児童発達支援管理責任者 - 東京都豊島区 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） 株式会社LINK ファーストステップ池袋教室 【管理者兼児発管】児童発達支援/週休2日制/日祝休み/送迎なし◎ 正社員 子どもたちの未来への第一歩をお手伝い/ご利用者・支援者・地域の三方良しを目指す法人/月給30万円～/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します わたしたちは「障がいと共に生きる」を理念とし、障がい福祉事業を展開している法人です。 目指しているのは、ご利用者・支援者・地域の三方良しのサービス。 住み慣れた地域で、その人らしく生きていける地域共生社会を目指すことをミッションに掲げています。 ◆子どもたちの未来への一歩をサポート！

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） Animo Plus株式会社 AnimoKidsスパーク大塚園 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給29.8万円～/土日祝休み◎ 正社員 残業ほぼなし/産休・育休の取得実績あり/保育所あり＆時短勤務相談OKの子育て応援企業♪ ◆保育施設と就労支援施設、2つの機能で子どもたちも保護者も支える 当施設は、発達障がいのある子どもたちの保育・サポートをしながら、保護者の就労支援を同時におこなう複合型の施設です。 子どもたちには、学習面・行動面・社会性・コミュニケーションでの課題解決や能力向上を目指し、行政や支援機関と連携しな

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） Animo Plus株式会社 Animokidsスパーク池袋園 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給29.8万円/土日祝休み◎ 正社員 残業ほぼなし/産休・育休の取得実績あり/保育所あり＆時短勤務相談OKの子育て応援企業♪ ◆保育施設と就労支援施設、2つの機能で子どもたちも保護者も支える 当施設は、発達障がいのある子どもたちの保育・サポートをしながら、保護者の就労支援を同時におこなう複合型の施設です。 子どもたちには、学習面・行動面・社会性・コミュニケーションでの課題解決や能力向上を目指し、行政や支援機関と連携しなが

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） 社会福祉法人どろんこ会 発達支援 つむぎ目白ルーム 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/送迎なし/月給27万円～ 正社員 年休125日以上/待遇・研修充実＆入職時に有給10日付与主体性をもとに「自立力」を育む療育 ◆「生きる力」と「にんげん力」を育てる療育 当施設の運営法人は2007年に創立。 『にんげん力。育てます。』を保育理念に掲げ、首都圏を中心に全国で140以上の保育施設を展開しています。 私たちは子どもたちが大人になったときを見据え、「生きる力」を身につけられるよう支援をおこなっています。 その支援の特徴は、子

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） 株式会社LITALICO 幼児教室・学習塾 LITALICOジュニア池袋教室 【児童発達支援管理責任者】学習塾・幼児教室/送迎なし◎ 正社員 年休120日/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/月給32.2万円～/正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視

仕事内容児童発達支援管理者 単なる支援業務にとどまらず、 「その子にとって最適な関わり方は何か」を考え続ける重要なポジションです。 現場スタッフと連携しながら、 学習支援・生活支援・コミュニケーション支援など多角的なアプローチで、 子どもたちの小さな変化や成長を支えていきます。 これまでの経験や資格を活かしながら、 より専門性の高い支援計画の立案や施設運営にも関わることができ、 福祉分野におけるキャリアアップも目指せる環境です。 現場にはチーム体制が整っており、一人で抱え込まずに相談しながら支援を進めることができます。 【仕事内容】 ＜仕事内容＞ 児童発達支援管理責任者として、 施設に通う子ど

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） 株式会社LITALICO 幼児教室・学習塾 LITALICOジュニア巣鴨教室 【児童発達支援管理責任者】学習塾・幼児教室/送迎なし◎ 正社員 年休120日/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/月給32.2万円～/正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視

仕事内容児童発達支援管理責任者／児発菅 書類を埋めるスキルより、子どもの未来を描くスキルを。一生モノの専門性をここで磨きませんか 教室の「司令塔」として、子どもたちの成長ストーリーを描く。 個別支援計画の作成・管理（コア業務） 子ども一人ひとりの特性やニーズをアセスメントし、最適な「個別支援計画」を立案・更新します。 計画に基づいた療育が着実に行われるよう、進捗管理と質の向上を担います。 モニタリングと療育の質の向上 「計画 → 実行 → 改善（PDCA）」のサイクルをチームで回し、常にベストな支援を追求。スタッフへの技術的アドバイスも行います。 保護者様との面談・相談支援 定期的な面

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） 株式会社LITALICO 児童発達支援 LITALICOジュニア巣鴨教室 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/送迎なし◎ 正社員 年休120日/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/月給32.2万円～/正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、自主

仕事内容放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者を募集！未経験でもイチからしっかり指導するので安心です◎新たな環境で経験を積んでステップアップしませんか？ご応募お待ちしております。 【職種】 児童発達支援施設 児童発達支援管理責任者 【業界】：保育 【仕事内容】 放課後デイサービスにて 児童発達支援管理責任者業務全般を お任せします 【具体的には…】 ■個別支援計画の作成 ■職員への指導 ■利用児童の療育・支援 その他、送迎業務など 付随する業務もお願いします わからないことがあっても 先輩スタッフがフォローします 多職種のスタッフがそれぞれ 専門性を活かせる職場環境です！ 少しで

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） 合同会社ふぉるて ステラーキッズ 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給27万円～/未経験可 正社員 残業ほぼなしSTEAM教育を主軸とした療育プログラムを実施◎ ◆「笑顔の花があふれる社会」をモットーに！ 東京都豊島区にある、多機能型施設です。 当施設のモットーは、「笑顔の花があふれる社会」。 子どもたちみんなが自然な笑顔で生活できるように、心に元気と自信を与えられる場所を目指しています。 ◆STEAM教育を主軸とした多数の療育プログラムを実施！ 当施設ではSTEAM教育を主軸とした療育プログラムを提供。 STEA

仕事内容ﾟ+｡*ﾟ+｡｡+ﾟ*｡+ﾟ ﾟ+｡*ﾟ+｡｡+ﾟ*｡+ﾟ ﾟ+｡*ﾟ+ 雑司が谷にある児童発達支援療育施設☆ 児童発達管理責任者さんの求人です♪ ☆待遇充実☆手当充実☆ ﾟ+｡*ﾟ+｡｡+ﾟ*｡+ﾟ ﾟ+｡*ﾟ+｡｡+ﾟ*｡+ﾟ ﾟ+｡*ﾟ+ 〇おススメPOINT〇 療育に初めて挑戦する方、大歓迎！ 月給は28万円～以上！ 完全週休2日制 有給が取りやすい環境です☆彡 連休にして旅行に行くことだって可能！ ～働きやすさが整えられた施設～ 児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ※都道府県の児童発達支援管理責任者研修を修了している方 ※経験・学歴・年齢不問 〇療育内

仕事内容【研修終了者！児発管業務ゆっくり習得！手厚い配置基準】 都型基準で運用中。５人のユニットで１０名を支援します。 児発管としてキャリア形成のための研修支援が充実。 ・未就学児から、小学校低学年に特化した運営。 ・夜間ベビーシッターサービスで保護者を多面的にサポート ・複雑な書類作成業務はありません。簡易的デジタル化を進めてい ます。 ・車での送迎業務があります（軽自動車もしくは普通自動車）。 ・適切なチーム運営で、業務の見える化を推進します。 ・関係各部署との連携、情報共有を内外で効率的に進める。 ・リアル、オンラインでの保護者面談、家族支援。 【変更範囲：事務・保育スタッフ】

仕事内容【この求人のポイント】 ■月給336,000円～◎安定した収入で安心 ■年間休日120日！プライベートも充実♪ ■駅チカ徒歩6分！通勤ラクラクで快適 ■充実の祝金制度でライフイベントを応援☆ ー【子どもたちの可能性を広げる場所】 ハッピーキッズスペースみんと大塚は、子どもたち一人ひとりの発達段階に合わせたきめ細やかな支援を提供しています。遊びや学びを通して、それぞれの個性を大切に育み、未来への可能性を広げるお手伝いをしています。子どもたちの「できた！」という笑顔が、私たちにとって何よりの喜びです。温かい雰囲気の中で、子どもたちの成長を一緒に見守りませんか？あなたの経験と情熱が、子どもたちの明

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） 株式会社ランウェルネス ハッピーキッズスペースみんと大塚 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給33.6万円～ 正社員 年休120日/約15か所で展開中！ノウハウを学ぶ研修充実学習・運動・社会活動と多彩な支援が特徴♪ ◆多彩な療育プログラムで、子どもたちのさまざまな自立を支援♪ 当施設では、学習・運動・音楽・社会活動など、多彩な療育プログラムで子どもたちのもつ能力や個性を伸ばす支援をおこなっています。 ほかにもゲームやディスカッションによるコミュニケーション力向上、創作活動や外出、地域交流などのレクリエーションによる社

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/送迎なし/年休120日 月給26.8万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 268,400円～340,900円 【月給】268,400円～340,900円 <内訳> 基本給 232,500円～295,400円(※ライフプラン手当20,000円～50,000円を含む) 固定残業代 35,900円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） 株式会社LITALICO 児童発達支援 LITALICOジュニア巣鴨教室 【児童指導員】児童発達支援/送迎なし/年休120日 正社員 月給26.8万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、自主

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給29.8万円～/土日祝休み◎ 残業ほぼなし/産休・育休の取得実績あり/保育所あり＆時短勤務相談OKの子育て応援企業♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 298,000円～338,000円 【月給】298,000円～338,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給(上限1か月の定期代) 残業手当(固定残業代なし) 住宅手当 規定支給 施設管理責任者兼任手当 30,000円～40,000円 昇給あり 賞与あり(年2回、業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 東京都豊島区 南大塚3-38

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/送迎なし/月給27万円～ 年休125日以上/待遇・研修充実＆入職時に有給10日付与主体性をもとに「自立力」を育む療育 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～390,000円 【月給】270,000円～390,000円 ※上記給与に役割手当、地域手当、役職手当20,000円(固定残業代7～10時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験などを考慮して決定 <別途支給手当> 特殊技能手当 36,500円(お持ちの資格に応じて支給) 通勤手当 上限50,000円/月 住宅手当 30,000円/月(単身世帯

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） 株式会社ラウレア 放課後等デイサービス ウィズ・ユー落合南長崎 急募【児童発達支援管理責任者】＼高待遇多機能型施設/完全週休2日制＆残業ほぼなし◎ 正社員 月給35万円～/全国で300施設を展開する大手FC/個別対応で自発的な活動をサポート正社員/資格必須 ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、Wisdom」の精神で、一緒になって考え、子どもたち自身が自発的に取り組むような療育スタイルが特徴です。 そこに失敗や成功があり、はじめて自分