ケアマネジャー - 大阪府門真市 の求人・仕事・採用

仕事内容施設ケアマネジャー 変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 260000~275000円 【住所】 大阪府門真市寿町10番2号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設の特徴】 介護サービスの向上に注力！多様化するニーズに柔軟に対応しています 【この求人をご紹介しているのは】 レ

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 ■ケアプランセンターにおけるケアマネージャー業務全般 ・ご利用者様ご本人、ご家族様の要望ヒアリング ・介護保険の申請(新規・更新)時の書類作成及び提出 ・認定調査(新規・更新)の立会 ・住宅改修時の書類作成 など

仕事内容【介護支援専門員】介護医療院でのお仕事です！弘道会グループの正社員として活躍しませんか！ 介護医療院におけるサービス計画作成、介護保険申請代行、 ご利用者とご家族への相談及び連絡業務全般 広々・きれいな施設です。 温泉施設も併設しており利用者はもちろん従業員にも 嬉しい環境が整っています。 ◆ブランクのある方や経験の浅い方も大歓迎！ ◆高齢者福祉へ真っ直ぐに向き合って頂ける方募集！ ◆「やりがいある仕事がしたい！」「誰かの役に立ちたい！」 そんな方にピッタリのお仕事です！ 利用者様にもスタッフにも居心地の良い職場づくりを 一緒に頑張っていきましょう。

仕事内容未経験OK◆資格更新の研修費用は全額補助＆研修日は勤務日扱い！残業ほぼなし◎プライベートとの両立がしやすい環境★【門真市、居宅、大和田駅、ケアマネ、正職員】 有給休暇は1時間単位で取得できます！時間外はほとんどないからメリハリを付けた働き方ができます☆未経験の方でもエントリー可能◆ ◆職種 ケアマネジャー ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給27万5000円～39万2000円 ※月給に資格手当3万円～4万円、固定残業代4万3140円～6万1490円を含む ※経験・能力により異なる ※固定残業代について 残業の有無に関わらず、月25時間分・4万3140円～6万

仕事内容併設の居宅介護支援事業所での管理者業務 ・管理業務 ・要支援、要介護者からの相談受付 ・居宅ケアプラン作成 ・他の介護サービス事業所との連携など 変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 221400~272000円 賞与：年3回（2ヶ月） 賞与：年3回（2ヶ月） 【住所】 大阪府門真市柳田町27-21 【アクセス】 大阪モノレール線門真市 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日106日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設の特徴】 古川橋駅より徒歩10分

仕事内容居宅介護事業所における居宅介護支援業務全般を 行っていただきます。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■ケアプランセンターにおけるケアマネージャー業務全般 ・ご利用者様ご本人、ご家族様の要望ヒアリング ・介護保険の申請(新規・更新)時の書類作成及び提出 ・認定調査(新規・更新)の立会 ・住宅改修時の書類作成 など 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収 301万円〜330万円程度 諸手当込み 月収 25.1万円〜27.5万円程度 ※年収÷12計算 備考：【昇給】年1回 ※勤続1年以上 通勤手当（上限30,000円／月まで） 掲載企業名

仕事内容【仕事内容】 ☆事業拡大のため、管理者希望の方を募集します！ 【以下のような方を求めています！】 ・キャリアアップを望む方 ・管理者になりたい方 ・施設向けケアマネを希望される方 ・ケアマネだけでなく法人の管理者を目指したい方 【IKOIグループとして別居宅もある為、サポート体制も万全】 グループ法人として、サポート体制を完備しています。 法人の枠を越えた教育計画、管理者として成長できる環境は 整っています。経験者でも経歴の長い方や短い方と沢山いらっしゃいます。 職員一人ひとりに合わせた教育計画を作成しており、職員全員がキャリアアップ出来るようにしております。 【訪問看護・訪問介護との連携が取

仕事内容【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ・コンプライアンスに係る指導、相談、調整 ・売上管理 ・レセプト業務 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収 349万円〜419万円 月収 25.0万円〜30.0万円程度 備考：■基本給192,000円〜230,000円 ※勤続年数による基本給のベースアップあり■昇給制度：あり（過去実績）■賞与制度：年2回・計2.6ヶ月分（実績） 通勤手当（実費支給 月額上限15,000円） 掲載企業名：株式会社キャリアデザイン 提供元：