東京都荒川区の勤怠管理の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・飲食店での実務経験がある方 ・調理、ホール、接客など、いずれかの実務経験がある方 ・基本的な飲食店のオペレーションを理解している方 ・お客様やスタッフと円滑にコミュニケーションを取れる方 ・チームワークを大切にし、周囲と協力して働ける方 ※学歴・資格不問 ※イタリアン・バル業態の経験は必須ではありません ※店長・マネジメント経験がない方も歓迎します [歓迎] ・イタリアン、バル、ビストロ、レストランでの勤務経験 ・飲食店での調理・接客・ホール経験 ・ピザ、パスタ、前菜などの調理経験 ・ワイン、カクテルなどドリンク提供の経験 ・店長、副店長、リーダーなどのマネジメント

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・労務（勤怠管理、給与計算、入退社手続き、社会保険・年金手続き、社労士対応等）の実務経験5年以上 ・法改正や制度変更に伴う対応経験があり、自らキャッチアップして業務に反映できる知識と行動力をお持ちの方 ・Word／Excel／PowerPoint／スプレッドシートなどの基本的なPC操作スキル 【尚可】 ・勤怠管理システムや人事システムの導入・運用、または見直しの経験をお持ちの方 ・第二種衛生管理者免許をお持ちの方 ・ビジネスレベルの英会話スキルをお持ちの方 ＜想定配属先＞ 以下での配属を想定しています。 ・雇用元はじげん、グループ会社であるアップルワールド

勤務時間09：30～18：30（実働08：00、休憩01：00） 残業月0～5時間 嬉しい♪ほとんど残業なし！ 上記時間内で一日5時間以上で勤務時間を選べます♪もちろんフルもOK！

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【総合不動産会社での経験活かせる！人事労務のお仕事☆】 ●給与計算（約500名分を3名体制で対応しています） ●社会保険手続き（自社完結＆月に10件未満） ●勤怠管理＆不備チェック ●年末調整チェック ●通勤費管理 ●郵便簿管理など 【お仕事のポイント】 自由度高めの職場で人事労務の経験を発揮！スタイル変えずに働けるフルor時短どちらもOK！週4～5日、一日5～8時間スキな組み合わせOK♪ほぼ残業なしで自分時間たっぷり確保◎ワークライフバランス重視派に◎、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（

仕事内容東京都新宿区の労務担当（本部総務スタッフ）／週休２日＊年休１２１日 (正社員) | フジ相続税理士法人 ▼仕事内容 勤怠管理給与賞与及び社会保険の手続きやデータ作成年末調整対応産休育休などの休暇や休業申請手続きや休職者対応企業型確定拠出年金及び中退共等の福利厚生関係の加入退会手続き入退者オリエンテーションと手続きや雇用契約書等の管理就業規則等の管理労務相談窓口対応※給与計算は顧問社労士の先生に依頼しているため、連絡窓口となり初期対応や必要書類取得等を含む連携業務を行います※その他総務 ・庶務業務を幅広く対応していただきます変更の範囲：会社の定める業務 (東京都新宿区) ▼職種 労務担当（本

仕事内容東京都足立区の事務員 (正社員) | 社会福祉法人 射水万葉会 ▼仕事内容 特別養護老人ホームでの受付や電話応対特別養護老人ホームにおける経理事務、介護保険請求業務職員の勤怠管理 ＊介護保険請求業務資格取得意欲のある方歓迎します※変更範囲：変更なし (東京都足立区) ▼職種 事務員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給205800〜246900円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）)152600〜191700円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4.4ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 26 日 (正社員) ▼勤務時間 (1

勤務時間09：00～18：00（実働08：00、休憩01：00） 残業月10～20時間

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 11月開始★【＠1,900円↑】引継ぎしっかり◎経理＋総務サポート西新宿 ●派遣スタッフの勤怠管理 ●会計ソフトへ入力 ●派遣スタッフへ確認連絡（勤怠不備あった場合や健診の受診管理など） ●社内イベント（案内・準備・運営・出欠管理） ●備品管理・年賀状作成・送付等 ●電話対応 【お仕事のポイント】 会計入力・勤怠管理など♪残業ほどよくあり★頑張りが収入に直結！建築設計や建築士を派遣している企業です♪複路線使えて通勤が便利！2028年4月末までのお仕事です☆経理や総務など幅広くサポート！、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中 【休日・勤

勤務時間09：00～17：00 【残業】有 11月～3月に10～20h/月程度

仕事内容【職種】 学校・大学事務・図書館 【仕事内容】 ・翌年度に向け、実務実習施設へ資料発送補助、封筒・ラベル・資料確認等 （契約書・依頼文・履歴書・誓約書・抗体価関係の書類等） ・学内試験準備・運営補助 ・非常勤講師勤怠管理補助 ・実務実習費支払い補助（封筒・ラベル・資料確認・施設問い合わせ等） ・抗体価関係書類確認・発送関係業務補助 ・実務実習関連業務全般補助 等 【お仕事のポイント】 ＜繁忙期限定～2027年3月31日まで☆＞私立大学での資料準備や運営・勤怠管理サポート業務をお願いします！学校事務経験不要！事務経験あれば応募可能です♪、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル

仕事内容東京都足立区の本社事務職（総務人事） (正社員) | 株式会社 明昭 ▼仕事内容 本社の総務 ・人事に関する業務全般をお任せします。 勤怠管理、給与計算、来客対応、採用業務、電話対応等バックオフィス業務全般をお任せします。 できるところから順番にお任せします。 総務人事業務は７人体制で、未経験からスタートしたメンバーも在籍してます。 丁寧にサポートするので、安心して勤務いただけます。 変更範囲：変更なし (東京都足立区) ▼職種 本社事務職（総務人事）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給196080〜201080円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)

仕事内容【応募資格】 [必須] ・飲食店での実務経験がある方 ・調理、ホール、接客など、いずれかの実務経験がある方 ・基本的な飲食店のオペレーションを理解している方 ・お客様やスタッフと円滑にコミュニケーションを取れる方 ・チームワークを大切にし、周囲と協力して働ける方 ※学歴・資格不問 ※イタリアン・バル業態の経験は必須ではありません ※店長・マネジメント経験がない方も歓迎します [歓迎] ・イタリアン、バル、ビストロ、レストランでの勤務経験 ・飲食店での調理・接客・ホール経験 ・ピザ、パスタ、前菜などの調理経験 ・ワイン、カクテルなどドリンク提供の経験 ・店長、副店長、リーダーなどのマネジメント

仕事内容株式会社アクシスホールディングス 労務※給与計算から制度・仕組みづくりへ挑戦◆バックオフィスの市場価値を高める／組織拡大フェーズ 【仕事内容】 労務※給与計算から制度・仕組みづくりへ挑戦◆バックオフィスの市場価値を高める／組織拡大フェーズ 【具体的な仕事内容】 ＼おすすめポイント／ ★給与計算や勤怠管理だけでなく、制度設計や業務改善など組織づくりにも携われます。 ★事業成長に伴い管理体制の構築を進めているため、自ら仕組みを作る経験を積めます。 ★将来的には人事制度や総務などへ領域を広げ、管理部門責任者も目指せる環境です。 ■概要： AXISの労務は、給与計算や入退社手続きなどのオペレー

仕事内容【職種名】 勤怠管理等総務事務 【会社名】 Start me株式会社/ANS 牛田駅 【勤務先名】 Start me株式会社/ANS 牛田駅 【仕事内容】 牛田駅の方必見！事業所からの問い合わせ対応のお仕事！同期多数！ 毎日楽しく働きたい方にピッタリ♪ 勤怠管理等総務事務をお任せ致します＊゜ 「あなたらしい働き方」の実現を一緒に目指します♪ 先ずはご応募下さいね☆お待ちしております！ ※スキルや適性、希望に合わせて配属先を決定します。 基本的には事務系業務をお任せ！ 他にも・・・ ・官公庁系事務 ・電話なしのデータ入力 など 【給与詳細】 月給205,000円以上＋賞与

勤務時間※休憩は６０分です。※９時半～１７時半の勤務も相談可能です。

仕事内容【求人掲載元】バイトな ◆幅広い年齢層の方が活躍中の職場！制服あり・更衣室利用可能！ 近くに飲食店・コンビニあり！２０２８年２月までのお仕事です。（延長の可能性あります）！◆〔設備工事会社〕駅徒歩圏内で通勤スムーズ！同業務の方がいるので安心！ＯＪＴがしっかりあり安心です！ 【ＯＡ事務】発注書・見積書・契約書・請求書の作成｜専用システムへの入力｜勤怠データ管理｜郵便物対応｜来客応対｜電話応対（取次中心）などのＯＡ事務のお仕事をお願いします。 引継ぎあり

仕事内容■おすすめポイント 【杉並区】病院で総務課のマネージャー募集◆給与計算の経験必須／駅から徒歩12分／年間休日121日！年収480万～540万円！ ■お仕事内容 総務業務全般 ■お仕事詳細 【業務詳細】 ・勤怠管理、給与計算 ・備品、施設管理、修繕 ・病院経理 ・行政対応（報告書作成等） ・文書管理 ・病院採用業務（応募受付～面接調整、説明会受付等） ・職員の入社手続き（社内手続き・制服、借り上げ寮の準備等） ・庶務全般 ・スタッフマネジメント全般

仕事内容「働きすぎて消耗する」よりも「働きながら充実した生活を送る」ほうが大切。 有給は当たり前に取る。残業はほぼない。 そんな職場で、27卒のあなたも安心して社会人デビューしませんか？ 就活の軸に「ライフワークバランス」を入れている方へ。 安心してください、当社では『有給休暇は“消化するのが当たり前の権利』です。 実際に社員の声を聞いてみると… 「長期休暇で旅行してリフレッシュできました！」 「趣味のライブや推し活に有給を使えるのが最高」 「家族との時間を大切にできるのが嬉しい」 さらに残業についても、現場からは 「正直、残業はほぼしてないです」 「定時で帰れるので、帰りにジムや映画に寄れる」

仕事内容《年休120日以上＆柔軟な働き方》事業拡大フェーズで、労務制度設計から体制構築まで携われるリーダーポジション！ フレックスで働きやすさ◎労務全般をリードし、組織基盤を強化するリーダー募集！ 労務業務全体を統括し、組織基盤の整備・アップデートをリードするお仕事です！ ◇ 具体的には？ ◇ ︎ 勤怠管理・給与計算・年末調整・社会保険手続き等の労務管理（アウトソース先との調整・最終確認含む） ︎ 入社／退社手続き（SmartHR使用） ︎ 休職・復職対応 ︎ 就業規則・社内規定の整備・改定 ︎ 社員が働きやすくなる環境づくりの企画・実行 ︎ 労基署・社労士・産業医等との対応や行

勤務時間09：30～18：30（実働08：00、休憩01：00） 残業月0～10時間 ※嬉しい残業少なめ

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【正社員へ】新宿駅すぐ★フルーツパーラー×人事事務★残業すくなめ ●勤怠管理、給与計算（800名） ●社会保険手続き、ハローワーク等への届け出 ●年末調整、賞与計算 ●雇用契約管理、入退社管理 ●郵送物等の封入・発送、電話対応など 【お仕事のポイント】 テンプの仲間も活躍中☆優しくておだやかな社員の方が多いです分からないことも確認しやすくて安心♪はたらきやすい環境が魅力です◎社割でフルーツやケーキもお得に楽しめる！ご経験をいかして正社員へ☆、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社における人事労務業務の実務経験をお持ちの方 （給与計算、社会保険手続き、勤怠管理など） ・基本的なPCスキル ※Excel（SUM、AVERAGE、VLOOKUP等の一般的な関数） 【職種名】 新宿区(東京) 人事労務・総合人材サービス業部門を横断したプロジェクトにも参加可能 【仕事内容】 グループの人事労務業務全般をお任せします。 【具体的には…】 ＜給与チーム担当＞ ・勤怠管理システムの管理 ⇒毎月の勤怠処理、社員からの問い合わせ対応、システムマスタの更新作業 ・確定拠出年金の手続き ⇒新規加入者リストの取りまとめ、脱退者への手続き案内、証券会社への

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時30分〜18時30分 就業時間３：10時00分〜17時00分又は9時00分〜18時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：※上記勤務例です。 就業時間はご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容阿川グループの経理・総務のサポート業務です。 （現在経理が１名、総務が１名在籍しています。） 【経理】 小口現金、経費精算、仕訳及び入力（弥生計算）、売掛金管理、 書類の整理、決算補助 【総務】 電話・来客応対、郵券・印紙の管理、勤怠管理、給与計算、社会保 険業務、ファイリング 変更範囲：変更なし

仕事内容【職種名】 勤怠管理等総務事務 【会社名】 Start me株式会社/ANS 平井駅 【勤務先名】 Start me株式会社/ANS 平井駅 【仕事内容】 平井駅の方必見！事業所からの問い合わせ対応のお仕事！研修充実！ あなたの「なりたい自分」を後押しします＊゜ 勤怠管理等総務事務をお任せ致します☆☆ しっかり丁寧にサポート◎ あなたのペースで覚えていってくださいね★ 今すぐエントリーで就業までの時間短縮☆ ※スキルや適性、希望に合わせて配属先を決定します。 基本的には事務系業務をお任せ！ 他にも・・・ ・官公庁系事務 ・電話なしのデータ入力 など 【給与詳細】 月給20

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・労務実務経験5年以上 ・社会保険、入退社手続き、勤怠管理、給与計算の実務経験 ・リーダー経験（規模不問） ・就業規則など、社内規則の改定経験 【尚可】 ・OBIC7人事／給与システムの実務経験 ・労働社会保険諸法令に関する深い専門知識 ・業務フロー改善やDX推進における実績 ・労務分野における最新の法改正や動向への知見 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 大規模な業務を正確かつ責任感を持って遂行できる方 チームメンバーの指導や育成に意欲的な方 社内外と円滑なコミュニケーションを築き、協調性を持っ