を目指す上場企業HDで2年で目指すSVからMGRも 【仕事内容】 総合職正社員（転居を伴う転勤の可能性がある正社員） 〇入社後 3～4ヶ月間の研修でイチから学んでいただきます。※状況に応じて変動あり その後、6ヶ月～1年以内に店長を

仕事内容Ｃ‐Ｕｎｉｔｅｄ株式会社 カフェスタッフ／未経験歓迎／入社祝金20万円／賞与年3回 【求人要約】 【働きやすさ】5連休×年2回！各種休暇制度も 【キャリア】SV・人事・商品開発など選択肢が豊富 【ライフスタイル】育休復帰率100%＆時短勤務制度 【仕事内容】 【3ブランドから自分に合ったスタイルで働く】カフェ・ベローチェ／CAFE de CRIE／珈琲館 【具体的な仕事内容】 ＼ 好きなカフェブランドで、自分らしく働こう！ ／ お店ごとに雰囲気や働き方が少しずつ違うから、 自分に合ったスタイルが見つかります♪ ◇カフェ・ベローチェ スピード感あるセルフスタイル。 テキパキ動くう

仕事内容【応募資格】 [必須] 食品を扱う店舗にて店長やSV等の管理者の経験者 [歓迎] 菓子販売店舗経験者 【募集年齢（年齢制限理由）】 20～37歳くらいまで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ■有名大手菓子店 主任・店長・SV候補 【仕事内容】 店長）新店舗立上げの場合、開店準備、開店後の運営管理・販売 SV）複数店舗（１０～15店ほど）のSV 店舗数拡大に伴い、店舗主任、店長、または営業マネージャー（SV）候補の募集です。 店舗は駅ナカ、空港、百貨店などとなります。 勤務地は、宮城県、首都圏、大阪のいづれか、お住まいに近いところとなります。 店長） 新店舗

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件：以下いずれか１つ以上当てはまる方 ●マンション管理会社での管理経験 ●介護系施設等での支配人経験 ●ホテル等のコンシェルジュ・支配人経験 ●異業種でもSV経験 [歓迎] ●幅広い年齢層の方とのコミュニケーションスキルをお持ちの方 ●顧客対応、問題解決力に強みをお持ちの方 ●チームや部下等の人材マネジメント経験をお持ちの方 【職種名】 【シニア向け分譲マンション】｜スーパーバイザー（運営フロント） マネージャー｜年収～800万円 【仕事内容】 シニア向け分譲マンション『デュオセーヌ・シリーズ』、その他高齢者住宅・介護保険事業の運営事業統括業務をお任せし

仕事内容話題の焼肉屋で早期キャリアアップ、年収アップを目指しませんか？【完休2日、残業代全支給】 【特徴】 新卒歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※試用期間有（1ヶ月）/期間中は月給37万円 ※試用期間後は能力により判断させて頂きます。 ＜年収例＞ 毎日の大入り制度！各種手当多数、下記をご覧下さい！ ■34歳 店長 入社2年目：月給42万円＋インセンティブ(毎日の大入り手当) 入社後のスキルアップによる、明確な昇給システムなどがあるのでやりがいを感じます。 ■30歳 料理責任者 入社1年目：月給40万円(インセンティブあり) 自分の力や発信により店舗・会社に意見が通りやすく、モチベーション向上に

仕事内容スーパーバイザー／マネジメントへの挑戦を次の一歩に プロセス管 職 未経験歓迎 東証上場G 月28万 早期昇進あり ◎有給取得率70％以上 「スタッフの成長を見るのが嬉しい」 「仲間と力を合わせて目標を達成するのに魅力を感じる」 そんな“人が好き”なあなたに、 物流現場の司令塔として活躍できる環境をご紹介します。 ◎仕事内容 物流倉庫で人・システムを管理し、 より良いオペレーション環境をつくっていく仕事です。 前日や週次でどんな品目が出荷されたのか？ 曜日ごと・月ごとに荷量がどれくらい変動するのか？ など状況に合わせて、必要な人員を計算し、計画を立てます！ 前職で、店舗の忙しい時期

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 シルバーフィットネスジム「レコードブックみさと団地」の施設長（所長）の募集です。 業界未経験・無資格の方でもＯＫ！お気軽にご応募ください。 【具体的な仕事内容】 ・バイタルチェック（体温・血圧など健康面のチェック） ・準備体操 ・グループでの集団運動 ・マンツーマントレーニング ・ストレッチ ・ご利用者様の送迎 ・運転業務など ハードなものではなく、軽い負荷をかけながら筋骨を鍛え、関節の可動域を広げていく運動がメインの施設です。 スポーツトレーナーがご利用者様一人ひとりの身体の状態に合わせて、気遣いながら運動サービスを提供しています！ （1）契約事務関連

仕事内容あなたの暮らしにもきっと関わりのある、大手通信キャリアや金融・保険サービス。それらをご利用中のお客様から寄せられる「困った」を解決に導くことが、私たちの仕事です！ ☆お任せする業務内容 ■料金プランや割引サービスの確認・変更手続き ■契約内容（住所・名義など）の照会・更新 ■製品の故障に関するお問い合わせ対応、修理の手配 ■ご利用料金の請求や、お支払い方法の確認・変更 ■スマホと周辺機器の接続サポート ■PCへのデータ入力作業 など お客様からのご相談は、 「新しいスマホにしたけど、初期設定が分からなくて…」 「機種変更後のデータ移行はどうすればいいですか？」 「もっと自分に合った料金プ

仕事内容アウトレットモールやショッピングモールに並ぶ店舗の運営をお任せします。将来的には店長、SV、マネージャーとして、さらに大きな舞台で活躍できるキャリアが広がっています。 ＼★携わるのは、有名ブランド／ 『WORKMAN+plus』『Workman Colors』『TOMMY HILFIGER』『NEW ERA』をはじめ、有名調理器具の『T-fal』や、人気のアニメ・キャラクターグッズを扱う店舗など、有名ブランドに携われるチャンスが多数。 ＼★あなたのアイデアで、人気店を創り上げる／ まずは接客や売場づくりからスタートし、徐々にスタッフ育成や売上UPの施策立案といった、店舗運営の核となる業務へ

仕事内容【おすすめポイント】 ・履歴書不要 ・Wワーク、副業、扶養内 ・短期、単発 などなど、様々なお仕事があります！ あなたにピッタリのお仕事が見つかるかも♪ 【仕事内容】 憧れのお仕事に就業のチャンス！ ・メンバーと共に実務遂行 ・プロジェクト運営、管理 ・実務担当者（メンバー）の業務、労務管理 ・プロジェクトの課題解決と方向付け など 世界最大級の人材総合サービスを提供する アデコ株式会社にて クライアントから受託した アウトソーシングプロジェクトを 成功に導く【スーパーバイザー職】をお任せします。 民間企業、官公庁、地方自治体など 約400を超える多様なプロジェクトの安定運営と

仕事内容【応募資格】 [必須] ・弊社ミッション「医療という希望を創る。」に共感いただける方 ・複数拠点（事業所、店舗等）のエリアマネージャー、スーパーバイザーの経験 ・多職種多階層のメンバーマネジメント経験 ・社内外問わず多様なステークホルダーとの折衝および信頼関係構築を得意とされる方 ・患者様ファーストの視点で物事を考えられる方 [歓迎] ・新規拠点立ち上げの経験 ・医療業界経験者、医療機関（医療職）のマネジメント経験 ・ベンチャー/スタートアップ企業での業務経験 【職種名】 【全国_医療法人向けクリニック運営エリアマネージャー】在宅事業部 【仕事内容】 「在宅医療」に取り組む医療機関や在宅医療の

仕事内容【応募資格】 [必須] 高卒以上 普通自動車運転免許（※ロードサイド店舗の場合） 売上、経費、損益などの数値理解 組織内で主体的にマネジメントを進める力 ■想定人物像 【食への情熱と成長意欲あふれるあなたを待っています】 食への興味と人への興味: お客様の笑顔のために、新しいメニューやサービスを創出したいという強い想いをお持ちの方。 論理的思考力: 店舗運営の課題を分析し、効果的な解決策を提案できる方。 リーダーシップ: チームをまとめ、目標達成に向けて共に進んでいける方 【募集年齢（年齢制限理由）】 キャリア形成を図る為 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 ブロック長

仕事内容買取サポートスタッフ（査定補助・顧客対応） 【仕事内容】 ＜PR本文＞ 1，《完全反響営業》テレアポ・飛び込み一切なし 訪問先は事前にアポイント済み 2，《高収入チャンス》月給27万円～＋インセンティブ＋賞与 平均月収40万円以上 3，《キャリアアップ》入社2年でSV昇格・4年で支店長昇格など実績多数 4，《働きやすさ》年間休日116日／月3日の希望休も取得OK 5，《未経験歓迎》9割以上が未経験スタート 充実の研修で安心デビュー ＜仕事内容＞ 着物、ブランド品、ジュエリー、時計などの「出張買取営業」をお任せします。 事前に別部隊がアポイントを取得しているため、飛び

仕事内容【応募資格】 [必須] エリアマネージャー経験（業界不問） 【職種名】 学習塾のエリアマネージャー（関東）【教育×IT／授業無／マネジメントがミッション】 【仕事内容】 まずは校舎マネジメント業務からスタートし、将来的には以下の業務をお任せします。 ・社員のマネジメント／採用／評価査定 ・全校舎および部門の予算作成／予実分析／コストコントロール ・各種施策の立案および実行（集客や採用教科など） ・新規事業の立ち上げ ※組織改革や組織運営・仕組み化にご関心のある方にはやりがいのある環境です。 ※他事業への異動も可能です。 ■入社後の流れ 入社後、OJTを通して業務について理解いただきます。 ご

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・飲食業で複数店舗の管理経験 【歓迎スキル】 ・英語やベトナム語スキル 【求める人物像】 ・海外に興味があり、外国人とコミュニケーションをとることが好きな方 ・折衝力、調整力がある方 ・マルチタスク得意の方 ・辛い時でもチーム一丸となって目標達成することにやりがいを感じられる方 【職種名】 【埼玉】海外事業推進担当/海外出張あり/風通しの良い職場/働き方改革も積極推進中/上場飲食チェーン 【仕事内容】 【東証スタンダード上場】 高い知名度を誇る飲食店を全国350店舗以上展開し、国内外への積極的な出店とM＆A・新規業態開発も進めている同グループにおいて、

仕事内容【埼玉県で働こう】創業55年の外食企業 大宮/熊谷（店長・調理長候補）など ◎月8休◎賞与有◎充実待遇・福利厚生 埼玉県内で焼肉・韓国料理を中心に3ブランド8店舗を運営する外食企業。半世紀にわたり歴史と信頼を築いてきた安定母体の会社です。100年企業へ挑む会社の今後を担う新規スタッフを募集します。地域に根ざした、しっかりとした母体の会社なので、安心して働けます。 【店舗の特徴】 食べて美味しく、健康になる料理をご提供。美食の追求と「健食」を目指して、“薬食同源”という韓国の思想に基づいた本格的な韓国料理を提供しています。 現場だけではなく、SVや本部職、仕入れや商品開発を担うセントラルキ

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） アデコ 株式会社 【大宮】アデコ／スーパーバイザー／未経験OK・年休124日・月25万～ 正社員 これまでの経験を活かして、より高収入を目指せる！まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 仕事特徴 未経験歓迎 交通費支給 駅から5分以内 スタッフ大量募集 分煙・禁煙 職種 オフィス系 オフィス系その他 仕事内容 ・メンバーと共に実務遂行 ・プロジェクト運営、管理 ・実務担当者(メンバー)の業務、労務管理 ・プロジェクトの課題解決と方向付け など 世界最大級の人材総合サービスを提供する アデコ株式会社 にて クラ

仕事内容コールセンター管理／コ ルセンタ SV ■仕事内容 スマホユーザーさんから「操作方法は？」の問合せ対応です ドライブレコーダーからの通報受付とペット保険の受付のコールセンター。 ◆オペレーター業務 ・運転手さんに状況を確認。事故だった場合は担当に取次ぎ。 ・ペットが怪我、病気になったという問合せに対して状況をお伺いし受付表を起票 ◆SV業務 ・オペレーターから質疑応答、フォロー ・マニュアル整備 ・新人研修など - 新電力・ライフライン最適化事業 - NTT光回線・各種インターネットサービス取次 - エコ商材（太陽光・蓄電池・エコキュート）販売・提案 - ウォーターサーバー取扱い

仕事内容＜運営スタッフ＞ 主にショッピングセンター内にある店舗で 接客サービスなどの基本業務、店舗の運営、販促企画推進、ゲーム大会やイベントの企画など、 店舗運営に関わる総合的なマネジメント業務をお願いいたします。 ■具体的な業務内容 ・接客サービス、清掃業務等の基本業務 ・パート・アルバイトスタッフの採用、教育 ・店舗の運営、販促企画の推進 ・売上・経費管理 ・営業データ管理・分析 店舗マネジメント業務全般を担っていただきます。 ＜機械修理・メンテナンススタッフ＞ 店舗に設置されているゲーム機の修理・メンテナンスを行ってもらいます。 ■具体的な業務内容 ・故障機械の修理（原因特定・部品交換）