東京都墨田区の労務の求人・転職・中途採用

仕事内容【労務業務】創業78年目/東証スタンダード市場上場企業/給与計算業務などをお任せ 創業78年目、スタンダード市場上場の金属建材(天井・床・壁下地材)メーカーで、労務関連業務（主に給与計算）をお任せします。 体育館など公共施設用製品で高いシェアを誇る企業です。 【詳細】 ・労務管理業務（給与計算、社会保険、勤怠、入社手続き等） PRポイント ◆安定した経営基盤と多彩な製品ラインナップ 75年以上の歴史を持つ東証スタンダード上場の建材メーカーとして、堅実な経営と長年にわたる実績により、安定した経営基盤を構築しています。 ◆業界トップクラスの製品力 鋼製下地材（天井・壁・床）、アルミ建材、フ

仕事内容【会社概要】 当社は創業42期を迎える安定企業です。 現在も新規出店や事業拡大を進めており、まさに“成長フェーズ”の真っ只中。 “安定した基盤 × 挑戦できる環境” の両方を求める方に最適なフィールドです。今後の新規事業展開に向け組織拡大のため人事担当を募集します。 【業務内容】 まずは労務業務（給与計算・勤怠管理・社会保険手続き・システム設定）を中心に担当いただきます。その後は人事企画、教育研修、評価制度設計、採用など、人事全般へ業務の幅を広げることが可能です。人事戦略に基づく施策提案や制度運用の改善など、裁量を持ちながら幅広く活躍いただけます。 【ポジションの魅力】 労務・勤怠・社会保

仕事内容□『視覚表現を通じて人々の記憶を豊かに』のビジョンのもと設立70年超の当社は、 デジタル領域を含めた視覚表現に関する新しいチャレンジを続けています。 □経理・人事を含む管理分野全般を統括する管理職を募集しています。 【具体的業務内容】 ＜経理関係＞月次・年次決算、税務申告、予算策定、管理会計等、仕訳や経費の確認等 ＜人事関係＞人事制度の企画・運用、規程管理、採用・入退社関連業務、 給与計算の確認・社保関係業務の管理 【雇入れ直後】管理部 【変更の範囲】当社業務全般 【ポジションの魅力】 本ポジションは単なる経理実務の管理ではなく、月次・年次決算、予実管理、 資金繰りを通じて経営判断を支える中核

仕事内容【人事】人事労務／東京建物G／健康優良法人5年連続取得／福利厚生も充実 ▼仕事内容 業務拡大に伴う増員募集です。 人事部は3つのグループ：人事グループ、教育研修グループ、労務グループに分けられており、今回の募集は労務グループでの募集となります。 労務グループには現在7名(男性3名、女性4名)在籍しております。勤怠管理、給与管理、安全衛生、労務管理等業務に応じて各メイン担当は分かれていますが、今回の募集では増員補充となり、ご経験や適正に応じて能力〜スキル等を判断した上で、主担当業務を担っていただく予定です。 将来的にはキャリアを積み上げ、将来的には人事制度企画やマネジメント領域にステップアッ

仕事内容・社会保険全般にかかる届出書作成と書類整理・給与計算事務 ・顧問先を訪問し、書類の受渡し業務 ・助成金関係書類の作成と書類整理 ＊顧客訪問は、社有車（乗用車および原付バイク）によるため普通 免許必須 ＊パソコン（ワード・エクセル）入力操作できること 変更範囲：なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 〇事業会社で給与/社会保険の実務経験3年以上 〇労基法の基礎的な知識がある。 〇エクセルで各種関数(VLOOKUP、IF関数等)やピボットテーブルを使ったデータ処理ができる。 [歓迎] 【歓迎要件】 社会保険労務士、第１種衛生管理者等の労務系資格お持ちの方 人事労務経験 【フィットする人物像】 明るく協調性のある方を歓迎致します。 【職種名】 人事労務/東京建物グループ/東京 【仕事内容】 東京不動産管理株式会社本社（東京都墨田区）で人事労務の業務を行って頂きます。 東京不動産管理株式会社本社（東京都墨田区）で人事労務の業務を行って頂きます。 同社労

仕事内容今年6月にオープンしたオフィスで新規部署の営業事務のお仕事になります。 弊社では新電力をはじめ インターネット回線、プロパンガス、 都市ガス、ウォーターサーバー、法人携帯、 決算ツール、太陽光など 幅広い商材を取り扱っている当社。 【主なお仕事内容】 ・営業チ－ムの契約事務処理サポート業務 ・人事労務管理業務 ・社長業務の補佐 そのため 自分の仕事に責任を持ち 会社を支えてくれる方を 探しています！ １次面談はＷＥＢ面談になります。 （面談の流れ） メールで履歴書と面談希望日をご提出お願い致します。 ※日曜日は終日 平日・土曜日・祝日は１８時～２０時以降が比較的面談が取りやす

仕事内容通勤手当全額支給／半日＆時間年休／未経験歓迎／社員買物割引有・仕事終わりにお得にお買物☆ 新規スタッフ大募集！自分らしいワークスタイルで、幅広い年代が活躍中の西友。新しい仲間と一緒に働きませんか？ 【経理・事務スタッフ】※レジサポート業務あり 従業員の人事関係のデーター管理変更・経理・商品の荷受けや仕入れデーターを管理する仕事です。事務や経理経験がなくても会社のシステムを使用して作業を行います。小売りの事や労務関 係の事に詳しくなれますよ！世話焼き好きのあなたにピッタリ！ 【未経験でも安心!】 未経験の方も安心して始められるお仕事です。基本から細かい作業まで、先輩が丁寧にサポートするので

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 1日あたりの実働時間：3時間から 自己申告シフト制 ・9時00分～18時00分

仕事内容9～22時内で週3日1日3時間～OKです。 ダブルワーク、主婦(夫)OKです。 去年6月にオープンしたオフィスで新規部署の営業事務のお仕事になります。 弊社では新電力をはじめ インターネット回線、プロパンガス、 都市ガス、ウォーターサーバー、法人携帯、 決算ツール、太陽光など 幅広い商材を取り扱っている当社。 【主なお仕事内容】 ・営業チ－ムの契約事務処理サポート業務 ・人事労務管理業務 ・社長業務の補佐 そのため 自分の仕事に責任を持ち 会社を支えてくれる方を 探しています！ １次面談はＷＥＢ面談になります。 （面談の流れ） メールで履歴書と面談希望日をご提出お願い致しま

仕事内容<仕事内容> 人事労務業務をお任せします。 社内の勤怠管理などの労務業務をメインにお任せします。 【主な仕事内容】 ■勤怠管理 ■社会保険手続きなどの入退社に関する業務 ■法令改正への対応 など ★将来的には 労務業務に関する業務をマスターした後は、採用業務や社員教育業務などへと業務領域を広げていくことが可能です。 また、ご興味があれば経理など他バックオフィス業務にもチャレンジいただけます。

仕事内容■おすすめポイント 【墨田区】大手法人グループの人事・企画管理職候補/エリアは希望考慮/年間休日124日！土日休みでプライベート！充実年収最大800万円◎ ■お仕事内容 採用業務,人事・労務,マネジメント業務 ■お仕事詳細 【業務詳細】 企業戦略の実現を人事業務を通じてサポートする。 【主な業務内容】 ・採用計画の企画立案およびその実行 ・適正な人員配置 ・評価制度および給与システムの企画 ・社内規定、ルール作りなど環境整備 ※転勤なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 【すべて必須】 ・給与・社会保険の実務経験をお持ちの方 【職種名】 人事労務担当【※東証プライム上場・東京建物G/年休122日/将来的には人事制度企画を目指せる】 【仕事内容】 ■概要 人事部は3つのグループ：人事グループ、教育研修グループ、労務グループに分けられており、今回の募集は労務グループでの募集となります。 勤怠管理、給与管理、安全衛生、労務管理等業務に応じて各メイン担当は分かれていますが、今回の募集では増員補充となり、ご経験や適正に応じて能力スキル等を判断した上で、主担当業務を担っていただく予定です。 将来的にはキャリアを積み上げ、将来的には人事制度企画やマネ

仕事内容業務内容: ・社会保険（健康保険／厚生年金）関連手続きおよび進捗管理（一部社労士へ委託）, ・給与／勤怠にまつわる情報登録、更新等の管理、取引先機関／企業との手続き, ・各種身上変更の登録、更新等の管理, ・勤怠管理, ・給与／賞与計算（税／保険料等納付手続き含む）※財務部門と連携して対応, ・マイナンバー管理, ・上記に関する従業員からの問い合わせ対応、周知実施, ・給与／勤怠／社会保険全般に携わっていただき、もう一名の担当者とともに属人化を防ぎ安定した業務処理を行える体制を目指しています,

仕事内容株式会社ｌａ ｍｅｒ 【錦糸町】人事労務◆労務の仕組みづくりから携われる×AI活用推進／理事長直下／成長フェーズの医療法人 【仕事内容】 【錦糸町】人事労務◆労務の仕組みづくりから携われる×AI活用推進／理事長直下／成長フェーズの医療法人 【具体的な仕事内容】 【理事長直下／労務機能の強化を推進／成長中の医療法人における労務体制構築ポジション】 一都三県で複数の歯科クリニックを展開する医療法人社団翔翼会へ出向し、労務担当としてご活躍いただきます。 現在、事業拡大や新規開院に伴い管理部門機能の強化を進めており、労務業務の標準化や運営体制の整備が重要なテーマとなっています。 本ポジショ

仕事内容地盤ネットホールディングス株式会社 【両国】人事※労務～制度企画まで幅広く挑戦可※土日祝休・年休125日／残業10H／業界トップシェア 【仕事内容】 【両国】人事※労務～制度企画まで幅広く挑戦可※土日祝休・年休125日／残業10H／業界トップシェア 【具体的な仕事内容】 【人事労務経験者歓迎／実務は社労士へ委託◎ゆくゆくは業務改善や制度改革にも携われる／転勤なし／月残業10H／住宅地盤補償業界トップクラスシェア／住宅地盤の専門医として独自性の高いサービス提供】 ■業務内容： 人事部にて人事労務業務をお任せします。 まずは勤怠管理、社労士連携、協定更新、給与計算、休職、社保手続き等の業務

仕事内容【職種名】 【Ruby on Rails】労務関連／クラウドサービス 【給与】 650,000円 ～ 750,000円/月 【アクセス】 JR山手線 恵比寿 【雇用形態】 業務委託 【勤務地】 東京都墨田区 【仕事内容】 個人事業主向けの業務委託契約を前提とした求人となります。 正社員採用の求人ではないため、予めご承知おきください。 1人月での業務対応となるため、副業など短時間業務の募集ではございません。 20代～40代まで活躍中 労務関連のクラウドサービス開発に携わっていただきます。 サーバサイド（Ruby on Rails）の開発に強く、フロントの開発経験がある方を募集中で

仕事内容アサヒビジネスソリューションズ株式会社 給与計算、労務管理、人事企画、採用◆残業20Hほど◆アサヒグループIT戦略会社 【仕事内容】 給与計算、労務管理、人事企画、採用◆残業20Hほど◆アサヒグループIT戦略会社 【具体的な仕事内容】 ■業務内容：入社後、まずは人事分野の実務を複数担っていただき、中長期的には人事分野全体の把握、リーダマネジメントまでお任せしたいと考えております。 ＜業務詳細＞ ・給与計算：基本的にアウトソースしているものの、状況によっては自身で対応いただく可能性がございます。 ・社会保険事務 ・福利厚生事務 ・労務管理・人件費計算 ・採用：新卒・中途採用いずれも。 ・評

勤務時間13:30～17:30 実働時間：4時間

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 未経験歓迎 ＼時短＆残業なし!！／デニムOK!人事労務サポート☆彡＠浅草 年末調整に関する業務経験がある方必見！駅チカ徒歩5分！通勤も便利!落ち着いた穏やか環境◎OJT＆同業務いるから安心スタート◎時短★13:30～17:30まで!残業なし◎土日祝休み!プライベート充実！スポーツ・レジャー用品を製造・販売するメーカー! 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・質問しやすい ・チームワークがよい ・同じ業務ではたらく人がいる ・コツコツの仕事 ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：13:30～17:30 実働時間：4時間 残業

仕事内容ＤＡＩＯ株式会社 【人事労務】事業拡大に伴う増員／顧問社労士と連携が可能／残業10h／フレックス/DDD001S 【仕事内容】 【人事労務】事業拡大に伴う増員／顧問社労士と連携が可能／残業10h／フレックス/DDD001S 【具体的な仕事内容】 【リーダー候補／メンバーの相談役となりながら組織成長を支える／残業10h／年休121日／フレックス／社員食堂あり】 【採用背景】 事業拡大に伴い、人事部門の体制強化を図るための重要な増員募集です。 現在の人事部門は、採用に強い責任者のもと、実務担当者3名（労務1名、採用等2名）で日々の業務を回しています。 一緒に手を動かしながら「ここはこうする

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 勤怠管理や社会保険手続きなど、何らかの労務業務経験をお持ちの方 【職種名】 人事労務担当【残業月10h以下／プライム上場子会社／給与計算や社保手続きが中心】 【仕事内容】 人事労務担当として、約700名の従業員を支える労務業務全般をお任せします。ご経験に応じて、できる範囲から少しずつ業務の幅を広げていくことが可能です。 ＜おすすめポイント＞ ●少数精鋭の組織で裁量大きく活躍できます。 ●制度改定など労務の枠を超えた挑戦も可能です。 ●残業月10時間以内でワークライフバランスも良好です。 ■具体的な仕事内容 ご経験に合わせて、下記いずれかの業務からお任せ