三重県の労務の求人・転職・中途採用

仕事内容飲食フランチャイズ運営を手がける株式会社プライムウィルが、三重県鈴鹿市で店長候補を募集しています。 ・ミスタードーナツ、ラーメン魁力屋、コメダ珈琲店など複数ブランドの店舗へ配属し、経験や適性に応じて担当店を決定 ・接客、調理、レジ対応、清掃など店舗運営に関わる業務全般を担当 ・1店舗あたり社員1~4名、アルバイト10~30名程度のスタッフマネジメント ・シフト作成や勤怠管理を通じて、スタッフが働きやすい店舗環境を整備 ・残業時間の管理・抑制など、労務面の運営にも携わる マネジメントスキルを高めたい方や、コミュニケーションを大切にしながら主体的に業務へ取り組める方に向いている環境です。住宅手

仕事内容オーティーティーロジスティクス株式会社 【三重県津市】営業所所長／物流品質向上・収支管理・部下育成・顧客対応を担う管理職 【仕事内容】 【三重県津市】営業所所長／物流品質向上・収支管理・部下育成・顧客対応を担う管理職 【具体的な仕事内容】 【電子部品特化型の物流現場を統括／自発性を重視した所長ポジション／新規営業所の運営管理と組織づくりを担います】 ■業務概要 当社が新たに立ち上げる営業所にて、所長として営業所全体の運営管理をお任せします。収支管理や物流品質・生産性向上のための施策立案・実行、顧客対応、組織マネジメント、部下育成など、幅広いマネジメント業務に携わっていただきます。新規拠点

仕事内容焼肉店のキッチン／残業なし相談OK／完全週休2日制／未経験OK 株式会社アンサンブル 焼肉,韓国料理 《 新着 》 ＼ 食材への敬意を込めた焼肉屋 ／ 新店立ち上げに向けた増員募集◎ 当店の考え方に共感してくださる方と 一緒に働きたいと思っています！ ◍ 飲食未経験OK 学生時代の飲食バイトを経験した方、 ブランクのある方も歓迎！ ◍ 完全週休2日制（火・水定休） 年3回の4連休ありで公私充実 ◍ 大泉駅・桑名駅エリア 転勤なし／車・バイク・自転車通勤OK ◍ 残業なしの働き方も相談OK 仕事内容 ＼飲食、もう一度やるなら／ 完全週休2日制 × 社員を大切にする焼

勤務時間【シフト時間詳細】 《シフト制》 ［定休日］火曜日 ［営業時間］9：00～18：00 ●週に1回以上ラストまで勤務が可能な方 ●土・日・祝いずれか働ける方 【休憩時間】 実働6時間未満：0～30分（雇用契約による） 実働6時間以上8時間未満：45分 実働8時間以上：1時間 ●有給休暇 【有給消化率91％】 ●産前・産後休業、育児休業 【取得率100％】

仕事内容【昇給あり！交通費支給！】★パートスタイリスト募集★人気サロンで働きませんか？復職希望の方大歓迎◎ネイル・ピアス・カラーOKで自分らしく働けます♪ 【店舗名】HAIR SALON IWASAKI 三重高茶屋店［パート］レギュラースタイリスト(株式会社ハクブン) 【給与】美容師：時給1,200円〜1,600円 【勤務時間】【シフト時間詳細】 《シフト制》 ［定休日］火曜日 ［営業時間］9：00～18：00 ●週に1回以上ラストまで勤務が可能な方 ●土・日・祝いずれか働ける方 【休憩時間】 実働6時間未満：0～30分（雇用契約による） 実働6時間以上8時間未満：45分 実働8時間以上：1時間

勤務時間【シフト時間詳細】 《シフト制》 ［定休日］火曜日 ［営業時間］9：00～18：00 【休憩時間】 実働6時間未満：0～30分（雇用契約による） 実働6時間以上8時間未満：45分 実働8時間以上：1時間 ●週1日でも週5日でもOK ※短時間勤務可 ※働く時間帯のご希望はご相談ください ●土・日・祝の休み応相談 ●有給休暇 【有給消化率91％】 ●産前・産後休業、育児休業 【取得率100％】

仕事内容【昇給あり！交通費支給！】★パートスタイリスト募集★人気サロンで働きませんか？復職希望の方大歓迎◎ネイル・ピアス・カラーOKで自分らしく働けます♪ 【店舗名】HAIR SALON IWASAKI 三重高茶屋店［パート］スタイリスト(株式会社ハクブン) 【給与】美容師：時給1,200円〜1,600円 【勤務時間】【シフト時間詳細】 《シフト制》 ［定休日］火曜日 ［営業時間］9：00～18：00 【休憩時間】 実働6時間未満：0～30分（雇用契約による） 実働6時間以上8時間未満：45分 実働8時間以上：1時間 ●週1日でも週5日でもOK ※短時間勤務可 ※働く時間帯のご希望はご相談くださ

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記すべてを満たす方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・東海エリアで勤務可能な方（配属は希望・居住地を考慮） [歓迎] 下記の経験をお持ちの方は、早期にご活躍いただけます。 マネジメント経験 スーパーマーケットでの店長・副店長・部門責任者経験 小売業・飲食業・サービス業などで店舗運営 売場改善や販売促進企画の立案・実行経験 KPI管理や予算策定、利益改善に携わった経験 SV・エリアマネージャーなど上位ポジションを目指したい方 販売士資格など流通・小売に関する資格を持っている方 【職種名】 【店長・マネージャー候補】東海100店舗展開│店舗経営に挑戦・年収500万

仕事内容横山工業株式会社 経験者募集／所長候補【現場管理者】働き方改革推進中★ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【現場管理者として活躍！】トンネル工事や一般土木工事における現場管理業務をお任せ。協力会社の手配や発注者との折衝まで幅広く担当します。■作業現場における工程・安全・品質管理 ■発注者や元請業者との打ちあわせ ■現場スタッフの人員配置・管理 ■予算・収支管理 ■協力会社・資材の手配および管理 ☆山岳トンネル掘削工事や公共土木工事の現場にて、 施工管理・監督業務全般を担当します。 ☆大

仕事内容株式会社安藤・間 【勤務地考慮】建築施工管理／キャリアを選択できる自己申告制度有・人材を大切にする風土／大型施工実績有 【仕事内容】 【勤務地考慮】建築施工管理／キャリアを選択できる自己申告制度有・人材を大切にする風土／大型施工実績有 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場／建築施工管理をお任せ／年間休日128日／キャリアを選択できる自己申告制度あり・人材を大切にする風土／福利厚生◎～ ■業務内容：【変更の範囲:会社の定める業務】 ・建築施工管理業務全般をご担当いただきます。 ・スキル、経験に応じてお任せする業務を決定いたします。 ■業務詳細： 施工計画立案、顧客や各省庁との打合

仕事内容【職種】施工管理＞土木施工管理 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 当社は60年以上の歴史を持つ総合建設会社です。 大型重機をいち早く導入し土木のパイオニアとして、ダム、空港、道路、橋梁、河川護岸など日本のインフラ整備を後押ししてきました。 ブルドーザ、油圧ショベル、ダンプトラック、振動ローラなどの大型建設機械を使って経済的に又、安全施工を第一に社会に貢献してきました。 昨今の建設DX(デジタルトランスフォーメーション)化に伴う情報通信機器を使ったIT施工を積極的に導入し更なる施工の効率化

仕事内容☆賞与あり ☆福利厚生充実 【ZUNDとは】 姫路発祥のとんこつラーメン店『ラー麺ずんどう屋』を運営する トリドールグループの一員です。 グループの中では２番目の従業員数を誇り、現在急成長中の業態です。 【本ポジションについて】 遂に国内100店舗達成し、2028年には国内200店舗を目指します。 まずは国内最大のラーメンチェーン店となり、世界一を目指し、採用強化を行なっていきます。 【営業主業務】 ①いずれかのエリアで約10～15店舗を統括し、売上拡大と店舗運営の効率化を推進します。 ②顧客満足度の向上やスタッフの育成、店舗の収益性の向上を目指して頂きます。 【具体的には】 １店舗

仕事内容ゴルフ場レストランの調理補助／学歴不問／18時おわり／未経験可 株式会社HSレストラン イタリアン,洋食・西洋料理,和食,うどん,そば,ステーキ,中華料理・中国料理,カフェ,ホテル・旅館,定食屋,肉料理,海鮮 《 新着✧レア求人 》 20代～40代以上まで幅広く活躍中！ 伊賀にあるゴルフ場内レストラン♪ 《 学歴不問 》 ✻書類選考なし｜面接1回のみ ✻残業少なめ ✻週休2日制（月8日休み） ✻マイカー通勤の方多数！ ｜電車の時間に合わせるストレスいらず♪ ✻店舗異動や県外転勤は一切なし！ 仕事内容 ＼ 未経験OK ／ ════════════════ 〖 月8日休み ×

仕事内容[募集背景エリアブランディング・地域興しを計画しており、2023年から５ヶ年程度でレストラン他飲食店舗や ホテル開業を計画している。計画実行にあたっての人員募集。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 飲食・宿泊関連のマネージャーとして、業務全般に携わっていただきます。 【具体的には…】 ・店舗運営業務全般（勤務シフト、労務管理、売上管理、お客様対応等） ・飲食メニューの企画発案 ・接客サービス指導、サービス企画 ・事務処理・本部への報告業務 ・店舗企画、出店業務（経験あれば優遇） 等 【HUREX求人担当コメント】 三重県で極めて知名度の高いグループ企業が計画する地域興し事業に参加でき、

仕事内容【仕事内容】 月給230,000円～×三重県松阪市久保町◎ ●日勤のみ×月収30万円以上可 ●長期休暇ありでプライベート充実 ●未経験から管理者へのステップアップが目指せる ー 【生産管理業務全般】 こちらの工場では、住宅設備機器部品を製造しています。 将来的に、当社請負現場での生産管理業務全般を行っていただきます。 主なお仕事内容は・・・ ・生産/工程管理：製造計画に基づき生産スケジュールや進捗を管理 ・品質管理：製造された製品の品質の管理、向上のための施策を講じる ・労務管理：現場スタッフの勤怠管理、人員配置、

仕事内容【仕事内容】 月給230,000円～×松阪市★ ●日勤のみ×月収30万円以上可 ●長期休暇ありでプライベート充実 ●未経験から管理者へのステップアップが目指せる ー 【生産管理業務全般】 こちらの工場では、住宅設備機器部品を製造しています。 将来的に、当社請負現場での生産管理業務全般を行っていただきます。 主なお仕事内容は・・・ ・生産/工程管理：製造計画に基づき生産スケジュールや進捗を管理 ・品質管理：製造された製品の品質の管理、向上のための施策を講じる ・労務管理：現場スタッフの勤怠管理、人員配置、シフト調整、

仕事内容【応募資格】 [必須] ・学歴不問 ・マネジメント経験 ・業界未経験者歓迎 ・ブランクOK 【こんな方はぜひ！】 ◎実力で評価される環境でプライベートも大切にしながら働きたい方 ◎自身の目標が明確で、自分で「意思決定」しながら業務・事業を推進していきたい方 ◎経験を活かしてキャリアステップを目指したい方 ◎幅広いキャリアパスを実現したい方 ◎好奇心旺盛で、ワクワクすることが好きな方 ◎会社に対して言いたいことがたくさんある！という方 ◎仲間との繋がりを大切に働きたい方 【職種名】 【店長候補】平均年収656万円/焼肉きんぐ等を運営する上場企業/豊富なキャリアパス/裁量大◎ 【仕事内容】 国内

仕事内容【仕事内容】 月給230,000円～×三重県松阪市久保町♪ ●日勤のみ×月収30万円以上可 ●長期休暇ありでプライベート充実 ●未経験から管理者へのステップアップが目指せる ー 【生産管理業務全般】 こちらの工場では、住宅設備機器部品を製造しています。 将来的に、当社請負現場での生産管理業務全般を行っていただきます。 主なお仕事内容は・・・ ・生産/工程管理：製造計画に基づき生産スケジュールや進捗を管理 ・品質管理：製造された製品の品質の管理、向上のための施策を講じる ・労務管理：現場スタッフの勤怠管理、人員配置、

仕事内容【仕事内容】 松阪市×月給230,000円～◎ ●日勤のみ×月収30万円以上可 ●長期休暇ありでプライベート充実 ●未経験から管理者へのステップアップが目指せる ー 【生産管理業務全般】 こちらの工場では、住宅設備機器部品を製造しています。 将来的に、当社請負現場での生産管理業務全般を行っていただきます。 主なお仕事内容は・・・ ・生産/工程管理：製造計画に基づき生産スケジュールや進捗を管理 ・品質管理：製造された製品の品質の管理、向上のための施策を講じる ・労務管理：現場スタッフの勤怠管理、人員配置、シフト調整、

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件：下記いずれか1つに該当する方 (1)施工図作成のご経験をお持ちの方 (2)非住宅案件の建築施工管理経験をお持ちの方 (3)非住宅案件の設計経験をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 20代～49歳まで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 施工図管理（生産設計・施工図作成のマネジメント）◆資格取得支援あり／年間休日120日／土日祝休み 【仕事内容】 ～大和ハウスGの準大手ゼネコンとして躍進中！／再開発事業や脱炭素、再生可能エネルギー分野にも力を注いでおります～ ■業務概要： オフィスビル、マンション、工場、物流倉庫などの建

仕事内容「医・食・住・遊」をコンセプトにした介護付有料老人ホーム（定 員５０名・平均介護度２．０）の施設長として、施設運営、管理業 務全般を行っていただきます。 【ハーモニーハウスいなべの業務内容】 ・職員のマネジメント、勤怠、労務管理 ・入居者およびご家族との対応、相談業務 ・行政、医療機関、地域との連携 ・収支管理、施設運営計画の立案と実行 ・施設内会議の運営、報告書作成 など 「変更範囲：変更なし」 未経験、６０代、ブランクがある方の応募は相談可能です。 応募前の見学も可能ですので、お気軽にお問い合わせください。

仕事内容大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～400,000円 ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額(基本給)：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験・スキルによって役職雇用となる場合には年俸制となる可能性もあります。 ■昇給：年1回(