六本木一丁目駅の社会保険労務士の求人・転職・中途採用

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり6時間 09:30 ～ 15:30 9:30-18:30の間で週4-5日、1日5-6時間の勤務を想定 勤務時間例（応相談） ・9:30-15:00 ・10:00-15:00 ・10:00-16:00 ※休憩：勤務時間によって法定どおり取得 ※1日8時間以上、週6日以上の勤務はございません ※残業月10時間程度

仕事内容これまでの労務実務経験を、次のステップにつなげたい方へ。 社会保険・労働保険手続きや給与計算など、 これまで積み重ねてきた実務経験は、 労務の専門職として大切な土台です。 資格の有無や働き方よりも、 「実務を通じて成長していきたい」という姿勢を大切にしています。 ライフステージの変化に応じて正社員として勤務いただくことも可能です。 ＜仕事内容＞ 社会保険労務士事務所にて、 社会保険・労働保険手続きや給与計算などの実務を中心に担当していただきます。 ・労働社会保険手続き ・給与計算業務 ・就業規則作成 ・労務相談 ・助成金申請 など 経験や習熟度に応じて、 顧問先対応の補助や、就業規則作

仕事内容【仕事内容】 職務内容 弊社において労務業務を担当いただきます。 ・給与計算 ・勤怠管理 ・福利厚生業務 ・安全衛生管理 など 国内外複数のグループ会社があり、いずれの領域をメインでお任せするかは、実際にお会いしてディスカッションしながら決めていきたいと思っております。 求める人物像 ・労務というポジションに対し社員ファーストの気持ちがある方！ ・人とのコミュニケーションが好きで、ホスピタリティを持って接することができる方 ・自ら課題を発見し、能動的に取り組むことができる方 ・責任感が強い方 ・スピード感、柔軟性、変化を楽しめる方 掲載企業名：AnyKan株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容～人事業務を通じてお客様に「満足」と「喜び」と「感動」を提供する。～ この理念に共感いただける方をお待ちしております。 ＜仕事内容＞ 社会保険労務士事務所にて、 社会保険・労働保険手続きや給与計算などの実務を中心に担当していただきます。 ・労働社会保険手続き ・給与計算業務 ・就業規則作成 ・労務相談 ・助成金申請 など ※最初からすべての業務をお任せすることはありません。 ＜働き方＞ 担当する顧問先の数は最大20件程で、 基本的には１人で受け持って完結していただきますが、 担当社労士が職員と一緒に顧客状況を把握の上で対応しており、 作成書類のWチェック等は随時、社労士がおこないますの

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり8時間 09:00 ～ 18:00

仕事内容★11月～12月期間限定★年末調整スタッフ大募集！ ＼短期間でしっかり収入GET！／ 週5日・7h～8ｈ勤務でしっかり稼げる◎ 綺麗なオフィスで快適に働けます♪ ー 社会保険労務士法人 小林労務は、 企業の人事や労務をサポートする専門家集団。 年末調整などの実務を通して、 多くの企業を支えています！ ー 11月上旬～12月下旬まで 期間限定のお仕事です！ 年内に集中して働きたい方に◎ 【お仕事内容】 ◆年末調整に関する事務サポート ・申告書類のチェック、入力 ・データ整理や書類郵送対応 ・簡単な電話確認（件数少なめ） ◆必要なスキル（必須） ・年末調整経験者 ・ブランクのある方

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社にて人事労務のご経験5年以上ある方 ・リーダーや管理職等、役職に就いたご経験がある方(年数不問) 【尚可】 ・社会保険労務士 【退職金制度】 ・企業型確定拠出型年金 定年制あり65歳 再雇用制度あり上限70歳 ・各種社会保険完備・深夜勤務手当 ・出張手当 ・慶弔見舞金 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 人事労務（課長） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【IPO準備】フレックスタイム／年休124日以上／土日祝休◎ 【働く環境】 ・土日

仕事内容ｓａｎｋｙｏｄｏ税理士法人（グループ会社／sankyodo社労士法人） 人事 【求人要約】 経営視点で組織づくりに挑戦 採用・育成・評価を幅広く担当 人と組織の成長を支える仕事 【仕事内容】 経営陣と近い距離で、採用・育成・評価を通じた組織づくりを推進する人事ポジションです。 【具体的な仕事内容】 採用・育成・評価を中心に、組織づくりを推進する人事業務を担当します。 単なるオペレーションではなく、経営陣や現場責任者と連携しながら、組織課題の整理・改善提案まで幅広く関わるポジションです。 ＜具体的には＞ ・採用計画の立案、求人媒体運用、スカウト送信 ・応募者対応、面接調整、面接実施

勤務時間9：00～18：00(実働8時間／休憩60分) ※9：00～17：00も相談可能

仕事内容POINT／長期（2カ月以上）／残業20時間未満／残業20時間以上／土日祝休み／朝9時以降スタート／駅から徒歩圏内／交通費支給 【六本木駅｜直結｜平日のみ】月収31万円以上可！これまでの事務経験を活かせるオフィスワーク お仕事内容 ◎時短勤務も相談可 ◎平日のみ ◎月収31万円以上可 （雇入れ直後） 総務のサポートとして、簡単な事務作業からお任せします。 一つひとつの業務に丁寧なマニュアルがあるため、安心してお仕事できます。 【具体的なお仕事内容は・・・】 1.書類の発送（メイン業務） 入退社に必要な書類の準備と発送 提携している社労士事務所への書類送付 2.電話応

仕事内容【応募資格】 [必須] ・従業員数20～200名規模の成長企業での人事総務経験3年以上 ・採用業務の実務経験（媒体運用・エージェント管理・面接対応） ・制度や仕組みが整備されていない環境で、ゼロから業務フローや制度を構築した経験 ・経営層・現場メンバーの双方とコミュニケーションが取れる対話力 [歓迎] ・外資系・スタートアップ・ベンチャーでの人事総務経験 ・少人数または一人で人事総務機能をカバーした経験 ・急成長フェーズの組織での労務管理・制度設計経験 ・クリエイター・エンジニアなど専門職が多い組織での人事経験 ・社会保険労務士の資格または同等の実務知識 【フィットする人物像】 ・前例がな

仕事内容人事総務マネージャー候補 ノースショア株式会社 - 【クリエイティブ＆プラットフォームカンパニー】クリエイティブ制作×自社サービスで業界変革 仕事内容 副社長が担ってきた人事実務を引き継ぎ、採用・制度運用・労務・総務を一気通貫で担う、人事総務マネージャー候補を探しています。当社はクリエイター・エンジニア・営業など多様な職種が混在する60名規模の成長企業です。整備途上の環境で仕組みをゼロから作り、経営に直結した人事戦略の実行や、労働環境づくり、従業員サポートを実行していただきます。入社後、近い時間軸で人事総務領域を統括するマネージャー職を担っていただく想定です。経営とマネージャー、現場を繋ぐ

仕事内容正社員／税理士補助業務・コンサルティング業務 六本木駅・六本木一丁目駅 創業60年以上の信頼とキャリア専門家が多数在籍している事務所です。 古いしきたりや制度にとらわれず、臨機応変に対応してくれる制度も魅力的です。 一言でいうと、仲間同士助け合いながら、思いやりにあふれているそんな社風です。 だから、働く条件も様々。産休中、子育て中、介護中・・・長く働けるように。 勤続年数30年の方、10年以上の方も10名以上。 国際部、国内部、社労士法人と大きく3つの部署に分かれています。 所内の部の移動は希望があればもちろん可能。 チャレンジしてみたいを叶えられる環境です。 多種多様なサービスを提供

仕事内容ｓａｎｋｙｏｄｏ税理士法人（グループ会社／sankyodo社労士法人） 広報・マーケティング担当／SNS・動画活用で企業の魅力を発信 【求人要約】 企業の魅力を言語化・発信 SNS・動画でファンを拡大 広報戦略の立案から運用 【仕事内容】 【SNS・動画で企業のファンを増やす！】会計税務の枠を超えた広報・マーケティング担当 【具体的な仕事内容】 ・セミナーなどの企画立案・運営 ・SNS（X/Instagram/YouTube等）の運用および動画コンテンツの企画・制作 ・プレスリリース作成・配信、メディアリレーション構築 ・社内の魅力深掘り・言語化（インタビュー記事作成・発信） ・広

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆外資系企業の人事部、税理士事務所または社会保険労務士事務所にて、給与計算・社会保険に関する実務経験がある方 ◆アウトソーシングプロバイダーまたはグループ企業の管理業務シェアードサービスでの勤務経験がある方 ◆英語力のある方または英語を使用しての業務経験者（話す機会よりも読解やメール対応が多いので英語に抵抗がない方であれば可） ◆社会保険労務士試験合格者又は受験経験者、税理士（科目合格者含む）、簿記などの資格保持者 ◆OBC奉行の経験 ※上から順に優先される経験値となります ・給与社保対応の経験者2～3年以上 ・業務経験があれば派遣社員等も可。 【募集年齢（年齢制限理

勤務時間09：00～18：00（実働08：00、休憩01：00） 残業月0～10時間 ●月末月初を中心に残業の可能性がございます（最大：月10時間ほど） ●9：00～19：00の間で1日7時間以上で相談OK

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【大手スポーツメーカー】経験いかせる！人事労務アシスタント ●入退社手続き ●書類作成、データ管理 ●勤怠データの確認 ●給与計算、社会保険手続きに関する社労士法人との窓口対応 ●従業員からの勤怠、給与、人事労務手続きに関する一次問い合わせ対応 ●社員情報、人事労務データの登録・更新・管理 【お仕事のポイント】 ＜大手＞ゴルフクラブやグローブのメーカー！ゴルフ好き必見★労務経験をお持ちの方大歓迎！人事部門で労務アシスタント事務♪派遣スタッフ複数名活躍中☆安定就業している方が多いのも魅力◎＜選べる働き方＞、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・給与計算、社会保険に関する実務経験（3年以上） 【尚可】 ・アウトソーシングプロバイダーまたはグループ企業の管理業務シェアードサービスでの勤務経験がある方 ・外資系企業の人事部、税理士事務所または社会保険労務士事務所の経験がある方 ・レビュアーとしての経験をお持ちの方 ・英語力のある方、または英語を使用しての業務経験をお持ちの方（読解やメール対応中心） ・社会保険労務士試験合格者、受験経験者、税理士（科目合格者含む）、簿記などの資格保持者 ・OBC奉行の使用経験がある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする

仕事内容【応募資格】 [必須] ・中途採用実務経験 ・人事制度運用の経験 【職種名】 人事総務マネージャー候補【ゼネラリスト歓迎／フルフレックス／AI活用可能】 【仕事内容】 まずは中途採用と人事制度の運用をメインでお任せいたします。 ・中途採用業務（年間5～10名／エージェント・DRスカウトメイン） ・人事制度運用・改善（現在制度を整えたフェーズとなります） ・総務業務（オフィスや備品管理、契約書類管理、社内外広報、社内イベント企画運営 等） ・労務管理業務（勤怠管理や給与データ集計、社労士との連携 等） ・組織開発や人材開発（研修企画・運営、教育プログラム企画推進 ※中途が中心） ・バック

勤務時間09:00～18:00(休憩：1時間) 実働時間：8時間

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 カジュアルでの通勤OK 未経験歓迎 休憩室あり 駅直結 髪・ネイル自由 時短勤務OK!自由な社風＆大手golfの会社で労務サポート!1950～ ＜大手＞ゴルフクラブやグローブのメーカー！ゴルフ好き必見★ 労務経験をお持ちの方大歓迎！人事部門で労務アシスタント事務!派遣スタッフ複数名活躍中☆安定就業している方が多いのも魅力◎＜選べる働き方＞週5日×1日7h以上で相談OK◎残業ほぼ無し！ 【特徴・やりがい】 ・アットホームな雰囲気 ・質問しやすい ・自由な社風 ・未経験からスキルが身につく 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働時間：

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・経理の実務経験をお持ちの方(5年以上) 【職種名】 経理(リーダー候補)【六本木】◆国内大手の法律事務所グループ／実働7.5h勤務◆ 【仕事内容】 グループ内に税理士法人を持つ強みを活かし、現在経理業務の内製化とDX化を推進しています。組織の変革を支える中心人物として、将来の役職者候補を目指せるポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●経理内製化の変革期を経験できる ●将来の役職者として大きな裁量を持つ ●RPA導入などDX化を通じたスキルアップ ■具体的な仕事内容 メインとなる業務は、月次決算の取りまとめやP/L（損益計算書）の作成、監査対応など、

仕事内容【仕事内容】 〇事務/人事/労務(フリードリンク付/急激成長中!!)話題の仮想通貨 ◇人事担当として労務対応を中心にお任せいたします。 〇人事担当として、以下の業務を対応いただきます。 〇主に、人事労務業務や 社員の労務対応を中心に担当をお任せいたします。 また、ご興味の方向によっては、制度構築や 採用、教育などもお任せしたいと考えております。 ・中長期の経営計画に基づいた 人事業務の企画立案、実行 ・勤怠管理、給与計算 社会保険や年金等手続き ・産業医や社労士の 関連窓口対応、労務問題への対応 ・人事制度、評価制度の 運用、改善、各種規定の整備 掲載企業名：AnyKan株式会社 提供元：J

勤務時間10：00～18：00（実働07：00、休憩01：00） 残業月0～10時間 ●月末月初を中心に残業の可能性がございます（最大：月10時間ほど） ●9：00～19：00の間で1日7時間以上で相談OK

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【スポーツメーカー】入退社手続きや給与計算など！大手企業で労務アシ♪ ●入退社手続き ●書類作成、データ管理 ●勤怠データの確認 ●給与計算、社会保険手続きに関する社労士法人との窓口対応 ●従業員からの勤怠、給与、人事労務手続きに関する一次問い合わせ対応 ●社員情報、人事労務データの登録・更新・管理 【お仕事のポイント】 9：00～19：00の間で1日7H以上で相談OK！自分時間と両立♪労務経験をお持ちの方大歓迎！人事部門で労務アシスタント事務♪派遣スタッフ複数名活躍中☆安定就業している方が多いのも魅力◎＜大手＞、新卒・第二新卒歓迎、20

勤務時間09：00～17：00（実働07：00、休憩01：00） ●月末月初を中心に残業の可能性がございます（最大：月10時間ほど） ●9：00～19：00の間で1日7H以上で相談OK

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【少し時短★】入退社手続きや勤怠チェックなど！経験活かして労務アシ♪ ●入退社手続き ●書類作成、データ管理 ●勤怠データの確認 ●給与計算、社会保険手続きに関する社労士法人との窓口対応 ●従業員からの勤怠、給与、人事労務手続きに関する一次問い合わせ対応 ●社員情報、人事労務データの登録・更新・管理 【お仕事のポイント】 9時～19時の間で1日7H以上で相談OK！子育て中の方も活躍中☆労務経験をお持ちの方大歓迎！人事部門で労務アシスタント事務♪派遣スタッフ複数名活躍中☆安定就業している方が多いのも魅力◎＜大手＞、新卒・第二新卒歓迎、20代