東京都港区の人事 労務管理の求人・仕事・採用

仕事内容東京都港区の事務職／東京都 (正社員) | 中央精工 株式会社 ▼仕事内容 当社は機械部品の販売商社です。 コマツ、日立グループなど大手の顧客への直接販売をしています。 本社には会社全体の人事 ・経理 ・総務などを担当している「管理部」がありますが、今回は総務業務をしていただく方を募集いたします。 具体的には、パソコンでのデータ入力 ・書類取り込み業務、各種書類作成、備品管理 ・発注などを担当します。 社内の各部署と連携しながら業務を進めるため、コミュニケーションを大切にできる方を歓迎します。 会社運営を支えるバックオフィス業務として、働きやすい職場環境づくりにも携わっていただきます。 「変

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・人事施策における運用経験（3年以上） ・人事施策において、企画～運用まで一気通貫で遂行してきた経験 【歓迎条件】 ・人事・組織領域のコンサルティング、実行フェーズまでの支援経験 ・人材開発、組織開発に取り組まれてきた経験 ・データやファクトベースで課題を抽出し、解決策を導き出してきた経験 ・多くの関係者・周囲を巻き込みながら、課題解決に向けて取り組まれてきた経験 [歓迎] 人事施策における運用経験／人材・組織開発に取り組まれてきた経験 【フィットする人物像】 ・「はたらいて、笑おう。」のグループビジョンに強く共感して頂ける方 ・物事の本質をとらえ、粘

勤務時間9：00～17：40 休憩1時間 残業時間 5～15時間程度/月

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【大手有名シューズメーカー】 これまでの経験を活かし、総務のスペシャリストへ！ ★ここがポイント ・誰もが知る有名企業で安定就業 ・2027年分社化に向けたレア求人！ ・企業の変革期を支えるやりがい抜群 ■お仕事内容 日常総務と分社化に伴う新体制構築をお任せします。 ・オフィス環境や備品の管理 ・固定資産の管理、棚卸 ・社内規程、文書、印章の管理 ・安全衛生、防災等の危機管理体制整備 ・各種保険や郵便受付などの日常業務 周囲と連携し、主体的に進められる方に最適！ バックオフィスから企業の変革を支える、 非常に重要で面白いポジションです

仕事内容【応募資格】 [必須] ■労務業務経験（3年以上） ■労働問題への対応経験 [歓迎] ■IT・コンサル業界でのご経験 ■定期監督等の労働基準監督署の調査対応経験 ■上場企業での労務経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事・労務担当～マネージャークラス～【働き方〇】（年収600万円～700万円） 【仕事内容】 【働き方マネジメント経験が積める/プライム上場】 コンサルティングファームという自社で働く人が非常に大切な業界において、労働問題やハラスメントなどの観点から従業員が安心して働くことをつくり… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集ポジション】 本ポジショ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務実務経験が3年以上ある方 ・入退職手続き、給与計算、社会保険・雇用保険の加入喪失、年末調整など基本的な労務手続きの実務経験 ・Excel、Word、Googleスプレッドシートの基本操作スキル 【求めるマインド】 ・複数の業務を並行してスピーディーに進められる方 ・自らプレイヤーとして実務を遂行することに抵抗がない方 ・個人情報や機微な労務情報を慎重かつ厳格に取り扱える方 [歓迎] ・学校法人、社会福祉法人、保育園、幼稚園などでの勤務・労務経験 ・産休育休、休職、傷病手当金、労災等の複雑な手続き経験 ・勤怠管理、労働時間管理の実務経験 ・社会保険労務士（社労士）

仕事内容【理論年収1,142万円｜採用責任者（人事部長候補）】業界TOPスピード成長ベンチャー／売上1,000億・上場・業界No.1をHR起点で創る／働きがいのある企業ランキング認定 ▼仕事内容 【募集背景】 「日本を代表する不動産の再生企業になる」をビジョンに、現在業界の中でTOPクラスの成長速度で成長している不動産再生のベンチャー企業です。今後は10期目で500億、15期目には1000億、IPO、そして「不動産業界のスタンダード」を書き換える業界No.1の座です。その先に日本を代表する「1兆円企業」を目指しています。 この壮大なビジョンを実現するための唯一にして最大のボトルネック、それは「

勤務時間≪日曜定休日≫ 11:00～19:00の間のシフト制 ★勤務時間は応相談♪ ☆週３～５日で日数も相談可♪ ※12月～3月までは繁忙期のため、 日曜日も営業する可能性がございます。

仕事内容＼世界で人気のショコラトリー／事務スタッフ大募集♪未経験者歓迎◎賞与支給あり！ サロン併設のチョコレートショップにて、 店舗運営を支える事務作業をお願いします！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ PC入力業務 伝票処理 電話対応 など ※場合によっては包装作業をお手伝いいただく場合もあります ＼日本でここだけ！／ 『パスカル・ル・ガック東京赤坂』は 世界のショコラティエからリスペクトされる トップショコラティエ『パスカル・ル・ガック』が 手がけるお店！ パリの本店以外には、当店にしかない 特別なお店なんです♪ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ★現在20代～30代のスタッフが

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 当社は組織拡大に向けて、評価・報酬・育成・配置・オンボーディングなどの人事基盤を整える段階にあります。1人目の専任「人事企画」として、まずは既存制度の運用からお任せし、そこから改善、新規制度の設計、運用開始、組織への落とし込みへと任される範囲を広げていただきます。実装→反応→改善のループが短く、施策が組織に届く手触りを得られます。COO直下で経営・事業目線の優先順位

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】いずれか必須 ・人事の経験（採用担当・採用事務・人事アシスタント等） ・人材紹介会社での経験 ・RA（リクルーティングアドバイザー／法人担当）または両面型のご経験 ・求人広告媒体の営業または事務（媒体社・代理店いずれも可） ・求人原稿の作成経験（自社採用・クライアント案件を問わず） 【職種名】 採用サポート事務（リーダー候補）【内勤×週2在宅／年間休日128日／残業月15h以内／求人広告運用】 【仕事内容】 顧客の採用活動を支援するサポート事務（クライアントサクセス）のリーダー候補として、チームマネジメントや組織作りに携わっていただきます。採用のプロフェッシ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 株式会社電通総研テクノロジーでは、POSITIVEシステムの保守プロジェクトメンバーとして活躍していただける方をお待ちしています。お客様のビジネス目標達成を支援するため、エラーや障害の早急な対応を行い、システムの安定稼働を確保します。 また、製品に関する問い合わせには深い知識を駆使して最適な解決策を提供し、業務の変化に合わせたシステムの追加開発や変更も担当します。法改正に迅速に対応し、常に最新の状態を保つことで、お客様の運用を強力にサポートします。 経験豊富なエンジニアと協力し、情報共有が活発な職場環境で業務に取り組むことができます。システム設定や

仕事内容【仕事内容】 コンサルティングメンバーとして、以下の業務をお任せします。 ①ダイレクトリクルーティング支援 候補者のリストアップ スカウト文面の送付・管理 カジュアル面談等の日程調整 ②エージェントアプローチ 人材紹介会社への求人情報の展開・共有 推薦案件の1次チェック（書類の不備確認など） 選考進捗の管理・リマインド連絡 ③採用事務・管理 採用管理システムのデータ入力・更新 求人票の軽微な修正・アップロード 数値集計の補助 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【こんな方を待っています】 「いつか、自分の足で立てるほどの力を。」 uloqoが求めているのは、

仕事内容株式会社ホギメディカル 【東京・赤坂】人事採用担当／研修企画＜業界トップクラス／医療現場を支える製品メーカー＞平均残業10H 【仕事内容】 【東京・赤坂】人事採用担当／研修企画＜業界トップクラス／医療現場を支える製品メーカー＞平均残業10H 【具体的な仕事内容】 医療用不織布製品、滅菌包装材、各種医療用キット製品のトップメーカーである当社の人事担当して以下の業務をお任せいたします。 ■職務詳細： ・新卒（主に営業職、研究開発職、総合職）の採用戦略の企画立案 ・採用イベント・説明会の企画・実行 ・採用管理システムの運用 ・応募者との面談、面接、メール等のコミュニケーション、採用プロセ

勤務時間10：00～19：00（実働8時間） ※6時間勤務の時短も可 例）10：00～16：00、13：00～19：00 ※月2回ほど全社MTGが18～19時で実施予定のため、それに参加頂ける方（6時間勤務の場合、MTG日だけ8時間勤務等に変更も可） 【残業】5～10時間／月

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 大型の資金調達も行っているAI電話代行サービス企業で、人事部でのアシスタント業務をお任せします。 【具体的には】 ・社内イベントの運営サポート（準備、当日運営、振り返り） ・各種会議の運営サポート（関係者への資料依頼、取りまとめ、事前共有） ・各種アンケートの集計、資料作成サポート ・人事施策に関する資料作成、スケジュール管理、リマインド対応 ＜補足＞ ・いずれもSlackでのやり取りが中心となるため、関係者とこまめに報告・連絡・相談しながら進めていただきます。 ＜使用ツール＞ ・スプレッドシート、HERP、Slack、Notionな

仕事内容株式会社TREE Digital Studio 【芝浦】人事採用担当（新卒・中途）◆スキルアップ環境フレックス有◆総合コンテンツプロダクション 【仕事内容】 【芝浦】人事採用担当（新卒・中途）◆スキルアップ環境フレックス有◆総合コンテンツプロダクション 【具体的な仕事内容】 ◆映像＋αのトータルプロデュースが強みの総合コンテンツプロダクション／ＫＡＮＡＭＥＬグループ／採用課題の特定から内定者フォローまで自走できる方へ／裁量ありフレックスタイム制度あり／年休125日／福利厚生充実！◆ ■業務内容： 当社の人事採用業務をお任せいたします。オペレーション中心ではなく、採用担当として自ら動き優

仕事内容【仕事内容】 総務人事担当として、社員が働きやすい環境を整え、バックオフィスから組織をサポートしていただきます。 ます。ご経験に応じて人事業務・総務業務・広報業務などをお任せしていきます。 ・人事業務 ・採用（新卒・中途） ・雇用管理 ・研修 ・労務業務 ・勤怠管理 ・給与計算（社会保険/住民税/所得税当） ・福利厚生 ・健康診断/人間ドック/産業医 ・保養所/フィットネスジム ・社内行事 ・総務業務 ・庶務（発注/修繕/廃棄） ・資産管理（社有車/倉庫管理） ・広報（ＨＰなど） ・保険関連 ・取締役会/株主総会 など 【求める人物像】 ・人と接することが好きな方(コミュニケーション能力に

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事・労務関連の業務経験（3年以上）をお持ちの方（出身業界不問。人事実務経験者を広く歓迎） [歓迎] □TOEIC750点以上（英語でのコミュニケーションが対応でき、かつ書類作成ができること） □10,000人規模の製造業における人事・労務関連の業務経験 □株式報酬制度の導入の経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【東京】人事/制度企画・人員計画※プライム/在宅可（年収550万円～1210万円） 【仕事内容】 日本を代表する半導体メーカー★2024年12月に東証プライム上場を果たしました！フラッシュメモリー製品市場は生成AIやデータ容量増加等

仕事内容【大興物産】正社員！賞与年２回４ヶ月！週１回の在宅あり！ ◆交通費全額支給あり！駅近オフィスなので通勤に便利！土日祝お休み！同業務の方がいるので安心！周辺にはコンビニ・飲食店があり環境抜群です！ ●建設関連の会社●人気の職業紹介のお仕事！オフィカジＯＫです！【正社員で就業開始】月次給与計算業務、社会保険の資格取得や喪失に関する手続き など。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（作表）・Ｅｘｃｅｌ（関数）・ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔ（プレゼン編集）※週１回の在宅勤務あり。 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上】◆人事事務の経験が必要です。 ※自社完結で１００名 以上の

仕事内容【応募資格】 [必須] ・採用業務、大手企業向けのコンサルティング業務、営業職のいずれかで2年以上の経験 [歓迎] ・人材紹介会社での業務経験 ・エンタープライズ企業へのコンサルティング経験 ・ITエンジニアの採用業務経験 【フィットする人物像】 ・高い論理的思考力がある方 ・対人コミュニケーションが得意な方 ・立ち上げメンバーとして組織・仕組みを創っていきたいマインドの方 【職種名】 人事採用担当｜営業・コンサル経験者歓迎／急成長コンサルファームの採用担当／年収400～800万円 【仕事内容】 各業界の最大手顧客を中心に様々なストラテジーコンサルティング及びテクノロジーコンサルティングを提供

仕事内容成和リニューアルワークス株式会社 ＜東京＞総務人事～大成建設G／豊富なキャリアパス年休125日／福利厚生◎～ 【仕事内容】 ＜東京＞総務人事～大成建設G／豊富なキャリアパス年休125日／福利厚生◎～ 【具体的な仕事内容】 ～採用業務未経験も歓迎！領域スーパーゼネコンの大成建設グループ企業／年間休日125日／平均勤続年数19年・健康経営優良法人認定と長期的に活躍できる環境～ ■業務概要： 人事総務部において、人事業務をお任せします。総合職となりますため、将来的にその他総務領域の業務にも従事いただく可能性がございます。 人事領域（人事労務採用）において何かしらのご経験をお持ちの方で、採用業

仕事内容[仕事内容] 美容クリニックの運営サポートを行っている企業の人事部にてサポート業務をお任せします。 【仕事内容】 ・入職者の事前提出物のご依頼、対応 ・各種システムにデータ入力及び照合 ・入社オリエンテーションのサポート、準備物の発送対応 ・入職者の問い合わせ対応 等 経験や適性など障がいに応じて配属部署、業務内容は配慮致しますのでご相談ください。 【勤務時間について】 ・10:00～19:00（休憩60分） ※業務の都合上、月に1～２回ほど9：00～18：00の勤務が発生する可能性がございます。 【雇用実績】 上下肢障害、視覚障害、聴覚障害、内部障害、免疫機能障害、発達障害等 【休日