人事 労務管理 - 東京都江東区 の求人・仕事・採用

仕事内容人事事務 社員のサポートや採用、勤怠管理など、会社の人に関わる重要な業務をお任せします。 専門知識や経験がなくても大丈夫。研修制度や先輩のサポートが充実しているので、 着実にスキルを身につけられます。 残業少なめでワークライフバランスも良く、安定した環境で長く働けるのが魅力です。 将来的には採用や労務、研修担当などキャリアアップのチャンスも豊富 【仕事内容】 ＼皆さん大歓迎 ／ おすすめポイント ◆未経験でも安心スタート 人事の専門知識がなくても大丈夫。 研修制度や先輩社員の丁寧なサポートがあるので、基礎から着実にスキルを身につけられます。 ◆キャリアアップが目指せる 採用担当

勤務時間09:00～17:00 実働7時間0分／休憩60分

仕事内容【医療法人での総務事務】です。医療現場を支える総務スタッフとして、日々の事務と庶務をバランスよく担当いただきます！周囲と連携しながら進める業務が中心で、定時17時・残業なし！メリハリを保ちながら働ける環境です☆彡総務経験が少しでもあれば、スムーズにご活躍いただけます♪ 「次の予定が決まるまでの繋ぎで働きたい」「決まった期間でしっかり経験を積みたい」という方に最適。延長の可能性もあるため、状況に合わせて柔軟にキャリアを継続できる、今だけの貴重な募集です。【企業紹介】病院やクリニックを運営し、内科を中心とした外来診療や入院医療、専門外来などを通じて地域医療を支える医療法人です。 【こだわり条件

仕事内容経営管理/人事スタッフ 経営管理および人事業務を通じて、 組織の基盤づくりと成長戦略の実行を支える重要な役割をお任せします。 人材採用や労務管理、制度設計、評価制度の運用、 さらには経営数値の管理や分析など、幅広い業務に携わることで、 会社全体の動きを俯瞰して捉える力を養うことができます。 単なるバックオフィス業務にとどまらず、 経営層と近い距離で意思決定に関わり、組織づくりや人材戦略に直接影響を与えられる点が、 このポジションの大きな魅力です 【仕事内容】 おすすめポイント ━ｖ ◆経営に近いポジションで働ける ・経営層と連携しながら、会社の意思決定や戦略に関われる ・数値管

仕事内容地域に密着し、東京都内最大級のタクシーグループに所属する当社深川営業所にて、乗務員の安全と快適なサービスを支える運行管理業務全般をお任せいたします。 【雇入れ時】下記運行管理業務 【変更の範囲】会社指定の業務 ■業務詳細：深川営業所には運行管理者4名が在籍し、約150名のドライバーをサポートしています。 ・配車業務 ・スケジュール管理 ・乗務員教育全般 ・車両管理 ・安全管理 ・労務管理 ・クレーム・事故・忘れ物などのイレギュラー対応 ■具体的な業務例： ・乗務員の売上納金管理：乗務員が帰社後、それぞれの売上を納金し、そのデータを蓄積・管理します。 ・乗務員の出庫時の点呼業務：免許証確認、健康

仕事内容東京都江東区/人事・総務・労務・法務【オススメ】 工事の際に使用される鉄鋼等の重仮設資材を取り扱う当社にて総務人事を募集いたします。 【業務内容】 人事・採用・教育・労務・給与など人に関する業務を行っています。 ・採用・雇用の管理 ・組織配置の企画 ・評価制度の企画 ・育成・能力の開発 ・制度・環境の整備 ・労務管理など 企業組織の発展に貢献するため、人材という経営資源を最大限活用する役割を担っています。 企業組織の発展と共に自身のキャリアの幅を広げていきたい方の応募お待ちしております。 【こちらの求人はご紹介求人です】 有料職業紹介事業許可番号：28-ユ-300917 80年の歴史を

仕事内容株式会社Ｓｙｎｓｐｅｃｔｉｖｅ 労務・人事制度企画◆人工衛星の自社開発・運用×データビジネスを行う企業／東証グロース 【仕事内容】 労務・人事制度企画◆人工衛星の自社開発・運用×データビジネスを行う企業／東証グロース 【具体的な仕事内容】 ～小型衛星の自社開発・運用とデータソリューションの提供を行う企業◆世界が注目する独自の小型化技術を保有～ ■概要： 当社は、地球観測用の小型人工衛星を自社開発・運用する宇宙関連企業です。防災・インフラ監視・環境保全など社会課題の解決に直結するデータソリューションを提供し、持続可能な未来の実現に貢献しています。 今回のポジションでは、人事制度企画業務・

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須（MUST） 法人向け研修・セミナー・イベント等の企画・運営経験 社外関係者との調整・折衝経験 プロジェクトマネジメント、事務局運営、営業企画等の経験 PowerPoint等による企画書・運営資料作成経験 ※人材・組織領域の専門知識は、入社後にキャッチアップ可能です。 [歓迎] ■歓迎（WANT） 歓迎する志向・スタンス 経営・人事・学びへの強い知的好奇心 状況に応じて柔軟に対応できる現場力・ホスピタリティ 多様な関係者を巻き込み、物事を前に進める推進力 既存の枠にとらわれず、新しい場や仕組みをつくりたい意欲 【職種名】 ■人事セミナープログラ

仕事内容人事労務担当／社会保険手続き等の人事労務 週3日 1日6h OK 電話対応なし 残業なし NKJ IN25B 【スキル・キャリアアップUP！】 社会保険・労働保険の知識・経験がない方も歓迎！ 事務の経験を活かして、保険に関する専門知識を身につけて、働きませんか？ 業務の知識は、入社後にeラーニングで業務を学んで頂くので、安心してくださいね◎ 【経験者は優遇！】 社会保険・労働保険事務手続きの実務経験がある方は優遇します！ あなたの経験を活かして働きませんか？（月給25万円～） ブランクがある方ももちろん大歓迎です！ ー 本社（豊洲オフィス）にて、社会保険・労働保険に関わる事務業務をお任

仕事内容東京都江東区の人事事務職 (正社員) | 社会医療法人社団 順江会 江東病院 ▼仕事内容 ＊面接者対応 ・電話応対 ・職員制服管理 ・入退職者対応 ＊勤怠管理 ・給与計算 ・社会保険手続 ＊その他庶務 ・雑務 ＊ＰＣ操作あり（ワード ・エクセル）変更範囲：会社の定める業務 (東京都江東区) ▼職種 人事事務職(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給204000〜277100円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.9日）)200000〜271100円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.6ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日

仕事内容人事労務担当／社会保険の手続きなどの人事労務 電話対応なし 残業少なめ 土日祝休み NKJ IN25A 【スキル・キャリアアップUP！】 社会保険・労働保険の知識・経験がない方も歓迎！ 事務の経験を活かして、保険に関する専門知識を身につけて、働きませんか？ 業務の知識は、入社後にeラーニングで業務を学んで頂くので、安心してくださいね◎ 【経験者は優遇！】 社会保険・労働保険事務手続きの実務経験がある方は優遇します！ あなたの経験を活かして働きませんか？（月給25万円～） ブランクがある方ももちろん大歓迎です！ ー 本社（豊洲オフィス）にて、社会保険・労働保険に関わる事務業務をお任せしま

勤務時間08:30～17:30 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【防災設備業界での人事・労務】です。安定した経営基盤のある企業だから、長期就業をめざす方も安心◎人事労務のご経験をもとに、成長したい方にもおススメの求人です♪チームワーク良好だから、質問や相談もしやすく業務に慣れるのもスムーズ◎気持ち穏やかに直雇用も前向きです！ 人事労務業務の経験があれば、ここで知識を＋して、人事労務として一回り大きくなれます！年間休日128日★チーム連携ばっちりの部署だから、気持ち穏やかに一歩ずつ成長することが出来ます♪【企業紹介】防災設備の点検・改修から新築物件の施工管理まで担う防災専門企業。多様な施設に対応し、資格保有者による高品質な保守と迅速なトラブル対応で安全を支

仕事内容【時給1600円/大手通信メーカー】管理スタッフ／未経験OK・正社員登用あり/20代～50代男女活躍 【江東区/大手通信メーカー物流センター】管理スタッフ／未経験OK・正社員登用あり ＼スマホ・タブレットを取り扱う物流倉庫で、現場を支えるキーパーソンに！／ 冷暖房完備のキレイな環境で、20代～50代まで幅広く活躍中です♪ 〈主な内容〉 ・作業スタッフの勤怠管理（PCへの簡単なデータ入力） ・スタッフからの電話対応（休み連絡・遅刻連絡など社内のみ） ・定期面談や相談対応 ・作業のイレギュラー対応（NG品処理や業者立ち合いなど） ・現場の安全確認・作業確認・指導 ・その他付随するサポート業務

仕事内容【求人カテゴリー】独立組織【職種】基幹職【配属部署】▼戦略人事部人事制度の企画、新卒・キャリア採用、そしてDE＆Iの推進など多岐にわたる人事業務を担う組織です。【仕事内容】高度専門人材の採用増加に伴い、従来のメンバーシップ型とは異なる職務（ジョブ）を基準として人材を評価・配置する人事制度の導入を進めており、新たな処遇や制度設計の対応が出来る人事企画担当者を募集します。業績評価・人事制度・組織開発・タレントマネジメントなど、人事領域に対して幅広く担当し、社内にベストプラクティスがまだないヒトに関わる課題と向き合い、担当組織の成長を通じた企業変革を強力に推進いただける方を募集します。【職務詳細】・

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・大学卒以上 ・人事制度の立案・構築や制度改定業務のご経験、 管理職もしくはリーダーとしてチームメンバーをマネジメント・ 育成したご経験 【歓迎】 ・給与計算や労務管理（安全衛生・メンタルヘルス、労基署対応等）、 人事システムの導入などのご経験がある方 【職種名】 【江東区】人事担当（課長候補）/年収500～600万円/大手上場物流グループ商社 【仕事内容】 プライム市場上場・物流大手センコーグループの一員として、 包装資材/食品/酒類/生活雑貨分野を中心に展開し、開発商品を提供する商社です。 ■人事担当（将来の課長候補） 採用・教育研修や人事制

仕事内容人事アシスタント事務 あなたにお任せするのは、採用活動のサポートや応募者対応、書類作成、データ入力、面接日程の調整など。 人事担当者のアシスタントとして、 社内外のさまざまな人と関わりながら業務を進めていきます。 「人と関わる仕事がしたい」 「事務スキルを身につけたい」 「安定したオフィスワークで長く働きたい」 そんな方にぴったりのポジションです。 未経験の方でもご安心ください。 基本的なPC操作ができればOK。業務の流れや専門知識は、 先輩スタッフが丁寧にサポートします。 少しずつ業務を覚えながら、人事・労務の知識も身につけることができます。 【仕事内容】 【募集背景】 事業拡大お

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事としての実務経験をお持ちの方（目安5年以上） ■将来的に幅広く担当していただくことを想定しておりますので、未経験の分野にチャレンジしたい方 【職種名】 【東京/人事（労務・人事制度の企画・運用、社内研修）】プライム上場/長谷工グループ 【仕事内容】 【プライム市場上場長谷工グループの特例子会社／年休121日／福利厚生充実コロナ以降4期連続最高益更新中】 グループ各社をはじめ一般企業・官公庁に対して、広告・印刷物・販促物やBPOを提供する当社にて、経営管理部の人事担当をお任せします。 ■勤怠労務管理、給与計算、健康診断などの労務管理業務全般 ■社内教育研修、人事・評

仕事内容株式会社ゆりかもめ 鉄道総合職／技術系から事務職まで／自分にあった働き方ができる 【求人要約】 【やりがい◎】ゆりかもめをより愛される交通手段に 【面白さ◎】鉄道に関わるあらゆる仕事に挑戦できる 【待遇◎】毎年昇給・福利厚生充実で将来も安心 臨海副都心エリアの大動脈を担う最新システム 自分に合った『鉄道のお仕事』にチャレンジできます♪ 新交通「ゆりかもめ」は臨海副都心エリアを走る自動運行・最新鋭の公共交通機関。 今回募集する総合職は、鉄道設備や車両の維持管理、駅務等、業務が多岐にわたるため、あなたの経験を活かせる仕事がきっと見つかります。 あなたのアイデアで、「ゆりかもめ」をよ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事総務実務に関する知識（労働法等）と経験を有すること ・社内関係者（ステークホルダー）との折衝・調整などを一人称で実施できること 【職種名】 人事総務【課長ポジション】労務・総務メイン／ワークライフバランス◎ 【仕事内容】 労務業務（労使対応、労働時間マネジメント等） リスク管理業務（社員のインシデント対応等） その他総務関連業務（健康管理、安全衛生、福利厚生、総務・庶務 等） ■業務における機会、キャリア形成 ・コーポレート組織と現場を繋ぐ立場として、現場からの”頼れる相談先”の期待が大きいポジションです。様々な相談を通して関係構築力や調整力が向上します。 ・入

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事総務（新卒・中途採用、労務）のご経験 ■マネジメント経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【経理職/東京】★搬送用機器メーカー（年収400万円～500万円） 【仕事内容】 創業以来65余年にわたり蓄積された技術を活かし、搬送用機器を提供する企業での人事総務職（管理職候補）の募集 ～採用計画の立案や人事労務業務など幅広く業務に携わっていただき… 【職務内容】 同社の経理業務を下記のように幅広く担当していただきます。 習熟度を見ながら得意領域から順に業務に取り組んでいただきます。 ・経理業務決算業務（連結決算

仕事内容【応募資格】 [必須] 労働集約型企業での労務経験 マネジメント経験 【職種名】 労務マネージャー【業務フロー整備をメインでお任せ／創業34年の有名タルト専門店】 【仕事内容】 プレイングマネージャーとして人事部長との業務フロー整備を中心にメンバー育成、業務のフォローを行っていただきます。 ・システム活用や外部リソース活用を含めた業務改善の企画・推進 ・勤怠管理・労働時間管理（多店舗・シフト制含む） ・給与計算・社会保険手続きの管理（※外部委託先との連携） ・入退社、休職・復職、産休・育休等の運用管理 ・就業規則・各種人事関連規程の運用および見直し ・個別労務案件・労務相談への対応 ・店舗責任