三重県の労務の求人・転職・中途採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間の短縮・延長は相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：納期切迫時の上限時間：１ヶ月７５時間、１年７２０時間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＧＷ、夏期、年末年始

仕事内容少人数のオフィスで、総務全般を担当していただきます。 ・経理（請求、支払、会計仕訳など） ・労務（勤怠、給与計算、社保手続き） ・人事、採用サポート ・書類整理、来客 ・電話対応など ※詳細は面接時にも説明させていただきます。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【職務経験】要 【業界経験】尚可 【求める経験・能力・スキル】 【必須（MUST）】 ■経理実務の経験(会社としての税務経験含む) ■管理職としての組織運営経験 【歓迎（WANT）】 ■管理会計(収支管理)、売価見積のご経験／簿記検定 ■人事実務の経験（採用・評価・育成・労務） ■総務実務の経験 ■経営戦略、企画業務の経験 【職種名】 【三重・志摩】経理財務責任者◇年間休日132日◇9連休×2回/経験者募集/グループ会社出向 【仕事内容】 【仕事内容】 経営管理部門責任者 ”グローバルに会社経営を支える管理部門の中核業務”経営経理を担当

仕事内容【応募資格】 [必須] ・営業職のご経験がある方 ・全国転勤が可能な方 ＜必要資格＞ 普通自動車第一種運転免許 ＜学歴＞ 不問 [歓迎] ・小売・流通業界で現場対応やマネジメント経験がある方 ・明るくコミュニケーションが取れる方 【フィットする人物像】 ・人の話に耳を傾けられる方 （価値観の押し付けや、一方的な指導をされない方） 【職種名】 全国転勤前提／営業経験者歓迎［宝くじ売場運営管理／社宅有／パート社員のシフト・労務管理、販促企画］ 【仕事内容】 現場責任者として宝くじ売場運営を総合管理／人と現場の成長をリードし安定経営を実感できる営業マネジメント職／営業出身者活躍中！／福利厚生◎

仕事内容日本ハーデス株式会社 【全国／店長経験者歓迎】宝くじ売場運営管理／社宅有◆パート社員のシフト・労務管理、販促企画 【仕事内容】 【全国／店長経験者歓迎】宝くじ売場運営管理／社宅有◆パート社員のシフト・労務管理、販促企画 【具体的な仕事内容】 【現場責任者として宝くじ売場運営を総合管理／人と現場の成長をリードし安定経営を実感できる営業マネジメント職／店長経験者活躍中！】 ■業務概要 当社の宝くじ売場運営における営業職（支店長代理）として、担当エリア内の複数売場（10～15か所程度）を巡回・管理し、パート社員のシフト作成や労務管理、スタッフの業務サポート、売上管理、販促企画など運営全般を担

仕事内容【仕事内容】 月給230,000円～×松阪市！ ●日勤のみ×月収30万円以上可 ●長期休暇ありでプライベート充実 ●未経験から管理者へのステップアップが目指せる ー 【生産管理業務全般】 こちらの工場では、住宅設備機器部品を製造しています。 将来的に、当社請負現場での生産管理業務全般を行っていただきます。 主なお仕事内容は・・・ ・生産/工程管理：製造計画に基づき生産スケジュールや進捗を管理 ・品質管理：製造された製品の品質の管理、向上のための施策を講じる ・労務管理：現場スタッフの勤怠管理、人員配置、シフト調整、

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ・マネジメント経験3年以上 ・普通自動車免許 [歓迎] ■歓迎条件： ・物流業界の知識がある方 ・倉庫管理主任者の資格をお持ちの方 【求める人物像】 ■何事にも興味を持ち、積極的に取り組める方 ■キッチリと業務を推進していける方 【フィットする人物像】 物流業界未経験でも、マネジメント経験を活かして業務管理・シフト管理・労務管理まで司令塔として運営を担いたい方に向いています。積極的に課題を発掘し、業務を推進していける方を歓迎します。 【職種名】 【三重県・伊賀市】物流センター運営・管理（管理職候補）◇業務管理や労務管理等 【仕事内容】 三重県伊賀市の物

仕事内容大手マルハングループで安心の正社員へ！ 実働7.5h＆サービス残業なしの好環境 引越代は全額会社負担！借り上げ社宅制度有 【全国展開のオリジナルブランド「ごはんどき」大規模採用START！】 安定基盤で理想のワークライフバランスを実現！ 大手アミューズメント「マルハン」のグループ企業として、全国に飲食店を展開する当社。「飲食店＝労働時間が長く重労働」というイメージをお持ちの方こそ、当社の環境に驚くはずです。異業種出身者や未経験スタートの20代〜40代社員が多数第一線で活躍しています。 ★【実働7.5時間＆サービス残業なし】 飲食業界では珍しい短めの勤務時間設定！全社で徹底した労務管理を行

仕事内容ＴＯＹＯ ＴＩＲＥ株式会社 【三重/桑名】人事労務◆1800名の国内最大規模工場を人の面から支える！車通勤・フレックス可◎ 【仕事内容】 【三重/桑名】人事労務◆1800名の国内最大規模工場を人の面から支える！車通勤・フレックス可◎ 【具体的な仕事内容】 ～大規模な組織を支えたい方へ／現場と関わる工場人事／将来的に人事企画や労使対応もお任せ～ ■採用背景 国内最大規模の生産拠点である桑名工場では、工場で働く従業員を支える人事労務体制の強化を進めています。 今回は組織体制の変更に伴う欠員募集です。 工場で働く従業員を支え、円滑な工場運営を担う人事労務担当を募集します。 ■業務内容 桑名

仕事内容高齢者デイサービス及びグループホームにおいて、主に労務管理・ 請求業務や行政への申請書類作成等を行っていただきます。 ・労務管理 ・電話対応 ・請求業務 ・パソコン操作による書類作成 ・銀行、市役所等での届出業務 など ※簡単な介護の補助をしていただく場合もあります。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容一般事務（総務、労務関係）

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 ・給与処理、保険、採用等の労務 ・各事業所の金銭管理等の経理業務 ・法人の広報活動など ※勤務事業所は、津市にある法人本部または松阪市にある特別養護老人ホーム内にある事務所になります。勤務地については選択が可能です。 入職日は2027年4月1日になります。 【給与】 月給19万0円以上 ◆昇給あり ※給与内訳 基本給：（大卒）195,000円 （短大・専門卒）190,000円 介護従事者手当：7,000～10,000円程度 ※昇給あり 年1回 ※賞与あり 年3回（6月、12月、クリスマス賞与） ※その他手当 資格資格（5,000円～10,000円／月）

勤務時間フレックスタイム制 フルフレックス 標準労働時間：1日あたり3時間 標準労働時間：1日あたり3時間～/週2日～

仕事内容弊社求人にご興味を持っていただきありがとうございます。 働く時間帯を自由にご自分で調整できますので、スキルがありながら時間的・場所的制約や子育てなどで在宅勤務希望される方にはとても良い環境だと思います。 また、スタッフ間のコミュニケーションはZoomやChatworkなどのツールを用いて円滑に行われていますので、困ったことや疑問点などは気軽に質問していただける環境が整っています。 リモートワークが初めてという方でもご安心ください。 ・弊社は公認会計士税理士事務所から記帳代行の依頼を受ける会社です。Freee会計を利用した記帳代行がメインの仕事です。その他、給与計算や設立申請など会計・労務に

仕事内容【仕事内容】 ◆研修を含め、完全にフルリモート◆ ◆転勤なし◆ 働くママさん活躍中！ ◆ネイルOK ◆服装・髪型自由 ◆復職可能 ◆ 経理、労務、総務、法務、庶務、営業アシスタント、受発注業務経験など 幅広い業務をご担当いただきます。 最初はマルチに活躍している先輩のアシスタントからスタートし、 徐々に業務の幅を広げていく予定です！ <詳細な業務内容> ◎営業事務 ・契約書や契約システムの仕様書チェック ・取次業務 ・営業アシスタント など ゆくゆくは、自分の特性を見極めながら業務を担当していけます。 「やりたいことがない」「自分の得意なことが見つからない」という方は 当社

仕事内容・労務業務（給与計算・社会保険申請・助成金申請等） ・経理業務（会計処理・月次締め処理・決算業務等） ・電話応対、来客対応 その他、上記に付随する事務業務 通常９時～１６時勤務ですが、月末や決算業務月、 業務内容等によっては 時間外が発生する場合があります。 「業務の変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事業務経験者 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【三重】人事 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 設立以来リストラ「ゼロ」！腰を据えてスキルアップ出来る体制が整っています！ 【職務概要】 ・入社後は、スキルや経験に合わせて業務をお任せいたします。まずは、採用・教育研修からスタートし、徐々に仕事の幅を広げていきましょう 【職務詳細】 ▼採用業務 ・求人票の作成、媒体選定・運用 ・応募者対応、説明会・面接の実施 ・内定者フォロー、入社手続きなど

仕事内容【仕事内容】 月給230,000円～！ ●日勤のみ×月収30万円以上可 ●長期休暇ありでプライベート充実 ●未経験から管理者へのステップアップが目指せる ー 【生産管理業務全般】 こちらの工場では、住宅設備機器部品を製造しています。 将来的に、当社請負現場での生産管理業務全般を行っていただきます。 主なお仕事内容は・・・ ・生産/工程管理：製造計画に基づき生産スケジュールや進捗を管理 ・品質管理：製造された製品の品質の管理、向上のための施策を講じる ・労務管理：現場スタッフの勤怠管理、人員配置、シフト調整、安全衛生

仕事内容事業拡大に伴う、組織の基盤強化。 すべての業務を丸投げすることはありません。 「これまでの経験を活かして、特定の領域で即戦力として力を発揮したい」という方を歓迎します。 ご自身のバックグラウンドに合わせて、以下のいずれかの業務を中心にお任せしていきます。 管理部門のスペシャリスト： 法務、総務、労務・人事（採用や規則整備）、安全教育、不動産関連業務など、得意な領域から担当。 マネジメントのスペシャリスト： 営業所の統括・管理、お客様との条件交渉、社内の組織マネジメントなど。 あなたの「特化した強み」をぜひ面接で教えてください。 ２０２５年、三重県いなべ市に倉庫・事務所を新設。 グループ会

仕事内容日本ハーデス株式会社 【全国／SV経験者歓迎】宝くじ売場運営管理／社宅有◆パート社員のシフト・労務管理、販促企画 【仕事内容】 【全国／SV経験者歓迎】宝くじ売場運営管理／社宅有◆パート社員のシフト・労務管理、販促企画 【具体的な仕事内容】 【現場責任者として宝くじ売場運営を総合管理／人と現場の成長をリードし安定経営を実感できる営業マネジメント職】 ■業務概要 当社の宝くじ売場運営における営業職（支店長代理）として、担当エリア内の複数売場（10～15か所程度）を巡回・管理し、パート社員のシフト作成や労務管理、スタッフの業務サポート、売上管理、販促企画など運営全般を担います。現場スタッフ

仕事内容〇電話応対、来客対応 〇事務所掃除 〇書類作成 （領収書等） 〇経理事務「建設大臣」使用 ・月次・四半期決算処理 〇人事労務管理 ・勤怠管理・賃金、賞与計算・年末調整 ・社会保険・労働保険の手続き ・その他総務関連業務 〔変更範囲：会社の定める業務〕

仕事内容【仕事内容】 月給230,000円～×松阪市久保町☆ ●日勤のみ×月収30万円以上可 ●長期休暇ありでプライベート充実 ●未経験から管理者へのステップアップが目指せる ー 【生産管理業務全般】 こちらの工場では、住宅設備機器部品を製造しています。 将来的に、当社請負現場での生産管理業務全般を行っていただきます。 主なお仕事内容は・・・ ・生産/工程管理：製造計画に基づき生産スケジュールや進捗を管理 ・品質管理：製造された製品の品質の管理、向上のための施策を講じる ・労務管理：現場スタッフの勤怠管理、人員配置、シフト