大阪府の児童発達支援の求人・仕事・採用

仕事内容子どもたちの笑顔を一緒に増やしませんか？パートの児童指導員さんを募集しています！ 安心して働ける環境が充実★一人ひとりの子どもたちとじっくり向き合い心の成長をサポートできます。 児童発達支援スクールの【児童指導員】をお任せします。 親子同伴でお越しいただき、マジックミラー越しに親子分離でレッスンを行います。 子ども達と１対１、もしくは最大6名までの小集団でたっぷり向き合いながら、個々の特性に合わせた支援に取り組めます。 【安心の研修制度】 入社後はお子さまの療育にあたっていただくための知識を身に付けていただいた後、OJTを通じて学んでいただきます。事業所内研修の他、本社や外部機関による研

勤務時間▼勤務時間 14:00~17:30 ▼勤務時間詳細 14:00～17:30

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須株式会社エルステップスとは 関西の幼児体育指導に半世紀近く携わり、 また子育て支援グループとして幼児教室を展開する 「株式会社エルステップス」を母体として 2020年4月大阪市美章園駅そばに、 "児童発達支援らっふる"をオープン！ 立ち上げから5年となる、 2025年にオープンしたばかり★ 「こころ」と「からだ」を育む療育 らっふるの療育では、 お子さま一人ひとりの得意なこと苦手なことを見つめながら 個別の療育を中心に支援を行っていきます！ ＜具体的な支援内容＞ ★学習 机上での遊びを中心に、お子さまの興味、 特色に合った遊びを通して、集中力を育成。 就

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：12時00分〜15時00分 就業時間３：15時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーに準ずる 土曜日：隔週休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容子ども一人ひとりの気持ちに寄り添い、 安心して過ごせる環境づくりを行います。 主な業務は、 「変更範囲：会社の定める業務」 ・遊び・制作・運動などの活動支援 ・個別支援計画に沿った療育 ・気持ちの切り替えのサポート ・保護者への連絡や相談対応 ・支援記録の入力 ・送迎業務 ・スタッフとの情報共有 です。 子どもの「やってみたい」を大切にし、できた喜びを 一緒に感じながら成長を支える仕事です。

仕事内容児発管／児童発達支援／送迎なし／研修などのサポート充実 ▼求職者の方へメッセージ▼ 【こちらの求人は人材紹介の求人です】 こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。 雇用契約は LITALICOジュニア 池田教室 と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。\n\n 【キャッチコピー】 児発管／児童発達支援／送迎なし／研修などのサポート充実／阪急池田駅が最寄り ▼採用情報▼ 【掲載社名】 株式会社 アスカ 【雇用形態】 正社員 【職種】 児童発達支援施設の児童発達支援管理責任者 【仕事内容】

仕事内容児童発達支援管理責任者／星ヶ丘駅から徒歩2分／年に4回5連休取得可能 ▼求職者の方へメッセージ▼ 【こちらの求人は人材紹介の求人です】 こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。 雇用契約は ひまわり児童ファーム 枚方星が丘ファーム と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。\n\n 【キャッチコピー】 児童発達支援管理責任者／星ヶ丘駅から徒歩2分／年に4回5連休取得可能／10時～19時の固定時間勤務 ▼採用情報▼ 【掲載社名】 株式会社 アスカ 【雇用形態】 正社員 【職種】 児童発達支援・

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給32万円～/完全週休2日制 送迎なし研修＆キャリアパス充実！全国展開する大手のFC/みんなで楽しく・着実な成長を児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～380,000円 【月給】320,000円～380,000円 ※上記には、固定残業代25,000円(13時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力に応じて相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり(年2回、6月・12月※業績による) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 大阪

仕事内容◆ブランクＯＫ◆守口市八雲東町｜完全週休２日｜バイク・自転車通勤ＯＫ｜児童発達支援・放課後等デイサービス【児童発達支援管理責任者｜契約社員】 ■ アピール ブランクがある方もOK キッズボンドで、こどもたちの成長をサポートしませんか？ ★日曜＋1日の完全週休2日制 ★守口駅から徒歩圏内＆バイク・自転車通勤OK ★オンラインや実地の研修でしっかりサポート！ ――キッズボンド守口―― 守口市八雲東町にある児童発達支援・放課後等デイサービスです。「できた！」「みつけた！」「たのしい！」「いっしょに！」をキーワードに、お子様と保護者に寄り添った支援を行っています。 ◎若手～中高年まで各世代

仕事内容＼この求人のポイント／ 月給25万円～＋昇給・賞与あり◎安定した環境で長く働けます 保育士資格があれば実務経験なしでOK！療育の基礎から学べます 日曜休み＋シフト制◎希望休も相談しやすく、私生活との両立も安心 定員10名の少人数制。子どもの「できた」を近くで支えられます 20～40代活躍中！研修や資格取得支援もあり、入社後の成長もサポート◎ 【仕事内容】 児童発達支援とは、発達に特性のある未就学のお子さんを対象に、 “できた！”を少しずつ増やしていくための福祉サービスです。 Biancaでは、定員10名の少人数制で、 お子さん一人ひとりの特性やペースに合わせた療育を行っ

仕事内容【高待遇】後任の児童発達支援管理責任者が配置されるまでの期間限定募集 既に決定している後任の児童発達支援管理責任者が配置されるまでの期間限定募集です。 （※勤務開始日・契約期間はご相談ください。） これまでの経験を活かし、一定期間、事業所運営を支えていただける方を募集しています。 現職の児発管の会社におり、マネージャーも在籍していますので、引継ぎ体制は万全です！ 安心して勤務をスタートしていただけます。 仕事内容 児童発達支援管理責任者として、以下の業務をお任せします。 ・子どもたちへの直接支援 ・個別支援計画の作成・管理 ・利用者・保護者への相談支援 ・関係機関との連携 ・事業

仕事内容今回、事業拡大に伴い、児童発達支援管理責任者の方を募集いたします！ 主な業務内容は、児童発達支援及び放課後等デイサービス業務などをお任せします！ まずはOJT研修からスタート！最初は不安もあると思いますが、先輩たちがしっかりサポートするので安心してください！ 少しでもご興味のある方は、是非ご応募お待ちしております！

仕事内容児童指導員／送迎業務なし／運転が苦手な方も大歓迎！／固定時間／残業なし！／土日祝休み／ブランクのある方歓迎 ▼求職者の方へメッセージ▼ 【こちらの求人は人材紹介の求人です】 こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。 雇用契約は bee. for kids と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。\n\n 【キャッチコピー】 児童指導員／送迎業務なし／運転が苦手な方も大歓迎！／固定時間／残業なし！／土日祝休み／ブランクのある方歓迎／城東区／関目駅／正社員 ▼採用情報▼ 【掲載社名】 株式会社 ア

仕事内容AIAI PLUSは、AIAIグループの新しい経営理念である「社会課題を解決し、世の中に貢献する」を核に、障害児・発達支援という分野で真摯に社会に向き合う事業を展開しています。 当社の強みは、AIAIグループが展開する「AIAI三育圏（保育・療育・教育）」を基盤とした統合支援にあります。 ・保育（AIAI NURSERY） での日常ケア ・療育（AIAI PLUS / VISIT / REST）：個別・小集団支援/訪問支援/グループプログラム・心身の休息支援 ・教育（CHaiLD） を通じた教育教材の提供 これらを一体として提供することで、子どもたちに対してより質の高い、継続的な支援が

仕事内容大阪府高石市の児童発達支援管理責任者 (正社員) | 株式会社 ｃｌａｕｄｉａ ▼仕事内容 児童発達支援管理責任者業務全般保護者様と面談及び個別支援計画書作成従業者に対し支援方法の指導及び管理請求業務等変更の範囲：変更無し (大阪府高石市) ▼職種 児童発達支援管理責任者(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給280000〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）)240000〜250000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 250,000 円 〜 300,000 円（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 15 日 (正社員)

仕事内容児童発達支援管理責任者／放デイ／高収入／未経験OK／週休2日制／児童発達支援／ブランクOK ▼求職者の方へメッセージ▼ 【こちらの求人は人材紹介の求人です】 こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。 雇用契約は こぱんはうすさくら鴫野教室 と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。\n\n 【キャッチコピー】 児童発達支援管理責任者／放デイ／高収入／未経験OK／週休2日制／児童発達支援／ブランクOK／鴫野駅から徒歩4分 ▼採用情報▼ 【掲載社名】 株式会社 アスカ 【雇用形態】 正社員 【職

仕事内容児童発達支援管理責任者 子どもたちの成長を描く支援計画の作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら、笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇月給41万円～/年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■教室をあたたかく引っ張る「まとめ役」として、運営・管理業務でご活躍いただけます 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 「教室全体

勤務時間【青山店】 10:00～18:00(休憩あり) 【ふたばPLUS+】 11:00～19:00 上記時間内で 1日2h～､週1日～応相談◎ ★扶養内勤務OK

仕事内容☆☆1日2h・週1日～勤務OK☆☆ 無資格・未経験の方も研修があるので安心です！   無資格・未経験からチャレンジできる 子ども支援のお仕事です♪ 現在、 20代～60代の幅広い年代のスタッフが 楽しく働いています！ サポート体制が整っているため ご安心ください。 ／ 職場の雰囲気はブログ等で ご覧いただけます♪ ＼ 1日2時間・週1日から勤務OK！ 扶養内勤務OK♪ ご自身のライフスタイルに合わせた 働き方が叶います。 ★無資格からスタートして、 将来的に資格取得を目指したい方も歓迎！ 働きながら知識や経験を身につけ、 資格取得を目指せる環境を整えています。 発達に特性のあ

仕事内容ピアノなし/書き物は連絡帳程度/持ち帰りなし ※管理者を兼務ですが、実際のお仕事内容は管理者業務を分担しています。 【働くスタッフの声】「やっと、児発管として本来の仕事に向き合えました」 「前職も放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として働いていました。 個別支援計画やモニタリングにしっかり時間を使いたいと思っていましたが、国保連請求や送迎、シフト調整、営業活動なども重なり、日々の業務に追われてしまうことが多くありました。はなまるグループでは、教室長や本部、他のスタッフと業務を分担できるため、児発管として大切なアセスメント、個別支援計画、モニタリング、保護者対応にしっかり向き合えます

仕事内容児童発達支援管理責任者／年間休日120日／マイカー通勤OK／固定時間／賞与、昇給あり ▼求職者の方へメッセージ▼ 【こちらの求人は人材紹介の求人です】 こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。 雇用契約は ひまわりはぁと 御殿山 と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。\n\n 【キャッチコピー】 児童発達支援管理責任者／年間休日120日／マイカー通勤OK／固定時間／賞与、昇給あり／未経験、ブランクがある方も歓迎／枚方市／御殿山駅／正社員 ▼採用情報▼ 【掲載社名】 株式会社 アスカ 【雇用

勤務時間【勤務時間】 8:30～16:30 休憩時間60分

仕事内容【アピールポイント】 保育士／大阪府／安心して働ける職場／経験不問／経験者歓迎／591827 【仕事内容】 約1時間、スタッフ一人につき子ども一人の個別療育を提供し、運動遊びや感触遊びなどをしながら子どもたちの自主性やコミュニケーションスキルを育むお仕事です。1時間の療育を4部制で行っています。 雇用期間の定めなし 【給与】 時給1,500円 試用期間3ヶ月（条件変更なし） 頑張り次第で随時時給UP♪ 【勤務地】 大阪府堺市東区西野488-17 南海高野線北野田駅から徒歩で6分 南海高野線狭山駅から徒歩で13分 【応募資格】 【応募条件】 保育士 【歓迎条件】 ・子どもが

仕事内容■メインキャッチ 児発管／児童発達支援／年収420万円以上／送迎なし／北新地駅より徒歩5分 【jb668073】 ■コメント 児発管／児童発達支援／年収420万円以上／送迎なし／北新地駅より徒歩5分 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 ※必須要件※ ①もしくは②の受講（基礎研修/実践研修）を修了＋相談支援従事者初任者研修受講を修了＋児童福祉事業での実務経験5年以上 ①児童発達支援管理責任者研修受講修了 ②サービス管理責任者研修受講修了 ※いずれかの条件が欠ける場合には、一度ご相談ください！ ※①②ともに更新が必要な研修となりますので、受講修了時期によっては、更新研