児童発達支援管理責任者 - 東京都大田区 の求人・仕事・採用

仕事内容児童発達支援管理責任者 見学歓迎/ ☆親御さんと一緒に児童発達支援管理責任者として子どもの成長を支えてみませんか☆ ・個別支援計画書の作成、管理 ・未就学児への個別療育 ・未就学児への小集団の運動療育 ・各資格者での未就学児への療育プログラム検討 ・就学児への支援（コミュニケーション面や身体支援等） ・就学児へのプログラム検討 ・専門職と連携した支援計画の作成及び管理 ・保護者への対応 ・送迎車両の運転業務（可能な方） ・送迎車両への添乗補助 ・教室運営にかかわる事務 ・その他会社が指示する業務 ※教室により業務内容の変更あり ※管理者業務も兼務できる方歓迎 ・事業所運営管理 排泄介助,掃

仕事内容掲載期間：02/10（火）～02/28（土） 株式会社LIBO LIBOらぼたまがわ園 【児童発達支援管理責任者】＼高待遇放課後等デイサービス/送迎なし 正社員 月給37万円～/教授を務める代表による科学的な療育を展開中！研修・事例検討会・動画など、学べる機会がいっぱい資格必須/正社員 ◆一人ひとりの成長に合わせるクラス別＆マンツーマン療育・集団療育 当施設では、保育士や作業療法士、公認心理師などが中心となり、系列施設が開発・提供しているプログラムを提供しています。 言語や運動などを遊びや学習を通して伸ばすことを目的に、可能性を最も引き出せる幼児期により良い支援をおこない、研究の成果を一

仕事内容児童発達支援管理責任者/ こどもたちの未来と笑顔を守るお仕事正社員 児童発達支援管理責任者 募集！ ◆放課後等デイサービスに係る各種業務 ・こども達の療育 ・活動スケジュール立案 ・療育プログラム計画、準備 ・イベントプログラム計画、準備 ・個別支援計画の作成 など ★利用者様の送迎はしていません。

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援 月給34.5万円～/1対1×オーダーメイド療育で子どもたちのための支援を多彩な有資格者＆自社研究機関でさらに成長も正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 345,000円～ 【月給】345,000円～ ※業務経験や資格を考慮して決定 <内訳> 基本給 282,600円～ 固定残業代 62,400円～(30時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> トレーナー手当 20,000円 資格手当 役職手当 住宅支援手当 通勤手当 昇給あり(年1回) 決算賞与あり(業績による) ■試用期間6か月※期間中の給与は下記の通

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください SSTやプログラミングトレーニングを行っています！児発管求人です@大田区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 348093

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/資格必須/正社員/送迎なし 月給37万円～/教授を務める代表による科学的な療育を展開中！研修・事例検討会・動画など、学べる機会がいっぱい◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～ 【月給】370,000円～ <内訳> 基本給 232,000円～ 役職手当 10,000円～ 資格手当 20,000円～ 処遇改善手当 38,000円 固定残業代 70,000円～(30時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間なし 【勤務地】 東京都大田区 田園調布

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスにて、個別指導計画の作成及び管理、コンプライアンスに基づくサービスの管理全般を担当していただきます。 また、教育/育児/発達相談業務や、地域における関係機関との連絡調整/折衝業務、福祉サービスの説明、関係機関利用のアドバイス、親御様のニーズヒアリング、お子さまの特性・生活/ソーシャルスキルのアセスメントなどにも携わっていただきます。 児童発達支援管理責任者としての経験を活かし、地域に貢献できる魅力的な療育施設で、やりがいの高い仕事に取り組んでみませんか。

仕事内容掲載期間：02/01（日）～02/28（土） 株式会社縁グループ東京 児童デイ パーチェ 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/日祝休み月給34.5万円～＋各種手当 正社員 研修＆キャリアパス充実/専門職を中心としたチームで、根拠がある多彩な支援を正社員/資格必須 ◆専門職を中心としたチームで、根拠がある確かな支援を 当施設の特徴は、作業療法士や言語聴覚士、心理士などの専門職を中心に、保育士、教員、児童指導員が連携したチーム支援。 児童発達支援管理責任者による計画に基づき支援を実施し、各スタッフと効果測定をしながら、次への支援へとつなげていく。 アセスメントから支援計画、実践、検証とい

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者募集＠大田区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者業務 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 538190

仕事内容■メインキャッチ 児童発達管理責任者 即日入社可能/時期相談可能/正社員/好待遇/2025年1月open/月9日休み/ 平和島駅から徒歩15分 【jb626140】 ■コメント 児童発達管理責任者 即日入社可能/時期相談可能/正社員/好待遇/2025年1月open/月9日休み/ 平和島駅から徒歩15分 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 今までの経験活かせます！ 自発管としての実務経験がない方でもOK！ ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【職務内容】 「ウィズ・ユー大森西」は、2025年1月に東京都大田区大森

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【児童発達支援管理責任者／正社員】年間休日120日以上！昇給&賞与あり！完全週休2日制！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ＜児童発達支援＞ 発達に課題を持つ未就学児の子どもたちの療育や生活、学びをサポートします。 各児童の担当職員と共に協力し、支援計画書の作成や、保護者面談などを担います。 「この子はこれが得意、苦手」と決めつけず、可能性を広げていくことが大切です。 小さな成長を見逃さず支援し続けることで、いつか大きな成長の瞬間に立ち会えます。 ▼具体的な仕事内容 子どもたちが生活しやすくなる

仕事内容児童発達支援管理責任者/ 昇給・賞与◎子どもたちのためにできることお探しの児童発達支援管理責任者さん歓迎！ •就学児童・未就学児の保育・学習支援・運動支援を行い、個々に見合った対応をしていただきます。 •個別支援計画の作成 •教室の管理・請求業務 •また日々の連絡帳の記入や、日報の記入、簡単な事務作業をしていただきます。 •子どものお送り迎えをする運転もしていただきます。 送迎

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/資格必須/正社員/送迎なし 月給37万円～/教授を務める代表による科学的な療育を展開中！研修・事例検討会・動画など、学べる機会がいっぱい◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～ 【月給】370,000円～ <内訳> 基本給 232,000円～ 役職手当 10,000円～ 資格手当 20,000円～ 処遇改善手当 38,000円 固定残業代 70,000円～(30時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間なし 【勤務地】 東京都大田区 東矢口1

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/児童発達支援管理責任者募集中☆★年間休日110日！昇給&賞与あり！完全週休2日制！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ◎障がいのある子供たちをお預かりし、科学的に立証された手法で生活のサポートを行う児童発達支援管理責任者業務 【主な業務】 児童発達支援管理責任者として機能的コミュニケーション 自立・認知機能、日常生活・学習・社会性スキル等の各領域からプログラムを立て療育を実施 送迎も行います。 ご家族にフィードバックおよび相談にも応じます。 求人ID 797989

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 駅チカ！年間休日120日前後！借上げ社宅制度・住宅手当・昼食代手当あり◎賞与年2回♪昇給あり★チームワークを大切にできる方にピッタリの職場です。ご応募お待ちしております！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ◇児童発達管理責任者としての業務全般◇ 【主な業務】 ・運動療育 ・学習支援 ・就学に向けた指導 ・送迎業務（運転免許不要） ・保護者対応 ・日報作成 ・個別支援計画作成 ・情報共有 【その他の情報】 ・利用者定員：10名 ～入社後の研修・サポート

仕事内容掲載期間：02/01（日）～02/28（土） 株式会社トモノエ 発達支援トモノエ学校前教室 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/2025年11月オープン！年間休日124日 正社員 産休・育休取得実績あり月給37万円～/身体と心、生活スキルを楽しく支援正社員/資格必須 ◆身体と心、生活スキルを楽しく支援♪ 当施設は2歳～6歳までの未就学児を対象に、さまざまな資格をもつスタッフが子どもたち一人ひとりに合わせた支援をおこなっています。 「子どもたちの安定と生活に必要なスキルの習得」をテーマに、日々の活動の中での支援に力を入れています。 個別療育では、マンツーマンの机上課題を中心に、好きなこ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間休日120日前後！借上げ社宅制度・住宅手当・昼食代手当あり◎賞与年2回♪昇給あり★チームワークを大切にできる方にピッタリの職場です。ご応募お待ちしております！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ◇児童発達管理責任者としての業務全般◇ 【主な業務】 ・運動療育 ・学習支援 ・就学に向けた指導 ・送迎業務（運転免許不要） ・保護者対応 ・日報作成 ・個別支援計画作成 ・情報共有 【その他の情報】 ・利用者定員：10名 ～入社後の研修・サポート・キャリ

仕事内容児童発達支援管理責任者/完全週休二日制/昼食代補助あり/児童発達支援/放課後等デイサービス/放デイ/療育/運動療育/正社員/未経験OK/賞与あり/ 京急蒲田駅より徒歩2分の駅チカ 児童発達支援及び放課後等デイサービスで 児童発達支援管理責任者の募集です お仕事内容 ・未就学児及び就学児の障害児に対する療育 ・書類作成 ・保護者支援 ・管理者及び児童発達支援管理責任者としての業務 ・その他上記に付随する業務 株式会社スターフィールドの療育は、一人ひとりと じっくり向き合い成長を促していくのが特徴です。 周りを見て流れを理解し、 その子に合った教え方を探って

仕事内容児童発達支援管理責任者/ ＼★2024年4月開設★／児童発達支援管理責任者募集！土日祝日休み◎ ○個別支援計画作成 ○保護者との連携 ○多職種・他機関との連携 ○利用者への直接的な療育の実施 ○日常生活の援助の実施 ○勉強会の計画・実施

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/送迎なし月給41万円～ 実働7時間45分、残業ほぼなし/業界大手のノウハウが学べる！入社時＆定期研修で安心スタート正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 410,000円～500,000円 【月給】410,000円～500,000円 <内訳> 基本給 205,000円～ 固定残業代 95,000円(40時間分/超過分は別途支給) 児童発達支援管理責任者手当 100,000円(資格使用時) 地域手当 一律10,000円 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(車通勤の場合は上限あり) 一人暮らし手当 昇給あり(年1回