東京都千代田区の施設ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容仕事内容 リハビリ型デイサービス 求人詳細 「高齢者を寝たきりにさせない」をテーマにした歩行改善強化型のデイサービスです。 「高齢者の方々の心と体を元気にする」ことをポリシーとして掲げ一般的に想像する「デイサービス」のイメージとは違い、ご利用者様もスタッフも明るく前向きに歩行改善に取り組んでいる施設です。 食事・入浴介助業務はありません。 施設の窓口としてケアマネージャーとの連絡調整、ご利用者様の受け入れに関する契約諸手続きや通所介護計画書の作成・実施の報告書などの書類管理、ご利用者様やご家族様の相談対応などの役割を担います。 また送迎車1台あたり5名程度の利用者様の送迎と、スタッフと連携を

仕事内容【介護付き有料老人ホーム／施設ケアマネジャー】正社員／埼玉県川口市／未経験歓迎／制服あり／車･バイク通勤ＯＫ／ワークライフバランス重視 ■ アピール 埼玉県川口市にある『ＡＬＳＯＫケアホーム川口東本郷』で働きませんか？ ＊ ALSOK介護ってご存知ですか？ ＊ 従業員数4,084名！なんと業界TOP5に入る規模！ 全国約300ヶ所に事業所があるので働き方もいろいろ。 ライフスタイルが変わってもキャリアを諦める必要がありません。 ワークライフバランスを大切にして 充実の毎日を過ごしてください ◎くるみんマーク認定取得 ◎希望者再雇用率100％ ◎キャリアチェンジ可能 ◎ICT化

勤務時間【備考】 ★週1日～、1日3時間～ 曜日のご希望も承ります。お気軽にご相談ください。 ※休憩時間法定通り 【働き方例】 1、7:00～10:00(3時間勤務) 週3日勤務希望 ※土日不可 2、9:00～13:00(4時間勤務) 週2日勤務 ※土日のみ 3、10:00～16:00(5時間勤務) 週4日勤務希望 ※平日のみ 4、9:00～18:00(8時間勤務) 日勤シフトのみ 上記は一例です 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。

仕事内容【介護付き有料老人ホーム／施設ケアマネジャー】パート・アルバイト／埼玉県川口市／土日祝のみＯＫ／週３日程度／制服あり／平日のみＯＫ／副業・Ｗワーク可／週４日～／正社員登用あり／ワークライフバランス重視／時給1,000円以上 ■ アピール 埼玉県川口市にある『ＡＬＳＯＫケアホーム川口東本郷』で働きませんか？ ＊ ALSOK介護ってご存知ですか？ ＊ 従業員数4,084名！なんと業界TOP5に入る規模！ 全国約300ヶ所に事業所があるので働き方もいろいろ。 ライフスタイルが変わってもキャリアを諦める必要がありません。 ワークライフバランスを大切にして 充実の毎日を過ごしてください

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:特別養護老人ホーム かわぐちロイヤルの園 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員・介護事務/医療事務 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 ■介護職 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ■事務職 特別養護老人ホームにおける事務業務全般 介護保険請求業務、現金出納事務等の事務作業全般 郵便局や銀行、市役所等への外出業務 買い出し、電話対応、ご入居者対応、来客対応、上記に付随する業務全般 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:特別養護老人ホーム かわぐちロイヤルの園 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員・介護事務/医療事務 日中の時間帯にご勤務いただきます。資格がない方もご応募可能で、働きながら介護・福祉に関わる経験を積むことができます。 ■介護職 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ■事務職 特別養護老人ホームにおける事務業務全般 介護保険請求業務、現金出納事務等の事務作業全般 郵便局や銀行、市役所等への外出業務 買い出し、電話対応、ご入居者対応、来客対応、上記に付随する業務全般 ※業務内容に関するご不明点や、不安に感じる点は面接前

仕事内容■会社名 埼玉県川口市の介護・福祉施設 ■メインキャッチ 年間休日120日以上・退職金あり/ケアマネジャー(正社員)/地域包括支援センター/埼玉県川口市 ■コメント ・年2回のボーナス支給！ モチベーション高く働けます ・月給30万円以上◎ しっかりした報酬が見込めます ・実績・経験に応じた昇給制度あり！ キャリアを積むほど収入が上がります ・退職金支給あり！ 将来を見据えた安定した職場環境です ・住宅補助制度あり！ 生活費の心配を減らして働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 介護・福祉施設のケアマネジャー ■仕事内容 ◎主任介護支援専門員としての業務全般をお願いいたします◎ ・相

仕事内容生活相談員 / 特別養護老人ホーム / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 ・勤務時間は8:30～17:30を含むシフトです。 ・新馬場駅から徒歩4分で通勤できます。 勤務先 社会福祉法人慈雲福祉会 特別養護老人ホーム グランアークみづほ 勤務地 〒140-0004 東京都品川区南品川4-2-32 職種 生活相談員 業種・サービス形態 特別養護老人ホーム 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・新規受け入れ業務（面接、契約等） ・入居者様及びご家族様との連絡調整や相談援助 ・施設ケアマネとの連携によ

仕事内容【グループホーム／施設ケアマネジャー】正社員／埼玉県川口市／制服あり／車･バイク通勤ＯＫ／ワークライフバランス重視 ■ アピール 埼玉県川口市にある『ＡＬＳＯＫグループホーム川口安行』で働きませんか？ ＊ ALSOK介護ってご存知ですか？ ＊ 従業員数4,084名！なんと業界TOP5に入る規模！ 全国約300ヶ所に事業所があるので働き方もいろいろ。 ライフスタイルが変わってもキャリアを諦める必要がありません。 ワークライフバランスを大切にして 充実の毎日を過ごしてください ◎くるみんマーク認定取得 ◎希望者再雇用率100％ ◎キャリアチェンジ可能 ◎ICT化による業務効率化

仕事内容【グループホーム／施設ケアマネジャー】正社員／埼玉県川口市／制服あり／車･バイク通勤ＯＫ／ワークライフバランス重視 ■ アピール 埼玉県川口市にある『ＡＬＳＯＫグループホーム川口鳩ヶ谷』で働きませんか？ ＊ ALSOK介護ってご存知ですか？ ＊ 従業員数4,084名！なんと業界TOP5に入る規模！ 全国約300ヶ所に事業所があるので働き方もいろいろ。 ライフスタイルが変わってもキャリアを諦める必要がありません。 ワークライフバランスを大切にして 充実の毎日を過ごしてください ◎くるみんマーク認定取得 ◎希望者再雇用率100％ ◎キャリアチェンジ可能 ◎ICT化による業務効率化

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:特別養護老人ホーム かわぐちロイヤルの園 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員・介護事務/医療事務 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 ■介護職 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ■事務職 特別養護老人ホームにおける事務業務全般 介護保険請求業務、現金出納事務等の事務作業全般 郵便局や銀行、市役所等への外出業務 買い出し、電話対応、ご入居者対応、来客対応、上記に付随する業務全般 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜20:00の内8時間（休憩60分） 残業時間月平均5時間 週所定労働日数2日 〜 5日

仕事内容未経験から、認知症ケアを支える一歩へ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,690円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 居住支援特別手当:東京都+品川区：20,000円/月（週20h以上勤務の方）別途支給 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 下神明駅から0.2km 大井町駅から0.7km 西大井駅から0.7km ◆勤務時間※10月2

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:特別養護老人ホーム かわぐちロイヤルの園 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員・介護事務/医療事務 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 ■介護職 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ■事務職 特別養護老人ホームにおける事務業務全般 介護保険請求業務、現金出納事務等の事務作業全般 郵便局や銀行、市役所等への外出業務 買い出し、電話対応、ご入居者対応、来客対応、上記に付随する業務全般 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定

仕事内容介護施設の相談窓口のお仕事です。 ・お客様、ご家族、ケアマネジャーとのご利用調整及び相談業務 ・ご利用契約の締結 ・各種書類作成(ケアプラン・ご利用報告など) ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用状況把握(送迎含む介護業務全般)等 ※各種、書類作成は全てパソコン作業となります ◆リフレッシュ休暇あり◆ 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる好循

勤務時間<b>【勤務形態＆時間備考】</b> ・勤務時間（日勤のみ） ??日勤：9:00?18:00 ・休憩時間：6時間以上45分、8時間以上60分 <b>【休憩時間】</b> 60分 <b>【始業時間】</b> 9:00 <b>【終業時間】</b> 18:00

仕事内容【オススメポイント】 ☆土日祝休みで週1日から勤務可能な、無理なく続けやすい職場です♪ ☆グループホーム専属の施設ケアマネとして、利用者様にじっくり向き合えます★ ☆資格取得支援や研修制度が整い、スキルアップを目指せる環境です◎ ☆大手法人運営で、安心して長く働ける体制が整っています♪ 【主な業務内容】 グループホームに入居されている利用者のケアマネジメント業務全般です。 ケアプランの作成、施設スタッフや外部業者との連絡・調整、施設長の補佐業務などを担当します。 少人数制のグループホームで、スタッフ同士が連携しながら支援を行っています。 利用者一人ひとりに寄り添い、生活の質向上に直接関われる

仕事内容《定年なし》 有料老人ホームでの計画作成担当者 業務（定員５４名） ケアマネ２名体制＊定年なし＊残業５Ｈ以内 【仕事内容】 ■ご入居者のプラン作成（使用ソフト：カナミッック） ■ケアマネ業務（インテーク・アセスメント対応） ■新入居対応・見学対応等 ケアマネ専用研修や支援課もありますので、業務上の困り事は いつでも相談できる環境です。 【変更範囲：変更無し】

勤務時間◆シフト制 ①9:00〜13:00（休憩0分） ②7:00〜10:00（休憩0分） ③9:00〜18:00（休憩0分） ④10:00〜16:00（休憩0分） 残業時間月平均7時間 週所定労働日数1日以上

仕事内容ケアマネ未経験でも、現場で学びながら始めやすい ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！施設内でケアプランを支えるお仕事 ◆ 具体的な業務内容 介護付き有料老人ホームで、ケアマネジャーとして入居者様の生活を支えます。 ・入居者様の心身の状態や生活状況の把握 ・ご本人やご家族の希望を踏まえたケアプランの作成 ・ケアプランに沿ったサービス内容の調整 ・介護職員などの関係スタッフとの情報共有 ・入居者様の状態変化に応じたケアプランの見直し ・ご家族への説明や相談対応 ・ケアマネジャー業

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ■居宅介護支援事業所での業務 ご利用者様、その家族の方の介護相談 ケアプラン作成 お客様宅への訪問業務（モニタリング） 社内、社外研修会の出席・講師 要介護認定の書類作成代行 その他ケアマネジャーとしての必要業務 【給与】 月収 255000~325000円 賞与：年 2回 【住所】 東京都北区豊島5-4-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】

仕事内容【仕事内容】 高齢者施設におけるケアマネ業務全般をお願いします。 ※一連の業務を相談員、ケアスタッフなど、多職種で協力して行います。 【主な業務内容】 ・入居者様の相談業務全般 ・モニタリング／アセスメント ・会議開催／家族、他事業者、多職種との連携 ・ケアプラン作成／書類作成 ・レセプト業務 等 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：介護老人保健施設 定員：150人（うち認知症専門棟５0人）、通所定員 50人 開設：2005年4月 【おすすめポイント】 ・基本給以外に支給される手当が手厚く、お給料条件にこだわりたい方にもおすすめです。 ・お車でのご通勤可能。公共機関でのご通勤が難しい方もぜひ

仕事内容介護施設の相談窓口のお仕事です。 ・お客様、ご家族、ケアマネジャーとのご利用調整及び相談業務 ・ご利用契約の締結 ・各種書類作成(ケアプラン・ご利用報告など) ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用状況把握(送迎含む介護業務全般)等 ※各種、書類作成は全てパソコン作業となります ◆成果に応じた特別報酬◆ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆学べ

仕事内容・体調不良者や看護師から報告を受けた際に必要があればご家族様 へ電話連絡 ・サービス担当者会議資料作成 ・サービス担当者会議、モニタリング終了後会議録作成、プラン作 成⇒ご家族様へ送付 ・介護保険更新申請代行手続き ・入退院調整 ・受診付き添い ・委員会、会議等出席（月１～２回） ・支援経過記録等の入力など 【変更内容：変更なし】