中途採用 - 東京都中野区 の求人・仕事・採用

仕事内容車載機の製造｜中途採用多数 グループごとに役割が決まっている！ 工場経験無しでもエントリー可能！ 【充実した研修制度】 未経験の方でも研修制度やマニュアルがあり安心して就業できる環境です。 わからないことがあれば優しい先輩が教えてくれます！ 【安定した企業】 安定した企業で長期の就業が可能！ 仕事とプライベートが充実。 ◎スピード選考実施中◎ 〇選考の流れ〇 ①応募後弊社よりメールいたします。 ↓ ②その後お電話させていただき選考に入ります。 ↓ ③内定が出ましたら就業スタート。 ※必ず内定は出ません。一定の選考があります。 ～こんな方におススメです！～ ・未経験 ・入寮も通勤

仕事内容仕事内容：「中途からWebエンジニアに挑戦！」 20代活躍中！未経験から安心してキャリアチェンジできます。 ＜具体的な業務＞ ・Webサイト修正や更新 ・簡単なプログラミング補助 ・テスト・検証、バグ報告 ・将来的には設計やフルスタック領域へ ＜入社後研修＞ ・Web基礎（HTML／CSS／JavaScript） ・プログラミング基礎（Java／Python） ・データベース・API入門 ・チーム開発形式のOJT研修 ＜POINT＞ ・未経験からWeb業界へキャリアチェンジ ・20代活躍中／安心の研修制度 ・資格取得支援で成長できる ・正社員として安定キャリア ・幅広い案件でスキルを磨け

仕事内容株式会社ディ・アイ・システム ITの世界で活躍♪【サポート事務】*年休120日超*在宅ワークあり ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ★専任講師が教えてくれる！★今はパソコンに自信がなくてもOK！サポート事務業務から少しずつITを学んでいき成長できる！◎平均年齢29.9歳★ お任せするお仕事 ★ データ入力・管理・収集 PCの見積作成やマニュアル作成 ZoomなどITツールのサポート業務 報告書の作成 システム運用に関わる仕様書作成 など ◎ExcelやWordを使った事務ワークが中心♪ ◎

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 未経験歓迎 大手不動産会社/残業月５h程度/中途採用業務/年間休日123日 ＼レオパレス21で正社員募集！／中途採用業務全般をお任せします裁量をもって人事業務を行うことができます常に挑戦できる風土中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1%福利厚生も充実ワークライフバランスを保ちながら長期的に働ける環境です◎ 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：5時間/月 月～金 週5日 <給与> 年収522万円～695

仕事内容仕事内容：“安定企業でデータエンジニアに挑戦！” 未経験からでも学べる環境。20代活躍中！ ＜具体的な業務＞ ・データベースの運用監視 ・SQLを使ったデータ抽出 ・レポート作成や分析補助 ・DX推進プロジェクトへの参加 ＜入社後研修＞ データベース基礎、SQL演習、Python入門、資格取得サポートあり。 ＜POINT＞ ・中途未経験から専門職へキャリアチェンジ ・福利厚生充実／安定した正社員雇用 ・資格取得支援で市場価値を高められる ・OJTで実務に慣れながら成長可能 ・需要の高いデータ分野で長期活躍 【応募条件】 高卒以上／未経験歓迎！20代活躍中／データ分野に挑戦したい方 〜

仕事内容株式会社矢野経済研究所 【東京／在宅可／人事労務】勤怠・給与・社保が中心／採用運用・研修企画にも関与◆フレックスタイム制 【仕事内容】 【東京／在宅可／人事労務】勤怠・給与・社保が中心／採用運用・研修企画にも関与◆フレックスタイム制 【具体的な仕事内容】 ～6万社超の取材先ネットワーク基盤を持つ総合調査機関／勤怠締め対応などを担う人事労務ポジション～ ■業務内容： 人事労務担当として、下記の業務をお任せいたします。 ※メイン業務 ◎勤怠締め対応： └ユニバーサル勤次郎を前提に、締め作業／不備差戻し／集計・確定／社内問い合わせ一次対応 ◎給与計算（社労士委託）の前後工程： └勤怠データ

仕事内容仕事内容：“安定企業でクラウドキャリアを築く！” 未経験からの挑戦を応援。20代活躍中！ ＜具体的な業務＞ ・クラウド環境の運用補助や監視業務 ・バックアップやセキュリティ設定のサポート ・障害時の一次切り分け対応 ・スキル習得後は設計・構築業務に挑戦 ＜入社後研修＞ クラウド基礎、ネットワーク研修、資格取得支援あり。段階的に成長可能。 ＜POINT＞ ・中途未経験から市場価値の高いスキルを獲得 ・福利厚生充実／安心の正社員雇用 ・資格取得サポートでキャリアアップ可能 ・OJTで実務に慣れながら成長できる ・クラウド分野で長期的に活躍可能 【応募条件】 高卒以上／未経験歓迎！20代活躍

仕事内容仕事内容：「中途未経験からキャリアチェンジ！」 20代活躍中！基礎から学び、将来性あるITエンジニアとして活躍できます。 ＜具体的な業務＞ ・社内システムやネットワーク運用補助 ・トラブル発生時の一次対応 ・テスト・検証やマニュアル整備 ・将来的には開発・設計・インフラ構築など専門領域へ ＜入社後研修＞ ・PC・IT基礎、ビジネスマナー研修 ・プログラミング基礎（Java／Python） ・ネットワークやクラウドサービス入門 ・現場に近い演習で実践力を習得 ＜POINT＞ ・未経験からIT業界へキャリアチェンジ ・20代活躍中！安心の研修体制 ・資格取得支援で成長を後押し ・安定した正社

仕事内容株式会社ベルパーク 【スタンダード市場】 実質年休128日／受付スタッフ／経験を活かしてスキルアップ 【仕事内容】 【仕事と私生活を両立できる！】SoftBankショップの受付・接客、キャンペーンやイベント運営など 【具体的な仕事内容】 来店されたお客様の受付対応、モバイル端末・サービス・周辺機器など、ご案内をお任せします。 ・受付対応 ・サービス・商品のご案内、手続き ・便利な使い方のレクチャー ・店内イベントの企画・実施 など ☆資格取得で追加手当支給 ※ ☆30歳時点で男女の年収差額が少ない企業No.1 ※ ※詳細は給与欄 上司や同期入社の仲間との繋がりが強く、安心して業務を

仕事内容<仕事内容> 【東京都/中途未経験歓迎】電気工事士の採用/暮らしを支える充実の福利厚生で楽しく働ける！ ＼暮らしを支える安心の手当！／ ・住宅・家族手当で生活をしっかりサポート ・資格取得で給与UP、努力が実る環境 ・プラント・工場・官公庁案件で安定性抜群 【POINT（特徴）】 プラント・工場・官公庁案件が、 中心だから安定して働ける 住宅・家族手当があるから、 生活基盤を安心して築ける 資格取得を会社が補助してくれるから、 努力が収入に直結する 勤続10年以上の社員が多いから、 腰を据えて働ける環境がある 【業務内容】 工場やプラントの電気工事を担当します。

仕事内容組織変革タイミング／プライム市場上場 採用組織の中途採用担当として下記業務をお任せします。 各組織の採用における戦略立案 ・採用予算策定 ・中途採用における手法選定 ・エージェントとの連携 ・採用面接実施 ・入社者のオンボーディング、 入社者フォロー、入社書類回収 ・制度設計• 人材開発へのキャリアチェンジも予定しております 【背景】 業績のU字回復に伴い、 再び人員増大フェーズに入っております。 組織変革タイミングでのダイナミックな採用業務に挑戦したい方、お待ちしております。

仕事内容<仕事内容> 専門学校の入学相談・広報スタッフ／安定した労働環境（年間休日127日） ■2019年度に創立50周年を迎えた小山学園は、次の50年「人生100年時代」の職業教育、高等教育について真摯に考え、行動できる人財を積極的に求めています。 ■専門学校の学生募集活動をさらに推進するために、高校営業と高校生へのダイレクトマーケティングを中心とする部門にて、当学の魅力を発信する役割を担っていただきます。 専門学校の募集活動の枠にとらわれず、新しい手法にチャレンジしていただきたいと考えています。 ■具体的には、下記のような仕事です。 【入学希望者の獲得を目的とする業務】 ・高校訪問活動を通じ

仕事内容株式会社レオパレス２１ 【中野】人事（中途採用）◆営業経験歓迎｜充実なキャリアパス｜国が”ホワイト企業”認定する上場大手 【仕事内容】 【中野】人事（中途採用）◆営業経験歓迎｜充実なキャリアパス｜国が”ホワイト企業”認定する上場大手 【具体的な仕事内容】 ～プライム市場上場の不動産リーディングカンパニー／寮・社宅あり／退職金制度あり／土日祝休み／残業25h程度／実質年間休日128日～ 採用組織の中途採用担当として、以下から複数業務を担っていただきます。 ■業務内容： ・各部門における中途採用戦略の立案・実行 ・年間採用計画の策定および予算管理 ・最適な採用手法の選定と実行（求人媒体／

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 未経験歓迎 【人事】中途社員定着率94%↑残業少なく働きやすい◎年収468万～ ＼プライム上場企業の正社員／人事としてキャリアアップのチャンス！採用・研修・評価いずれかの業務を担当中途社員の3年間定着率は94.1%！入社後ギャップを感じたらすぐに相談できる残業は月5時間程度と少なめ年休たっぷり123日以上ウレシイ単身者社員寮・社割制度あり 【特徴・やりがい】 ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：5時間/月 月～金 週5日 土日祝休み <給与> 年

仕事内容株式会社東京富士カラー 人事総務スタッフ／原則定時退社／完全週休2日制／年休125日 【求人要約】 【満足】土日祝休み＆年間休日125日＆残業月10h 【安心】丁寧な引継ぎと細やかなレベル別研修 【成長】いろいろ任せてもらえるから人事のプロに 1976年創業の安定企業で採用業務を中心に 幅広く活躍できます。残業10h未満で私生活も充実。 1976年の創業以来、着実な歩みを続けてきた東京富士カラー。私たちが何より大切にしているのは、社員一人ひとりが安心して長く働ける環境です。 今回の募集は、会社の核となる「人事総務」のポジション。採用業務をメインに、経理やシステム管理まで、バック

仕事内容株式会社三菱ＵＦＪ銀行 人事（システム部門の中途採用担当）◆メガバンクのIT人材の採用戦略立案◆業界未経験歓迎◆在宅勤務可 【仕事内容】 人事（システム部門の中途採用担当）◆メガバンクのIT人材の採用戦略立案◆業界未経験歓迎◆在宅勤務可 【具体的な仕事内容】 【年間数千億円のIT投資を続ける日本最大の総合金融グループ／システム部門の約3人に1人が中途採用】 ■概要： IT活用強化の企業戦略のもと、キャリア採用規模を拡大中。システム部門の人材戦略の起点を担う重要ポジションです。 ■業務内容： 具体的には下記のような業務内容を想定しています。 ・システム部門傘下各部の人員需要に対する採用戦

仕事内容<仕事内容> 【採用担当×IT人材コーディネーター】リモートOK！／残業少なめ／創業50年の安定成長企業 ◎採用業務とコーディネーター業務に一貫して携わり介在価値を実感できます ◎創業50年の安定基盤！退職金や住宅手当など福利厚生も充実 ◎残業月20h以下＆リモートワークOK！腰を据えてキャリアを築ける環境 中途採用担当とIT人材コーディネーターの役割を兼務し、当社の成長を支える「人」に関する業務を幅広くお任せします。 既存顧客のフォローやエンジニアの紹介、面接対応などが中心です。 【具体的には】 ・採用業務 協力会社様とのWeb商談、応募者の日程調整、面接の実施など ・コーディネー

仕事内容・スタートアップ募集・フルリモート案件多数！ ・動画・映像クリエイター（SNSマーケ）・ 仕事内容： ＊動画・映像クリエイター（SNSマーケ）など多彩なPJに携わる ＊ポテンシャル採用・未経験大歓迎 ＜動画・映像クリエイターデビューまでの4ステップ＞ ・Step1：入社前 仕事が開始後からデザイン研修を受けていただきます。 いち早くデビューに向けてスタートを切りましょう！ ・Step2：研修（6ヶ月～12カ月の研修START!） 独自の『クリエイター研修サービス』を通して、クリエイティブ（SNSマーケティング）に必要とする基礎的なマーケスキル～動画制作など学んでいただきます。 ＃研修

仕事内容株式会社arma bianca アニメ・ゲームグッズ会社の【採用人事】★年休120日～＆完休2日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【採用・研修・広報を担当】★社員のほぼ全員がアニメ・マンガ・ゲーム好き ★部門のコアメンバーとして活躍！ ★できる業務の幅を広げていけます！【採用業務】 新卒・中途採用における求人票の作成、 採用フロー設計、進行管理 求人媒体の選定・掲載・効果測定 会社説明会の企画・運営・登壇 （オンライン／対面） 大学キャリアセンターへの訪問・関係構築 社内外の関係者との折

仕事内容人事採用業務（新卒・中途）の主担当を想定しており、その後、社内研修企画立案、運営や労務管理・人事制度構築、見直し等の業務にも幅広く携わっていただきます。 将来的には「人事総務の業務全般」に幅広くご活躍いただくことを期待しており、人事総務部長の補佐も行っていただきます。 培ったご経験を活かし経営目標達成に向けたパートナーとして、ご活躍を期待しております。 【具体的業務内容】 ■人事採用（新卒・中途）：採用計画立案、各採用媒体との折衝、会社説明会、学校訪問、書類選考、面接対応等 ■研修関連：新人フォローアップ、社内教育研修の企画・立案など、社員の育成に関与する業務等 ■労務管理：労働時間管理、給与