ケアマネジャー - 大阪府大阪市旭区 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアプランの作成及びモニタリング 月初の給付管理 【給与】 月収 263000~336000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 大阪府大阪市旭区中宮4-6-20 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 扶養手当 / 皆勤手当 / 職務手当 / 通勤手当/有給休暇/その他 / 再雇用 / 退職金/退職金制度あり/通勤手当制度あり / その他手当あり 【手当詳細

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 233000円 【住所】 大阪府大阪市旭区赤川2-1-14ロゼオグランデ505号室 【アクセス】 大阪市営地下鉄谷町線千林大宮徒歩 21分 (距離：1730 m) 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 /資格取得支援制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり / 【施設詳細情報】 居宅介護支援からケアハウスまで、トータルケアを実施している事業所です 「いつまでも、自分らしく生活する為に」をコンセプトに営業しているライフライト

仕事内容■会社名 大阪府大阪市旭区のデイサービス ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/デイサービスのケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/大阪市旭区/マイカー通勤OK/居宅介護支援事業所にてケアマネジャー募集〈日勤常勤〉 ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 大阪府大阪市旭区に位置する居宅介護支援事業所です。最寄り駅から徒歩10分、マイカー通勤も可能でございます。 昇給や賞与制度があり頑張りが評価されてしっかりと職員に還元されます。 ■雇用形態 正社員 ■職種 デイサービスのケアマネ（介護支援専門員） ■仕事内容 ■居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ■

仕事内容大阪府大阪市旭区の介護支援専門員 (正社員) | 医療法人 浩治会 介護付有料老人ホーム 大宮ケアホーム光 ▼仕事内容 施設ケアマネ介護付有料老人ホームでのケアマネ業務【変更範囲：変更無し】 (大阪府大阪市旭区) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給253175〜283175円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.9日）)203175〜233175円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.7ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末） (正社員) ▼勤務時間 (1)9時00分〜18時00分 又は 11時 00分 〜 20時 00

仕事内容■メインキャッチ 未経験歓迎！ケアマネ（介護支援専門員）のお仕事です ■職種 ケアマネ（介護支援専門員） ■職務内容 ■小規模多機能ホームさくらにて利用者のケアプランを作成。 ■施設ケアマネジメント業務の担当 ・介護を必要とする利用者、家族からの相談業務 ・サービス計画（ケアプラン）の作成 ・ケアプランに沿った介護サービスが提供できているかの確認作業「モニタリング」等 ■給与 月給 221,000円 ～ 261,000円 ■給与備考 ■昇給：あり 1月あたり2,000円～（過去実績） 通勤手当（実費支給（上限あり）30,000円） 住宅手当（20,000円／規定により最高） 皆勤

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 250000円 【住所】 大阪府大阪市旭区大宮1-3-25 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日125日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 196000~216000円 賞与：年2回 【住所】 大阪府大阪市旭区清水2-1-21 【アクセス】 大阪市営地下鉄今里筋線清水徒歩5分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 夏季休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 皆勤手当 / 調整手当 / 資格手当/夏季休暇/再雇用 / 研修制度/退職金制度あり/ 【手当詳細】 調整手当： 正看護師：10000円～20000円 住宅手当： あり (詳細は内定時まで

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケア21の居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの求人。ケアプランの作成、要介護認定に関する業務、給付管理に関する業務も行っていただきます。 【給与】 月収 255000~355000円 賞与：年2回（2ヶ月） 給与その他： 基本給：¥170000 地域手当：¥10000 時間外特別調整手当：¥50000 特定事業所加算：¥15000 資格手当：¥10000 ケアプラン件数手当：¥0～100000（35件相当） ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わら ず3

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームゆうゆうにおけるケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 210000円 【住所】 大阪府大阪市旭区高殿6-24-12 【アクセス】 京阪本線 / 大阪市営地下鉄谷町線森小路 / 関目高殿 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日102日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 ボランティアとの協力で様々な取り組みが行える

仕事内容■会社名 大阪府大阪市旭区のサービス付き高齢者向け住宅 ■メインキャッチ サービス付き高齢者向け住宅での介護業務／介護支援専門員／ケアマネージャー/月給250,000～326,000 円～!日勤のみ！寮・社宅・住宅手当あり！ ■コメント 勤務時間は日勤のみなのでかなり働きやすいです！ 寮・社宅・住宅手当あり！ 教育体制も勿論◎不慣れな方でも安心の職場環境で業可能！ 休暇制度も充実しており、ワークライフバランスも完備！ ■雇用形態 正社員 ■職種 サービス付き高齢者向け住宅での介護業務／介護支援専門員／ケアマネージャー ■仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅でのケアマネージャー業務全

仕事内容大阪府大阪市旭区の主任介護支援専門員／旭区東部地域包括支援センター／旭区 (正社員) | 社会医療法人 ＯＮＥ ＦＬＡＧ ▼仕事内容 大阪市旭区東部地域包括支援センター内地域の高齢者に対しての包括支援業務及び介護予防ケアプラン作成等、看護師や社会福祉士などが各々の専門性を生かしながら連携してひとつのチームとして高齢者支援の業務を行います。 【変更範囲：変更なし】 (大阪府大阪市旭区) ▼職種 主任介護支援専門員／旭区東部地域包括支援センター／旭区(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給249800〜309800円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)205