施設長 - 埼玉県 の求人・仕事・採用

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埼玉/三郷市/施設長/特別養護老人ホーム/年休119日/福利厚生充実/タムスグループ/車通勤可

社会福祉法人桐和会

  • 三郷市

  • 年収550万円〜650万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業なし
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • アットホーム

仕事内容社会福祉法人桐和会 【埼玉/三郷市】施設長*特別養護老人ホーム《年休119日/福利厚生充実/タムスグループ/車通勤可》 【仕事内容】 【埼玉/三郷市】施設長*特別養護老人ホーム《年休119日/福利厚生充実/タムスグループ/車通勤可》 【具体的な仕事内容】 ~特別養護老人ホーム施設長/タムスグループ~ 【概要】 特別養護老人ホームでの施設長業務全般をお任せします。 施設の入居者様やご家族の対応・スタッフの管理や行政とのやりとりなど、運営に関する業務全般を取り仕切っていただきます。グループ内の他施設長との意見交換など定期的なミーティングがあるので、安心して取り組むことができます。 【業務

登録エントリー

シルバーフィットネスの管理職

レコードブックみさと団地

  • 三郷市 彦成 / 新三郷駅 徒歩10分

  • 月給29万円〜31万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 特別休暇
  • 長期
  • 残業月20時間以内
  • 夜勤なし
  • 残業手当あり
  • 副業OK
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 髪型髪色自由
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • 資格不問
  • AT限定OK

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 シルバーフィットネスジム「レコードブックみさと団地」の施設長(所長)の募集です。 業界未経験・無資格の方でもOK!お気軽にご応募ください。 【具体的な仕事内容】 ・バイタルチェック(体温・血圧など健康面のチェック) ・準備体操 ・グループでの集団運動 ・マンツーマントレーニング ・ストレッチ ・ご利用者様の送迎 ・運転業務など ハードなものではなく、軽い負荷をかけながら筋骨を鍛え、関節の可動域を広げていく運動がメインの施設です。 スポーツトレーナーがご利用者様一人ひとりの身体の状態に合わせて、気遣いながら運動サービスを提供しています! (1)契約事務関連

かんたん応募

タムスさくらの杜 三郷の施設長候補

タムスグループ 社会福祉法人 桐和会 タムスさくらの杜 三郷

  • 三郷市 栄 / 三郷中央駅 徒歩14分

  • 月給45.8万円〜54.1万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 当直あり
  • 昇給あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • 食事補助あり
  • 社割あり
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • スキルアップ
  • AT限定OK
  • 教育充実

仕事内容・三郷市の特養で施設長候補を募集。年収500万円以上!昇給あり! 施設を運営するやりがいのあるお仕事。特別養護老人ホームにおける施設長業務全般をお任せします。 施設の入居者様やご家族の対応・スタッフの管理や行政とのやりとりなど、運営に関する業務全般を取り仕切っていただきます。グループ内の施設長との意見交換など定期的なミーティングがあるので、安心して取り組むことができます。 ・資格を活かして働ける!社会福祉主事または施設長資格認定講習を受講した方をお待ちしています。 【業務内容】 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告

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