東京都港区の施設ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

勤務時間◆シフト制 ①9:00〜13:00②7:00〜10:00③9:00〜18:00④10:00〜16:00残業時間月平均7時間 週所定労働日数1日以上

仕事内容未経験から相談役へ。暮らしを支えるケアマネ業務 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャーとして活躍できます ◆ 具体的な業務内容 介護付き有料老人ホームで、ケアマネジャーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 ・入居者様お一人おひとりに寄り添ったケアマネジメント ・日々の暮らしやご希望を踏まえた支援 ・介護サービスに関わる調整や連携 ◆ 働き方 ・シフト制での勤務 ・施設で生活される入居者様を身近に感じながら支援できます ・ケアマネジャーとして、生活の継続と安心を支える役割で

仕事内容【仕事内容】 ◎仕事内容 ご入居者の生活サポート、イベント企画実施等が主なお仕事です。 介護は一人で行うものではなく施設の各職種と連携して行うチームケアです！ お一人に全てをお任せするような事はございませんのでご安心ください。 ◎1日の仕事の流れ（日勤の場合） 9：00～ 報告・連絡・相談 10：00～ 体操補助 12：00～ 昼食 13：00～ （休憩） 14：00～ イベント実施 15：00～ おやつ提供 16：00～ 個別対応 18：00 業務終了 【教育担当制度】 入社後は先輩職員が同じシフトに入り独り立ちまでサポート。 技術の取得状況に合わせて丁寧に教えますのでご安心くだ

仕事内容経験を活かして、相談支援の中核へ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添い、最適なケアプランを形にするケアマネジャー業務 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所のケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れた地域で安心して生活を続けられるよう支援します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・アセスメントの実施 ・ケアプランの作成 ・サービス提供状況の確認、モニタリング ・サービス担当者会議の開催 ・介護保険申請や区分変更に関する手続き ・介護サービス事業所との連絡、調整 ・ご家族や関係機関との情報共有 ・給付管理に関する業

仕事内容スタート日応相談,ボーナス・賞与あり,昇給あり,資格取得支援制度あり,産休・育休取得実績あり,ハローワーク掲載中,事前見学可能,車通勤可,夜勤なし,研修制度あり,社会保険完備,復職支援制度あり 【職種】 小規模多機能型居宅介護 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、主婦(ママ)・主夫活躍中、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 【具体的には】 【主な仕事内容】 ・ケアプラン作成、モニタリング ・ご利用者様やご家族様へのサービスの説明と提

仕事内容掲載期間：10/16（金）～10/22（木） 小規模多機能型居宅介護 せらび篠崎 居宅から施設ケアマネへ！移動・書類に追われない計画作成担当… 正社員 ソラストやグループ施設でのお仕事が全国展開中！『ここだ！』がきっと見つかります☆ 居宅から施設ケアマネへ！移動・書類に追われない計画作成担当者 介護･福祉のお仕事は､ ソラストにお任せください！ 1965年から創業してから現在まで 全国各地の医療機関･病院と 信頼関係を築いてきました。 なので､希望のエリアでのお仕事など ご紹介出来ますよ♪ 例えば… 「自宅近くの職場で働きたい。」もOK◎ 他には… 「夫の転勤で引っ越しをしなきゃ

勤務時間7:30～16:30、9:00～18:00、10:30～19:30 シフト制 ※休憩60分

仕事内容【東京都江戸川区】ケアマネデビュー応援／新規合格者・ケアマネ実務研修受講前応募可能です！／介護支援専門員（施設ケアマネ）／賞与（一時金）年2回／少人数ケア 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成する小規模多機能型居宅介護の計画作成担当者がおすすめ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば、施設長や近隣拠点のケアマネ、SV（スーパーバイザー）にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません！ ＜具体的には＞ ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・

勤務時間シフト制 08:30～17:30 ※勤務日数は週に3日～ 実働時間 8:0 時短勤務をご希望の方はお気軽にご相談ください。

仕事内容・「一人ひとりに寄り添う介護」がモットー！入居者様とじっくり向き合い、最適な介護プランを提案します。 入居者様に対する日常生活上のプラン作成やご家族様対応を担当します。ケアプラン作成後も、サービスを受けた入居者様の状況を把握し、改善・提案を行うこともケアマネージャーの大切な役割。実際に介護を行うことはありませんが、常に入居者様に寄り添いながら、その人らしい生活をサポートしていく欠かせないポジションです。 ・今後入社してくる方に対してどのような教育を行うか（現在勤務中のケアマネさんに聞きました） まずはその方をよく見てタイプに合わせた指導を行う。 必要事項はもちろん伝えるが、細かく伝えた方がいい

仕事内容【仕事内容】 【埼玉県/草加市】《老健/正社員》昇給あり☆各種手当が充実♪安心の待遇が揃った複合施設でのケアマネージャーさんを募集しています！ ●施設ケアマネとして、ケアプラン作成及び、ケアマネ業務全般に従事していただきます ●ウーマノミクスプロジェクト「多様な働き方実践企業」の【プラチナ認定企業】さまです。 ●日勤のみの勤務で年間休日も119日と多いので、プライベートを大切にしながら働いていただけます♪ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますの

勤務時間7:00～20:00の間で1日3時間～ 休憩なし（6時間を超える場合45分、8時間を超える場合60分） ★週1日～ 曜日のご希望も承ります。お気軽にご相談ください。 【働き方例】 １、7：00～10：00（3時間勤務） 週3日勤務希望 ※土日不可 ２、9：00～13：00（4時間勤務） 週2日勤務 ※土日のみ ３、10：00～16：00（5時間勤務） 週4日勤務希望 ※平日のみ ４、9：00～18：00（8時間勤務） 日勤シフトのみ 上記は一例です 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。

仕事内容【草加市谷塚町】★週1日～勤務OK★介護業務なしのケアマネ専業もOK！ 介護付有料老人ホームの施設ケアマネジャー（パート） 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 【介護付有料老人ホームの入居者様へのケアプラン作成】 ・ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・その他付随する業務（ご利用者様への簡単な見守り程度はお任せすることもございます。） ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所 ・雇用期間の定め1年（年度末（3/31）に原則更新） ※更新の上限：

仕事内容未経験から、入居者様の暮らしを支える ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支えるケアマネジャー！介護付き有料老人ホームで日勤専従のお仕事 ◆ 仕事内容 介護付き有料老人ホームにて、ケアマネジャーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 ◇ 入居者様の状況や希望を踏まえたケアマネジメント ◇ 施設での生活を支えるケアプラン作成 ◇ 入居者様お一人おひとりに寄り添った支援 ◆ 働き方 日勤専従のため、生活リズムを整えながらケアマネジャー業務に取り組めます。 ◇ 介護付き有料老人ホームでの勤務 ◇ 入居者様に身

仕事内容主に高齢者、障がい者のお客様の在宅へ訪問して、施術を行うサービスになります。 ・医療保険を利用した鍼灸マッサージ施術 ・利用希望者への体験施術説明(訪問) ・施設職員ケアマネジャーとの連携(担会等) ・鍼灸講習会の実施・関係事業所との連携 ・自家用車持ち込み有り(ガソリン代/訪問時の駐車場代支給/車借り上げ代支給) ・1日の訪問件数:1~9件 ・訪問手段:バイクor車 ・週1回事業所出勤あり 訪問エリア:草加市北部、川口市北部 ＜おすすめポイント＞ 【経験不問】鍼灸師募集！からだ元気治療院 草加北店 埼玉県草加市の「からだ元気治療院 草加北店」では、正社員の鍼灸師を募集しています。通院が難

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり15時間 平均勤務日数： 17:00～翌09:00

仕事内容・利用者様にも、自分の心にも、本当のゆとりを持って向き合える夜勤のお仕事 癒しの里 青戸の夜勤の特徴は「実働15時間（休憩1時間）」であるということ。 時間に縛られすぎず、利用者様お一人ひとりのリズムに合わせた「本来の温かい介護」を、夜の時間帯でも自分のペースで落ち着いて実践することができる環境です。 例えば、夜中に「なかなか眠れないな」「寂しいな」と起きてこられた利用者様がいたとき。 30分間じっくりお話に寄り添ったとしても、その後のスケジュールが崩れて焦ることはありません。 長い時間軸だからこそ、その後に自分のペースで無理なくスケジュールを調整し、いくらでも挽回することができます。

仕事内容【正社員／ケアマネージャー】江戸川区｜小規模多機能｜年間休日１２４日｜学歴不問｜賞与・昇給あり｜資格があれば未経験ＯＫ！ ■ アピール ＼利用者も幸せに、職員も幸せに！／ 株式会社ソラストは全国で有料老人ホームや訪問介護事業所などの介護施設を運営しています。「自分でできる」をサポートし、お一人おひとりのニーズに合った「トータルケア」の介護サービスを行っています。 様々な商品と交換できる社員専用ポイント制度や、現場の生の声をトップに届ける「アイデアMEMO」制度などがあります。 ◎女性活躍推進法に基づく優良企業認定マーク「えるぼし」取得 ◎子育てサポート企業として厚生労働大臣より「くるみ

仕事内容施設ケアマネ募集！ ケアマネの経験がなくても、福祉施設での介護職経験者歓迎します 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ・入居者及びご家族支援 （ ケアプランの作成、モニタリング再評価、サービス事業者との連絡調整、 等 ） 資格: 下記の資格をお持ちの方 ・介護支援専門員（未経験可） ※ケアマネの経験がない方は、福祉施設で介護職として経験のある方を求めます ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※ペーパードライバー要相談 勤務時間: シフト制 9：00～18：00（休憩60分） ※ 日・祝当番制。月1回程度出勤あり（年末年始12/30-1/3交代で当番あり） 休日・休暇: 月9日休み

勤務時間07：30～16：30 09：00～18：00 10：30～19：30 シフト制 ※週3日から5日勤務

仕事内容【車通勤OK／週3日～OK】エリア内高水準の時給／賞与（一時金）あり★新規合格者・ケアマネ実務研修受講前応募可能／施設ケアマネ／少人数ケア／TOKYO働きやすい福祉の職場宣言認定事業所です！全国で介護施設を多数運営するヒューマンライフケア◎ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成する小規模多機能型居宅介護の計画作成担当者がおすすめ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば、施

仕事内容【タイトル】 ケアリッチ【訪問介護】 【仕事内容】 ケアリッチ【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士（ホームヘルパー） もちろんです。訪問介護、特に「ケアリッチ」の訪問介護士（ホームヘルパー）としての業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 訪問介護士（ホームヘルパー）は、主に高齢者や障害者の自宅を訪問し、日常生活のサポートを行います。具体的な業務内容は以下の通りです： 1. 身体介護： - 食事介助：食事の準備や食事中のサポート。 - 入浴介助：入浴の準備や入浴中のサポート。 - 排泄介助：トイレのサポートやおむつ交換。 - 更衣介助：衣服の

仕事内容【主な仕事】 ・施設ケアマネ業務ならびに付帯業務 └入所者様のケアマネジメント業務 └ケアプランの作成・更新や入所者様への支援業務 └ご家族との連絡調整 など ※従事すべき業務の変更範囲あり：会社指示業務 └介護老人保健施設における介護業務全般ならびに付帯業務 ※就業場所の変更範囲あり：会社指示施設 └施設名：ヴィラドゥのぞみ（介護付有料老人ホーム） └住所：江戸川区東小松川1-1-17

仕事内容主に高齢者、障がい者のお客様の在宅へ訪問して、施術を行うサービスになります。 ・医療保険を利用した鍼灸マッサージ施術 ・利用希望者への体験施術説明(訪問) ・施設職員ケアマネジャーとの連携(担会等) ・鍼灸講習会の実施・関係事業所との連携 ・自家用車持ち込み有り(ガソリン代/訪問時の駐車場代支給/車借り上げ代支給) ・1日の訪問件数:1~9件 ・訪問手段:バイクor車 ・週1回事業所出勤あり 訪問エリア:草加市北部、川口市北部 ＜おすすめポイント＞ 【経験不問】あん摩マッサージ指圧師募集！からだ元気治療院 草加北店 埼玉県草加市の「からだ元気治療院 草加北店」では、正社員のあん摩マッサージ

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜定年65歳＞グループホームにてケアマネジャーの募集です＠江戸川区 【施設形態】 グループホーム 【業務内容】 グループホームにおけるケアマネジャー業務 兼務:介護職 【応募条件】 介護支援専門員 認知症介護実践者研修 ※入職後の受講可 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 グループホームでケアマネジャーの募集です。 定年65歳なので正社員として長く働きたい方にオススメです。 お問い合わせお待ちしております。 【給与詳細】 【月給】305,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 255,000円 資格手当 30,000円

仕事内容施設長の補佐的な立場で、施設の運営、人材採用、人材育成などをお任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です。 入社後は施設長が、サポートさせていただきます。 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【当施設の魅力ポイントTOP3】 <魅力①> 介護業界トップ年間休日120日の多さ/月平均10日休暇の充実さ ※有給休暇は別途1日付与 <魅力②> 1人当たりの業務負担が軽い(脱業