児童発達支援管理責任者 - 東京都品川区 の求人・仕事・採用

仕事内容【東京都品川区】京急本線青物横丁駅徒歩2分★日祝休み★ ♪1日7時間/週35時間勤務(残業ほぼなし)♪ 送迎なし♪賞与あり！ 昇給あり！ ★契約社員★児童発達支援管理責任者★ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ◆個別支援計画の作成 ・療育担当から子どもの様子についてしっかりと情報が上がってくる環境です。 ・レッスン担当をすることも出来るので、書類業務だけでなく子どもと関われる時間も取れます！ ・児童発達支援、放課後等デイサービスのどちらの児童発達支援管理責任者をお願いするかはご相談の上、極力適正に合わせた配置を行わせていただきます。 (両サービスともに10名定員のため、1事業所

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・教室責任者業務全般 ・児童指導員へのプログラム提供と指示、アドバイス、管理 ・指導員の管理（出勤管理、シフト作成、教育指導） ・保護者との面談 ・療育プログラムの提供 ＜プログラム内容＞ ・認知プログラム ・音楽、感覚統合 ・日常生活動作、製作 ・運動療育 ・ソーシャルスキルトレーニング ・学習支援 手当施設では、さまざまな子どもに対してしっかりと療育が実践できるよう、 バラエティ豊かな教材を使用しています。 毎回違った刺激により、子どもの学びや成長をサポートしていきます。 ◆楽しみながら能力と心を伸ばす幼児

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/送迎なし◎ 年休120日/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/月給32.2万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 322,500円～435,000円 【月給】322,500円～435,000円 <内訳> 基本給 279,480円～376,900円(※ライフプラン手当50,000円を含む) 固定残業代 43,100円～58,100円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型年金)です。

仕事内容当事業所で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成、管理（面談、アセスメント、分析、計画、モニタリング、計画更新など） ・支援のコーディネート（スタッフとの連携・指示、他機関との連携など） ・保護者との相談対応、アドバイス、支援全般 ・スタッフの指導、育成、研修の企画・実施、業務の進捗管理や支援の質の向上 ・事業所の運営管理（目標設定や改善策の提案など） 人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915 障がい福祉に特化した人材紹介会社です。 httpsryoikubiz.com/

仕事内容児童指導員正社員｜日勤・保有資格や経験を活かしてキャリアアップ・高収入を実現！ 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 正社員登用あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童指導員 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 221,200円〜242,200円 ・基本給：193,500円〜214,500円・その他（施設手当・処遇改善3手当）※今までのご経験、ご経歴等を考慮し、選考後に給与が決定します※施設手当は

仕事内容JR大崎駅3分♪未経験可♪研修制度あり◎児童発達支援管理責任者として働きませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 【JR大崎駅徒歩3分】 発達支援教室での障がいをお持ちのお子さまの療育となります。 ・運動療法による身体感覚の向上及びコミュニケーションスキルの指導 ・視覚や触覚の認知トレーニングの指導 ・運営事務（電話対応や保護者との相談、見学対応など） ・送迎業務 資格: 【児童発達支援管理責任者の研修受講済みの方】 年齢・学歴不問 勤務時間: 10:00～19:00（実働8時間） 休憩12：00～13：00の1時間 休日・休暇: 週休2日 福利厚生: 雇用保険

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者兼施設長の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・保護者とのコミュニケーション ・関係機関との連絡調整 ・実地指導や監などの行政対応 ・シフト作成、報酬請求業務 ・職員マネジメント及び育成 ・施設内研修の開催など ◆都内で10か所以上の保育園を運営する法人 東京都品川区にある、児童発達支援施設です。 運営法人は、東京都内を中心に10か所以上の保育園を展開中。 豊富なノウハウや実績にくわえ、保育事業部とも連携を密におこなっており、幼児期の子どもたちのサポート体制が整っています。 ◆個別療育をメインに、一人ひとりの個性にあった支援を提

仕事内容【児童発達支援管理責任者】2025年4月オープン！重症心身障害児施設/正社員/資格必須 月給32万円～/平日6時間勤務あり土日祝休み/年休120日以上/インクルーシブな療育♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～340,000円 【月給】320,000円～340,000円 <内訳> 基本給 200,000円～220,000円 職種手当 50,000円 処遇改善手当 50,000円 特別住居支援手当 20,000円(都の事業継続の期間に支給) ※前職での経験を考慮 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 管理者手

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎ﾟ+｡*ﾟ+｡｡+ﾟ*｡+ﾟ ﾟ+｡*ﾟ+｡｡+ﾟ*｡+ﾟ ﾟ+｡*ﾟ+ 東京都品川区にある児童デイサービス☆ 大崎駅駅チカ♪ アットホームな環境の療育施設で ご勤務！ 保育士さんと 児童指導員さんの求人です♪ ﾟ+｡*ﾟ+｡｡+ﾟ*｡+ﾟ ﾟ+｡*ﾟ+｡｡+ﾟ*｡+ﾟ ﾟ+｡*ﾟ+ 〇おススメPOINT〇 スタッフ6～7名で1日10名ほどの 支援を行います！ 療育に初めて挑戦する方、 未経験の保育士さん 児童指導員さんも大歓迎！ 月給は26万円～以上！ 経験加算あり◎ 施設の稼働率にインセンティブ制度も あり◎ 子どもたちと関わる時間は1時間半程度

仕事内容【児童指導員】学習塾・幼児教室/送迎なし/年休120日 月給26.8万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 268,400円～340,900円 【月給】268,400円～340,900円 <内訳> 基本給 232,500円～295,400円(※ライフプラン手当20,000円～50,000円を含む) 固定残業代 35,900円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間休日120日。児童発達支援事業でのお仕事です。【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 児童発達支援事業での児童発達支援管理責任者業務 ・親御さまのニーズヒアリングやお子さまの特性、生活、ソーシャルスキルのアセスメント ・個別支援計画の作成及び管理 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育、育児、発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調

仕事内容☆急募☆【東京都品川区】東急大井町線荏原町駅徒歩3分★正社員登用実績100%★年間休日120日♪ 日祝休み♪ 1日7時間/週35時間勤務♪ 賞与あり！ 昇給あり！ ★障害児通所支援事業所［児童発達支援 / 放課後等デイサービス］★チーム療育★契約社員★児童指導員★ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ◆個別療育 （準備、実施、保護者へのフィードバック、記録等） ※曜日時間帯によって小集団療育の実施あり ◆教室運営の分担事務、環境整備 ◆送迎業務はなし 送迎サービスを行っていません。運転免許がない方や運転が不安な方も安心してご応募ください！ ※児童発達支援、放課後等デイサービス

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・保護者とのコミュニケーション ・関係機関との連絡調整など ◆都内で10か所以上の保育園を運営する法人 東京都品川区にある、児童発達支援施設です。 運営法人は、東京都内を中心に10か所以上の保育園を展開中。 豊富なノウハウや実績にくわえ、保育事業部とも連携を密におこなっており、幼児期の子どもたちのサポート体制が整っています。 ◆個別療育をメインに、一人ひとりの個性にあった支援を提供 手当施設は個別療育に力を入れています。 ABA（応用行動分析）を用いた療育プログラムをもとに、子どもたち一人ひ

仕事内容入居者２０程度の障がい者グループホーム『ソーシャルインクルーホーム坂井丸岡町』でのサービス管理責任者としてのお仕事です。 ■個別支援計画書の作成 ■モニタリング、アセスメントシートの作成 ■支援機関との調整業務 ■入居者からの相談受付 ■入居者の介助業務 ★管理者、エリアマネージャーへのキャリアアップも可能です。 変更の範囲：管理者、エリアマネージャー（管理者のマネジメント、地域営業、支援業務）、本社業務（一般事務） 待遇 ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生） ・交通費規定内支給 ・年末年始手当 ・有給休暇 ・夏季休暇 ・冬季休暇 ・産前産後・育児休暇制度 ・従業員紹介制度（リファラル）

仕事内容【感覚統合スタジオ ワールドキッズ大崎教室】は 個別療育と集団療育を行っている児童発達支援施設です。 小さな目標を一つずつ達成し、 子どもたちの健やかな成長を支援します。 子どもたちが自信を持ち、 未来に希望をもって成長していけるようお手伝いをしませんか？ 療育が初めての方も歓迎です。 療育と教育の融合を目指しており、 子どもたちにより良い支援を行える施設です。 児童発達管理責任者研修を終えている方、 運動やお子様が好きな方 一緒にお仕事しましょう。 ご応募をお待ちしております。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・保護者との面談 ・支援方法や療育内容の検討 ・各種マニュアルの整備 など ※管理者業務が可能な方には希望しだいで管理者を兼務していただく可能性があります。 ＜プログラム内容＞ ・子ども整体手当施設独自のプログラム） ・ソーシャルスキルトレーニング（遊びを通じてルールを学びコミュニケーションスキルを高める） ・身辺自立（ご家庭と密に連携しながら衣類の着脱、排泄の自立ができるよう支援） ・学習プログラム（パネル・ゲームなど約1,000種類から子どもの特性に合ったものを選ぶ） ◆治療院の医院長

仕事内容【統括マネージャー職】児童発達支援 始業・終業時間が自由なフレックスタイム制！/10以上の保育園を運営する法人個性に寄り添う支援月給30万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～600,000円 【月給】300,000円～600,000円 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) 【勤務地】 東京都品川区 旗の台2-10-19 募集情報 ◆都内で10か所以上の保育園を運営する法人 東京都品川区にある、児童発達支援施設です。 運営法人は、東京都内を中心に10か所以上の保育園を展開中。

仕事内容【品川区南大井】完全週休2日☆資格取得支援あり◎2022年9月オープンの児童発達支援・放課後等デイサービスでお持ちのスキルを活かしませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 子ども達の成長を支援するためのプログラムの作成やトレーニングをおこないます ※めるへんキッズでは、身辺自立を中心とした生活支援を丁寧におこなっています。活動を通して様々な経験をしながら、幼稚園や学校などの集団生活へ向けて日常生活動作や社会動作を身に着けられるよう支援しています 資格: 児童発達支援管理責任者研修受講済みの方 障がいまたは児童福祉施設で5年以上勤務経験のある方 勤務時間: 9:00～18

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/週休2日制◎ 福利厚生が充実！/ライフスキルトレーニング・学習支援・運動の3つの療育が特徴月給29万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～ 【月給】290,000円～ <内訳> 基本給 227,000円～ 固定残業代 63,000円(45時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限24,500円/月 住宅手当 30,000円(東京都・品川区の家賃補助※借り上げ社宅制度を利用しない方が対象) 昇給あり 賞与あり(年1回：計1か月分※過去実績) ■試用期間6か月/

仕事内容<仕事内容> 児童デイサービスの支援スタッフ◆完全週休2日／資格取得支援あり／残業月15H以下／奨学金返済支援あり 【Q】どんな施設なの？ 児童デイサービス施設『アプリ』にて、障がいを持つ小学生～高校生までのお子さんを対象に、放課後やお休みの日に生活能力を伸ばす療育プログラムを提供します。 【Q】どんな生徒がいるの？ 北品川・不動前の施設は小中学生が多く、大崎の施設は小中高校生と幅広いです。知的障がいやADHD、発達障がいなどをもつお子さんがおり、小学生～高校生まで通い続ける場合がほとんど。長きにわたって成長に寄り添える醍醐味があるでしょう。 ※登録者数は各施設60名ほど。スタッフ6～7