ケアマネジャー - 埼玉県三郷市 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容介護付き有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■介護業務 ■各種申請手続き ■ケアプランの見直し・更新 ■関係機関との調整 【1日のスケジュール(例)】 09:30 出勤/ミーティング 09:45 関連機関との打ち合わせ 10:00 ケアプランの作成・介護業務 11:00 入居者の方へのアセスメント・モニタリング 12:00 入居者の方の食事介助 13:00 休憩 14:00 入居者や家族の方との面談・事務処理 15:00 サービス担当者会議 16:00 レクリエーション・事務処理 17:00 ミーティング・引継ぎ業務 18:00 退勤 待遇 ■昇給

仕事内容【仕事内容】 ■主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）業務全般 ・ステーションの立ち上げ業務 ・その他付随業務 等 【おすすめポイント】 ・借り上げ社宅制度あり☆ ・最寄り駅からの送迎があるため通勤楽々！ ・日曜固定休みでお休みもしっかりと確保♪

仕事内容・サービス担当者会議、モニタリング終了後会議録作成、 プラン作成⇒ご家族様へ送付 ・サービス担当者会議資料作成 ・体調不良者や看護師から報告を受けた際に必要があれば ご家族様へ電話連絡 ・介護保険更新申請代行手続き ・入退院調整、受診付き添い ・委員会、会議等出席（月１～２回）、支援経過記録入力 等 【必須条件】介護支援専門員資格必須 変更内容：変更なし

仕事内容実質年間休日１３０日以上！ ケアマネ更新研修会等は別途休暇の取得が可能です！ 有給と年間休日を合わせると、〈〈実質年間休日１３９日〉〉 ★アセスメント、ケアプラン作成からサービス調整、給付管理など 一連の業務経験者は在宅勤務ができます。※会社規定があります。 ワークライフバランスを充実したい方！ 是非！ご応募を！ お仕事内容は、介護支援相談業務をお願いしています。 同じ正社員で同じ待遇なのにケース件数に 不満を覚えたことがある方は、一度ご連絡ください。 当社のシステムは、このような不満がでない働き方ができます。 変更範囲：変更なし

仕事内容[PRポイント] 有料老人ホームを中心に、全国で介護福祉施設を運営する株式会社川島コーポレーションが運営する施設です。育児休暇や介護休暇の取得実績ありと、ライフステージが変わっても、腰を据えてお勤めいただける体制が整えられていますよ。賞与や手当も豊富で、収入面も安心ですね。 [仕事内容] ケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・入居者支援業務(行事、レク) ・病院及び居宅介護支援事業所への訪問 [給与] 月給:270,000円〜350,000円 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間3ヶ月あり(条件変更なし) 昇給:年1回 賞与:年2回(計2ヶ月分※実績あり)

仕事内容地域包括支援センターでの相談員業務 ・地域の方への訪問相談・窓口相談 ・介護予防への取り組み ・権利擁護 ・上記付随のパソコン操作 保健師・看護師・社会福祉士・主任介護支援専門員等が団結して業 務を行い、地域の高齢者が住み慣れた地域で尊厳のあるその人らし い生活が継続できるよう、様々な方面から高齢者の皆様を支える機 関です。 変更範囲：変更なし

仕事内容☆介護支援専門員（主任ケアマネージャー）の資格を活かしませんか☆ 世の中の役に立つ仕事をしたい方にピッタリ！ 地域に必要とされている施設でのお仕事です ■具体的には…■ 特定施設（サービス付き高齢者向け住宅）にて 介護支援専門員（ケアマネージャー）として下記のお仕事をお任せします ・サービス計画の作成 ・ご利用者様やご家族様との相談 ・近隣施設と研修などの相互連携 ・モニタリングなど ・その他、付随業務 ■充実の待遇■ ・年収400万円以上も可！ 月給300,000円～320,000円＋昇給・賞与有 ・残業は基本ナシ！ （状況によりお願いする場合がございます） ・夏期・冬期休暇あり ・

仕事内容【業務内容】 特別養護老人ホームにおける介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【施設の特徴】 定員約140人の大規模な施設。24時間体制でご入居者を支援されています 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後の

仕事内容＊ケアプラン作成 ＊利用者様・ご家族様・各事業所間の連絡・調整 ※変更範囲：変更無し

仕事内容【業務内容】 有料老人ホームにおける介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【施設の特徴】 平成24年に誕生したホーム。身体面・精神面に寄り添い、豊かな晩年期を支援しています 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、

仕事内容介護付き有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■介護業務 ■各種申請手続き ■ケアプランの見直し・更新 ■関係機関との調整 【1日のスケジュール(例)】 08:30 出勤/ミーティング 09:30 関連機関との打ち合わせ 10:00 ケアプランの作成・介護業務 11:00 入居者の方へのアセスメント・モニタリング 12:00 入居者の方の食事介助 13:00 休憩 14:00 入居者や家族の方との面談・事務処理 15:00 サービス担当者会議 16:00 レクリエーション・事務処理 17:00 ミーティング・引継ぎ業務 17:30 退勤 待遇 ■賞与

仕事内容【三郷市／介護支援専門員(ケアマネジャー)】正社員｜特定施設入居者生活介護｜充実の福利厚生｜安心して成長できる研修・教育制度が充実｜スキルアップ・キャリアアップを全面サポート 【仕事内容】 介護付有料老人ホームのご入居様のケアプラン作成・介護保険証の更新手続き代行・ご入居者様やご家族様との情報共有・他職種との連携など 就業場所の変更について （変更の範囲）本社及び会社の定める事業所（出向先を含む） ※本人面談にて意向を確認し決定 従事すべき業務の変更の範囲 会社の定める業務（出向先の定める業務を含む） 【応募要件・歓迎要件】 【必須】 ケアマネジャー（介護支援専門員）の資格をお持ちの方

仕事内容「ケアピリカみさと」にてケアマネジャーの募集です。 通所・宿泊・訪問看護を行う「看護小規模多機能型居宅介護」の複合施設です。 <仕事内容> ・ご利用者様29名程度のケアプランの作成 ・サービス担当者会議の参加 ・ケアカンファレンスの開催 ・モニタリング ・要介護認定の更新申請 ・家族との連絡調整ケアマネジメント業務 ・送迎業務 など <施設概要> 施設：看護小規模多機能型居宅介護 定員29名 通所（1日18名以下）宿泊（定員9名） 近隣のグループ病院「三愛会総合病院」と密な連携体制を取っております。 お気軽にご相談ください。

仕事内容・サービス担当者会議、モニタリング終了後 会議録作成、計画作成⇒ご家族様へ送付 ・サービス担当者会議資料作成 ・体調不良者や看護師から報告を受けた際に 必要があるご家族様へ電話連絡 ・介護保険更新申請代行手続き ・​​入所調整 ・受講付き添い ・委員会、会議等出席（月1～2回） ・支援経過記録等の入力など 待遇 ≪賃金について≫ 〔月給内訳〕 ・基本給 ・職務給手当 ・加減算給手当 ・処遇改善手当 〔その他手当〕 ・固定残業代 ・役職手当 ・皆勤手当 ・住宅手当 〔給与〕 ・締め日：月末 ・支払日：翌月25日 ■賞与：年2回/計3ヶ月分（前年度実績） ■昇給：0.00％〜2.00％/月（前年

仕事内容【業務内容】 有料老人ホームにおける介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【施設の特徴】 終の住処として看取りにも対応。楽しいシニアライフを支援しています！ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・

仕事内容【業務内容】 介護支援専門員の業務全般です。日勤・夜勤両方での勤務になります。 無料の会員登録後に、より詳細な施設の特徴や仕事内容をお伝えします。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キャリア相談まで、長期で寄り添

仕事内容★６０歳を超えた方の応募も歓迎！ 実質年間休日１３０日以上！ ケアマネ更新研修会等は別途手当がでます！ ★アセスメント、ケアプラン作成からサービス調整、給付管理など 一連の業務経験者は在宅勤務ができます。※会社規定があります。 ワークライフバランスを充実したい方！ 是非！ご応募を！ お仕事内容は、介護支援相談業務をお願いしています。 同じ正社員で同じ待遇なのにケース件数に 不満を覚えたことがある方は、一度ご連絡ください。 当社のシステムは、このような不満がでない働き方ができます。 変更範囲：変更なし

仕事内容【職種名】 【給与】 【月給】230,000〜260,000円 【職場情報】 《ケアマネージャー募集◎託児所あり◎マイカー通勤OK◎賞与3.8ヶ月》社会福祉法人 愛誠会が母体！福利厚生充実です♪ 【雇用形態】 正社員 【アクセス】 流鉄流山線 平和台駅 【仕事内容】 《ケアマネージャー募集◎託児所あり◎マイカー通勤OK◎賞与3.8ヶ月》社会福祉法人 愛誠会が母体！福利厚生充実です♪ ●マイカー通勤も可能なので、お子様の送り迎えもでき、家庭との両立がスムーズに出来る職場ですブランクのある方や、経験面に不安がある方も先輩スタッフが丁寧にご指導致します。●産休育休取得可能で、託児所もあ

仕事内容居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成 ・給付管理業務 ・事業所運営や加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れ 等 待遇・福利厚⽣ ・昇給年1回（4月）※人事考課による ・勤続賞与 ・交通費支給（上限月50,000円） ・各種社会保険完備 ・退職金制度 ・組合制度 ・持株会制度 ・社用携帯貸与 ・一芸手当 ・健康診断受診 ・キャリア支援制度（更新費用会社負担） 休日 週休2日（土日祝）※サービスにより出勤の場合あり 夏期休暇（3日間） 冬期休暇（4日間） 有給休暇（入社半年後に10日付与） 慶弔休暇 産休・育休 ＊産前産後/介護/看護休暇取得実績あり 【年間休日111

仕事内容【業務内容】 介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 無料の会員登録後に、より詳細な施設の特徴や仕事内容をお伝えします。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キャリア相談まで、長期で寄り添います