東京都のCS 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容パンを、つくる仕事。 羽村市。パンの製造。未経験OK・送迎バスあり。まずは話を聞くだけでも。 『 パンを、つくる仕事。 』 工場内の製造の仕事。 パンの工場スタッフとして、 毎日、同じ手順で。 むずかしいことは、ありません。 ■ ここがポイント ・手順書どおりに、つくるだけ。 ・覚えることは、三つだけ。 ・見本と手順書が、いつも手元に。 ・迷ったら、聞けばOK。 ■ 扱うのは、パン ・口に入るものだから、 ・手洗いと身だしなみは、きっちり。 ■ 製造の手順は、三つだけ 01 準備する。 材料や部品を、手元にそろえる。 02 つくる。 手順書どおりに、ひとつ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■企画業務経験、施策運営（PM経験）_x000D_ ■VoC業務に関する実務経験_x000D_ ■データ分析やAI技術を活用した業務経験があること （歓迎要件） ・体験設計（CX）による課題解決経験 ・情報処理に係る経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 CS企画・VoC（Voice of Customer）業務（年収700万円～1400万円） 【仕事内容】 資本金1兆7千億円超、日本を代表する金融機関での求人です 【パソナキャリア経由での入社実績あり】■同社の法人・リテールリスク統括部企画グループにて下記業務を

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ・ビジネスでの英会使用経験のある方 ・SE，プログラマーとして何らかの開発経験が2年以上ある方 ・Webフロントエンド系の実装経験がある方(JavaScript など) ■歓迎条件： ・システム導入時の要件定義、設計などの経験 ・SQL，Pythonを使った実務経験 ・英語力を身につけたい方、英語力を活かしたい方 海外のエンジニアとZoom、Slackやメールでやり取りすることが多いので、ビジネスレベルの英会話スキルや文章力・読解力が必要になります。最初は英会話に自信がなくても、これから積極的に身につける意欲のある方であれば歓迎です。（

仕事内容東京都中央区のＳＥ（プログラマーからＳＥを目指したい方歓迎！） (正社員) | 株式会社ＣＳテクノロジーズ ▼仕事内容 ＪａｖａプログラマからＳＥへ！スキル成長を後押しする研修あり経験浅めの方も安心して始められ、開発スキルを基礎から再習得も可能です。 あなたのスキルに合わせ、ＪａｖａやＣ＃等の開発案件をお任せします。 サーバーネットワークエンジニア、運用、システム保守の領域にも対応可。 ―スキルアップイメージ―学び直してキャリアリスタートも可！研修は外部＋社内の２段構えで、最長５ヵ月の丁寧なサポート体制外部研修→社内研修（期間はスキルによる。 経験者は即案件参画も可）ＰＧ→ＳＥ→ＰＭＯ→ＰＭ

仕事内容【業務内容】 現場理解からのCS基盤構築（プレイング含む） ・ オンボーディング・活用支援・解約防止のオペレーションを自ら実行しながら成功要因を言語化 ・ 顧客データ・利用状況の分析から成功パターンを設計・改善 ・ 事業拡大につながる再現性あるCSモデルの構築・AIによるCSオペレーション効率化 CSチームの組成・マネジメント ・ 採用要件策定・採用プロセス設計・面接評価 ・ メンバー育成・KPI設計・スキルマップ構築 ・ チームとして成果を出す仕組みづくり 事業成長に直結するCS戦略の推進 ・ 経営・PdMと連携し、顧客の声をプロダクト改善に反映 ・ 解約率・活用率・アップセルなど主要K

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 JAPAN AI株式会社では、AIを駆使して人事業務・カスタマーサポート業務の効率化を推進しています。カスタマーサクセス部では、顧客のニーズに合わせたカスタマイズプロンプトの作成を行い、業務改善の実現を目指しています。 本ポジションは、AIエージェントを活用し、顧客の業務改善戦略を立案・実行支援する重要な役割です。顧客と共に業務効率化や生産性向上に向けた施策を提案し、改善サイクルを構築します。 さらに、クロスセル・アップセルを通じて売上拡大にも貢献し、顧客の成功事例を創出します。顧客の声を製品開発に反映させるフィードバックも重視し、エンタープライズセールス

仕事内容＼志望動機、なくてもOKです！／ 「今を変えたい」その気持ちだけで、十分です。 「都会で働いてみたい」 「そろそろ一人暮らしを始めたい」 「でも、勢いだけで上京するのは正直不安…」 そんな“迷い”がある状態からスタートした先輩たちが、 今は関東で、正社員として安定したキャリアを築いています！ このお仕事は、 “上京前提・未経験前提”で設計されたオフィスワーク。 生活を安定させながら、収入もスキルも、段階的に伸ばしていける環境です◎ 「やりたいことが見つかってない」 「志望動機がうまく言えない」 それでも大丈夫。 まずは“今を変える一歩”を踏み出したい人を募集しています！ ～～【

仕事内容■仕事内容 ■業務内容 新規リストをもとにした電話でのアプローチやアポイント獲得を中心に、営業活動が円滑に進むよう各種サポート業務をお任せします。 商談は代表や営業担当が行いますが、商談前の資料送付、日程調整、商談後のお礼メール送付など、営業活動全体を支えるポジションです。 代表が商談に入るケースもあるため、秘書や社内関係者と連携しながら、スケジュール調整や事前準備を進めていただきます。状況に応じて、商談への同行をお願いする場合もあります。 ■具体的な業務内容 ご経験や得意分野、働き方に応じて、以下の業務の中から担当範囲を相談しながらお任せします。 ・新規リストをもとにした電話でのアプロー

仕事内容【応募資格】 [必須] ▼必須 ・法人営業またはカスタマーサクセス経験5年以上 ・大手／中堅顧客に対する導入～定着支援のリード経験 ・KPI設計・運用・改善を主導した経験 ・業務改善・仕組み化による成果創出経験 ・部門横断でのプロジェクト推進経験 ・チームマネジメント経験5年以上 ・普通自動車免許（入社後取得可） [歓迎] ▼歓迎 ・エンタープライズ顧客へのアカウントマネジメント経験 ・複数プロダクトを扱う組織での経験 【フィットする人物像】 ▼求める人物像 ・戦略だけでなく現場で成果を出すことにコミットできる方 ・組織成果と顧客成果の両立を追求できる方 ・変化のある環境で主体的に組織

仕事内容【応募資格】 [必須] ●マンション施工に関する業務のご経験がある方 ●お客様とお話しすることがお好きな方 [歓迎] ●1級建築施工管理技士資格 ●1級建築士資格 ●ゼネコン等でのアフターサービス業務のご経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳 ～ 54歳くらいまで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ●お客様とお話しすることがお好きな方 【職種名】 ●アフターサービス（CS促進）※将来の部長候補 【仕事内容】 お客様から感謝の言葉を直接いただける立場で、依頼に真摯に向き合い解決する技術者のエキスパートとして、マンションづくりの一翼を

仕事内容【応募資格】 [必須] IT・無形商材における顧客折衝のご経験をお持ちの方 【職種名】 CS立ち上げ（カスタマーサクセス企画・Ops）【新規事業／記憶×SaaS】 【仕事内容】 企業向け記憶定着プラットフォーム「Monoxer」のスケーラブルなカスタマーサクセス基盤の構築をお任せいたします。 ・顧客属性に応じたオンボーディング・アダプション施策の設計および実行 ・顧客成功パターンの分析とサクセス業務の標準化・仕組み化推進 ・KPI設計やモニタリング体制構築、データ分析を通じた業務改善 ・エンタープライズ企業担当との連携によるミドルタッチ・テックタッチ施策の推進 ・PdM、エンジニア、マーケティ

仕事内容法人向け研修事業のプロジェクト進行に関わるバックオフィス業務全般を担当いただきます。 営業が獲得した案件を、契約締結から研修実施まで滞りなく進める『事業の要』のポジションです。 将来的にはCS部門のマネージャー/責任者として、メンバーの統括と業務設計をお任せします。 【主な業務】 ■ プロジェクト進行管理 ・タスク/スケジュール/コスト/リソース管理 ・全体の進行管理 ■ 顧客対応 ・お客様からのお問い合わせ対応(メール/電話) ・お客様とのキックオフMTG実施 ■ 契約・請求関連 ・契約/請求手続き ・CRM/SFAの入力や管理 ■ 研修運営サポート ・研修システムの

仕事内容【仕事内容】 東南アジア人材の定期面談や生活面のサポートをして頂きます。 より多くの外国人労働者が働きやすい環境を創るために高い視座と圧倒的当事者意識を持った方をお待ちしております！ ※サポート対象：ミャンマー、インドネシア、ベトナム 【具体的なお仕事】 ・カスタマーサクセスチームの立ち上げ、KPI設計やマネジメント ・顧客の本質的ニーズを捉え、サクセス計画(オンボーディングプラン、スケジュール等)を立案・実行 ・スムーズな外国人受入から定着に向けた支援(受入企業様との入社事前打ち合わせ、定期面談の実施等) ・決裁者・意思決定者・決裁フローを理解し、追加紹介依頼までのシナリオ設計と自律的活動

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・システム保守、開発のご経験、または設計、構築のご経験 ・Salesforceに関する知識を有している ・コールセンターのシステムに精通している方 ・AIの専門知識を有する方 【尚可】 ・PM、PDMのスキルを有している方 ・システムエンジニア経験 ・ネットワークに関する知識、構築したご経験 ・VOCに基づいた問い合わせ削減施策の立案、実行 ・業務効率化、顧客満足度向上施策の立案、実施のご経験 ※業務等の都合により関係会社への異動・出向を命じることがあります。（期間の定めなし） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【

仕事内容【応募資格】 [必須] ・対法人のコミュニケーション経験(営業・CS・PMなど)1年以上 ・クライアントと建設的なコミュニケーションが取れること ・目標数値にコミットする力 ・スピード感のある環境で向上心を持って学んでいける方 [歓迎] ・SaaS/クラウドサービスの営業経験 ・カスタマーサクセス/カスタマーサポートの実務経験 ・ベンチャー企業での就業経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・最新技術を提供することに興味がある方 ・成長中企業に興味がある方 ・拡大をしているため新た

仕事内容【仕事内容】 職務内容： 新規プロジェクトにおいて、CSディレクター業務をご担当いただきます。事業拡大に向けてCSチームをけん引いただける方を募集しております。 ・ゲームに関する問い合わせの1次・2次対応（メール） ・行動ログの調査 ・ゲームの実機による動作確認 ・テンプレート／FAQ／レポートの作成 ・プロジェクト内外各セクションとの連携／情報共有 ・リーダー業務 ∟チームマネジメント ∟業務フロー／サービスなどの改善提案 ポジションの魅力： ・事業戦略 ・世界震撼をビジョンに掲げ、「グローバル展開前提の超大型IPゲーム開発」のほか、「コンシューマーゲーム開発」「新規オリジナルIP創出

仕事内容ｂａｃｋ ｃｈｅｃｋ株式会社 【新宿区】CSマネージャ◆CSの戦略を組織の実行力に変え、継続・拡大の仕組みをつくる◆東証プライムG 【仕事内容】 【新宿区】CSマネージャ◆CSの戦略を組織の実行力に変え、継続・拡大の仕組みをつくる◆東証プライムG 【具体的な仕事内容】 ■役割・業務内容 営業本部 カスタマーサクセスグループの責任者として、既存のお客様の継続・拡大に関する戦略・計画の策定から、チームの運営、仕組みづくり、メンバーの育成までを担っていただきます。 ■業務詳細 ◇CS戦略・計画の策定と推進 営業本部長とともに、既存顧客の継続・拡大に関する年間・四半期の計画(KGI・KPI・行

仕事内容【応募資格】 [必須] ・CS・QA・コミュニティマネジメントいずれかにおける外注管理(契約・発注・請求のとりまとめ、渉外)の実務経験 ・CS・QA・コミュニティマネジメントいずれかにおける品質コントロールの経験(評価・管理・指導) ・業務設計(KPIまたはSLA設定、方針策定)および業務評価の経験 ・コスト管理(発注対応、検収・請求書確認、予実管理)の経験 ・問題、課題とりまとめ、解決経験 【歓迎】 ・体制構築(座組検討、ステークホルダー提案、ベンダー相談)の経験 ・リーガル対応(景表法、特商法、資金決済法、電気通信事業法、消費者センター対応等)の知識・経験 ・業界ルールやガイドラインへの

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須（MUST） ・BtoB SaaSでのカスタマーサクセスまたはアカウントマネジメント経験（目安3年以上） ・メンバーの力を引き出し、チーム成果を最大化したマネジメント経験（目安1年以上） 下記どれか1つ以上の経験 ・複雑なステークホルダーが関わるプロジェクトをリードした経験 ・顧客の業務プロセス（BPR）に深く踏み込んだ課題解決・提案の実績 ・組織やメンバーの成果を引き上げてきた視座と、自ら基準を設計・実行する力 [歓迎] 歓迎（WANT） ・全社的な業務プロセス改善（BPR）や社内システム導入を推進した経験 ・ヘルススコア設計・KPI管理など、データに基づ

仕事内容カット野菜を、つくる仕事。 羽村市。カット野菜の製造。住み込みOK・送迎バスあり。まずは話を聞くだけでも。 『 カット野菜を、つくる仕事。 』 工場内の製造の仕事。 カット野菜の製造スタッフとして、 ひとつずつ、ていねいに。 むずかしいことは、ありません。 ■ この仕事の、いいところ ・手順書どおりに、つくるだけ。 ・覚えることは、三つだけ。 ・見本と手順書が、いつも手元に。 ・迷ったら、聞けばOK。 ■ 扱うのは、カット野菜 ・口に入るものだから、 ・手洗いと身だしなみは、きっちり。 ■ 製造の手順は、三つだけ 01 準備する。 材料や部品を、手元にそろえる