人材育成 - 東京都葛飾区 の求人・仕事・採用

仕事内容日勤のみ!子育て中の方も安心、くるみん認定企業の訪問看護です 正看護師/訪問看護/日勤のみ ・日勤のみ ・定年65歳 多様な福利厚生で、特に子育て支援制度が充実しています。 小さなお子様のお持ちママさん、パパさんも安心して働くことが可能です。 新人研修、先輩社員と一緒に行う実務研修(OJT）にて、手厚くサポートします。 資格取得支援制度もあり、資格取得や経験を積むことで給与がアップします。 【特長】 最高品質の介護サービスの実現を目指し、カスタムメイドケア、人材育成、認知症ケア、食事、医療連携、余暇時間の充実、ICT・デジタルの活用、産学連携に注力しています。 勤務先 SOMPOケ

仕事内容販売スタッフ／仕事が楽しい。そんな感覚で働いてみませんか／あなたの行動次第で変えられます。内定まで2週間 未経験の方でも働きやすい環境や研修、社員同士のコミュケーションを大事にしながら、「オモシロく働く！」がモットーな会社です。 まずはマネージメントリーダーを見本にしながら、少しずつ自分で立てた目標(ゴール)を達成して頂きます。 ステップアップするために必要な課題を一緒に確認しながら進めていくので、それぞれがモチベーション高くシゴトに取り組んでいます。 社長に直接相談もできるので、考え方を学んで成長につなげることも出来ます！ ◯具体的な仕事内容 ・大手企業の商品PR・サービスのプロモ

勤務時間■シフト制 8:30～17:30 ＊時短勤務要相談 ＊休憩時間法定通り

仕事内容【葛飾区／パート・アルバイト】デイサービス｜介護職｜利用者様が安全・安心に暮らせるようサポートをするお仕事です！ ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 【デイサービス/介護職】利用者様が安全・安心に暮らせるようサポートをするお仕事です！ ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持ちに寄り添える方 ・チームワークを大切にできる方 ・常に向上心を持って物事に取

仕事内容業界最大の休日を実現！年間休日:125日 ※別途、有給休暇取得義務5日以上により年間130日以上！ シニア・中高年活躍中 ハローワーク非公開求人 入居者様や利用者様に合わせた調理の提供（減塩、ペースト食等 ）。調理・配膳・片付けの他にメニュー考案や食材の管理（発注 や買出し等）もあります。施設規模によっては盛付や配膳も行っ たり、調理のみの場合もあります。栄養士が在籍している場合、 調理師（調理員）は調理業務に専念することが出来ます。 【富士産業で働くメリット】 ・年間休日125日（月10日＋リフレッシュ休暇5日） ・シフト制の勤務 ・40代50代活躍中 ・約9割が中途入社 (飲食店か

仕事内容■会社名 東京都葛飾区のフレンチトースト専門店 ■メインキャッチ 20～30代活躍中!/フレンチトースト専門店のキッチンスタッフ/経験を活かして次のステージへ / 要望をお聞きし会社として可能な限り支援していきます幹部と直接面談の機会を設けています / 年休107日/有給あり / 最寄駅徒歩5分で通勤ラクラク / 見学のご相談も歓迎です ■コメント 働いてくれている従業員、 一人ひとりの夢を叶えられる会社でありたい。 そんな想いから年1回、社長・幹部と 直接面談の機会を設けています。 「新店オープンに携わりたい」 「独立したい」「人事に興味がある」など 希望/要望をお聞きし、会社として可能

仕事内容ワタミ株式会社（かみむら牧場・焼肉の和民） 【プライム市場】 かみむら牧場・焼肉の和民の店長候補／月給30万～／未経験OK 【求人要約】 【負担軽減】配膳は特急レーン／タブレットで効率化 【健康経営優良法人2026認定】実質年休115日 【キャリア】最短4カ月で店長昇格／年収600万可能 “焼肉、しんどい”は過去。 配膳はレーン／注文はタブレット。だから続く店長職へ ＼当社の魅力ポイント！／ ■同業からの転職者が増えています 「忙しいだけの飲食から抜けたい」 「でも現場は嫌いじゃない」 そんな方に選ばれています。 ■“ちゃんとした飲食”それがワタミ株式会社 ・月残業20時間前後

仕事内容掲載期間：06/26（金）～06/30（火） グループホーム 新小岩あやめ 経験活かせる◎葛飾区のグループホームで主任介護スタッフ正社… 正社員 ソラストやグループ施設でのお仕事が全国展開中！『ここだ！』がきっと見つかります☆ 経験活かせる◎葛飾区のグループホームで主任介護スタッフ正社員募集 【◆(株)ソラストが選ばれる理由】 ～お仕事をお探しの求職者様へ～ (株)ソラストは公立の大手病院や 介護・福祉施設などの医療機関で 皆様の｢元気｣を支えております。 それらに携わる皆様のスキルUP キャリアUPも応援しております。 ｢ありがとう｣の声にやりがい感じ 地域の皆様の笑顔と元気のため

仕事内容掲載期間：06/26（金）～06/30（火） デイサービスセンター なごやか新小岩 キャリアアップができる!新小岩のデイサービス管理者求人募集… 正社員 ソラストやグループ施設でのお仕事が全国展開中！『ここだ！』がきっと見つかります☆ キャリアアップができる!新小岩のデイサービス管理者求人募集 【◆(株)ソラストが選ばれる理由】 ～お仕事をお探しの求職者様へ～ (株)ソラストは公立の大手病院や 介護・福祉施設などの医療機関で 皆様の｢元気｣を支えております。 それらに携わる皆様のスキルUP キャリアUPも応援しております。 ｢ありがとう｣の声にやりがい感じ 地域の皆様の笑顔と元気のた

仕事内容登録販売者／「登録販売者の資格保有者限定募集」ウエルシア薬局の登録販売者募集／働きやすさ／大手の安定性も ※本求人は、登録販売者資格をお持ちの方限定の募集です※ やりがい・キャッチアップ・働きやすさがあります！ ウエルシア薬局での、登録販売者を募集します！ ■仕事内容 ドラッグストアでの医薬品カウンセリング販売。 その他、健康食品・化粧品・介護・ベビー・日用雑貨・食品などの販売、レジ、品出し、商品の発注、売り場のレイアウト企画など。 ゆくゆくは次長・店長・エリア店長・営業部長として店舗マネジメント・人材育成などをお任せします。 ★やりがい★ 社員の意見やアイデアを反映する風土です。

仕事内容店長候補／スシローの店長候補／約3年6ヶ月後、経営者に／裁量を持って店舗運営可／20代活躍中／平均年収696万 ◎専門スキルを着実に身に付けたうえで、”経営者”を目指せる環境！ ◎安定基盤のもと、まずは平均1.7年で副店長へ。その後も明確な昇格の道筋アリ！ ＜キャリアアップのルートが明確！＞ ▼まずは店舗業務の基礎からスタート▼ 入社後は接客や調理、ホール業務など、店舗運営の基礎を学ぶところからスタ ートします。 ポジションごとに段階的に学べる研修スタイルを採用。接客の基本や調理の手順を一つひとつ丁寧に習得していきます。 ▼その後、店舗運営に挑戦▼ 基礎を学んだ後は、シフト作成やス

仕事内容誰にだって挑戦する権利がある。 掴み取るのはあなた次第だ！ ＃実務経験不問 ＃キャリアップをサポート 仕事内容： ・開発業務全般 ∟プロジェクト先にて、ご自身の適正にあった業務を行っていただきます。 ・受託案件を「ステップアップの場」に。自社内で着実にスキルを高める ︎ 当社では、自社内でチームを組み、管理・教育が行き届く「受託案件」を豊富に確保しています。 客先常駐では挑戦しにくい「テスターから開発へ」「プログラマからSEへ」といった 工程アップも、自社メンバーがフォローする受託環境なら、 無理なく着実な実現が可能です。 今のフェーズに留まるのではなく、 一段上のステージへ進みたい方

仕事内容掲載期間：06/26（金）～06/30（火） 訪問介護事業所 ソラスト葛飾 【期間限定/葛飾区】無料で実務者研修ゲット!訪問介護ヘルパ… 契約社員 就職と資格で一石二鳥！都の支援で安心スタート☆家庭と両立しながら、介護資格と仕事が可能♪ 【期間限定/葛飾区】無料で実務者研修ゲット!訪問介護ヘルパー募集 【◆(株)ソラストが選ばれる理由】 ～お仕事をお探しの求職者様へ～ (株)ソラストは公立の大手病院や 介護・福祉施設などの医療機関で 皆様の｢元気｣を支えております。 それらに携わる皆様のスキルUP キャリアUPも応援しております。 ｢ありがとう｣の声にやりがい感じ 地域の皆様の笑顔と

仕事内容業績好調に伴い大量募集中！ 日本を代表するトップ企業で一緒に働きませんか？ ソフトバンクコーナーにてスマートフォンを中心とした商品の販売や提案をお願いします。 【主な業務】 ・接客／販売：お客様へのお声がけ、ヒアリング、ご提案、契約受付作業、商品のお渡し ・販売イベントの運営 ・売場管理／実績管理 ・売場のレイアウト変更等 【業務の特徴】 接客業務だけでなく、店頭で使用する販促ツールやPOPの作成、キャンペーンの企画など、セールス向上の為の各種プロモーションをお任せすることもあります。 【教育体制】 ・入社時研修（会社概要、戦略・目標、携帯ビジネス、業界理解） ・プロフェッショナル人

仕事内容株式会社ネクステージ 未経験・第二新卒OK【 店舗スタッフ 】★初年度年収448万円可 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【 完全週休2日制／残業月平均17h 】店舗に来店されたお客様の接客対応をお任せします ★原稿内で「採用のよくあるQ＆A」を公開中♪「WEBを見て実際に車を見たい」 「車を買おうと思ってるけど何にしようか迷ってる」など さまざまなお客様が来店されますので ご希望に合わせて対応をしていきます。 ＜仕事の流れ＞ ご希望の条件（予算、車種、色など）をヒアリング 豊富な在庫の中か

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★急募★売上管理や人材育成、ご家族対応など、施設全体を支えるお仕事です。研修制度も充実しており、キャリアアップが目指せます。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。現場と経営をつなぐキーパーソンとしてご活躍いただけます。研修制度も充実しており、管理職としての成長が目指せます。 ◆成果に応じた特別報酬 施設運営への貢献やチーム

仕事内容＜経験者募集＞エリア職募集◎資格をお持ちなら、ブランクがあっても大丈夫！売り場作りの楽しさを実感できます。本部の指示は6割程度。残りの4割は店舗の創意工夫をプラスして売り場作りをお願いしています。 【職種】 登録販売者 【業界】：医療 【歓迎する方】 主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、ブランク有OK、女性活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ドラッグストアで登録販売者 ■お薬の販売 ※医薬品カウンセリング販売 ■健康食品・化粧品・介護・ベビー・日用雑貨・食品などの販売 ■レジ・品出し ■商品の発注 ■売り場のレイアウト企画など ゆくゆくは次長・店長・エリア店長・営業部長として

仕事内容仕事内容：≪デイサービス≫ ご利用者様の入浴、食事、排泄等の介護、体操・レクリエーションの企画・実施、ご利用者様の送迎等 ご利用される方やご家族からの相談やご利用手続きのための調整や契約業務も行います。 運転免許必須です。 PR：トーリツは東京ライフ・ワーク・バランス認定企業。東京都初の3部門認定企業です。 平成28年度「職場における女性の活躍促進部門」認定 平成25年度「多様な勤務形態導入部門」認定 平成21年度「育児・介護休業制度充実部門」認定 東京都福祉保健局の「TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所」です。働きやすい職場づくりに取り組む事業所として、人材育成やキャリアアップ等につ

仕事内容未経験からクリエイターデビュー 「定時退社したい」「リモートしたい」 あなたの想いに寄り添います！ 仕事内容： 【入社後の流れ】 ・面談実施 面談で理想のキャリアや働き方をヒアリング。 ・研修スタート スキルチェック・面談内容をもとに あなた専用の「オーダーメイドカリキュラム」を設定！ ・約1年の研修後にITデビュー！ ＼着実にスキルが身に付くヒミツは？／ 1.学校のように学べる「対面研修」 研修講師がその場にいるから 「原因不明のエラーでPCが動かない！」 「質問したいのにタイミングが分からない…」 そんな心配は不要です♪ 2.講師は現役クリエイター ・登録者数370万人超You

仕事内容【葛飾区／正社員】年々、新規訪問事業所を開設！あなたのご経験を活かせる場◎ ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 年々、新規訪問事業所を開設！あなたのご経験を活かせる場◎ ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持ちに寄り添える方 ・チームワークを大切にできる方 ・常に向上心を持って物事に取り組める方 ◆ご利用者第一主義・現場第一主義◆ ◎京都府『きょ

仕事内容【葛飾区／正社員】年々、新規訪問事業所を開設！あなたのご経験を活かせる場◎ ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 年々、新規訪問事業所を開設！あなたのご経験を活かせる場◎ ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持ちに寄り添える方 ・チームワークを大切にできる方 ・常に向上心を持って物事に取り組める方 ◆ご利用者第一主義・現場第一主義◆ ◎京都府『きょ