東京都板橋区の施設ケアマネジャーの求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 東京都板橋区の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでのケアマネージャー業務／介護支援専門員／介護士/2024年11月オープン施設でのケアマネージャー募集!月給35.1万円～！年収489万～！日勤のみ! ■コメント 2024年11月開設施設でのケアマネ募集◎第二期オープニングスタッフとして新しい施設を創る仲間に◎ 月給35.1万円以上＆年収489万円～！昇給・賞与ありで待遇も安心♪ 日勤のみ／週休2日／年間休日114日◎働きやすい勤務体制と安定した環境！ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでのケアマネージャー業務／介護支援専門員／介護士

勤務時間シフト制 09:00～18:00 ※【時間外労働あり：月2～5時間（残業代別途支給）】 ケアマネージャーは基本日勤のみとなります。 働き方のご希望による勤務時間は面接の際ご相談ください。 基本が9:00～18:00の日勤帯ですが、シフトによっては早番・遅番・夜勤もあります。 勤務日数、曜日固定、時短勤務等も柔軟に対応します。お問合せください。

仕事内容・新規オープン施設で新たなスタート！奉優会で一緒に働きませんか？ 私たち優っくり村（ゆっくりむら）は２３区を中心に複数のグループホームと小規模多機能型居宅介護の事業所を運営しています。 新たに令和８年３月［優っくり村板橋四葉（いたばしよつば）］が誕生しました！ 他にも魅力ある多くの事業所があります。ぜひご相談ください！ ・優っくり村のコンセプト「ゆっくり・一緒に・楽しく」 私たち優っくり村は「ゆっくり・一緒に・楽しく」をスローガンに掲げ、ご利用者が引き続き住み馴れた地域で楽しく生活できるよう、その方の暮らしをサポートします。 ゆっくり：わたしらしさを大切にする 一緒に ：家族、専門職、

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:00（休憩60分） ②10:30〜19:00（休憩60分）

仕事内容【パート・アルバイト】利用者様一人ひとりに寄り添うやりがい溢れる仕事です！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 新高島平駅から0.8km 西高島平駅から1km 高島平駅から1.1km ◆勤務時間 ①8:30〜17:00（休憩60分） ②10:30〜19:

仕事内容気持ち新たに始めるならおススメの環境です！ケアマネジャー募集【正社員】 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給277,902円〜 ≪給与の備考≫ ■年俸 4,000,000円～（諸手当含む） ≪基本給≫ 220,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:30,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 上板橋駅から0.7km と

仕事内容家族の家ひまわり赤塚で、ケアマネジャーとして輝く未来を築こう ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給305,000〜325,000円 ≪基本給≫ 260,000〜280,000円 ≪手当≫ 住宅手当:20,000円 通勤手当:実費（上限なし） 業務手当:15,000円 処遇改善手当:10,000円 皆勤手当:5,000円 扶養手当:配偶者：5,000円 第一子：3,000円 第二子：2,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇

仕事内容■会社名 東京都板橋区の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 退職金あり/ケアマネジャー(正社員)/介護老人保健施設/東京都板橋区 ■コメント ・年2回のボーナス支給！ モチベーション高く働けます ・実績・経験に応じた昇給制度あり！ キャリアを積むほど収入が上がります ・退職金支給あり！ 将来を見据えた安定した職場環境です ・住宅補助制度あり！ 生活費の心配を減らして働けます ・夜勤なしOK！ 生活リズムを崩さずに安心して働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 介護老人保健施設のケアマネジャー ■仕事内容 ◎ケアマネジャーとしての業務全般をお願いいたします◎ ＜いずれかに配属＞ ・介護

仕事内容【仕事内容】 調剤,監査,服薬指導 科目：内科・小児科・胃腸科 【店舗情報と応需状況について】 ■東京メトロ副都心線および有楽町線の小竹向原駅から徒歩15分ほどの場所に位置し、内科や小児科など地域に密着した処方箋を応需しています。 ■処方箋枚数は月に平均1,259枚となっており、近隣の宮下医院からの応需に加え、居宅および施設への在宅業務にも注力しているのが特徴です。 ■薬剤師は正社員2名とパート1名の計3名が在籍しており、事務員も正社員3名体制で日々の業務を円滑にサポートできる環境を整えています。 【募集背景と求める人物像について】 ■在宅医療のニーズ拡大に伴い、訪問業務を専任で担当す

仕事内容保育施設に配属となるケアマネージャーの採用です。介護支援専門員（ケアマネージャー）を活かして幅広くご担当いただけます。 現場の声を尊重し、きめ細かな支援を行います。 ライフステージに合わせて働けます。季節行事や製作活動の準備・実施にも携わります。次の一歩をここから踏み出しましょう。

仕事内容東京エリア担当ケアマネジャー/日勤/全国40以上の施設を展開中/資格取得・研修受講費補助有/年休116日※正社員 「ケアマネとしてキャリアップを目指したい方」「東京エリアの複数施設を担当」「月給32万～38万円」「従業員1,000名を超える全国展開企業」 介護サービスの要は「人」。ご利用者様の満足を高める為には、 サービスを提供するスタッフの満足度向上が重要と考え、様々な取り組みを進めています。 東京エリアの複数施設を担当する 「エリア担当ケアマネジャー」としての活躍を期待しています。 ＜仕事内容例＞ ■各施設のケアマネ支援 Ｌケアプラン作成 Ｌモニタリング Ｌ介護認定調査 ■困難事

仕事内容東京都板橋区のケアマネージャー／サニーライフ板橋成増 (正社員) | 株式会社川島コーポレーション サニーライフ板橋成増 ▼仕事内容 施設内において入居者（定員１２４名）のケアマネージャー業務 ・ケアプラン作成 ・入居者支援業務 ・病院および居宅介護支援事業所等への訪問〈変更範囲：変更なし〉 (東京都板橋区) ▼職種 ケアマネージャー／サニーライフ板橋成増(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給277500〜315000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）)270000〜300000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） (給与支

勤務時間①8：30～17：30 休憩：一日の労働時間が6時間を超えた場合は法定通り 変形労働時間制

仕事内容【仕事内容】 デイサービスでの相談員業務全般 ※施設の窓口となっていただきケアマネージャーへの対応や利用者の相談業務をお任せいたします。 【給与】 時給1,400円 時給1,400円 【勤務地】 東京都板橋区富士見町 【応募資格】 【必須条件】 ケアマネージャー 社会福祉士 精神保健福祉士 介護福祉士(実務経験1年以上) 精神保健福祉士 社会福祉主事 いずれかの任用資格をお持ちの方 【応募方法】 問い合わせ先 【電話番号】 【メールアドレス】 【応募の流れ】 ご応募いただき、ありがとうございます！ 採用担当者よりご連絡させて頂きます。 今しばらくお待ちくださいませ。

勤務時間9:00～18:00の間で5時間以上勤務できる方 休憩時間は法定通り（6時間超えた場合は45分、8時間超えた場合は60分）です ※シフト制 ※勤務日数・時間相談可能です！ 面接時にご相談ください！ ※365日24時間の施設となります。

仕事内容お客様が主人公となり、生きがいをもって生活できるようチームで在宅生活を支えています。 看護小規模多機能における介護士業務 【昼】デイサービス＋訪問介護 【夜】ショートステイ 最大9名のお泊り 登録定員29名のお客様のご自宅・施設内での様子を知れるので色んな事に気づけます♪ 【施設内・ご自宅での介護業務】 ◆通い：入浴、食事・排泄介助、送迎、レクリエーション ◆訪問：身体介護、安否確認 ◆宿泊：安全確保、見守り など 在宅に興味があるけどなかなか踏み出せていない方、必見！ ※就業場所の変更について 雇入れ直後：求人票の通り 変更の範囲：会社が指定する場所 ※従事すべき業務の変更の範囲 雇入れ直後

仕事内容保育施設にてケアマネージャーとしてご勤務いただきます。 基本的生活習慣のサポートと遊びの見守りをお願いします。 現場の提案が歓迎される風土です。園児の笑顔と安心をつくるお仕事です。介護支援専門員（ケアマネージャー）資格を生かしたキャリア形成が可能です。私たちと一緒に成長しませんか。

勤務時間09:00 ～ 18:00（休憩60分） 最低勤労日数（週） 3日 ※残業は月平均2～5時間程度 ※事業開始後、変更になる可能性があります。 ケアマネージャーは基本日勤のみとなります。 働き方のご希望による勤務時間は面接の際ご相談ください。 基本が9:00～18:00の日勤帯ですが、シフトによっては早番・遅番・夜勤もあります。 勤務日数、曜日固定、時短勤務等も柔軟に対応します。お問合せください。

仕事内容＼ケアマネジャー募集中／☆ケアマネの資格を生かしてご利用者の生活を支えるお仕事です☆ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ある月の業務例 月初：認定更新申請の代行、国保連への請求業務（利用実績を作成してデータ送付） 中旬：ケアプランの更新、介護保険の更新 随時：モニタリングや認定更新手続きや家族との調整、退所後の行き先調整、介護保険の更新に伴う病院付き添い その他：運営推進会議(2か月に1回)・ケアマネ会議への参加 ※ケアカルテ使用 資格: ケアマネジャー 学歴・年齢不問 勤務時間: 09:00 ～ 18:00（休憩60分） 最低勤労日数（週） 3日 ※残業は月平均2～5時間程度 ※

仕事内容事業所内託児所完備◎特養の施設ケアマネージャーの募集！2019年6月開設♪大手法人経営の施設で長く安心して働けます！【◇全国で多数の病院・介護施設を運営する「平成医療福祉グループ」の特養です◇】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/前職給料考慮 【仕事内容】 特別養護老人ホームでのケアマネージャー業務 【業務内容】 ・インテーク（入所前面談） ・アセスメント ・施設サービス計画書の作成 ・サービス担当者会議の開催 ・関係機関との連携 など 【施設概要】 ・2019年6月開設 ＜特養＞定員：入所200名（ユニット型＋従来型） ＜ショート

仕事内容ケアマネジャー大募集！定員18名のグループホームにおけるケアマネジャー業務全般◇アットホームな雰囲気☆ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:14,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 浮間舟渡駅から0.5km 蓮根駅から1.2km 西台駅から1.3km ◆勤務時間 ①9

仕事内容介護の未来を切り拓く！ホームステーション蓮根で主任ケアマネジャーを募集中 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給302,972円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 処遇改善手当:10,300円含む ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 必要経験： 介護施設等での勤務経験歓迎 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 蓮根駅から0.7km 西台駅から0.8km 浮間舟渡駅から0.9km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし

仕事内容■お仕事内容 介護施設にて新たにケアマネージャーをお迎えします。 幅広い年代が活躍している職場です。 安全第一で、落ち着いて業務を進めていただきます。介護支援専門員（ケアマネージャー）資格手当の対象となります。業務マニュアルに沿って落ち着いて対応してください。新しい仲間としてお迎えします。 本求人はNOA JAPAN株式会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。

仕事内容介護職/ヘルパー / 特別養護老人ホーム / 正職員 ・施設内での介護業務（食事、入浴、排せつの介助、居室清掃、レクリエーション等） ・入所者 特別養護老人ホーム 105名 短期入所（ショートステイ）15名 業務変更範囲:法人の定める業務および法人の定める場所 転勤の可能性なし 勤務先 社会福祉法人不二健育会 特別養護老人ホーム ケアポート板橋 勤務地 〒174-0041 東京都板橋区舟渡3-4-8 業種・サービス形態 特別養護老人ホーム 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 ・施設内での介護業務（食事、入浴、排せつの介助、居室清掃、レクリエーション等） ・入所者 特別養護老人ホ

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容新しいキャリアのスタートを『家族の家ひまわり赤塚』で始めませんか？ケアマネジャーの募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,875円 ≪基本給≫ 1,875円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当日額:770円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計0〜50,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自転車通勤可 下赤塚駅から1km 地下鉄赤塚駅から1.1km 新高島平駅から1.3km