労務 障がい者採用 - 東京都葛飾区 の求人・仕事・採用

仕事内容■お仕事内容 病院の事務職の仕事は、お会計や患者様の対応だけだと思っていませんか？ 就業先は様々な部署があり、業務内容も多岐に渡ります！ 【総務課】 ■労務業務 ■採用業務 ■庶務業務 ■資材管理 └病院内で使用する物品や機器について、見積請求、職員や業者との打ち合わせ、新規発注や在庫管理、払い出し など ■システム開発室業務 └電子カルテシステム支援および保守サポート、PC、プリンター、周辺機器のセットアップ、保守業務 など ■秘書事務 └医局や看護部の書類作成、整理、学会の申込、スケジュール管理など 【医事課】 外来受付／会計／入院担当／地域医療連携室／診療情報管理室のいずれかに所属し、以

仕事内容■お仕事内容 病院の事務職の仕事は、お会計や患者様の対応だけだと思っていませんか？ 就業先は様々な部署があり、業務内容も多岐に渡ります！ 【総務課】 ■労務業務 ■採用業務 ■庶務業務 ■資材管理 └病院内で使用する物品や機器について、見積請求、職員や業者との打ち合わせ、新規発注や在庫管理、払い出し など ■システム開発室業務 └電子カルテシステム支援および保守サポート、PC、プリンター、周辺機器のセットアップ、保守業務 など ■秘書事務 └医局や看護部の書類作成、整理、学会の申込、スケジュール管理など 【医事課】 外来受付／会計／入院担当／地域医療連携室／診療情報管理室のいずれかに所属し、以

仕事内容■お仕事内容 病院の事務職の仕事は、お会計や患者様の対応だけだと思っていませんか？ 就業先は様々な部署があり、業務内容も多岐に渡ります！ 【総務課】 ■労務業務 ■採用業務 ■庶務業務 ■資材管理 └病院内で使用する物品や機器について、見積請求、職員や業者との打ち合わせ、新規発注や在庫管理、払い出し など ■システム開発室業務 └電子カルテシステム支援および保守サポート、PC、プリンター、周辺機器のセットアップ、保守業務 など ■秘書事務 └医局や看護部の書類作成、整理、学会の申込、スケジュール管理など 【医事課】 外来受付／会計／入院担当／地域医療連携室／診療情報管理室のいずれかに所属し、以

仕事内容株式会社のぞみ 企業と職人さんの懸け橋に！【業務管理スタッフ】★未経験歓迎 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【研修が充実＆資格取得支援◎】★土木建築関連の企業様への提案・自社で受け持つ職人さんへの仕事のご紹介をはじめ、各種調整業務をお任せします！★「人材が欲しい企業様」と「仕事を探す職人さん」を繋ぐ橋渡し役 ■企業様への提案 取引先へ定期的に訪問。 職人のニーズをヒアリングし 条件に合う職人を紹介。 ＊まずは既存顧客20～30社ほどを担当 ⇒当社には50～60名の職人さんが在籍。

仕事内容人材サービスコーディネーター／採用人事を募集 未経験OK 年休125日 土日祝休み リモ ト可 【未経験・/完全週休2日/リモート可能】 人事部の新しい仲間を募集します！ 組織も成長中だからこそ、挑戦する機会が多く、実績を作れる環境です！ 【具体的な仕事内容】 採用業務（募集～面接～内定対応） 入社手続き・オンボーディング 勤怠・労務管理 評価制度や研修の運用サポート 社員対応・社内コミュニケーション支援 ☆年次200%成長の当社だから、個人も成長しやすい☆ 【入社後の流れ】 ■STEP1：入社後～研修 まずは面接、提案、人材管理などの引き継ぎと研修があります。 しっかりとマニュアル

仕事内容店舗スタッフ／店舗スタッフ 未経験歓迎 マネジメント経験者は店長代行スタ トも可 業界不問 賞与年4回 【店舗スタッフ】 ◆総菜・ベーカリー部門 人気のお惣菜や焼きたてパンを提供する部門。調理の工夫や無駄のない仕込みが売上アップのカギです。 ◆グロサリー部門 お菓子や調味料、飲料などを扱う売り場で、レイアウトや商品構成を工夫しながら、お客様に「また来たい」と思ってもらえる売り場をつくります。 ◆精肉・水産・青果部門 肉・魚・野菜や果物などの生鮮品を担当。カットや陳列、見せ方ひとつで売上が変わるのが面白さ。品出しや値付けもお任せします。 ◆レジ部門 お客様と最も近いポジション。自動釣銭機

仕事内容東京都葛飾区のセンター長／グループホーム／正社員／そよ風４３４９７ (正社員) | 株式会社ＳＯＹＯＫＡＺＥ ▼仕事内容 かつしかグループホームそよ風★特別報酬あり、詳細は特記事項へセンター長のお仕事です。 ・運営全般、施設管理全般に関するマンジメント業務 ・お客様、ご家族対応 ・利用契約対応 ・スタッフの採用、育成プランの作成や労務管理 ・ケア業務フォロー ・その他、設備管理など、施設運営に付随する業務全般変更の範囲：会社の定める業務 (東京都葛飾区) ▼職種 センター長／グループホーム／正社員／そよ風４３４９７(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給342000〜372000

勤務時間シフト制

仕事内容交通誘導警備員スタッフ／青砥の交通警備員に関する求人 【日給1.2万~】青砥の交通誘導警備スタッフのお仕事です！ 交通誘導スタッフとしての仕事は、単に交通を整理するだけでなく、地域社会の安全と快適な日常生活を支える責任ある役割です。 この仕事は、日々の成果が目に見えて感じられるため、大きなやりがいと充実感を提供します。 ▼ご応募からお仕事開始までの流れ ・ご応募：弊社から1営業日以内にご連絡 ↓ ・面談：お電話、zoomなどオンラインで実施 ↓ ・（未経験の方のみ）研修 ↓ ・お仕事：現地集合現地解散 ※研修（20h）をお好きなタイミングで受講可能。 ※資格保有者の方は、別途手当をお

仕事内容◎総務（IT・情報セキュリティ担当） 情報・IT・経理・労務などを担う総務グループの 一員として、グループ全体の業務効率化・管理体制の 整備を支えます。今回は特に、社内IT運用と 情報セキュリティ領域の実務を中心にお任せします。 現場の声を拾い、より良い制度・手法へ改善していく “調整力と提案力”が活きるポジションです。 【具体的な仕事内容】 ・セキュリティソフトの選定・運用 ・メールアドレス発行、ID発行などアカウント管理 ・システム／サーバーの管理業務 ・PCキッティング、PCトラブル対応（一次対応～切り分け） ・ネットワーク管理 ・IT備品の管理、設定、導入検討 ・社外広報（HP管理な

仕事内容■会社名 東京都葛飾区の認可保育園 ■メインキャッチ 認可保育園の保育士/亀有駅/園長/保育士/認可園/月給36.5万～/残業ほぼ無し/年間休日123日 ■コメント ・「亀有駅」徒歩14分！認可保育園の園長候補の求人です。ステップアップを目指す方に!! ・月給365,000円～507,000円・経験を考慮して加算！さらに賞与3か月・残業は少なめと好条件です!! ・年間休日123日！有給休暇は入社2カ月後に3日、半年後に13日付与・プライベートを大事にしながら働けます。 ・宿舎借上げ制度利用可！初期費用・引っ越し費用補助あり！借り上げ利用されない方にもしっかり住宅手当てがあります!! ・残業

勤務時間・07：00～19：00 ・08：00～12：00 ・09：00～14：00 など… ＼勤務時間は選べる自由シフト制／ 働きやすさバツグン！！ 勤務時間のご相談、柔軟にお応えします♪ ▼▼ ◆07：00～19：00の間で… ◆週2日～ ◆1日3時間～ OK！！ ☆週5日で8時間勤務でしっかり働きたい ☆午前の空いている時間でお昼まで ☆家事育児の落ち着いた、午後から などなど ⇒自分に合った働き方で活躍する方多数在籍！！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼ 急遽なご予定にも柔軟に対応！！ ／ ------------- ＜お仕事の流れ例＞ ◇早番 7：00～8：00 朝の受け入れ 8：00～9：00 合同保育の見守り ◇中番 9：00～11：30 お散歩の付き添い、自由遊びの見守り 11：30～12：30 お昼ご飯の介助 12：30～15：00 お昼寝の見守り 15：00～16：00 おやつの介助、片づけ 16：00～17：00 部屋の掃除、自由遊びの見守り ◇遅番 17：00～18：00 降園準備のサポート 18：00～19：00 延長保育

仕事内容【職種】 保育補助 【仕事内容】 ◆年齢不問！乳児見守り＆遊びサポート◆ 担任保育士さんの保育補助として、 見守りや遊びサポート、 環境整備がメインのお仕事です♪ ≪具体的には…≫ ◆子どもたちの見守り ◆遊びのサポート ◆お散歩の付き添い ◆午睡チェック ◆食事介助 ◆園内の掃除、消毒 など…。 ※持ち帰り仕事なし！ ※ピアノなし！ ※書類業務なし！ ⇒これらは正社員が対応します。 ※上記は一例（実際の時間帯は応相談） ※シフト制・固定制は選べます♪ 【お仕事のポイント】 ＜保育士の資格があれば実務未経験もOK！＞★持ち帰り業務なし★ピアノなし★書類業務なし！先生が担当するクラス

仕事内容センター長候補/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約98万円の支給実績！》売上管理や人材育成、ご家族対応など、施設全体を支えるお仕事です。研修制度も充実しており、キャリアアップが目指せます。 高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。現場と経営をつなぐキーパーソンとしてご活躍いただけます。研修制度も充実しており、管理職としての成長が目指せます。 ◆特別報酬制度 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE

仕事内容【応募資格】 [必須] ・英語（TOEICスコア等は不問。仕事でお使いになられてきている方（読み書き、会議出席等） ・会議体運営や施設管理などをはじめとした総務のご経験（ハンズオンで出来る方） 【職種名】 総務人事課長候補【日本国内に製造・開発拠点あり ／グローバル環境で経験活かす／創業70年の安定経営】 【仕事内容】 人事部の業務領域は幅広いですが、下記の総務業務をハンズオンでお任せいたします。 ■人事労務全般（人事制度関連・評価・勤怠・給与計算・社保管理・教育研修・採用・海外人事等） ■総務全般（施設管理・各種契約管理・安全衛生・株主総会・取締役会・来客対応等） 総務業務においても、各種

仕事内容◆当法人のIT担当として、各病院・クリニックの診療を支える現場のシステム管理をお任せします。 「現場の困りごと」を解決しながら、法人全体のIT環境を最適化していくやりがいのあるポジションです。 【業務内容】 〇 院内インフラ・システム運用（現場SE業務） ・部門システムの安定稼働のための保守・管理 ・ネットワーク・インフラ整備（院内LAN/Wi-Fi環境の整備、サーバー保守、メールアカウント発行管理。） ・PC、プリンタ、スマートフォン等のキッティング（設定）、OA機器・デバイス管理。 〇 ヘルプデスク・ベンダー管理 ・職員からの「システムが動かない」「使い方がわからない」といった相談への

仕事内容認可保育園の保育士/青砥駅10分/園長/認可園/月給36.5万～/残業ほぼ無し/年間休日123日 ●園運営管理業務全般 ・園スタッフの管理業務 ・保護者対応 ・行政関連の対応 ・マネジメント業務など ◇「青砥駅」徒歩10分！認可保育園の園長候補の求人です。ステップアップを目指す方に♪ ◇月給365,000円?507,000円★経験を考慮して加算！さらに賞与3か月・残業は少なめと好条件です♪ ◇年間休日123日！有給休暇は入社2カ月後に3日、半年後に13日付与☆プライベートを大事にしながら働けます。 ◇宿舎借上げ制度利用可！初期費用・引っ越し費用補助あり！借り上げ利用されない方にもしっか

仕事内容ラーメンの接客調理／昇給年4回／賞与実績200万円以上／年休127日 株式会社ガーデン ラーメン ＼ 2024年11月東証スタンダード市場上場 ／ 外食産業No.1を目指して 労働環境の改善に取り組み中！ 東証スタンダード市場上場 スピード感ある昇給・昇格 ボーナス200万円以上の実績あり 実質年間休日127日 7連休×年2回OK 入社祝い金50万円 ＼ こんな人におすすめ ／ 今の職場で「いつ昇格できるか分からない」 頑張りを正当に評価してほしい 20代・30代のうちに年収を大きく伸ばしたい 飲食業界でキャリアを本気で積みたい 仕事内容 ✦✧✧✦ 1年で年収が倍に…！？

仕事内容【年間休日126日◎】調理師（責任者候補）の募集！外資大手コントラクト企業の店舗マネジメントに挑戦！キャリアアップも可能◎研修制度あります！残業代1分単位支給◎賞与あり◎確定拠出年金制度あり◎福利厚生も充実♪＜「新小岩駅」から徒歩10分！＞ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 調理業務および店舗責任者としてご活躍いただきます。 【主な仕事内容】 ・調理業務全般 ・売り上げ・予算管理 ・クライアント様との折衝、改善提案 ・労務管理（シフト管理・スタッフ指導） ・衛生管理（マニュアルに沿って実施、指導） ※上記内容は事

仕事内容【年間休日126日◎】調理師（責任者候補）の募集！外資大手コントラクト企業の店舗マネジメントに挑戦！キャリアアップも可能◎研修制度あります！残業代1分単位支給◎賞与あり◎確定拠出年金制度あり◎福利厚生も充実♪＜「新小岩駅」から徒歩10分！＞ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 調理業務および店舗責任者としてご活躍いただきます。 【主な仕事内容】 ・調理業務全般 ・売り上げ・予算管理 ・クライアント様との折衝、改善提案 ・労務管理（シフト管理・スタッフ指導） ・衛生管理（マニュアルに沿って実施、指導） ※上記内容は事

仕事内容株式会社ベルパーク 【スタンダード市場】 未経験歓迎／幹部候補／賞与最大5.4カ月分／上場企業で活躍 【仕事内容】 【20代活躍中／未経験も安心の丁寧な研修】SoftBankショップの受付・店舗業務・マネジメント全般 【具体的な仕事内容】 【仕事内容】 ・販売、受付対応 ・店舗運営全体の管理（売上・接客・オペレーションなど） ・商品、数値管理（仕入れ・在庫・売上分析など） ・スタッフの労務、衛生管理、人材育成（シフト調整・職場整備、チーム力の底上げなど） ・店舗経営（報告業務・戦略実行など） 【入社後のステップ】 ▽入社後研修 研修部が主催するコンプライアンス研修、業務知識習得研修等、

仕事内容仕事内容 当法人のIT担当として、各病院・クリニックの診療を支える現場のシステム管理をお任せします。 「現場の困りごと」を解決しながら、法人全体のIT環境を最適化していくやりがいのあるポジションです。 〇 院内インフラ・システム運用（現場SE業務） ・部門システムの安定稼働のための保守・管理 ・ネットワーク・インフラ整備 院内LAN/Wi-Fi環境の整備、サーバー保守、メールアカウント発行管理。 ・PC、プリンタ、スマートフォン等のキッティング（設定）、OA機器・デバイス管理。 〇 ヘルプデスク・ベンダー管理 ・職員からの「システムが動かない」「使い方がわからない」といった相談への対応。