山梨県のケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容山梨県甲斐市の主任ケアマネージャー (正社員) | 医療法人 恵信韮崎会 恵信リハビリテーション病院 ▼仕事内容 ＊併設の居宅介護支援事業所勤務（現在４名） ＊ケアプラン作成等 ＊仕事内容に関する詳細は面接時にご説明します。 ＊事前に履歴書と紹介状を郵送してください。 書類選考後、追って連絡します。 ※変更範囲：変更なし (山梨県甲斐市) ▼職種 主任ケアマネージャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給262300〜363500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)218800〜320000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4.5ヶ月分（前

仕事内容地域に寄り添うケアプラン作成を、長く続ける ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従で在宅生活を支えるお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所のケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活できるよう、ケアマネジメント業務を担当します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・生活状況や心身の状態の確認 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの調整、利用に向けた支援 ・サービス提供事業所や関係機関との連絡調整 ・利用状況の確認や継続的なモニタリング ・ケアマネジメントに関す

仕事内容山梨県上野原市の主任介護支援専門員 (正社員) | 医療法人社団 恵風会 みのりの里 介護老人保健施設 旭ケ丘 ▼仕事内容 居宅介護支援事業所の再開のためケアマネジャーとしての業務全般○要介護認定を受ける為の認定申請代行や訪問調査業務○要介護認定後、本人や家族の希望を聞き、ケアプランを作成していただく。 ○ケアプランの給付管理業務、相談援助業務等※変更範囲：変更なし (山梨県上野原市) ▼職種 主任介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給343100〜403100円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)220000〜280000円 (昇給)あ

仕事内容山梨県韮崎市の介護支援専門員／武田の里 居宅介護支援センター (正社員) | 株式会社 博山 ▼仕事内容 武田の里居宅介護支援センターにおけるケアマネージャー業務全般 ＊ケアプラン作成 ＊お客様との生活相談、介護サービス提供事業所、医療機関などへ連絡調整 ＊その他：諸手続き業務※変更範囲：法人の定める業務 (山梨県韮崎市) ▼職種 介護支援専門員／武田の里 居宅介護支援センター(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）)240000〜290000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 1.03ヶ

仕事内容土日休み中心で、ケアマネ業務に集中できる職場 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 一人ひとりの暮らしに寄り添うケアプランを形にする、日勤専従のケアマネジャー業務 ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームで、ケアマネジャーとして入居者様の生活状況やご希望を把握し、その方らしい暮らしを支えるケアマネジメントを担当します。 ・入居者様の心身の状況や生活環境の確認 ・アセスメントに基づくケアプランの作成 ・入居者様やご家族様へのケアプランの説明 ・サービス担当者会議の実施 ・サービス提供状況のモニタリング ・ケアプランの変更、更新 ・

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護業務 【給与】 日給 10000~11000円 【住所】 山梨県甲府市塚原町359 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週6休 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人のポイント】 ①年4ヶ月分の賞与実績あり！休暇制度が充実◎ あいゆめ居宅介護支援事業所の賞与は、計4ヶ月分の支給実績があります。昇給のチャンスも設けているため、安定し

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 343100~403100円 【住所】 山梨県上野原市上野原7806 【アクセス】 JR中央本線(東京～塩尻)上野原 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日112日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度

仕事内容主任ケアマネジャーとして輝ける、心温まる介護の場を提供する職場 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアプランを形にする、主任ケアマネジャーのお仕事です ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームで、主任ケアマネジャーとして入居者様お一人おひとりに合わせたケアマネジメントを担当します。 ・入居者様の心身状態や生活状況の確認 ・アセスメントに基づくケアプランの作成 ・サービス担当者会議の実施 ・入居者様やご家族様へのケアプランの説明 ・ケアプランに沿ったサービス提供状況のモニタリング ・状態の変化に応じたケアプランの変更・更新 ・介護サービス事

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 266000~300000円 【住所】 山梨県甲府市国母8-24-8 【アクセス】 JR身延線国母徒歩 3分 (距離：269 m) 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】

仕事内容■会社名 山梨県甲府市の地域包括 ■メインキャッチ 地域包括のケアマネジャー/残業ほぼなし×資格取得支援あり/山梨県甲府市 ■コメント ・残業ほぼなし!!仕事後の時間も大切にできます ・資格取得支援制度があり、学びながら働けます ・車通勤が可能です ・育児休暇の取得実績が記載されています ■雇用形態 正社員 ■職種 地域包括のケアマネジャー ■仕事内容 地域包括支援センターにおける介護支援専門員業務全般。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介

勤務時間◆日勤専従 ①8:15〜17:15（休憩60分） 残業時間月平均10時間

仕事内容◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 要支援・要介護の方のケアプラン作成を行います。相談対応のほか、必要書類の代行や関係者との連絡・調整も担当します。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,285〜1,840円 ≪基本給≫ 210,740〜301,760円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:35,000円 資格手当:10,000円 扶養手当:配偶者 月額13,000円、子 月額6,500円 住居手当:借家は家賃の3割（上限月額30,000円）、持ち家は新築から5年間月額2,500円 待機手当:1回500円