児童発達支援 - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> ◆児童発達支援管理責任者＜月給34.1万円～＞ 放課後デイサービス・児童発達支援事業所における管理職業務、児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ●個別支援計画の作成 ●児童および保護者への相談支援 ●利用契約業務および見学対応 ●請求業務 ●書類作成 障がいをお持ちのお子様は周りより少し、苦手なことが多いだけです。 その苦手なことを一緒にできるまで手助けする。そんなお仕事です。 <給与> 年収469万円～ <勤務時間> シフト制 10時以降に始業 <休日休暇> 完全週休2日制 完全週休2日制 年末年始休暇 <勤務地> 大阪府大阪市城東区鴫野西4-1-33 J

仕事内容(1)保育士／年齢不問[社] (2)児童指導員／事務等から転職OK[社] 発達の遅れが気になる子どもたちが通う児童発達支援施設でのお仕事。 子どもたちと一緒に過ごし、遊びや知育学習などを通じて発達支援サポートをお任せします。 定員：10名(2～6歳)※未就学児のみ 職員：6～8名体制 ◆1日の流れ ※送迎はできる方のみ 09:30 送迎・準備・子どもたち到着・療育スタート 11:30 送迎・片付けなど 12:00 休憩 13:00 送迎・準備 13:30 子どもたち到着・療育スタート 16:15 送迎・片付け・掃除 17:30 ミーティング・事務作業 18:30 退勤 ◎近くの公園へ行っ

仕事内容◇保護者との面談、モニタリングの実施 ◇お子さまの特性、生活・ソーシャルスキルの把握 ◇個別支援計画の作成 ◇教育・育児・発達における相談対応 ◇集団生活の適応訓練 ◇野外活動時のサポート（外遊びや遠足などもあり） ◇現場職員の管理 ◇地域の関係機関との情報交換 など ※まずは実務に入っていただき、適性に応じた事業所の管理を お任せします。しっかりサポートしますのでご安心ください。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◆月給40万円～◆年間休日120日以上/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◎個別療育でお子さまの可能性を広げる児童発達支援管理責任者 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを ﾟ+｡. ﾟ+｡. 『コペルプラス／コペルプラスジュニア』とは… コペルプラスの療育の大きな特徴は、 ・「訓練」ではなく「楽しい遊び」であり続けること。 ・「嫌でもがんばる」ものではなく「楽しいからやりたい」ものであること。 ・「ダメよ」と言わず、子どもたち自身が「できた 」にフォーカスすること。 ・1対1での個別療育や最大

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 国保連請求やシフト作成業務、営業活動などの業務はありませんので、本来の児発管業務に集中できます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・保護者との面談、アセスメントの作成 ・半年に1回のモニタリング ・他機関との連携、調整 など ＜療育内容＞ ・SST：表情や気持ちの読み取り、挨拶、集団活動のルール ・運動：鉄棒、平均台、トランポリン ・制作：絵具で感覚遊び、書道体験、吹き絵アート ・学習：宿題支援、お金や時計の学習、タブレット学習、発語訓練、タイピング訓練 ・クッキング・食育：ゼリーづくり、お餅づくり、野菜を育てる ・デジソ

仕事内容<仕事内容> 【児童発達支援管理責任者】駅近1分！／HUG導入で事務ラクラク／大阪市東淀川区 2022年オープン・定員10名の児童発達支援事業所です。 駅近1分／残業ほぼなし／HUG導入で書類業務なし と、安心して働ける環境を整えています。 ＼安心ポイント／ 既存の児発管が在籍 → 実務を一つずつ学べる体制 支援システム「HUG」導入 → 個別支援計画のテンプレート完備／事務作業スムーズ 保育士・児童指導員など他職種と連携 → チームで支援できる環境 育児中の職員も活躍中 ◆ 主な業務内容 個別支援計画の作成・モニタリング 保護者との連携・相談対応 職員との協働による支援環境づくり 小規

勤務時間勤務時間：・13:00～18:00 ・14:00～18:00 ・週2日～勤務OK ・短時間勤務OK ・勤務時間については相談可 （応相談） ※残業なし 【休日・休暇】 ・シフトによる ・有給休暇、年末年始休暇 残業の有無：求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容当施設で、児童指導員の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへの療育支援、準備 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ※同法人運営の他施設へ異動の可能性あり（異動範囲:門真市内・守口市内） ◆安心・笑顔・意欲・自信に繋げる支援を 大阪府守口市にある、児童発達支援です。 手当施設が大切にしているものは、子どもたちの「できた！」、「たのしい！」という気持ち。 子どもたち一人ひとりに寄り添い、安心や笑顔、意欲や自信に繋がるような支援を目指しています。 ◆行動分析学の視点を取り入れた質の高い療育を提供 手当施設では、個別療

仕事内容月収38万円以上も可能/年間休日120日以上/福利厚生充実高額レア求人 【施設3801】 【保育士業務内容】 ・2023年6月オープンの児童発達支援事業所での児童指導員求人 ・雇用形態：正社員 ・自未就学児へのサポートから教育プログラムの実施 ・障害・発達の遅れが見られる0歳～6歳のサポート ・支援計画の立案、進捗確認 ・保護者との連携、進捗報告 ・個別、集団での指導 等々 【この求人のおすすめポイント】 ・高月収＆賞与支給アリの好条件の職場です！ ・住宅手当・家族手当もあり、福利厚生は充実！ ・年間休日120日以上で有休消化率も高く、ワークライフバランス充実！ ・男性・女性共に育休消化率

勤務時間【勤務時間例】 10:00～19:00 【時間外の有無】 なし 【休憩時間】 60分

仕事内容児童発達支援センター/2024年5月/6月入職 1名募集中 ・発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をして頂きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員10名の事業所です。 ・複数のスタッフで支援を行います。 ・子育て応援求人 福利厚生充実/児童発達支援センター/大阪府枚方市堂山

仕事内容<仕事内容> 【実働7時間！】2024年2月にオープンした児童発達支援♪ KICK STARは、1歳～6歳までの発達障がいや知的障がい等を持つお子様の療育施設です。 日常生活や学習のサポート、外出支援やイベント行事の計画、日々の事務作業（記録等）をしていただきます。 運転免許をお持ちの方は送迎業務をお願いいたします。 持ち帰り業務もなく、実働7時間の勤務なのでプライベートの時間も充実しながら働くことが出来ます！ <給与> 年収300万円～350万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> 週休2日制 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 大阪府大阪市東淀川区小松5

仕事内容タイトル: 【児童発達支援管理責任者／正社員】放課後デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です♪ 勤務先名: 月とおひさま 西中島 職種: 放課後デイサービスでの児童発達支援管理責任者（正社員） 仕事内容: 児童発達支援管理責任者として、児童や保護者、スタッフをつなぐ役割を担い、安心できる療育環境を整えていただきます。 【アピールポイント】 ◆ 駅チカで通勤便利 ∟御堂筋線・阪急・JRの各駅から徒歩圏内です！ ◆ 安定したキャリア形成 ∟入職1年目で年収455万円以上、将来は管理職や複数拠点の統括も可能です。 ◆ 安心の福利厚生 ∟退職金、年金制度、リゾート保養

勤務時間09:00〜15:00 ★時間帯はご相談できます！

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別⽀援計画の作成 ・保護者とのコミュニケーション ・関係機関との連絡調整 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 など 人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915 障がい福祉に特化した人材紹介会社です。 httpsryoikubiz.com/ 療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。 求職者に寄り添うとは？→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜15時45分 就業時間に関する特記事項：（１）週４日 又は、（２）週４日と（３）週１日 ＊週３１ｈ ＊就業時間は配属場所により決まります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始（１２／２９～１／３） ＊有給休暇は市の規定による。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：16日

勤務時間09:00〜17:00

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月２９日から１月３日） 平日のお休みについては固定曜日となり、相談に応じます

仕事内容富田林市内に２０２５年６月にオープンしたばかりの 児童発達支援・放課後等デイサービスです。 （大阪府下で６事業所目になります） 音楽療法のセオリーの沿った療育を行なっております。 主として全般的な管理業務を行なっていただきますが 教室ではお子様の療育補助にも参加していただくこともあります。 請求業務は法人本部で行なうため経験がない方でも大丈夫です。 事業所スタッフから懇切丁寧なサポートがあり、研修制度も 充実しているので、未経験でも安心です。 楽器ができなくても音楽と子どもが好きな方であれば大丈夫です♪ 人柄重視で採用いたします！※「業務の変更の範囲」：変更なし

仕事内容<仕事内容> 【30万円以上】児童発達支援管理（正社員）残業/休日仕事なし！賞与年３回 昨年度支払い実績１億円以上 ＜仕事のポイント＞ ★あなたの好きなことが企画になる！サッカー教室や創作運動など自由に企画OK★ ★頑張りは給与に還元！入社4年で年収160万アップ事例も★ ★働きやすさを大切に！残業・休日仕事なしで有給取得率100%当社が運営する大阪府内の児童デイサービス施設で、障がいのある子どもたちの成長支援をお任せします★ (1)ご利用いただいている利用者様(未就学児～高校生)の個別支援計画作成とケース会議運営 →社内研修、先輩職員からのサポートなども充実していますので、個別支援