児童発達支援管理責任者 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容【“もうひとつの安心できる居場所”をつくります】 特別支援学校などに通う子どもたちを、 放課後・土曜・長期休暇中にお預かりします。 支援の目的は「できるようにさせる」ことではなく、 子どもたちが“安心して、自分らしく過ごせる”こと。 その子のペース・その子の気持ちに寄り添いながら支援します。 1日あたりの定員は10名程度。 （令和8年度より20名へ拡充予定） 日常生活の支援をはじめ、遊び・創作活動・学習・外遊びなど、 「子どもたちが安心して過ごせる居場所づくり」を行います。 【主な業務内容】 ◎施設運営全体のマネジメント（開所準備・環境整備・安全管理等） ◎職員の勤怠管理、シフト作成、相談対応

仕事内容オープン２０２２年４月の教室です研修制度あり！ABAセラピーをしっかり学べる児童発達支援です 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 発達の遅れや障害があるお子さまの支援をお願いします。 【主な仕事内容】 ●個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング） ●スタッフの育成、指導 ●関係機関との連絡・調整 ●保護者さまの相談対応 ●予約受付業務 ●療育支援のサポート 1日当たりの利用者数は10名と少人数の教室ですので、一人ひとりと向き合った支援が可能です。 2時間×3コマ制でお子さまへの療育を行っていきます。 業務内容の変更範囲：変更なし 勤務地の変更範囲：変更なし 資格: 児童

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者 と管理者業務をお任せします ・開設準備（利用者募集、申請書類作成、説明会） ・個別支援計画の作成 ・保護者の方との面談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 ・関係機関との連携 等 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給36万円～/送迎なし◎ 日曜休み/残業ほぼなし/研修＆資格取得支援充実/「たくさん、小さく、確実に」独自療育が特徴♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 360,000円～400,000円 【月給】360,000円～400,000円 <内訳> 基本給 200,000円～ 職能手当(固定残業代) 30,000円～(16時間分/超過分は別途支給) 職責手当 70,000円～ 特別手当 30,000円～ 役職手当 30,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 扶養手当 処遇改善手当 ※保育

仕事内容<仕事内容> 【週休3日制導入準備中・住宅手当・研修サポート充実】 児童発達支援管理責任者 新規開設の実績あるブランドで、コンセプトのしっかりした研修、療育をご経験いただけます。 実績のある本部からの研修、ブランド力でお仕事していただけます。 子どもたちひとりひとりの個別支援計画の作成、お子さんや保護者の方との面談など、 現場の支援を考えて実現する児発管としてのお仕事です。 実際に遊びや学びに参加して現場をサポートしていただきますので、子どもたちと日々向き合い、小さな変化や機微を感じ取りながら支援計画をつくりあげることができます。 職員同士の話し合いも活発なので、お互いの気づきや見立て

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/2025年11月オープン！土日休み 残業ほぼなし/子どもに向き合うプログラム＆豊かな自然で感性をはぐくむ/月給30万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～350,000円 【月給】300,000円～350,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 管理職手当 資格手当 皆勤手当 昇給あり 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 東京都青梅市 千ケ瀬町6-763 募集情報 ◆当施設を紹介します 2025年11月

仕事内容☆おすすめポイント☆ ☆ 教育ノウハウを活かした支援 ☆ ☆ 基盤づくりに関われる環境 ☆ ☆ 残業少なめ・無理のない働き方 ☆ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ［☆ 教育ノウハウを活かした支援 ☆］ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 本事業所の母体は、 不登校支援を長年行ってきたフリースクールです。 「預かる」だけではなく、学習支援やSSTを軸にした “教育的アプローチの療育”が特徴。 子どもたちを一括りにせず、 一人ひとりに合った学びのスタイルを大切にしています。 フリースクールで培ったノウハウを活かし、 成長を丁寧に支える環境で、 専門性をさ

仕事内容保育園・放課後等デイサービスの 運営実績がある株式会社が 運動特化型施設をオープン☆ 安田式体育遊びを中心に 「できた！」を増やして 子どもたちの力を伸ばします 【 お仕事内容 】 ・個別支援計画の作成 ・関係機関との連絡 ・保護者対応 ・職員管理 ・送迎や療育全般 まずはお気軽にお問い合わせください ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ ご希望の条件のお仕事をご紹介 させていただきます♪ 「まずは話だけ聞いてみたい」 という方も お気軽にお問い合わせください♪ お問い合わせ 八王子支店 担当：岡田 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/三鷹駅15分♪放課後等デイサービス☆月給35万以上/交通費支給/週休2日制/保育園等訪問支援も行っている施設です☆ 【jb604107】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/三鷹駅15分♪放課後等デイサービス☆月給35万以上/交通費支給/週休2日制/保育園等訪問支援も行っている施設です☆ 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【職務内容】 三鷹駅徒歩15分/児童発達支援管理責任者募集 集団での療育および個別支援等行う施設です 三鷹市で唯一保育所等訪問支援も

仕事内容「放課後デイサービス マトカリ」にて、児童発達支援管理責任者(正社員)を募集しております！ 「合同会社マトリカリア」は、東京都あきる野市にて 放課後デイサービス マトカリを新規開所いたします。 2023年春開所予定の 重症心身障害者対象の放課後等デイサービスです。 現在、オープニングスタッフとして 一緒に働く仲間を募集しております♪ ∵⌒∵∵⌒∵∵⌒∵∵⌒∵∵⌒∵∵⌒∵ ≪募集職種≫ ◆児童発達支援管理責任者(正社員) ≪仕事内容≫ ◎児童発達支援責任者業務全般 ・2023春新規開所予定の 重症心身障害者対象の放課後デイサービスです。 ・施設の立ち上げから一緒に働いていただける スタッフを

仕事内容【仕事内容】 【子ども一人ひとりにじっくり向き合う個別療育】 ★送迎業務なし ★残業ゼロ推進 ★利用定員10名規模 事業所内での療育業務及び付随業務全般 発達が気になる子どもを対象に、一人ひとりの得意や苦手に合わせたオーダーメイドの療育を実践します。 日々の支援をよりよくするため、特に運動発達や日常生活動作のサポートをお願いします。 また、作業療法士が考案した運動プログラムを、子どもにそれぞれに合わせて実施していただきます。 ・子ども一人ひとりに合わせたオーダーメイドの計画（個別プログラムの立案） ・プログラム指導（個別・少集団含む） ・子ども一人ひとりに合わせたオーダーメイドの教材作成

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへのアセスメントに基づいた個別支援計画の作成、モニタリング ・保護者のお悩み対応、アドバイス ・スタッフの育成、アドバイス ・療育のサポート（個別、集団） ・各種プログラムの企画、提案 ・関係機関との情報共有、連絡調整など ※送迎業務は応相談 ＜主な支援内容＞ ・運動機能向上に向けた取り組み ・一人ひとりに合わせてワークシートや絵カード、ゲームを通じたSSTの実施 ・適切なコミュニケーションの方法やマナー、ルールの学習、スケジュール管理の支援 ・教材などを使用し、応用行動分析を用いて、個別、集団療育を

仕事内容掲載期間：12/10（水）～12/31（水） HITOWAキッズライフ株式会社 児童発達支援事業所 アイビーキッズ代々木西参道 【管理者兼児発管】児童発達支援/2026年4月オープン！年休120日◎ 正社員 送迎なし/全国100か所以上の施設を展開遊びの中から未来を育てる療育/月給37.6万円～/正社員/資格必須 ◆当法人について わたしたちは、介護・ヘルスケア、子育て支援と多彩な事業を展開中のグループ法人。 児童発達支援事業所のほか、認可保育園や企業主導型保育園、学童クラブなども運営しており、保育や療育に関する豊富なノウハウがあります。 「つながり保育」をキーワードに、子どもたちと関わ

仕事内容■会社名 東京都豊島区の保育児童発達支援 ■メインキャッチ 児童発達支援の児童発達支援管理責任者/巣鴨駅徒歩1分!児童発達支援!児発管!正社員!想定年収425万～!福利厚生充実! ■コメント 巣鴨駅徒歩1分の好立地!児童発達支援事業所の児発管求人! ■雇用形態 正社員 ■職種 児童発達支援の児童発達支援管理責任者 ■仕事内容 児童発達支援事業において、個別支援計画の立案、及び、その計画に基づき、正しいサービスを提供するための管理を行います。 ■給与 月給308400円～435000円 ■給与備考 想定年収：425万～600万円 基本給:267,200円～376,900円（ライフプ

仕事内容■メインキャッチ 児発管／正社員／月給34万～／年間休日122日／残業ほぼなし！働きやすさ抜群☆／未経験・ブランクの方歓迎／小規模施設梅ヶ丘駅から徒歩2分 【jb629666】 ■コメント 児発管／正社員／月給34万～／年間休日122日／残業ほぼなし！働きやすさ抜群☆／未経験・ブランクの方歓迎／小規模施設梅ヶ丘駅から徒歩2分 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 ◇児童発達支援管理責任者実践研修の研修修了者 ◇ブランクOK ◇未経験OK （重症心身障がい児への関わりが初めての方も） ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任

仕事内容<仕事内容> 児童発達支援管理責任者 【児童発達支援管理責任者】 ・個別支援計画の作成 ・日中活動のプログラムの作成と実行 ・保護者面談などのご家族対応 ・施設運営に伴う事務 <給与> 年収391万円～ <勤務時間> 固定時間制 残業なし 10時以降に始業 <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 東京都西東京市柳沢6-4-3-106 西武新宿線 西武柳沢駅 西武新宿線 西武柳沢駅から徒歩で１分 <福利厚生> ◇ 交通費支給あり ◇ 雇用保険 ◇ 労災保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険 ◇ 資格取得支援・手当あり

仕事内容障がい児の放課後等デイサービススタッフ業務 ○障がい児との運動、あそび 〇学習サポート ○車での送迎（自動車運転免許のある方） ＊エリア：北区・荒川区・足立区・文京区 ＊定員２０名 ＊Ａ教室（１２３号室）またはＢ教室（１０４号室） ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 週休2日！放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者 放課後等デイサービスの運営管理業務 ・運営業務全般 ・書類整理作成 ・スタッフの管理業務 ・利用者さま対応 などをお願いいたします。 子どもたちの「できた！」を一緒に見つけてみませんか？ 当施設は、発達に特性のあるお子さま（自閉症・ADHD・ダウン症など）を対象に、放課後や午前中の時間を利用してサポートを行っています。 お任せするお仕事は―― 放課後等デイサービスの運営管理業務 ・運営業務全般 ・書類整理作成 ・スタッフの管理業務 ・利用者さま対応 などをお願いいたします。 未就学のお子さまは午前中、小学生

仕事内容特定非営利活動法人 和いわい本舗｜「児童発達支援管理責任者」(正社員)を募集します！ 特定非営利活動法人 和いわい本舗は、 『いくつになっても暮らしていたいまちをつくる』 『笑顔と安心のために最高のチームで環境を整える』 を企業理念に掲げ、 地域の利用者様がいつまでも住み慣れた環境で 暮らしていくためのお手伝いをして参りました。 この度、高齢者の介護デイサービスの運営から、 新たな福祉分野、放課後等デイサービスを立ち上げる運びとなりました。 共生型サービスの提供に向け、 一緒に事業所の立ち上げから携わっていただく、 オープニングスタッフを募集します！ ･｡. .｡･゜ﾟ･* ･｡. .｡･

仕事内容【正社員】児童発達支援管理責任者／駅徒歩4分◎児童発達支援管理責任者必須☆ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ・個別支援計画作成 ・個別支援計画に基づく療育 ・保護者さまのニーズヒアリングやお子さまの特性、ソーシャルスキルのアセスメント ※請求業務は施設長が実施いたします ※送迎業務はございません ※雇用期間の定めなし 資格: ・児童発達支援管理責任者 ・サービス管理責任者 勤務時間: 9:00～18:00（実働8時間）※休憩1時間 休日・休暇: 完全週休二日制 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 特徴: ブランク可 / 駅近(5分以内) / 社会保険完備