兵庫県尼崎市の施設長の求人・仕事・採用

仕事内容介護未経験歓迎です！ 尼崎市にリハビリデイサービスグリーンハウス立花と伊丹市にブレイン＆フィジカル グリーンハウス御願塚の２施設運営しております。どちらかで研修後、管理者として勤務していただきます。

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:たのしい家金楽寺 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 〜〜〜〜〜〜〜〜 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 ＜介護リーダー＞ グループホームにおける介護リーダー業務全般 ・介護業務 ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導 等 ＜管理者候補＞ グループホームにおける管理者候補（副ホーム長）業務全般 ・介護職としての業務 ・施設運営（見学対応・研修の実施・入居対応・

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:たのしい家園田 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 〜〜〜〜〜〜〜〜 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 ＜介護リーダー＞ グループホームにおける介護リーダー業務全般 ・介護業務 ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導 等 ＜管理者候補＞ グループホームにおける管理者候補（副ホーム長）業務全般 ・介護職としての業務 ・施設運営（見学対応・研修の実施・入居対応・

仕事内容！正社員【副施設長】■グループホーム■介護福祉士■働きながら自己育成できます！ グループホームの副施設長/介護福祉士/経験者歓迎/キャリアアップ可能！ はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 残業なし！完全週休二日制（土日＋その他）★夏季休暇・冬季休暇・リフレッシュ休暇あり♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ・管理者業務全般 ・主任介護支援専門員業務全般 求人ID 1103845

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください JR塚口駅から徒歩10分！完全週休二日制で年間休日110日◎昇給あり◆育児休業取得実績あり♪退職金共済加入や交通費実費支給（上限なし）など。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 訪問介護サービス提供者兼管理者の業務です。 訪問介護サービス利用者に対する介護業務全般、訪問介護計画書の作成、ヘルパーとの連絡調整、スタッフの育成指導等の事業所運営を行っていただきます。 ※業務変更の範囲：なし 求人ID 1089257

仕事内容2027年2月OPENの新しい施設！初任者以上OK！成長企業で働く！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 学歴不問 シフト制 交通費支給 車・バイク通勤OK 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 施設長 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 359,000円〜378,000円 【給与の詳細】 ・基本給：218,000円～233,000円 給与に含まれる一律手当 ・管理手当（固定残業代）：65,000円～69,000円 （30時間分／超過分別途支給） ・管

仕事内容相談できる管理職で、現場を前へ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支える管理者として、施設運営とチームづくりに携わるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームの管理者として、入居者様が安心して過ごせる環境づくりと、スタッフが力を発揮できる施設運営をお任せします。 ・施設全体の運営管理 ・スタッフへの業務指示、連携、サポート ・介護サービスの質を保つための業務改善 ・入居者様やご家族への対応 ・ケアマネジャーなど関係機関との連絡調整 ・施設運営に関する書類や記録の確認、管理 ・必要に応じた課題の把握と対応 ◆ 入居者様に寄り添う施設運営

仕事内容管理者募集！「ご高齢者の助けになりたい」という強い気持ちのある方大歓迎です！ 拠点のスタッフと協力し、笑顔溢れる明るい拠点をつくりませんか？ マネジメント業務メインのお仕事をお任せします！ ■サ高住、小多機併設拠点の収支管理 ■契約業務、渉外業務、介護業務など 資格や経験を活かし、「頼れる施設長」を目指しませんか？ ※ハローワークで求職中の方もエントリー下さい！ 【エイジフリーハウスとは？】 高齢者向け住宅と小規模多機能が併設された施設名称です 高齢者が安心・安全・快適に暮らせるように設計された住宅で 生活支援サービスから介護・看取りの機能まで兼ね備えており 最後まで安心して住み続けら

仕事内容！正社員【副施設長候補】■車通勤可能■残業ほぼなし■昇給・賞与あり！■ブランクある方も歓迎します！ サービス付き高齢者向け住宅での副施設長候補/初任者研修以上の方/介護施設での管理職経験3年以上の方歓迎します◎ はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最

仕事内容尼崎エリアにある、介護福祉施設での施設長候補を募集します。 ＊施設管理全般におけるマネジメント業務 ＊スタッフの育成管理 ＊社内部門間調整業務 ＊マネジメント業務 ＊顧客獲得へ向けての新サービスの構築 など 施設の運営や指導等行っていただきます。 将来の管理者候補としてご活躍頂ける方を募集しています。 （女性管理職登用実績あります！） ご経験等により、おまかせする仕事内容は異なります。（施設長又は副施設長候補としてスタート） 尼崎エリアにある、下記いずれかの施設からのスタートとなります。 ▼アマルネス・ガーデン 尼崎市西長洲町2丁目35番地1号 ▼ロータス・ガーデン 尼崎市栗山町1

仕事内容！正社員【副施設長】■グループホーム■将来は施設長として活躍していただける方募集！ グループホームの副施設長/介護福祉士/キャリアアップ応援！ はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行って

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 20代・30代・40代活躍中！福祉の拠点長！リーダー経験を歓迎♪半年〜1年はスタッフとして慣れてからステップアップ！本社・エリアの協力体制も抜群＆年休120日以上で安心 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 障害者向けの就労支援サービス『LITALICOワークス』の拠点長候補として、半年～1年ほどはスタッフとして仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となっていただく予定です。 ＜LITALICOワークスのサービスは…＞ 障害のある方一人ひとりに

仕事内容＜PR本文＞ １，《充実の研修制度あり》スタートしやすいお仕事 ２，《お休みの取りやすい環境》プライベート時間もしっかり確保 ３，《社割あり》お得に利用可能！ ４，《食事補助あり》お財布にやさしい職場！ ５，《社宅の相談OK》お気軽にご相談ください！ ＜仕事内容＞ 「新しい環境で経験を活かして働きたい」 「プライベートの時間を重視したい」などなどOK！ 是非一緒に働きませんか？ ▽詳細▽ ◆仕込み～盛付けまでの調理全般 ・婚礼コース料理の提供 ・宴会営業 ◆食材の選定・発注・在庫管理 ◆店舗の衛生管理 ◆後輩の指導・教育 ◆料理長のサポート・フォロー など 将来的にはメニュー開発にも携

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:三和クリニック 【施設形態】:往診・訪問診療 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 日中の時間帯にご勤務いただきます。資格がない方もご応募可能で、働きながら介護・福祉に関わる経験を積むことができます。 訪問診療・往診における管理職兼相談員業務全般 ・地域の医療機関・介護施設等への訪問による連携・営業活動 ・入所・退所・新規依頼に関する相談対応および調整業務 ・患者様・ご家族様との面談および契約対応 ・連携調整業務 ・運営管理 ・営業進捗および集患状況の管理 ・業績管理および予実管理 ・人材マネジメント ・採用・定着支援 ・医事・請求業務の統

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★土日定休日★開設2年目！足湯も完備する歩行特化型デイサービス◎明るく活気ある職場です♪入社・勤続・誕生日・結婚の各種祝金制度あり！系列ホテルやレストランの社員割引など福利厚生もご用意しています◆ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 高齢者住宅併設のデイサービスでの生活相談員業務 ・デイサービス業務全般 ・帳票管理 ・請求業務 ・送迎業務 ※20名定員 求人ID 1082857

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:たのしい家出屋敷 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 〜〜〜〜〜〜〜〜 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 ＜介護リーダー＞ グループホームにおける介護リーダー業務全般 ・介護業務 ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導 等 ＜管理者候補＞ グループホームにおける管理者候補（副ホーム長）業務全般 ・介護職としての業務 ・施設運営（見学対応・研修の実施・入居対応・

勤務時間8:00～12:00、9:00～12:00（休憩なし） ※上記いずれかで勤務時間応相談 ※週1日～勤務日数応相談 残業ほぼ無し

仕事内容午前のみ＆週1日～◎パートも賞与・昇給あり★資格・経験不問◇時給1218円～1396円！社会保険加入OK☆日曜勤務は時給150円UPで1368円～1546円【尼崎市、尼崎駅、特養、入浴介助、日勤パート】 正社員登用制度があるのでキャリアアップを目指す方にもピッタリ！Wワークの相談できます♪職場見学を受付中です。気軽にエントリーしてください◎パートにも充実の待遇あり！駅から徒歩圏にある施設です☆ ◆職種 入浴介助 ◆雇用形態 日勤パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1218円～1396円 ※時給には、処遇改善手当182円～329円を含みます ※経験・能力により異なります

仕事内容キャリアを活かし、さらなる高みへ！ 「理想のケアを実現したい」「こんなサービスを提供したい」 現場で抱えていたその想い、ここで形にしませんか。 ■基本は日勤のみ！ ■マイカー通勤可能（駐車場あり） ■残業ほぼなし ■昇給・賞与あり（前年度実績あり） はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を

仕事内容介護業界の未来を描く！施設長として夢をカタチにしませんか◎ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 介護事務、一般事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給359,000〜378,000円 ≪基本給≫ 218,000〜233,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 管理手当（固定残業代）:65,000円～69,000円（30時間分/超過分別途支給） 管理職手当:25,000円 地域手当:51,000円 夜勤手当:5,000円/回 年末年始手当:6,000円/日 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回業績連動 ◆資格 資格必須：初任者研修（旧ヘ