ケアマネジャー - 山梨県 の求人・仕事・採用

仕事内容○指針：「あなたにやすらぎを～心のかよう介護サービス～」 ○１人事業所（管理者兼主任ケアマネ）です。ご自身のペースを 大切に働くことができます。事務所内に老健の支援 相談課の 仲間が在籍しており、相談・連携を図りながら安心して働くこと ができる環境です。 ○主な仕事内容：ケアプランの作成および給付管理（ワイズマン） 相談支援業務及び連絡調整業務、各種申請手続、老健の各種活動 への参加協力等 ※地域の在宅支援の継続の為、居宅事業所再開に向けての募集。 ※介護老人保健施設ひばり苑内に事業所があり。 【業務変更の範囲：法人の定める業務】

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 看護小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 看護小規模多機能型居宅介護のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 202400~320100円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 山梨県笛吹市石和町広瀬781 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 夜勤手当 / 家族手当 / 役職手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手

仕事内容地域密着型特養における施設ケアマネージャー業務 居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務 ○介護サービスを必要とする方のお宅を訪問し、利用者に合った プランの作成及びケアプランの定期的見直しと改善業務 ○サービス利用者と他の介護サービス提供事業所・医療機関など との連絡調整及び役所等への諸手続き業務 ○施設入居に伴う相談と入居手続き等の業務 ○その他、福祉用具の利用に関することや、介護・日常生活に ついての相談業務など 〇主に併設ケアハウス入居者のケアマネージャー業務 〇サービス付き高齢者向け住宅入居者のケアマネージャー業務 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 238000~282000円 賞与：年2回（2.5ヶ月） 【住所】 山梨県山梨市上神内川1646ステーションビル竹川2階 【アクセス】 JR中央本線(東京～塩尻)山梨市 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 資格手当/リフレッシュ休暇 / 有給休暇/再雇用 / 研修制度/

仕事内容正社員（正職員） 社会福祉法人友伸福祉会 居宅介護支援事業所ほくと・ぬくもりのケアマネ（介護支援専門員）求人 【山梨県／北杜市】年間休日119日あり♪居宅介護支援事業所でのケアマネジャーの募集＜正社員＞ 車通勤可 年間休日110日以上 ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金あり 給料 月収 24.1万円 ～ 29.7万円程度※諸手当込 勤務地 山梨県北杜市須玉町若神子2120-1 ＪＲ中央本線(東京－松本)「 日野春駅」 バス・車11分 資格/職種 ■介護支援専門員（ケアマネジャー）必須 ■普通自動車免許必須（AT限定可） ■経験不問 休日休暇 完全週休2日制（土

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数4日 〜 5日

仕事内容地域に根ざした介護で、ケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,100〜1,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 歩合給:基準を超えた担当ケアプラン1件ごとに支給 主任介護支援専門員手当:5,000円/月 子育て支援手当:5,000円/月 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 238000~282000円 賞与：年2回（2.5ヶ月） 【住所】 山梨県笛吹市一宮町小城300-1 【アクセス】 JR中央本線(東京～塩尻)山梨市 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 資格手当/リフレッシュ休暇 / 有給休暇/再雇用 / 研修制度/退職金制度あり/通勤

仕事内容心温まる支援を提供する『住宅型有料老人ホーム 小瀬の憩』で働く ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給357,142円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 甲斐住吉駅から1.8km 南甲府駅から2.1km 国母駅から2.9km ◆勤務時間 ①8:00〜17:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③10:00〜1

仕事内容ケアマネジャーとしての業務全般 ○要介護認定を受ける為の認定申請代行や訪問調査業務 ○要介護認定後、本人や家族の希望を聞き、ケアプランを作成して いただく。 ○ケアプランの給付管理業務、相談援助業務等 ※変更範囲：変更なし

仕事内容資格の更新費用の負担もあり、その他手当も充実です♪ あなたのプランでご利用者様を笑顔に♪実務未経験の方・現場経験が浅い方に向けた研修があるので、不安な方はお気軽にご相談ください◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 245,000円～247,000円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【勤務地】 山梨県甲府市後屋町97-1 ★車通勤相談可 募集情報 更新費サポート企業！｜夜勤なしOK｜高齢者グループホーム｜認知症介護の専門会社で実績◎ ／

仕事内容医療法人樂々堂 地域医療を支える【主任ケアマネージャー】＊年休110日・在宅可 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 居宅介護支援事業所の新規立ち上げ準備・運営をお任せします。新しい職場を共につくっていきましょう。あなたには居宅介護支援事業所新規立ち上げの準備、運営をお任せします。 必要に応じて在宅勤務（リモートワーク）も併用可能です。明るく楽しい職場を共に目指してくださる方を歓迎します！ 【雇入れ直後】上記の業務 【変更の範囲】会社の定める業務 【給与】 ＜月給＞330,000円～380,0