ケアマネジャー ハローワーク - 東京都足立区 の求人・仕事・採用

仕事内容《ケアマネジメント業務》 ・利用者状態把握、重要事項、契約締結 ・ケアプランの作成、交付 ・サービス担当者会議開催 ・モニタリング ★未経験も大歓迎★ ★簡単ソフト使用、パソコンから簡単操作で書類送付が可能★ ・更新研修や研修等は全て勤務時間扱いとなります。 ・転送電話当番はありません。 ・実積により実積手当・新規手当があります。 ・電動自転車（法人支給）で移動できます。 ・バイク移動も可能。 変更範囲：なし ＃マザーズ

仕事内容地域資源を活用しながら主に軽度介護保険認定者の介護予防ケアマ ネジメントを行います。 多職種や外部機関、地域のケアマネージャーとの連携・調整を行い ます。 介護保険サービス以外の相談にも対応し、高齢者やご家族の生活を 総合的に支援します。介護支援ではなく介護予防支援を業務としま す。 変更範囲：変更なし

仕事内容★居宅介護支援事業所でのお仕事です★ ご自宅で介護を受けているご利用者さまに、 居宅介護サービスを提供するために必要な支援を行います。 ～主なお仕事～ ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡 調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 など 変更範囲：会社の定める業務全般

仕事内容介護支援専門員（ケアマネジャー）が本人・家族の心身の状況や生 活環境、希望等に沿って、居宅サービス計画（ケアプラン）を作成 し、ケアプランにもとづいて介護保険サービスなどを提供する事業 所との連絡・調整などを行います。 制度上、「自宅（居宅）」とされる住宅型有料老人ホームやサービ ス付き高齢者向け住宅（サ高住）の利用者（入居者）にもケアプラ ンの作成など を行います。 業務の性質上、自転車に乗れることが必須です 変更範囲：なし

仕事内容居宅介護支援事業所の移転拡大による増員の為、ケアマネージャー を募集致します。 【主な仕事内容】 ・ケアマネ業務全般 ・ケアプラン作成、モニタリング ・レセプト業務 ・地域他職種連携 など ★グループ理念「じぶんの生きるをみんなのものに」の実践 大手医療福祉グループの強みを生かし、高齢事業だけでなく医療や 障害分野との連携により、枠組みを超えたよりよいサービスの提供 を支援します。多様な相談内容に応じ、ご本人ご家族をサポートし ます。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容ケアマネジャー業務 〇利用者宅訪問 ○ケアプランの作成 ○モニタリング ○請求業務 他 ○情報開示・苦情相談の対応 ◆受け持ち件数は、月平均４０件程度 ＊指定居宅介護支援ありがとう足立／ケアマネ募集！ ＊主任介護支援専門員資格取得費用・研修など全額会社負担いたし ます♪ ※書類選考ではなく、面接からの選考になります。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホーム、ショートステイでのケアマネージメント業務 です。施設内での業務となるため、訪問業務なしで施設利用者様一 人一人と向き合って仕事ができます。 ※サービス担当者会議の実施 ※ご家族様や他関連機関との連絡調整 ※介護保険更新業務 ※他、関連事務作業 ※受診付き添いもお願いすることがあります。 変更範囲：なし

仕事内容居宅介護支援事業所の介護支援専門員の募集です。介護支援に係る 専門知識、次のような資質や経験を活かしていただきます。 ・社会福祉に係る知識や総合的な相談能力 ・社会福祉に対する情熱や向上心 ・コミュニケーション能力、関係者・機関や行政との調整能力 ・地域に深くかかわること、人と関わることが好き ※変更範囲：変更無し

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務 （アセスメント、ケアプラン作成、モニタリング、給付管理、関係 機関連携） ・相談件数は１５件からスタート（経験に応じて段階的に調整） ・無理のないペースで２０～３０件を目指せます ・入職後は同行訪問・ＯＪＴを中心に業務に慣れるまで丁寧にサポ ート ・ケース検討会や外部研修への参加支援あり ＃マザーズ 変更範囲：変更なし

仕事内容■２０２６年３月に新規オープン！ オープニングスタッフとして、開設に携わってみませんか？ ※入職時期はご相談ください。 【担当業務例】 ・新規申し込み対応、新規入居者獲得営業 ・入退所、入退院に係る調整 ・各種申請代行、介護保険請求業務 ・面接、書類作成、入所判定会議の実施 ・入居者・家族および外部（病院等）との連絡調整および相談援助 ・各種行事、委員会、勉強会担当 ※利用者との面談等で社用車（ＡＴ）を運転する場合もあります 【業務の変更範囲：当施設の定めるすべての業務

仕事内容居宅介護支援事業所の介護支援専門員の募集です。介護支援に係る 専門知識、次のような資質や経験を活かしていただきます。 ・社会福祉に係る知識や総合的な相談能力 ・社会福祉に対する情熱や向上心 ・コミュニケーション能力、関係者・機関や行政との調整能力 ・地域に深くかかわること、人と関わることが好き ※変更範囲：変更無し

仕事内容高齢者に係る地域の総合相談窓口です。具体的には、１．地域住民 の保健・福祉・医療の向上、２．虐待防止、３．介護予防マネジメ ント等々の相談にお答えする所です。主任介護支援専門員は必須３ 職種の一つで、社会福祉に係る広い専門知識や次のような資質や経 験を活かしていただきます。 ・社会福祉に係る広い知識や総合的な能力 ・広い知識に基づいた実践経験（不足していればそれを習得するこ とへの情熱や向上心）、 ・コミュニケーション能力、関係者・機関や行政との調整能力 ・地域に深くかかわること、人と関わることが好き ※変更範囲：変更無し

仕事内容社会福祉協議会における社会福祉関係業務及び一般事務 ※配属部署により介護保険事業、相談支援業務等を含む。 就業場所（続き） ２．足立区西新井二丁目１１－４ あいあいサービスセンター ３．足立区日ノ出町２７－３－１０２ 足立区総合ボランティアセ ンター ４．足立区梅島二丁目１－２０ ＮＴＴ梅島ビル１階 ５．足立区梅田二丁目１５ー１２ ６．足立区千住仲町１９－３ 千住庁舎 ７．足立区西竹の塚二丁目－３－１６ 昼間ビル３階 ８．足立区江北五丁目１４－５ すこやかプラザあだち 【変更範囲：なし】

仕事内容居宅ケアマネ候補生大募集！ 今期試験合格者の皆様をケアマネ候補生として大歓迎いたします！ 実務研修修了前の無資格期間から雇用可能で予め新人研修を受けて 頂けますので資格取得と同時にケアマネデビューが可能です。 入社後はまず、２カ月に及ぶ新人研修を受けて頂きます。 座学だけでなく、トレーナーと一緒に現場経験も積んでいただきな がらプログラムは進んでいくので、安心して働けます。 介護支援専門員実務研修は、出勤扱いとなります。 介護支援専門員資格取得後は、いよいよケアマネデビュー！ 担当件数は段階的に増やしていくので、ご安心ください。 【変更の範囲】会社が指定する業務

仕事内容★★★２０２４年１２月１日 足立区平野にオープン★★★ ●特別養護老人ホームにて生活相談員業務全般を行って頂きます。 ＊入退所の手続き・サービスの利用開始や中止に関する業務 ＊利用者様及び家族様に対する相談援助業務、送迎業務 ＊その他付帯する業務 ※変更範囲：変更なし ●利用定員１５０名 ＊入居：ユニット型（個室）１０５床／７ユニット ＊入居：従来型（多床室）３０床／２ユニット ＊ショートステイ：ユニット型（個室）１５床／１ユニット ※変更範囲：変更なし

仕事内容※ＴＶＣＭでおなじみ有料老人ホーム「サニーライフ」グループ 全国１６１施設（２０２６年４月現在）の実績と信頼。 ・ケアプランの作成 ・入居者支援業務、ご家族との連絡調整 ・病院及び居宅支援事業所との連携 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業日数、就業時間はご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 特別休暇（通院、結婚・服喪など）

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容＜居宅介護支援事業所のケアマネ業務全般＞ ・介護全般に関する相談 ・サービス提供事業所と連絡調整 ・介護保険更新書類の手続き代行 ・介護保険施設などの相談・紹介 ・利用者負担額の計算 ・要支援者等の介護予防計画の作成 ・上記に付随する諸業務 医療法人・在宅クリニックが運営する居宅介護支援事業所として医 療と連携をとり患者様をサポートしていきます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容■２０２６年３月に開設！ オープニングスタッフとして、開設に携わってみませんか？ 【担当業務例】 ・ケアプランの作成、管理 ・施設に入居されている方の状態管理、相談、助言対応 ・ご家族からの相談、助言対応 ・心身の状況等に応じ、適切なサービスを利用できるよう様々な 他職種との連携や調整 ※利用者との面談等で社用車（ＡＴ）を運転します 【業務の変更範囲：当施設の定めるすべての業務】

仕事内容※足立区から委託された地域支援事業を担当、高齢者に関する 健康や福祉、医療、介護に関するご相談に対応します。 ■主に６５歳以上高齢者を対象とした、訪問、来所、 電話等による介護予防や介護、その他の相談対応及び実態把握 ■包括的継続的ケアマネジメント支援 ■介護予防支援、介護予防ケアマネジメント業務 ■高齢者権利擁護業務 ■一般介護予防事業 ■第二層地域支え合い推進員業務 ■多職種協働による地域包括支援ネットワーク構築 ■認知症施策、絆のあんしんネットワーク事業 ※変更の範囲：会社の定める業務