ケアマネジャー - 山梨県 の求人・仕事・採用

勤務時間■就業時間 （1）08:30～16:00 （2）08:30～16:30 （3）09:00～16:30 ※上記から選択可能 ※週4日程度 ※休憩60分 ※時間外労働なし

仕事内容【再就職手当ってご存じですか?】 ️ 早期就職で一括数十万円を受け取れる可能性あり ️ 自己都合退職も支給対象 ※詳細が気になる方は、まずは応募ください。 ※今は相談だけ、別の求人が気になる方もOK! ＼仕事や子育てとの両立が叶う!／ 介護支援専門員 ■おすすめPOINT3選 選べる勤務時間（8：30～16：30の間） 土日休みでプライベート充実 就業開始時期の相談もOK ■どんなお仕事？ 地域包括支援センターでの予防プランの作成・包括内事務等の業務をお願いします。 【具体的には…】 ・介護予防プランの作成 ・包括内事務 【山梨専門キャリアアドバイザーの声】

仕事内容【再就職手当ってご存じですか?】 ️ 早期就職で一括数十万円を受け取れる可能性あり ️ 自己都合退職も支給対象 ※詳細が気になる方は、まずは応募ください。 ※今は相談だけ、別の求人が気になる方もOK! ＼専門知識を活かし、介護の現場を支えることができる！／ 介護支援専門員 ■おすすめPOINT3選 月給280,000円以上、年収400万円以上! 年間休日125日、土日祝休み◎ フルタイムでしっかり働きながら、プライベートも充実♪ ■どんなお仕事？ 特別養護老人ホームで、介護サービス計画の作成と調整を行います。入居者の状態を把握し、最適なプランを提案します。

仕事内容「めぐみ荘在宅介護支援センター」にて、在宅生活者のケアマネジ メント業務を担当していただきます。 （ケアプランの立案等） アセスメント・モニタリングを行ったり、利用者のお宅を訪問した りと介護サービスについての準備をします。 ※仕事に対して前向きに取り組める方を求めます。 変更範囲：変更なし

仕事内容「介護老人福祉施設におけるケアプラン作成業務」 ＊定員２９名の利用者様の生活状況の把握やケアプランの作成・入 退所の手続きを行っていただきます。 ＊全室個室のユニットケアで、家庭的で穏やかな生活が出来るよう に支援していただきます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容特別養護老人ホーム 田富荘で新しいキャリアを始めませんか？ケアマネジャー募集中！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給244,500〜261,100円 ≪基本給≫ 228,500〜245,100円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,900円 処遇改善手当:11,000円 資格手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.8ヶ月分 ≪昇給≫ 1,600〜3,800円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援

仕事内容はじめての方も歓迎します☆居宅介護支援事業所で正社員のケアマネジャーのお仕事にチャレンジしませんか☆残業ほとんどなし ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給180,000〜255,000円 ≪基本給≫ 175,000〜225,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:6,000円 資格手当:5,000〜30,000円 能力手当:5,000円～ ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計10,000〜500,000円過去支給実績 ◆資

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） ②9:00〜18:00の内3時間以上（休憩60分） 残業時間月平均1時間 週所定労働日数3日以上

仕事内容安心とやりがいを両立！グループホーム めだかの学校千塚公園西でケアマネジャーとしての新たな一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,500〜2,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:6,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 介護支援経験あれば尚可 介護職員初任者研修修了者あれば尚可 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 竜王駅から2.5km

仕事内容心豊かな介護の未来を一緒に築く『ケアマネジャー』募集中！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給279,470円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 竜王駅から2km 塩崎駅から2.1km 甲府駅から5.7km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00（休憩60分） 残業時間月平均2時間 ◆勤務形態 残業

仕事内容担当利用者様の日常生活に必要なサービスの調整や、ご本人、ご家 族の困りごとや心配事の相談など、ケアマネジメント業務を行って いただきます。 ☆担当人数・月数件から開始し最終的には３５件を目標としていた だきます。なお、小規模の事業所ですので、作業の不安や相談を事 業所内で行うことができます。 ☆就業時間は相談可能です（リモート勤務も歓迎） ☆専用ソフトを用いて書類を作成します（リモート希望で、パソコ ンをお持ちでない方は、パソコンやプリンター等を貸与します） ☆訪問には自己車両を使用していただきます。 （ガソリン代は移動距離に合わせ別途計算） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容「要介護の認定前にも、手を差し伸べるべき人たちがいることを知っている」 「今よりもゆとりある環境で、経験を活かしたい。」 もっと広い視野で、地域の方々の助けになりたい。 そんなときは、「地域包括支援センターの主任ケアマネ」の仕事を選んでみませんか? 平日日中のみの勤務で、地域社会の支援の輪を大きく広げていく仕事です。 ＜地域包括支援センターの特徴とは?＞ ️ 「支援を必要とする」の方の窓口となり、自治体、医療機関等と連携 ️ 本人だけでなく、ご家族・地域住民の方々の相談も受付します ️ 大きなスケールで地域社会の課題を発見する役割が期待されます ＼地域の「お節介焼き屋さん」にな

仕事内容山梨県韮崎市で主任ケアマネジャーとして成長するチャンス！未経験から始められる正社員募集 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給357,142円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 韮崎駅から2km 塩崎駅から2.1km 新府駅から5.4km ◆勤務時間 ①8:00〜17:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③