ケアマネジャー 主任介護支援専門員 - 東京都板橋区 の求人・仕事・採用

仕事内容駅チカ徒歩6分☆年間休日113日☆資格取得支援制度あり☆職員食あり☆有料老人ホームにてケアマネージャーの募集です♪ ●介護付有料老人ホームにて、入居者様のケアプランの作成等ケアマネジメント業務、入居者様やご家族の対応・相談を担当して頂きます。 ●都営三田線「志村三丁目駅」より徒歩6分の好立地♪通勤ラクラクです！ ●日勤のみの勤務で年間休日113日♪プライベートとの両立が可能ですよ☆

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 257000~309500円 賞与：年2回（3.5ヶ月） 賞与：年2回（3.5ヶ月） 【住所】 東京都板橋区四葉2-21-172F 【アクセス】 東武東上線 / 都営三田線ときわ台 / 上板橋 / 中板橋 / 板橋本町 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週7休 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 280000~440000円 【住所】 東京都板橋区高島平９－１２－１４ＫＹビル１階 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日125日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人

仕事内容新規開設の居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャーの募集です。 あなたには、ケアプラン作成や、サービス提供事業者との連絡・調整、要介護認定の申請手続きなどの業務を担当していただきます。 開設までの準備期間は、開設に必要な準備を行っていただきます。 年間休日は126日と、しっかりとお休みが取れる環境です。また残業も少なめなので、メリハリのある勤務が可能です。 研修制度もあり、実務以外のスキルアップも行えます。 ご興味のある方は、ぜひご応募ください。

仕事内容ケアマネジャー 見学歓迎/ 「板橋区／大山」中抜けOK！土日祝休み｜フレックス×リモートで家庭と両立できる ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加 上記に加え、主任介護支援専門員（管理者）の方には、 後輩ケアマネジャーの育成支援（相談対応・助言・OJT等）もお任せいたします。

仕事内容ケアマネジャー 見学歓迎/ 《主任ケアマネ募集》「年間休日120日以上◎土日祝日休み◎」お客様の「幸せな暮らし」をサポートしませんか？ ケアゲート株式会社が運営するあけぼの介護センターは中野区を始め23区内を中心に在宅⽣活を送るご利⽤者様の⾃⽴を⽀援し、ご家族の負担を軽減するお⼿伝いをしています。 サービス内容は⾷事・⼊浴などの⾝体的介護と掃除・買い物など家事援助など。地域の皆様のよりよい⽣活を⽀援しています。 ◎仕事内容 通常のケアマネ業務のほか、主任ケアマネとして指導や地域のケアマネ全体のスキルアップ⽀援を⾏っていただきます。 主な業務内容は… ・担当お客様へのケアマネとしての仕事 ・

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 280000~320000円 【住所】 東京都板橋区富士見町36番4号メイゾン富士見101号室 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日124日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ

仕事内容ケアマネージャー（居宅介護支援事業所）|正社員|東京都板橋区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 賞与あり 資格手当 皆勤手当 ■昇給あり ■制服貸与 ■交通費支給(社内規定あり) ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■労働組合加入時：慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり ■研修制度 ■退職金制度 ■ハローワークの紹介状をお持ちの方は面接時にお持ちください ◎損保ジャパン（そんぽじゃぱん）のグループ会社です

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 280000円 【住所】 東京都板橋区富士見町36番4号メイゾン富士見101号室 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよ

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 280000円 【住所】 東京都板橋区板橋2-62-5林ビル202号 【アクセス】 JR埼京線 / 東武東上線 / 都営三田線下板橋 / 大山 / 新板橋 / 板橋 / 板橋区役所前 / 板橋本町 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設の特徴】 心のケアを基本としたサービ

仕事内容東京都板橋区の介護支援専門員（特別養護老人ホーム） (正社員) | 社会福祉法人 明東会 クローバーのさとイムスホームカウピリ板橋 ▼仕事内容 ・特別養護老人ホーム、入居施設におけるケアプラン作成ケアマネージャー業務全般。 ＊施設ケアマネージャー４人在籍している明るい職場です。 【変更範囲：なし】 (東京都板橋区) ▼職種 介護支援専門員（特別養護老人ホーム）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給240000〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.5日）)182000〜210000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.7ヶ月分（前年度実績

勤務時間※上記時間帯の中で勤務時間応相談

仕事内容ケアマネジャー/ 「ケアマネ」パートさん募集！週1～勤務可能♪資格経験を隙間時間に活かしませんか◎ 〇ご利用者様のケア計画の作成をしていただきます。 （介護業務につきましては要相談）

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 280000~350000円 賞与：年1回（1ヶ月） 賞与：年1回（1ヶ月） 【住所】 東京都板橋区南常盤台1-7-14南ときわ台ビルB1Ｆ 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介して

仕事内容居宅支援事業所でケアマネジャーをしていただきます！ 知識や経験を活かしまケアプラン（支援計画書）を作成するお仕事です。 【具体的なお仕事内容】 ◎ケアマネジメント業務全般 ・要介護者とのカウンセリング ・ご家族や主治医との情報共有 ・ケアプランの作成 ・介護者に必要なケアの提供 ・介護給付費の管理 ・一般介護業務 ◎各帳票作成 ◎介護保険の諸手続きや行政機関とのやりとり ◎社内外の研修・会議への参加 【給与補足】 給与備考：地域手当によって基本給は変動します。 【固定残業】 なし

仕事内容家族相談・情報提供・サービス調整・ケアプラン作成 サービス担当者会議開催・入所希望者の実態調査 認定調査・加算資料作成 ＜変更範囲：事業所が定める業務＞

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 サービス付き高齢者向け住宅 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 265000~368500円 賞与：年2回 賞与：年2回 【住所】 東京都板橋区三園1-32-2 【アクセス】 都営三田線新高島平 / 西高島平 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日107日 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 通勤手当/慶弔休暇 / 有給休暇/再雇用 / 昇給 / 退職金/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【月給30万～/土日祝休み/年間休日125日/残業5時間未満】 転居支援あり/居宅介護支援事業所でケアマネを募集！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ケアマネジャー業務全般をお任せします！ 慣れるまでしっかりサポートするので安心してください ≪ケアプランの作成≫ 要介護度に応じて、ご利用者さんの状態やADLを含め、必要なサービスの導入など ≪介護サービスの給付管理表の作成≫ 介護サービスの費用を請求するために給付管理を行い、給付管理票を作成など ≪サービス提供者との連絡・調整≫ 担当

仕事内容《ときわ台駅から徒歩5分♪》居宅ケアマネ募集！月9日休＊昇給＆賞与あり＊保険会社が母体で福利厚生充実◎ ●お一人お一人に合わせたケアプランの作成をお願いします。※1日8時間勤務のシフト制・原則9時～18時となります ●未経験歓迎！相談できるケアマネさんとの情報交換で「ひとりで抱え込まない」体制をとっているので安心◎ ●定期的に昇格にチャレンジできる環境です！頑張る方をしっかり評価してくれるのでモチベーションアップに繋がります♪

仕事内容東京都板橋区のケアマネジャー（介護支援専門員）／板橋大山 (正社員) | スリーエス株式会社 ▼仕事内容 ・ご利用者宅への訪問（契約 ・定期訪問 ・サービス担当者会議 ・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査 ・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加変更範囲：会社の定める業務 (東京都板橋区) ▼職種 ケアマネジャー（介護支援専門員）／板橋大山(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)253000〜253000円 (固定残業代)37000〜370

仕事内容東京都板橋区の介護支援専門員（東京都板橋区／居宅／正社員） (正社員) | 社会福祉法人 愛宕福祉会 ▼仕事内容 居宅介護支援事業所においてのケアマネ業務 ・介護全般の相談、受付 ・利用者宅への訪問 ・ケアプランの作成 ・事業所との連絡調整業務 ・報告書類の作成従事すべき業務の変更の範囲：法人内全職種◆週休３日制、年間休日１６９日◆ (東京都板橋区) ▼職種 介護支援専門員（東京都板橋区／居宅／正社員）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給245000〜343000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（16.3日）)170000〜268000円 (昇給)あり (賞与