ケアマネジャー - 京都府八幡市 の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 京都府八幡市八幡柿木垣内のデイサービス ■メインキャッチ デイサービスのケアマネジャー/外出支援や送迎も担当。幅広く学べます／処遇改善や資格手当あり。長く働ける環境 ■コメント ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ・午前のみ・午後のみもOK！働き方に配慮します ・シフト相談可。短時間・曜日固定もご相談ください◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 デイサービスのケアマネジャー ■仕事内容 施設で活躍いただくケアマネージャーのポジションです。 残業少なめでプライベートも大切にできます。ご利用者一人ひとりに合わせたサポートをお願いします。

仕事内容賞与年間4ヶ月分で高収入！ 残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日123日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMY-1801(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャー

仕事内容■会社名 京都府八幡市川口別所の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設のケアマネジャー/各種手当が充実。努力をしっかり評価／シフト相談可。日勤のみや短時間も対応 ■コメント ・午前のみ・午後のみもOK！働き方に配慮します ・日数・時間は柔軟に調整♪家庭との両立を応援 ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のケアマネジャー ■仕事内容 施設に配属となるケアマネージャーの採用です。ご利用者の笑顔と安心をつくるお仕事です。 業務マニュアルに沿って落ち着いて対応してください。 残業少なめでプライベートも大切にできます。介護支援専門員（ケアマネージャー）資

仕事内容◆介護支援専門員業務全般 在宅介護を必要とする方の相談、サービス調整、申請等 法人内の在宅支援診療所を中心とした訪問看護、各病院との連携の一翼を担っています。 ※移動の際には自転車を使用します

仕事内容【仕事内容】 《ケアマネ》の具体的なお仕事内容 ※高齢者施設におけるケアマネ業務全般をお願い致します。 【主な業務内容】 ・施設入所申込受付／相談／面談 ・訪問／モニタリング／アセスメント ・ケアプラン作成 ・地域との連携 ・利用者様、家族様への支援／相談業務 ・・・等 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：介護老人保健施設 定員：150名 開設：2012年4月 【おすすめポイント】 ・賞与4か月支給。 ・退職金あり（勤続3年以上） ・確定拠出年金あり。 ・車通勤可（駐車場代自己負担あり） 【給与詳細】 月給：259,600円～300,100円 ≪内訳≫ 基本給：199,600円～240,

仕事内容ケアマネージャーの正社員募集です。主任ケアマネの資格をお持ちのスタッフが2名もいるので サポート体制万全です☆経験のある方はもちろん未経験やブランクある方も安心して働いていただける職場環境です！ 【職種】 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ■有智の郷ケアマネージメントセンター ■八幡市在宅介護支援センター のケアマネージャーの

仕事内容【仕事内容】 【京都府八幡市】地域包括支援センター ・ケアマネジャーの正社員求人です ・介護保険等、高齢者に関する相談業務 ・地域の高齢者、関係者とのコミュニティの形成 ・介護予防支援業務（ケアプラン作成） ・日は基本お休みです ・日中のみの勤務です ・残業もほぼありません ・車通勤も可能、駐車場完備です 【給与詳細】 【月給制】 203,372円～292,360円 基本給 180,900円～217,000円 地域手当 14,472円～17,360円 資格手当 8,000円 その他 通勤手当 上限50000円/月 賞与 年2回 3.55か月分 昇給 年1回 4月 退職金共済加入 【固

仕事内容介護老人保健施設のケアマネージャー/京都府八幡市/常勤（日勤）/月給259600円~ 居宅介護支援事業所でのケアマネ業務 ・利用申込相談 ・面談 ・訪問業務 ・ケアプラン作成 ・地域との連携 月給最大30万円以上！日勤のみ◎ケアマネージャー募集！ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。 ※ご希望に沿う求人のご紹介、履歴書添

勤務時間▼勤務時間詳細 シフト制 8：30～17：30/10：00～19：00 （実働8時間・休憩60分） 勤務日数：週4日以上 時間外労働：月平均15時間

仕事内容【仕事内容】 《ケアマネ》の具体的なお仕事内容 ※高齢者施設におけるケアマネ業務全般をお願い致します。 【主な業務内容】 ・施設入所申込受付／相談／面談 ・訪問／モニタリング／アセスメント ・ケアプラン作成 ・地域との連携 ・利用者様、家族様への支援／相談業務 ・・・等 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：介護老人保健施設 定員：150名 開設：2012年4月 【おすすめポイント】 ・週4日～。 ・退職金あり（勤続3年以上） ・賞与4か月分支給！ ・車通勤可（駐車場代自己負担あり） 【給与詳細】 時給：1,400円 ≪その他≫ 扶養手当：3,000円～ 通

仕事内容賞与4.2ヶ月分の支給実績あり◆月給24万円～34万円♪マイカー通勤可能◎【八幡市、地域包括、主任ケアマネジャー、正職員】 賞与実績4.2ヶ月分ありだから安定収入を得られます！主任介護支援専門員の資格を活かせる正職員求人☆車通勤可能でアクセス良好な職場です♪ ◆職種 主任ケアマネジャー ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給24万円～34万円 ※月給には、特技手当1万円～2万円を含む ※経験・能力により異なる ◆勤務地 京都府八幡市男山泉19 ◆勤務時間 8:30～17:15 ※休憩60分 残業ほぼ無し ◆最寄り駅 京阪バス「樟葉駅」から「公園前」で下車徒

仕事内容◎法人内 居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務 ・ケアプラン作成 ・利用者の相談・援助・利用者訪問 ・サービス担当者会議の立案 ・行政対応 等 ＊免許・資格は有るが経験がない方、又ブランクのある方も 丁寧に指導させて頂きます。ご応募お待ちしています。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容介護職員と介護支援専門員を兼務できる方募集！理想的なケア環境を提供する看護多機能施設すみれで働くチャンス！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、相談業務、入退所手続き、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給196,400〜307,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4ヶ月分過去支給実績 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 有資格者歓迎：小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修 必要経

仕事内容ケアマネジャーとして、モニタリングや計画書作成、その他の調整 介護士として、送迎、排泄、食事等介護業務全般  待遇及び 福利厚生 各種社会保険完備 交通費全支給 マイカー通勤（2キロ以上法人規定の交通費支給） 昇給年1回（4月） 賞与年2回（7月・12月） 処遇改善金30,000円/月（余剰金は3月に支給） ケアマネ手当20,000円/月  休日・休暇 年間108日 入職半年後夏季休暇5日 年次有給休暇  受動喫煙対策あり（屋内禁煙）、夜勤なし、週休2日以上、退職金あり、賞与あり、昇給あり、車通勤OK、バイク通勤OK、自転車通勤OK、社会保険完備、交通費全額支給、制服あり

仕事内容■会社名 京都府八幡市の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 介護老人保健施設のケアマネジャー/バイク・自転車通勤OK！賞与4.25ヶ月分!資格・経験を活かせるお仕事です！ ■コメント ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ◎周囲と連携しながら業務を進められるため、経験を積みながら着実に成長を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 介護老人保健施設のケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討し

仕事内容介護支援専門員／ケアマネジャー／居宅介護支援専門員 (1)在宅介護を必要とする方の相談 在宅サービスの調整 (2)病院、各事業所との連携 (3)介護認定調査 (4)必要時各種書類申請支援 ケアプランセンターいずみで、現在所属しているケアマネは2名です。残業は月０～５時間、夕方５時までの仕事となりますので、夕方以降に予定を入れることも可能です。 同法人で、クリニック、訪問看護事業所、看護小規模多機能施設、通所介護を経営しております。 認知症の初期の支援、療養の支援、看取りの支援など幅広いですが、法人の「はじめましてからありがとうまで」の理念のもと、最期までご自宅で過ごせるような支援を目

仕事内容あなたの専門性を活かして、利用者様の明日への一歩を支えませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給192,000〜289,100円 ≪手当≫ 通勤手当:一定額 ≪賞与≫ 賞与あり 合計4ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 樟葉駅から1.8km ケーブル八幡宮山上駅から1.9km 橋本駅から2.2km ◆勤務時間※6月1日更新 ①8:45〜17

仕事内容掲載期間：06/10（水）～06/16（火） スローハンドケア八幡ケアプランセンター 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 上司・同僚もフラットに話し合える環境。必要に応じて相談・質問にも手厚く回答します。 京都府八幡市の居宅・主任ケアマネジャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、賞与４ヶ月以上、土日休みの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 上司・同僚もフラットに話し合える環境。必要に応じて相談・質問にも手厚く回答します。 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 ケアマネジャー業務全般 介護支援専門員は、専門的な立

仕事内容【仕事内容】 【京都府八幡市】看護小規模多機能のケアマネジャー求人 ・通い、訪問、泊りの複合サービスです ・利用者送迎 ・食事介助・入浴介助・排泄介助 ・利用者宅への訪問介護（生活・身体援助） ・介護計画書の作成や介護支援専門員の業務全般 ・正社員求人です ・年間休日113日 ・駅から徒歩圏内 ・車通勤も可能です！ 【給与詳細】 【月給制】 189,600円～289,700円 基本給 182,600円～282,700円 資格手当 7,000円 その他手当 夜勤手当 9,000円 昇給あり 賞与 年2回 3か月分 通勤手当 上限10,000円/月 【固定残業代有無】 固定残業代無し

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 看護小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 看護多機能施設すみれでの生活相談員業務 【給与】 月収 185000円 【住所】 京都府八幡市八幡馬場38番地 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 介護老人保健施設 内の居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ◇利用申込相談 ◇面談 ◇訪問業務 ◇ケアプラン作成 ◇地域との連携 ※本求人は人材紹介求人です。 紹介会社：株式会社キャリアデザイン（カイキャリプラス） ご応募後、紹介会社の担当者よりご連絡いたします。 【給与詳細】 ◆その他手当 ・家族手当（配偶者 5,000円／その他 3,000円/人） 賞与:年2回 （実績計4.25ヶ月分） 掲載企業名：株式会社キャリアデザイン 提供元：JOBOLE