東京都千代田区の勤怠管理の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・現職で労務経験５年以上 ・企業での労務(勤怠管理/給与計算)業務のご経験者 ・基本的PCスキル ◎バックオフィスのプロとして、チームワークとコミュニケーションスキルをもって当社の従業員を支えてください [歓迎] マネージメント経験がおありの方は優遇いたします。 【職種名】 【神田/労務担当】経験者大募集！年間休日選択可能！賞与年2回＠医療ベンチャー 【仕事内容】 全国37拠点で医療・看護・介護事業を行なう当社。 医師の業務を軽減するアプリの自社開発にも着手し、業界全体のDX化を進めるなど社会貢献度の高い事業を行なっています。 ＜お任せしたいミッション＞ 昨年度

勤務時間9:00 ～ 18:00

仕事内容在宅あり＊ほぼ定時まで＊採用アシスタントなど＊時給2100円 ◆ＯＪＴしっかり＆マニュアルあり！質問しやすく先輩社員が教えてくれる環境！同じ業務の方もいるので心強い！アットホームな雰囲気！ランチスペースがあり便利です！ 直接雇用の可能性があります♪≫ヘルスケアサービス会社≪駅近で通勤便利！デニムＯＫです！【お仕事の内容】▼採用アシスタント▼勤怠データの管理・給与計算：社会保険の手続き、 社員データ管理・入退者手続き▼経理：会計、総務など。引継ぎあり※週２～３日在宅勤務あり。詳しくはお問い合わせください。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験問いません、ある方歓迎！※人事事務の

仕事内容★企業と働く人をつなぐ人材サービス事業を支えるお仕事★ 営業担当や従業員のサポート業務が中心です！ 【営業事務 主な仕事内容】 ◇勤怠管理 ◇請求書作成 ◇売上データ管理 ◇契約書類作成、管理 ◇電話、来客、メール対応 ◇営業担当のサポート業務 ◇その他付随する事務業務 未経験の方も歓迎です！ 仕事の流れやシステムの操作方法は先輩社員が丁寧に指導します。 事務スキルとコミュニケーション力を活かして活躍できます♪ ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容仕事内容 急成長中の企業において、労務担当として、下記業務をお任せします。 人事・労務の観点から社員が安心して働ける仕組みを支えながら、社員の声や今後の動向を踏まえた上で必要な制度や仕組みの提案を行なうなど幅広い業務を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 人事関連に関する法改正対応、各種関連官庁との窓口機能 人事／労務制度の企画・設計 給与計算・社会保険手続き窓口機能（実業務は外部にアウトソーシングしています。） ストレスチェック、健康診断の実施 衛生委員会実施（産業医対応 メンタルヘルスケア） 社員情報管理・入退社手続き 勤怠管理システム / 人事システムの運用・管理 この仕事の魅力・や

仕事内容株式会社グローマス 【東京】人事労務スタッフ（事務）未経験歓迎！土日祝休み・残業なし 【仕事内容】 【東京】人事労務スタッフ（事務）未経験歓迎！土日祝休み・残業なし 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： ※経験に合わせて慣れるまではできる業務からお任せしますので、ご安心ください。 ・勤怠管理(シフト、残業、有給など) ・採用アシスタント、補助業務 ・入社手続き ・社会保険の取得、喪失 ・総務事務 ・備品購入 など ■組織構成 ・配属の部署（人事・経理含め）には2名在籍しており、入社後は在籍メンバーからOJTで学んでいく予定です。 ■業務の特徴 人事労務だけでなく採用補助や総務業務まで幅

仕事内容【仕事内容】 ECコンサルティング、通信、人材事業を展開する当社で、バックオフィス業務を通じて会社全体をサポートしていきます。新卒の方には、事務スキルを広げながら成長できる環境を提供します。 契約書類の管理やデータ入力、顧客対応など、幅広い業務に携わりながらバックオフィス業務を学び、キャリアアップを目指せるポジションです。しっかりとした研修制度があり、サポート体制も整っていますので、安心して成長できます。 【具体的な仕事内容】 ・契約書、請求書などの作成、管理、内容確認 ・各種データ入力、ファイリング、資料作成 ・顧客対応（メール・電話）、取引先対応 ・社内スケジュールの調整、会議準備 ・

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社における労務実務経験5年以上（給与計算、勤怠管理、社会保険手続き、入退社実務等） ・既存の労務フローの見直し、マニュアル化、または労務システム（クラウドツール等）の導入・改善を主導した経験 ・労働法規（労働基準法等）の基本的な知識に基づき環境変化や課題に対してロジカルに解決策を提示できる方 ・多様な雇用形態（アルバイト・パート、契約社員等）やシフト勤務が混在する組織での労務管理経験 【尚可】 ・従業員200名以上の企業またはスタートアップにおける労務経験 ・給与計算の外部委託（BPO）の導入・連携・確認業務の経験 ・法改正・制度変更を先回りして対応

仕事内容東京都千代田区の経理・総務業務 (正社員) | 株式会社 ビジネス・リンクス ▼仕事内容 経理 ・総務業務全般を担当していただきます。 ＊請求書、納品書のチェック ・管理 ＊売掛金、買掛金の管理 ＊入出金管理、経費精算、振込業務 ＊仕訳伝票の入力 ＊月次決算、年次決算業務 ＊勤怠管理、給与計算に関する事務 ＊社会保険等の各種手続き ＊備品、消耗品等の管理 ・発注 ＊その他、経理 ・総務に付随する業務※将来的には、管理部門の中核を担う次世代の幹部候補として活躍していただくことを期待しています。 変更範囲：会社の定める業務 (東京都千代田区) ▼職種 経理・総務業務(正社員) ▼雇用形態

仕事内容株式会社オープンアップコンストラクション 業界No.1企業で成長できる【人材管理】月収37万可★年休120日/o ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【育成・サポート環境が充実し、事務作業などが未経験でも安心◎】職人さんなどスタッフの人員調整・勤怠やスケジュール管理、書類作成などをお任せ。プロジェクトの規模や内容に合わせて、スタッフの調整や勤怠管理をはじめとする、各種管理業務をお任せします。 各プロジェクトに配置する人員の調整 働くスタッフの勤怠・勤務スケジュールの管理 各種書類作成（請求書

仕事内容【仕事内容】 新卒の方、大歓迎！人事事務職として、人事部門をサポートする業務をゼロから学んでいただきます。充実した研修とサポート体制が整っており、初めての方でも安心してスタートできます。社員の採用や勤怠管理、福利厚生の手続きなど、人事業務全般をサポートし、企業の成長を支える大切な役割を担っていきます。 【主な業務内容】 ・社員の採用手続きサポート（応募者対応、面接日程調整） ・勤怠管理・給与計算サポート ・各種契約書・書類作成・管理 ・社員データの入力・整理（Excel、Googleスプレッドシート使用） ・社員への連絡・通知（メール・電話対応） ・福利厚生に関する手続きサポート ・社員研修

仕事内容入退社・勤怠等の労務管理を中心にお任せします。同社では、給与計算業務を社労士に委託しているため、チェック業務が主となる想定です。事務課からも適宜補助には入りますが、基本的には専任として同社の労務管理全体をお任せすることを想定しています。また現在、人事制度の刷新も行っているため、管理部長と共に構築業務にも携わっていただくことが可能です。 【主な業務内容】 ・入退社管理 ・勤怠管理 ・安全衛生 ・規程改訂 ・社労士対応 ・労基署対応 ・労務DD対応 ※経験や志向性に合わせて人事評価制度設計・運用、人事課題解決にも携わっていただけます。 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■

勤務時間09：30-18：30（休憩60分）実働8時間00分 ※残業時間：月20時間～40時間程度。■繁忙期：2～4月と、各月月初8日間 Q：週末や祝日はきちんとお休みを取れますか？ A：はい、土日と祝日が カレンダー通りお休みになるお仕事です。 お休みの予定を合わせやすく、 週末はしっかりリフレッシュできます。 規則正しい勤務サイクルのため、 長期的に安定して働きたい方に人気です。 GWや年末年始等の連休もしっかり確保できます。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ◎給与・勤怠関連をメイン業務として ・勤怠管理 ・労働時間集計 ・給与計算（社員数約4000名） ・年末調整 ・経費、旅費交通費精算 ・書類の整理やファイリング、PDF化の作業 ・社内対応（電話、メール） ・その他付随業務 ＊システム：カンパニー ＊給与計算などすべて外部委託ではなく自社で内製化対応しています 【直接雇用後】 賞与 年2回 計2か月分 Q：在宅（テレワーク）は可能ですか？ A：はい、可能です。 通勤時間を大幅に削減できるため、 プライベートや育児との両立も安心！ ※業務状況に応じて出社をお願いする場合あり ご自

仕事内容建築設計事務所の総務・人事業務を行っていただきます。 できることからスタート！建築の知識は必要ありません。 まずは社内の人たちに自分の顔や名前を覚えてもらいながら、少しずつ活躍の場を広げていきましょう！ 勤怠管理、各種手続き、電話応対、書類作成などを経験に応じてお任せします。将来的には新卒採用活動などに携わっていただく事も可能です。 【所属部署】 経営企画室のメンバー（他3名）として下記業務を幅広くお任せします。 【具体的には】 ■総務・人事 勤怠管理、社会保険手続き、各種公的機関への届け出、備品の管理、PC、ソフトの管理、キッティング、社内社員からの問い合わせ対応、来客応対、電話応対

勤務時間09：30～16：30 【残業】有 5～10時間程度/月

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ★給与計算・社会保険手続き業務★ ・給与計算：データの給与システムへの流し込み、チェック（勤怠管理は社員実施） ・社会保険手続き：入退社手続き、育休産休、住民税など ※対象：650名程度 ※アウトソース無し 【お仕事のポイント】 日数・お時間帯ご調整OK☆ご希望をお聞かせください♪ご自身の予定・ご家族・プライベートとの両立◎、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業月20時間未満、10時以降勤務開始OK、16時前退社OK、副業・WワークOK、週

勤務時間09：10～18：10 【残業】ほとんどなし

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ・勤怠管理 ・入退社手続き ・請求書処理 ・給与関係 ・助成金の申請書類の作成 ・障害手帳の管理 ・採用補助 ・健康診断 ・コピー、ファイリング、その他庶務 【お仕事のポイント】 ＼電話ほぼなし☆彡／大手企業の子会社にて人事事務のお仕事をお願いします！《飯田橋駅》から徒歩6分♪綺麗なオフィスで休憩スペースあり、カフェもあります◎、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業なし、土日祝休み 【働き方・環境】 ブランク有OK、産休・育休取得実績あり、

勤務時間10：00～19：00 【残業】ほとんどなし

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 ■総務部内事務（人事労務及び経理業務全般） ・契約書作成/送付 ・請求書作成/送付 ・勤怠管理 ・交通費管理 ・入退社対応 ・備品発注 ・電話対応など 【お仕事のポイント】 勤怠管理や請求書作成のお仕事！人事労務や経理にご興味ある方◎ご応募お待ちしてます◎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業なし、残業月10時間未満、残業月20時間未満、10時以降勤務開始OK、1日7時間以下勤務OK、16時前退社OK、扶養控除内OK、副業・WワークOK、週2・3日勤務OK、週4日勤務O

仕事内容【応募資格】 [必須] ・500名前後の給与計算実務(勤怠・給与・年末調整)経験を1社で3年以上経験 ・社会保険・雇用保険手続全般、労働保険料の年度更新等の実務経験を１社で３年以上経験 ・チームメンバーの業務サポートや進捗管理のご経験 ・法改正に伴う対応や人事施策の実行など、中心となって推進した経験 [歓迎] ・ 社会保険労務士の資格をお持ちの方 ・ COMPANYまたは給与や勤怠システムの設定・改修経験 ・ メンバーのマネジメント経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 36歳～53歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 給与・社保担当（管理職候補） 【仕事内容】

勤務時間最短週5日～5日 (1) 08:30～17:30[月～土 ※祝日休み] 実働 8h/ 休憩 1h

仕事内容年休125日♪御茶ノ水駅チカの病院で経験活かせる総務事務派遣! 職種： 一般事務 仕事内容： 千代田区神田駿河台にある病院で、総務事務の派遣スタッフを募集しています!労務業務全般をはじめ、給与計算や勤怠管理、お電話対応などの業務をお任せします♪ 総務や人事でのご経験があれば、病院での勤務が初めての方も大歓迎ですよ!これまで培ってきた知識やスキルをしっかりと活かして、即戦力としてご活躍いただける環境です♪ 入職後はOJTで丁寧にフォローしてもらえるので安心です。さらに、1食300円以下で利用できる社員食堂も完備されており、快適に働ける嬉しい体制が整っていますよ♪ 具体例 【主な仕事内容

勤務時間09：30～17：30（実働07：00、休憩01：00） 残業月10～20時間 ★★月収＋残業でしっかり稼ぐ★★

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【東京】人事労務の経験が活きる★月収＋残業でも稼げる◇人事部門サポート ●給与計算 ●勤怠管理 ●人事データの修正 ●健康診断の対応 ●郵便物、宅配対応 ●来客対応、電話対応など 【お仕事のポイント】 《月収例》294,000円（21日）～＋残業代で物価高にまけない収入GET♪産休代替で1年ほど★スキルを活かしてしっかり稼げる◎7h勤務で無理しないはたらき方♪つかえる路線はどれも便利なエリア♪、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業月20時間以上、1日7時間以下勤務OK、

勤務時間■月～金9：15～17：30（休憩1ｈ、実働7m15ｈ） ┗時短相談OK（実働6ｈ以上＆17時までは必須です） ■残業：基本なし（あっても3h程度） ■在宅：週2日程度（業務に慣れてから可能）

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 在宅週2♪ 【大手総合商社】 課内アシスタント♪ ◇課内の提出物の取りまとめ（提出依頼や確認・締め切り連絡など） ◇専門チームへの依頼（経費精算、申請手続き、出張手配） ◇勤怠管理、イベント時の飲食店予約 ◇支払や決済申請の手続き（システム使用） ◎丁寧なレクチャーがあるので安心です♪ ◎10時～17時までの時短勤務も相談OK♪ 【お仕事のポイント】 ●【在宅週2】通勤のストレスを軽減♪ ●課内の庶務や経費精算など事務サポートをお任せ！ ●駅チカで通勤便利♪眺望の良いオフィス環境★ ●食堂・コンビニ・カフェなど設備が充実！、20代活躍中、30