ケアマネジャー 居宅介護支援事業所 - 埼玉県さいたま市浦和区 の求人・仕事・採用

勤務時間7:00～16:00、9:00～18:00、10:00～19:00 シフト制 ※休憩60分

仕事内容【さいたま市浦和区東高砂町】計画作成担当者（施設ケアマネ）／夜勤なし／賞与（一時金）年2回／昇給年1回／豊富な研修制度 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ・ケアカンファレンスの企画運営や改善指導 など ※雇用期間：毎年度末まで（原則更新） 資格: ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・介護実務経験（年数不問） 勤務時間: 7:00～16:00、9:00～18:00、10:00～19:00 シフト制

仕事内容★4週8休制♪育休あり◎マイカー通勤OK★埼玉県さいたま市浦和区にある14居室の介護付有料老人ホームで、9室のグループホーム、訪問介護、居宅介護支援事業所を併設しています。 ･4週8休制の無理なく仕事に取り組める環境です。自分の時間を大切にしながら勤務できますよ。 ･育児休業の取得実績があるので、休業明けの職場復帰もスムーズです。将来ご結婚やご出産をお考えの方も安心して長く勤められる職場ですよ。 ･マイカー通勤が可能なので、離れた地域にお住まいの方も気持ちよく通っていただけます。駐車場補助費やガソリン代の支給もあり、経済的にも嬉しいですね。 ❏求人について ┃募集職種 介護福祉士／ヘルパー

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護職・ヘルパー ■仕事内容詳細 ◎異業界からの転職者多数◎ 未経験からケアサポートで介護のプロを目指してみませんか！【ケアサポート イオン北浦和】 ◎異業種からの転職者が多数活躍中！◎ 未経験から介護のプロフェッショナルを目指しませんか？【ケアサポート イオン北浦和】 デイサービスでの介護業務をお任せします。デイサービスでは、高齢者の方々にリハビリや入浴、お食事、さらにはレクリエーションを提供する日帰りの介護サービスを行っています。 主な介助業務に加え、レクリエーションの企画や進行、リハビリの補助などを通じて、利用者様が楽しい時間を過ごせるよう

仕事内容介護施設でサービス提供責任者を担っていただきます。コミュニケーションを大切に、利用者様に向き合う業務です。 入浴・食事・移動などの生活支援を行います。安心して長く働ける就業環境です。 介護職員実務者研修修了者を活かして即戦力として働けます。現場でお会いできるのを楽しみにしています。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 相談支援事業所にて相談支援専門員の募集です＠さいたま市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：相談支援専門員 【業務内容】： 施設における相談支援専門員業務 ・他施設との連携、利用手続きなどの事務手続き ・利用者との面談 ・市役所や関係機関とのやりとり ・利用者様への生活支援 ・書類作成 ・書類管理 ・マネージャー登用あり ・利用計画案（計画相談支援事業所のお仕事をお願いする形になります。） 【業

仕事内容お客さまのご自宅に訪問し、ケアプランに 沿った身体介護(食事/入浴/排泄の介助)、 生活援助(食事の支度や掃除)や事業所内での 簡単な事務処理を行って頂きます。 〇屋内の受動喫煙対策:敷地内禁煙(屋外に喫煙場所設置) ★入社お祝10万円★未経験OK!!充実した研修制度、サポート体制が整っています!お得な社割10%! 応募資格: 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 勤務時間: 08:40〜17:40 休日・休暇: ご相談に応じます 待遇・福利厚生・特徴: 交通費支給 諸手当 賞与 社

仕事内容■会社名 埼玉県さいたま市浦和区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 介護付き有料老人ホームでの介護業務／初任者研修以上／介護士/看護師が24時間体制で安心！ 研修・資格支援制度も充実！ ■コメント 居宅介護支援事業所などを運営している社会福祉総合研究所が母体の施設での求人です！看護師が常駐しているので急な対応の際も安心♪レクリエーションが中心で訪問販売・訪問理美容・カラオケなどのイベントも定期的に実施してます◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護付き有料老人ホームでの介護業務／初任者研修以上／介護士 ■仕事内容 介護付き有料老人ホームでの介護業務全般 ・食事介助、入浴介助、排泄介助等の

勤務時間6~8時間勤務 ①9:00-18:00 ②10:00-17:00 ③9:00-16:00 ・土日祝の勤務となり、就業日や就業曜日は相談可能です。 ※土曜のみや日曜のみ、祝日のみ等、可能です。 ・休憩時間は、就業時間によって法令通りとなります。

仕事内容■サービス提供責任者業務の支援 ・サービス計画書作成と介護目標のためのモニタリングの実施 ・ホームヘルパーさんの指導・同行 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務 ■介護サービス対応業務 ・生活援助 掃除、洗濯、衣類の整理、ベッドメイク、日用品の買い物、一般的な食事の調理、配膳、薬の受け取り等 ・身体介護 食事介助、入浴介助、洗面介助、更衣介助、体位変換介助、トイレへの移動や動作の介助、おむつ交換、着替えの介助、服薬介助、車いすへの移動介助等 ■電話対応 ■事務作業 ・介護記録の入力、書類作成等 【高時給】土日祝時給2,000円より 応募資格: 介

仕事内容【ケアマネジャー／正社員】さいたま市｜駅チカ４分の居宅介護支援事業所｜研修制度あり｜未経験ＯＫ｜経験者優遇｜資格取得支援制度あり｜完全週休２日制でプライベートも充実！ ■ アピール ◆ここがポイント◆ ー ◎最寄り駅から徒歩4分 ◎昇給・賞与で日々の頑張りを評価 ◎未経験OK！経験者は優遇！ ◎マイカー通勤OK！駐車場あり ◎完全週休2日制 ー ◆将来に向けてキャリアアップ！―――――― ・研修制度あり ・資格取得支援制度あり ◆こんな方におススメです――――――――― ◎居宅ケアマネジャーとして経験を積みたい ◎資格を活かしてスキルアップしたい ◎子育てと仕事を両立したい ◎ワーク

勤務時間*＼選べるシフト／* *週2日/1日8時間〜* ※ 時短や曜日固定などの希望もご相談ください。 【勤務時間例】 8：30〜17：30（休憩1時間） 9：00〜18：00（休憩1時間） その他ご希望のお時間があればお聞かせくださいね！

仕事内容仕事内容： 健康管理・バイタルチェック 自由シフト さいたま市浦和区のケア施設 AR *子育てママさん・パパさんに嬉しいシフトの融通が利く職場* *現在も多数のママさん・パパさんが在籍されている為、お子様の急なお熱などにも理解のある環境です!* 家の近くで働けるのでお迎えの時間にも間に合いますよ 平日のみ/週2〜/施設未経験の方に優しい職場です! 夜勤なし、残業なし!仕事もプライベートも充実させたい方にぴったりの職場! 【業務内容】 施設にて、看護師として ご利用者様が快適に過ごすためのお手伝いをしていただきます。 業務内容は、 ●健康チェック ●服薬管理 ●医療ケア ●ご家族、ケアマ

仕事内容【タイトル】 介護職（デイサービス） 【仕事内容】 デイサービスでの介護職業務 日々の快適な生活をサポート。お迎えからお送りまでを利用者様と共にする責任ある仕事です。 入浴や食事、排泄のお手伝いと日々の記録作成を中心に、送迎での乗降補助等（可能な方は運転）もお任せします。またレクリエーションの企画・運営にも携わっていただきます！ 明るくきれいな施設で、利用者様の笑顔を引き出せる、やりがいのある仕事です。 未経験の方もご安心を。研修をはじめ、さまざまな制度でバックアップ！自身のスキルアップにも繋がります。 まずは入社後の研修からスタートします。必要な知識を学んでから現場に入れるので安心

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 再雇用70歳。地域包括支援センターにて主任ケアマネジャー募集中。さいたま市浦和区 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターにおける高齢者生活支援コーディネーター業務全般 地域高齢者の総合相談・支援、介護予防ケアマネジメント、高齢者の権利擁護等をしていただきます。 ・社会資源の情報収集 ・社会資源開発を中心として活動 ・社会資源開発につながる関係者間のネットワーク構築、 ・地域住民や関係者への情報発信 ・地域ケア会議等への活動報告 等 【応募条件】 ・主任介護支援専門員 ・普通自動車免許 【おすすめポイント】 【法人に関し

仕事内容介護職 一般職 正社員 ”はたらく”を充実させたい人も。家庭と両立したい人も5年後・10年後も働き続けられる環境を用意しています！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 257,000円～278,500円 基本給：214,500円 資格手当：3,500円～25,000円 (初任者研修)3,500円 (実務者研修)5,000円 (介護福祉士)25,000円 夜勤手当：6,000円／回(月5回程度) 精皆勤手当 2,000円 住宅手当 8,000円(世帯主のみ、賃貸持ち家問わず) 家族手当：5,000円／人(第一子、第二子)10,000円／人(第三子以降)※18歳未満に限る

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日110日＞グループホームにてケアマネジャーの募集です＠さいたま市浦和区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： グループホームにおけるケアマネジャー兼介護職業務 ・計画書の作成 ・事業者・施設との連絡調整 ・プランの見直し及び請求業務などのマネジメント ・グループホームでの介護業務全般（入浴・食事・排泄の介助等） ・レクリエーションの企画、運営 ・調理、清掃、

仕事内容仕事内容：一人ひとりに寄り添うケアを大切にチームで入居者様（１フロア９名）を支えます。 業務内容については在籍スタッフが時間帯毎に2回オリエンテーションをしますので、ブランクのある方も安心してお仕事ができます。 認知症高齢者グループホームでは、家庭的な雰囲気の中、入居者様と一緒に食事を作り、 お掃除・洗濯などの日常生活をサポートし、季節の行事などを一緒に楽しんだりしています。 【具体的な仕事内容】 ■食事介助 ■簡単な調理（温める程度）■排泄介助 ■入浴介助 ■外出介助 ■記録 ■レク（体操など）■リネン交換 など ＊１フロアあたりの入居者は９名です。 PR：＜応募要件＞ 下記いずれかの資格

仕事内容【夜勤なし】賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／「埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度１つ星」認定事業所です♪全国で介護施設を多数運営するヒューマンライフケア◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 施設の大黒柱として施設の運営経営・人材マネジメントをお任せします。 ご利用者の生活支援、身体介護 ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など） リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応） スタッフの教育や施設研修の企画運営など スタッフの人事労務管理 介護報酬の請求管理 介護保

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★施設ケアマネ★幅広い世代が活躍中 【業務に支障ない範囲でネイルOK・髪色/髭自由】【ブランク有OK！】【残業月平均3時間】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 【ブランクあり・未経験の方歓迎！】 お客様のケアプランの作成、事業所とお客様への支援やサービスの調整等様々なお仕事をお任せします。 先輩がしっかり指導を行いますので、一から知識や経験を積んでいける環境です。 求人ID 186956

仕事内容お客様やご家族の不安を受けとめ、適切なサービスへとつなげる架け橋の役割。 あなたの言葉が、多くの方の安心につながります。 介護施設の相談窓口のお仕事です。 ・お客様、ご家族、ケアマネジャーとのご利用調整及び相談業務 ・ご利用契約の締結 ・各種書類作成(ケアプラン・ご利用報告など) ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用状況把握(送迎含む介護業務全般)等 ※各種、書類作成は全てパソコン作業となります 【SOYOKAZEの特長】 株式会社SOYOKAZEは、全国365拠点以上を展開する介護会社です。 ショートステイをはじめ、居宅系介護サービスを中心に事業を運営し

仕事内容介護職 一般職キャリア 正社員 経験者採用 ”はたらく”を充実させたい人も。家庭と両立したい人も5年後・10年後も働き続けられる環境を用意しています！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 286,500円～299,500円 基本給：229,500円 資格手当：25,000円(介護福祉士) 夜勤手当：6,000円／回(月5回程度) 精皆勤手当：2,000円 住宅手当：8,000円(世帯主のみ、賃貸持ち家問わず) 家族手当：5,000円／人(第一子、第二子)10,000円／人(第三子以降)※18歳未満に限る ※基本給には下記手当を含む 本給130,000円、職能給手当40,

勤務時間9:00～17:30の間で1日4時間以上、勤務時間は応相談 ※週3日から勤務可能 時間外労働：詳細は面談時にお問い合わせください。

仕事内容【お持ちの資格・経験を活かせる】【週3日から勤務OK！】【日勤のみOK】【ミニボーナスあり】ご自身のライフスタイルに合わせた働き方が可能な環境です◎ グループホームにおけるケアマネジャー業務を担当していただきます。 ＜主な業務内容＞ ・ご利用開始前後のアセスメント、ケアプラン作成、モニタリングなど一連のケアマネジメント業務 ・サービス提供に関わる他職種との連絡調整・連携 ・登録者獲得に向けた営業活動 ・小規模多機能ホームでの介護業務のフォロー 少人数制のため、一人ひとりの個性を尊重したケアが可能です。 温かい笑い声が広がる家庭的なホームで、介護が必要な方が自分らしく生活できるようサポート