東京都江東区の人材開発の求人・仕事・採用

仕事内容自社ブランドの店舗にて、料理長候補として業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 - 調理全般 - 仕込み - 発注など 【慣れてきたらお任せする業務】 - 店舗数値管理 - 人材育成 - 商品開発

仕事内容未経験歓迎/日曜休みOK/賞与あり/休日が多く取れます/タクシーアプリGOを使ったドライバー(1勤1休制) 【選べる出勤時間】木場駅徒歩7分/平均年収440万円/メリハリのある働き方で未経験からスタート 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～800,000円 ◆給与 ・想定月収:25～80万円(平均月収35万円) ・初年度平均年収 440万円 ※乗務開始後6ヶ月間25万円以上の月収保障制度あり ※約9割の方が未経験からのスタートです 【勤務地】 東京都江東区東陽5-7-3 栄泉交通株式会社 本社営業所 募集情報 ◎年2回の賞与あり！

仕事内容職務内容 中途採用の領域において、採用活動の企画立案から実行、そして継続的な改善までを一貫してご担当いただきます。 従来の枠にとらわれず、新しい採用手法に挑戦し、社内関係者を巻き込みながら自ら改革・改善をリードしていただくことを本ポジションに期待しています。 ■中途採用 職域を問わず、幅広く事業成長に直結する即戦力人材の採用計画の立案・実行をご担当いただきます。 各部門の採用要件を可視化し、採用方針・手法について現場責任者と丁寧に意識合わせを行っていただくスキルが求められます。 また、採用関連数値の分析を通じてボトルネックを特定し改革・改善を推進していただきます。 ◆入社後お任せする業務

仕事内容株式会社日比谷コンピュータシステム 【江東区東陽】人事部スタッフ（幹部候補）◆経営に近い立場で組織づくりをリード／人的資本経営を推進 【仕事内容】 【江東区東陽】人事部スタッフ（幹部候補）◆経営に近い立場で組織づくりをリード／人的資本経営を推進 【具体的な仕事内容】 【安定基盤IT企業／フレックス／残業月15～20時間程度】 ■ポジション概要： 将来の人事部門の管理職として、人事戦略の立案・推進をはじめ、人事制度の企画・運営、労務管理、人材開発・育成、採用、給与・福利厚生など、人事業務全般を担っていただくポジションです。 ■業務内容： マネージャーとしてまたはプレイングマネージャーと

仕事内容【応募資格】 [必須] 【経験】 ・民間のいずれかの業界の企業に対し、主として基幹業務システムの開発・保守経験がある ・業務システムの新規開発ＰＪまたは保守開発PJで、「３０人月／６ヶ月」程度をマネジメント 【スキル】 ・上記業界、業種において顧客企業の業務システム開発を経験し、比較的知見のある顧客業務領域がある ・顧客、開発パートナーとの円滑なビジネスコミュニケーションがとれる ・ＯＳ：UNIX系OS ＤB：Oracle 言語：Java,C#等のオブジェクト指向言語を用いたWeb開発 ・フレームワーク：Spring Seasar2 ミドル：Apache,Tomcat ツール等：Docker

仕事内容【工場での作業例】 ・接客なし♪静かな環境で作業に集中！部品を組み立てるお仕事♪ ・重量物ナシ◎軽いパーツを組み合わせるだけの簡単作業！ ・＼カンタン＆シンプル作業／ 部品をはめるだけ♪組立スタッフ募集！ ・冷暖房完備で快適◎集中して取り組めるシンプル組立作業♪ ・モノづくりデビューに最適！初心者から職人を目指せる組立業務！ ・未経験OK！手順通りに組み立てるだけ♪安心スタートの軽作業 ・工具の使い方から学べる◎ コツコツ組立ワークで安定収入！ ・学歴・経験不問！「やってみたい」その気持ちがあればOK！ あなた専任の担当者が【 手厚くサポート 】させて頂きます 様々なご希望に合ったお仕事

仕事内容【【 工場での作業例 】】 未経験でも安心スタート!! お仕事内容のご紹介 単純ねじ締め・補助作業 小物部品の組立や加工など 完成製品の目視検査や外観検査 仕分け・梱包 機械に製品をセットし、ボタン操作のマシンオペレーター ピッキング作業 出荷・運搬 製品を箱に詰めて、ラベルシール貼り 上記以外のお仕事もたくさん！ 【全国】に多数のお仕事ご用意しております！ あなたの「働きたい気持ち」に寄り添います 未経験でも、ブランクがあっても、まずはご相談ください。 ◎ 研修制度充実で安心スタート ◎ 通勤・引っ越しサポート完備 ◎ 家族寮やカップル寮あり 現在の状況を丁寧に

仕事内容未経験歓迎/日曜休みOK/夜勤なし/賞与あり/ミキサー車での生コン搬送ドライバー(要大型免許) 創業75年の安定基盤/土日祝日休み/夜勤なしで毎日帰宅可能/残業少なめ/賞与年2回/要大型免許 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～350,000円 月給 300,000円～350,000円 ・昇給あり ・賞与年2回(実績 計2ヶ月分) ・交通費規定支給 ・残業代(時間に応じて支給) ・配偶者手当(15,000円／月) ・子ども手当(10,000円／月) ＜想定年収＞ 450万円～550万円 ＜試用期間について＞ 期間：6ヶ月 条件：期間中の雇用

仕事内容三井不動産レジデンシャルサービス株式会社（三井不動産グループ） 事務スタッフ／残業ほぼナシ／土日祝休／未経験歓迎／研修充実 【求人要約】 【働きやすさ】完全週休2日(土日)！残業ほぼナシ！ 【成長】丁寧にレクチャー！研修＆マニュアルも充実 【未経験OK】チームでの業務なので支援体制も万全！ 三井不動産グループで描く。 あなたらしい10年後のキャリア。 ＊＜三井不動産グループならではの安心環境＞＊ ☆残業ほぼなし／土日祝休み ☆産育休取得実績多数 ☆くるみん認定取得企業 ☆無期雇用転換・正社員登用制度あり 仕事もプライベートも大切にしたい方へ。 将来を見据えて長く働ける環境が整っ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【職務内容・担当業務】 製造業お客様の課題をヒアリングし、AsIs／ToBe／Gapを整理し、お客様と共に実現に向けた共創を行います。 その他、ソフトウェアの導入後は、お客様からの問い合わせ対応、トラブルシューティングと解決策の提供等もメンバーと共に行います。 【組織について】 当部は、製造業の顧客に対し、シミュレーションソフトウェアの販売と技術サポートを行っています。 顧客の業務課題に対し、最適なソリューション提案と顧客の競争力向上を推進しています。 【組織の業務・事例紹介】 PLM、CAD、ラインシミュレーションの販売・サポート支援を行っています。 ＜

仕事内容■お仕事内容 ＼スタッフ同士の連携バッチリ！／ 協力しながら取り組めるお仕事です♪ 配属先店舗にて,店長候補としてホール業務・調理など店舗運営全般をお任せします。 スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。 【事業内容】 レストラン運営 【具体的な仕事内容】 ＜基本業務＞ まずはできることからお任せして、徐々にできることを増やしていきます。 ■接客 ■調理・仕込み ■レジ締めなどの店舗業務 ＜店舗運営業務＞ 基本の業務に慣れてきたら、スキルにあわせて着実にステップアップができるようにその他の業務を覚えていただきます。 ■売上計画の立案・実績管理 ■人材採用・アルバイト教育

仕事内容■お仕事内容 ＼長く続けたい方におすすめ！／ 充実のサポート体制で働けます♪ レストランの店長候補として接客・調理から覚えていただき、店舗運営全般もお任せします。 スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。 【事業内容】 レストラン運営 【具体的な仕事内容】 ＜基本業務＞ まずはできることからお任せして、徐々にできることを増やしていきます。 ■接客 ■調理・仕込み ■レジ締めなどの店舗業務 ＜店舗運営業務＞ 基本の業務に慣れてきたら、スキルにあわせて着実にステップアップができるようにその他の業務を覚えていただきます。 ■売上計画の立案・実績管理 ■人材採用・アルバイト教育

仕事内容未経験歓迎/日曜休みOK/夜勤なし/賞与あり/小型トラックドライバー(週休3日／普通免許で応募OK) 東証プライム上場グループ/完全週休3日制/賞与年2回/普通免許で応募OK/手当充実 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,295円～ 月給 250,295円～ ・昇給あり ・賞与(年2回) ・決算賞与(業績により年1回) ・固定残業代42.5時間分を含む(69,615円／超過分は別途支給) ・交通費支給(規定に基づき支給) ・家族手当(扶養家族1名につき5000円 ※配偶者1名、子2名まで) ・階段上げ手当(45円/1件 ※エレベーターのない3階以上のお宅) ・

仕事内容glassy株式会社 【東京】人事・採用担当（採用広報含む）｜経営直下の社長室から「いい会社」を創る組織づくり 【仕事内容】 【東京】人事・採用担当（採用広報含む）｜経営直下の社長室から「いい会社」を創る組織づくり 【具体的な仕事内容】 ■募集ポジションの魅力ポイント ・大手・有名企業向けの広報支援をベースとしたビジネスを展開 ・社長室から会社の今と未来を創る｜1つの領域にとらわれず果敢にチャレンジできる環境 ・年齢・役職に関係なく広い裁量権あり｜会社を動かす実感を持ちながら幅広く活躍 ■業務内容： 社長室の中で、人事・採用領域を中心とした業務をお任せします。 まずは新卒採用（内定者フ

仕事内容株式会社シモダ 【森下】総務人事※係長・課長候補／採用・労務など◆設立70年超／塗料等の専門商社◆年休126日 【仕事内容】 【森下】総務人事※係長・課長候補／採用・労務など◆設立70年超／塗料等の専門商社◆年休126日 【具体的な仕事内容】 ＜設立70年超の老舗専門商社／塗料やコーティング剤等、化成品の流通・販売など／取引社数2800社超・取扱品目数10万以上／地球環境との共生やSDGsも積極推進＞ 塗料・塗装関連資材の専門商社である当社の総務・人事係長（課長候補）として、主に以下の業務をお任せしますので能力を発揮頂き、上位職に昇格頂くことを期待しています。 ■業務内容 ◇総務・営

仕事内容Reskilling Campについて リスキリング事業の意義 Mission：「はたらくと学ぶの懸け橋となり、『はたらいて、笑おう。』を実現する 「Reskilling Camp」は"リスキリング※"をテーマとした事業です。※リスキリングとは、新しい環境に適応するために必要なスキルを習得することを指します。 テクノロジーやAIの進化により、業種・業態を問わず、多くの企業が事業モデルの転換や業務プロセスの改革、データ活用の必要性に直面しています。しかし、DX・AXを推進するためのIT・デジタル人材を外部から確保するのは容易ではありません。実際に、IT・デジタル人材の有効求人倍率は高止まりしてお

仕事内容サンコーコンサルタント株式会社 【亀戸】総務人事（給与・社保）※労務経験者歓迎◆将来の管理職候補／土日祝休／年休120日／残業20H 【仕事内容】 【亀戸】総務人事（給与・社保）※労務経験者歓迎◆将来の管理職候補／土日祝休／年休120日／残業20H 【具体的な仕事内容】 【労務のご経験者歓迎！4～5年後に管理職へ◆歴史ある建設コンサルタント企業の総務人事職／福利厚生充実／完全週休二日制】 ■職務内容 総務部に属し、バックオフィス部門を幅広くご担当いただきます。 主に労務や総務業務をお任せし、将来的には管理部門の責任者としてのご活躍も期待しております。 【具体的な業務内容】 （1）労務

仕事内容#NAME ▼仕事内容 接客や調理・仕込み、レジ締めなどの店舗業務の基本的なことなど、まずはできることからお任せして、徐々にできることを増やしていきます。 業務に慣れてきたら、 ・売上計画の立案・実績管理 ・人材採用・アルバイト教育 ・マーケティング戦略の立案・実施 ・仕入れ・商品開発 など、スキルにあわせて着実にステップアップができるようにじっくり業務を覚えていただきます。 ゆくゆくは新規店舗の立ち上げに携わったり、新しいプロジェクトや企画にも積極的にご参加ください。 ♪イチから飲食業を学べるサポート体制/異業種からの応募大歓迎♪ 当社の研修制度では、基礎の心構えからお客様対応、後輩指

仕事内容[仕事内容] 大手企業内に常駐し、障がい者の方の業務サポートやメンタルケア、チーム運営を行います。 各部署から依頼された業務（主に事務作業）を、障がいをお持ちの方が実施しやすいよう工夫したりマニュアルを作成などもお任せします。 その他にも・・・ □業務の割り振り、スケジュール調整・管理 □発注部署との打ち合わせ・調整 □障がい者社員が安定して業務出来るようにメンタルケアや面談、業務指導 □障がい者社員の就業状況、体調・健康状況の管理と企業人事への報告 など ＊始めは先輩や同僚のフォローを受けながら仕事を覚えていただきます♪ ―★チームの人数は？ ジョブコーチ1人当たり、5～6名ほどの障

仕事内容■ このポジションについて ロボット単体ではなく、工場全体を見ながら「自動化の仕組み」をつくる仕事です。 FingerVisionでは、視触覚センサを搭載したロボットを活用し、これまで自動化が難しかった作業への導入を進めています。 特に食品工場では、日替わり弁当や多品種の食品など、扱う対象や生産内容が頻繁に変わります。 そのため、単純にロボットを1台導入するだけではなく、 「どの工程を自動化するのか」 「ロボット・搬送機器・周辺設備をどう組み合わせるのか」 「工場全体としてどのような生産工程にするのか」 まで考える必要があります。 今回募集するロボットシステムインテグレーターには、顧客の生産工