勤怠管理 - 東京都荒川区 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容<仕事内容> 総務（正社員）/ アートホテル日暮里 ラングウッド 【ホテル内人事・総務職】アートホテル日暮里ラングウッドでの人事(採用・労務)を中心に、管理部門として総務や一般事務などのバックオフィス業務をお任せします。ホテルスタッフ約120名が働きやすい環境で仕事ができるよう、縁の下の力持ちとしてサポートします。 【具体的な業務例】 ●労務業務(勤怠管理・安全衛生管理、各役所対応など) ●採用業務(面接、入社手続き、人材紹介会社等との折衝など) ●福利厚生手続き ●庶務・一般事務人事・総務 を中心にバックオフィスの幅広い業務をお任せします 【ホテルのご紹介】 JR「日暮里」駅から徒歩1

仕事内容株式会社リードヴァンス 【人事業務】（採用／労務）基本リモート／髪色明るめ・ネイルOK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ■採用の知識を生かして当社の採用担当をしていただきます。■バックオフィス業務（採用・労務・人事・SNS）を幅広く担当してください！ ＜採用＞ 媒体選定 応募者対応 面接対応 SNSでの情報発信 他 ＜労務＞ 給与計算 人事制度の改正 勤怠管理 社保加入業務 他 ＜人事＞ 入社・退社時の手続き 社内イベントの企画・実施（社員総会／社員旅行など） 他 ※採用業務中心に

仕事内容仕事内容 デイサービス【通所介護】 求人詳細 リハビリ特化型のデイサービスで、利用者様のやりたいを叶えるために一人ひとりにあったケアプランに基づき、リハビリを行います。 その中で、生活相談員としてケアマネージャーさんとの連絡、見学対応から契約、ケアプランの作成などの業務を行っていただきます。 【仕事内容】 利用者様の送迎業務、バイタルチェック、入浴介助(女性スタッフのみ)、リハビリ補助、食事介助、レクリエーション・イベントの実施、外出支援など 【特徴】 ・日曜固定休の完全週休2日制で、年間休日は120日以上 ・半年に一回5連続休暇を取得できる『休んでファイブ制度』 ・1分単位での勤怠管理で残

仕事内容<仕事内容> 【一般事務】未経験歓迎 / 完全週休二日制 / 面接一回 ■お任せするお仕事 書類作成やデータ入力など、社内のさまざまなサポートをしていただきます。PC業務がメインになりますが、社内のスタッフとの連携や来客対応などコミュニケーションを取って頂く機会も多いです。 ・書類作成 ・データ入力 ・郵送物の発送および仕分け ・電話応対 ・メール応対 ・来客対応 etc ■アピールポイント 「残業ほぼなし」 基本的にほとんど定時に退社が可能なので、ライフワークバランスを大切にしたい方にはおすすめです。 「未経験歓迎」 特別なスキルや資格は一切不要で、入社後は一人ひとりに応じた研修

仕事内容掲載期間：05/01（水）～05/31（金） 愛の家グループホーム 西尾久 介護の現場を支える事務職★パソコン操作・入力ができればOK◎ 契約社員 介護のお手伝いもお願いします◎「ありがとう」と言ってもらえる機会が豊富で、やりがいも実感できます♪ 介護施設での事務のお仕事！特別な資格や経験がなくても大丈夫♪ ☆さまざまな方にに合わせて、安心して働ける環境があります☆ ≪ブランクのある方も復帰しやすい≫ 産休・育休明けの主婦(主夫)さんの復職や、現場からブランクのある方も、少しずつ慣れていけるサポート体制が充実しています。 ベテランのスタッフやホーム長があなたをフォローしてくれるの

仕事内容<仕事内容> 【一般事務・データ入力】未経験OK★年休122日以上★キャリアチェンジあり★ 【具体的な仕事内容】 PC操作から始め、段階的に事務職・データ入力に必要なスキル・知識を身に付けていただきます。 仕事の流れを理解しながら一つ一つできることを増やしていきますので、未経験の方でもご安心ください！ ＼ POINT！／ ★未経験の方は研修から！ ・ビジネスマナー ・PCの基本操作 ・Word・Excel・PowerPoint ・効率を上げるショートカット ・書類作成方法 ・データ入力、ファイリングの基礎 ・電話、メール応対スキル ・来客応対スキル ★先輩のサポートの元、

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 清掃スタッフの責任者 / 荒川区公共施設 みなさんが利用する公共施設を、きれいに、快適に保つやりがいのあるお仕事です。現場責任者として、現場管理を行っていただきます。協調性があり、責任をもって現場管理をしていただけるきれい好きな方のご応募をお待ちしております。 【主な仕事内容】 ＊本社、顧客との連携と調整 ＊勤怠管理（出勤シフトの調整、出勤簿の管理） ＊業務の補填（補填作業、欠員対応など） ＊従業員への指示、指導 ＊資材管理（倉庫の整理整頓、発注準備など） <給与> 年収240万円～240万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 完全週休2日制 ・土日（月に2日

仕事内容<仕事内容> 土日祝のみOK！未経験OK！月収25万円以上 【仕事内容】 事務として、勤怠管理などのデータ入力や社内資料の作成、ファイリングなどシンプルな業務を中心にお任せします。 ＜コツコツ作業するのが好きな方にオススメ＞ データ入力や資料作成など、周囲の人の役に立てるお仕事です。感謝の言葉をもらえる場面がたくさんあります！難しい業務はありませんので、オフィスワークが初めての方も大歓迎です。地道にコツコツ頑張れる方なら活躍できます！ ＜自分に合った仕事が見つかる＞ 「新卒で入社した会社が思っていた仕事内容とは違って……」そんな第二新卒層や初めての転職の方も活躍中です。あなたに合ったお仕

仕事内容仕事内容 デイサービス【通所介護】 求人詳細 リハビリ特化型のデイサービスで、利用者様のやりたいを叶えるために一人ひとりにあったケアプランに基づき、リハビリを行います。 その中で、機能訓練指導員として利用者様の生活や状態に合わせた訓練メニューの考案、実施、評価をしていただきます。 【仕事内容】 利用者様の送迎業務、機能訓練計画書の作成・記入、個別リハビリ、バイタルチェック、入浴介助補助(女性スタッフのみ)、食事介助、レクリエーション・イベントの実施、外出支援など 【特徴】 ・日曜固定休の完全週休2日制で、年間休日は120日以上 ・半年に一回5連続休暇を取得できる『休んでファイブ制度』 ・1分

仕事内容支配人候補 【具体的な仕事内容】 ■チェックイン・チェックアウト ■宿泊サイトなどからの問い合わせや予約対応 ■客室の安全点検 ■宿泊者・来館者のお客様対応 ■周辺の観光案内 ■スタッフの育成・勤怠管理 ■企画の立案、収益管理等のマネジメント ※その他付随する業務をお願いいたします。 多彩なキャリアパスをご用意しております。 他の店舗、他ブランドホテルへの異動や、経験を活かして職種変更など 志向を考慮したキャリアをサポートいたします。 ■各種社会保険完備（健康・雇用・労災・介護・厚生年金） ■社員割引 当社運営宿泊施設やレストラン等の利用割引（※諸条件あり）  ■住宅 賃貸仲介手数料割引  ■

仕事内容人事労務（給与計算）※創業以来黒字経営のリサーチ会社 【仕事内容】 ■業務概要： 当社の人事課労務チームのメンバーとして、給与社保・労務業務を担当頂きます。将来的には労務問題対応や人事制度設計・立案もお任せしますので業務範囲を広げたい方のご応募をお待ちしております。 ■業務内容： ～ご入社後お任せすること～ ・給与計算 ・勤怠管理・年末調整・社会保険手続・労災手続き（各種年次業務含む） ・入退社管理など労務業務全般 ※主要な労務業務はマニュアルに沿って引継ぎ説明（OJT）いたしますのでご安心ください。 ～ゆくゆくの業務～ ※スキル次第で最初からお任せする可能性も有 ・労務問題対応 ・人事制度設

仕事内容荒川区の公共施設 清掃責任者 ☆公共施設でのお仕事☆ ・お客様対応（緊急依頼対応、弊社上司との連携など） ・勤怠管理（従業員のシフト調整、出勤簿チェック） ・補填作業（業務の補填作業、欠員対応など） ・従業員とのコミュニケーション（指導含む） ・資材管理（倉庫の整理整頓、発注リスト作成など） daiyu-1 ☆荒川区にある公共施設の設備のお仕事☆ 現場詳細は、面接時に現場担当にお尋ねください。 ★都内を中心にビルクリーニングをメインとしたビルメンテナンス事業を展開している当社。 長年培ってきた技術とノウハウで、高い品質をお客様に提供しています。 景気に左右されにくい業界でも

仕事内容<仕事内容> 【◎未経験採用◎】完休2日／残業3h以内！事務・問い合わせ対応 一般事務職！ 未経験者歓迎！女性社員活躍中！ ■一般事務 ●PCスキル等、手に職をつけキャリアアップしたい方 ●ライフワークバランスを整えたい方 ●キャリアチェンジしたい方 ■仕事内容 ・業績データの集計 ・電話対応 ・ファイリング ・勤怠管理 ・営業フォロー ・領収書整理 様々な側面から会社の事務作業をするお仕事です。 ■募集要項 ・事務職未経験積極採用 ・学歴不問 ・パソコンスキルがある方歓迎◎ ■ポイント ・年間休日120日以上 ・残業10時間程度/月平均 ・賞与アリ ・昇給制度アリ ■選考フロー

仕事内容【荒川区】半年間有期雇用・半年後99％正社員登用です。3月～11月の間、月に1度平日で希望休を取得できるので3連休がつくれます！ 【職種】 医療事務・受付 【業界】：医療 【歓迎する方】 学歴不問、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 【主な業務は？】 ◆データ入力 └スタッフの勤怠・スケジュール管理 ◆電話応対 └利用者様からの問い合わせ対応 ◆書類の配布準備 ◆明細書の発行（レセプト業務） ◆ご利用者様への請求業務 など 【勤務時間のポイント】 フルタイム 【残業時間について】 残業少なめ(月20時間未満) 【社員登用】 なし 【採用予定人数】 積極採用中！ 【

仕事内容<仕事内容> 人材管理スタッフ（未経験歓迎）◆1年目月収36万円可／残業月平均16.3h／9～10連休OK！ 建築・土木・設備・電気・プラントなどの建設プロジェクトで、スタッフの勤怠管理や配置決めを担当します。20代～30代活躍中！ 【主な仕事内容】 ■スタッフの勤怠管理 ■勤務スケジュールの管理 ■配置人数の調整 ■現場で働く人々の安全管理 ■実際のプロジェクト現場での打ち合わせ＆写真撮影 ■書類作成 ⇒担当するプロジェクトの規模や種類・工事の進捗状況をふまえて、スタッフをどこに、何名配置するか、検討。さらに担当スタッフの勤怠管理も行ないます。 【1日の流れ（例）】 ▼08:00…出社

仕事内容<仕事内容> 【西日暮里】配車・運行管理（マネージャー候補（年収400～550万円）／年休121日 配送センターの配車管理・運行管理の担当（管理職）として、 オンラインマーケットで購入したお客様に食品・日用品などを小型1.5tトラックでお届けする拠点の運営統括をお任せします。 先進技術を実務に取り込んでいるため、ビジネスの優位性はもちろんドライバーさんや配車担当など従業員の方々にとっても良い環境を提供できております。 ＜運行管理業務＞ ■朝礼、点呼 ■クルーとのコミュニケーション ■配車 ■車両管理（修理時の引き渡しなど） ■業務改善（ルート数、便数の増加） ＜運転教育・研修＞ ■安全

仕事内容<仕事内容> 公共施設の常駐設備スタッフ/電気主任技術者の経験を活かして活躍しませんか！ 役所施設の設備管理業務の担当者として勤務していただきます。 日常的な業務や不具合対応などに関する役所担当者との対応、現場スタッフのシフト作成、毎月の点検作業のスケジュール調整および報告書作成、業者作業の立ち合いなどをお任せします。また電気主任技術者として勤務していただきます。（毎月の点検や停電作業は外部業者に委託しています。） ＜具体的な業務内容＞ ・施設内設備巡回や検針 ・各種設備の定期点検 ・報告書作成 ・現場スタッフの勤怠管理（シフト作成程度） ・役所担当者との窓口業務（設備更新工事等や停電前の

仕事内容LE.O.VE株式会社 ◎家族と仕事の両立が出来る職場【医療事務】未経験OK！大卒歓迎 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【充実の研修制度◎】訪問看護ステーションにてレセプト業務・データ入力・電話応対など事務業務をお任せします！ ＼配属先は？／ 看護・医療スタッフの活動拠点となる 訪問看護ステーションに配属。 【主な業務は？】 ◆データ入力 └スタッフの勤怠・スケジュール管理 ◆電話応対 └利用者様からの問い合わせ対応 ◆書類の配布準備 ◆明細書の発行（レセプト業務） ◆ご利用者

仕事内容【人事労務】年収500～600万◇官公庁案件多数・創業以来黒字経営のリサーチ会社◇ 【仕事内容】 当社の人事課労務チームのメンバーとして、給与社保・労務業務を担当頂きます。将来的には労務問題対応や人事制度設計・立案もお任せしますので業務範囲を広げたい方のご応募をお待ちしております。 ■業務内容： ～ご入社後お任せすること～ ・給与計算 ・勤怠管理・年末調整・社会保険手続・労災手続き（各種年次業務含む） ・入退社管理など労務業務全般 ※主要な労務業務はマニュアルに沿って引継ぎ説明（OJT）いたしますのでご安心ください。 ～ゆくゆくの業務～ ※スキル次第で最初からお任せする可能性も有 ・労務問題対

仕事内容未経験でもキャリアアップ可能！スキルアップも叶う職場で一緒に働きませんか？ 【仕事内容】 ★未経験でも充実の研修でコールセンター管理者(SV)へ！★ コールセンターの窓口管理や電話オペレーターさんの育成のお仕事をお任せします。 ・スタッフの管理（勤怠管理／シフト制作／面談／教育・研修など） ・数字管理・品質管理（入電数確認／応対フォロー／通話時間管理など） ・エンドユーザー対応（二次対応） ・クライアント及び関連部署との調整（報告書作成／報告など） まずはコールセンターの現場で業務を経験したのち、 管理業務を一つずつお任せしていきます。 未経験からでも、生涯役に立つスキルがきっと身に付き