労務 - 兵庫県神戸市 の求人・仕事・採用

勤務時間●9：00～18：00（休憩時間：12：00～13：00）●残業：基本的になし ※突発的（月末月初）に発生する場合はご相談させていただく場合がございます。（1～5時間程度／月） ------------------------------ 【会社の主力商品・サービス】 介護施設運営会社 【服装】 オフィスカジュアル 【引継】 OJT 【職場環境】 休憩室：あり

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター 神戸市中央区にある神戸市介護保険課認定事務センターでの事務/各線「三宮駅」からバスで5～6分程度 正社員 ◆業務管理やマネジメント◆神戸市の介護認定事務業務◆介護施設等での管理職経験のある方大歓迎 【マネジメントおよび顧客対応やスタッフ管理】 神戸市中央区にある神戸市介護保険課認定事務センターでの事務に関わるマネジメント業務を行っていただきます。 ＜介護施設での管理者としての経験が活かせる＞ 介護保険業界(施設・各種事業所)でのお仕事経験や、管理業務の経験やケアマネジャー資格をフル活用できま

仕事内容【応募資格】 [必須] ・一般法人で経理職の経験が5年以上ある方 [歓迎] ・担当する業務での資格保有者 （簿記2級・社会保険労務士資格、等） ・法人税・消費税申告等決算業務の経験がある方 【フィットする人物像】 ・当事者意識を持って、業務に対しチーム対応の出来る方 ・コツコツと丁寧な作業が出来る方 ・ルールや期限を守れる方 ・数字に強く、細かいミスに気づける方 【職種名】 【経理全般】担当者/年収400～520万円/神戸市西区・西神南駅/マイカー可/転勤なし 【仕事内容】 ＊経理領域全般の職務遂行をお願いします ［具体的には］ ・事業所税申告関係 ・固定資産税申告関係 ・経理業務全般 ・

仕事内容入社してから仕事を依頼されている現場で研修を行います。 現場の就業員と一緒に作業してもらいながら管理業務に必要な経験 を積み、１年から２年後には管理者として現場をみてもらいます。 管理業務はエクセルを使って計画を作り生産の進み具合を確認しな がら、納期に間に合うよう調整を行います。 取引先や従業員とのコミュニケーションも大切です。 安全管理も管理業務に入っている為、必要な資格取得も推進してい ます。 入社３年目以降、現場担当だけでなく経営に関わる仕事も増えてい きます。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容年間休日120日◎賞与年2回☆法人本部の総務部総務課で事務員として働きませんか？ 募集職種: 一般事務/管理部門 仕事内容: ■総務職員として以下業務にご対応いただきます。 ・施設の修繕管理対応・各管理会社・業者との折衝業務 ・労務管理事務処理 ・社内事務処理 等 ※幅広い業務にご対応を頂きます。 就業場所の変更範囲：なし 業務内容の変更範囲：なし 資格: 必要なＰＣスキル：エクセル・ワード・パワーポイント ～59歳 ※定年を上限 資格・経験・学歴 不問 勤務時間: 9:00～18:00 休憩60分 残業ほぼなし 休日・休暇: 日曜日、祝日、その他 週休2日制 年間休日120日 福利厚生

仕事内容【応募資格】 [必須] ＼必須条件／ ■経理・財務の実務経験3年以上 ┗会計ソフトは勘定奉行を使用しています。 ┗マネジメント経験は不問！ ■基本的なPCスキル [歓迎] ＼こんな方を歓迎いたします／ （下記1点でも当てはまる方） ■総務・労務管理業務の実務経験・知識 ■税務関連の知識がある方 ■マネジメント経験がある方 【フィットする人物像】 ★こんな方なら大歓迎！ ◎報連相が大切にできる方 ◎細かい所まで丁寧に仕事に取り組んで下さる方 ◎効率よく仕事したい方 ◎スキルアップも、ワークライフバランスも大切にしたい方 【職種名】 経理・税務/残業・転勤無し・完全週休二日/クリニックの経理業務を

勤務時間シフト制

仕事内容事務職として縁の下の力持ち的役割を果たすことが出来る方 しっかりとコミュニケーションを取れる方 引継ぎ終了後、事務管理職が可能な方の募集となります 人事（人材募集・採用、労務管理、入退職手続き、給与計算） 経理事務（小口現金・普通預金管理、経理伝票入力、税理士対応） 総務事務（社内規程・ルールの整備、就業規則の作成） 法人全体のサポート業務等、管理職として法人を支えて頂ける方 その他（介護施設特有の事務、調査票の作成、雑務等） 現職者、定年退職のための募集です 引継終了後、各施設の事務職（４０代から５０代の女性活躍中）を 統括するお仕事となります。（役職者定年年齢：６０歳） 【変更範囲：会社の

仕事内容【紹介予定派遣★メーカー本社での人事労務のお仕事です】スタート日は12月、1月など相談できます！・勤怠チェック、給与計算(400名分程度）・その他付随する業務＊Ｗチェック体制があるので安心正社員が目指せるお仕事です＊車通勤OK！バス通勤もできる立地です＊社食あり（お弁当注文もできます）

勤務時間09:00～17:00(休憩：45分) 実働時間：7時間15分

仕事内容■建物管理会社の管理担当業務（総合職） ・予算策定 ・業績管理 ・売上原価計上 ・請求書処理 ・協力業者対応 ・勤怠管理 ・自部署の労務管理（入退社・各種変更申請・書類回収） ・備品管理 ・納品書、報告書作成 など ※変更範囲：業務内容の限定なし

仕事内容社会保険労務士法人の経理職／経理職・業界未経験大歓迎／福利厚生充実 【仕事の魅力・会社のアピールポイント】 ＼残業なし！ワークライフバランス重視の方大歓迎！／ グループ企業を多数所有しており、従業員数は全体で70人以上！ 働いていただく職場は9月に設立した広々オフィスにて 従業員現在12名、平均年齢32歳で和気あいあいとした職場です！ 当社は人事評価制度も充実しており、自分のスキルアップ・給与アップを 想定した働きができます！ 【職種】 経理（決算業務を含む） 【雇用形態】 契約社員 【仕事内容】 【社会保険労務士】 顧問契約数600社を超え、中小企業の労務サポート・給与計算など

仕事内容<仕事内容> 人の役に立てる／未経験OK／人事労務担当／残業平均10h以下／ジョブチェンジOK 人の役に立つこと＝やりがい！ 未経験からキャリアを創る！ 人事として活躍するための土台作りから応援！ 【ラフライフの魅力】 ■未経験スタートが9割！ ■座学と実務でしっかり成長！ ■会社行事がほとんど無いから気疲れしない！ 【業務内容一例】 ◯人事採用 └1年目は提案力強化の実務（キャリアアドバイザー、販売、営業、コールセンター等）をメインに取り組みながら、マーケティング研修を受講。AI時代を生き抜く総合スキルを身につける！ ヒューマンスキル未達の方は、まずは接遇スキルの習得から！ どんなに

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事業務経験5年以上 【尚可】 ・就業規則改定、人事制度設計のご経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ■セルフスターターな方 【職種名】 【兵庫】人事総務 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【残業・転勤なし！】年間休日127日／設立80年を迎える老舗エンジニアリング商社 【職務概要】 同社にて、人事(労務)を中心に業務をお任せします。 【職務詳細】 ・労務管理（各種手続きは社労士事務所へ委託） ・人事制度設計 ・就業規則改定 ・入退社対応 ・採用業務 ・総務業務（契約書や社内設備の管理、

仕事内容<仕事内容> 人事労務スタッフ 未経験OK！社会で通用するビジネスマナーやスキル、コミュニケーション能力を身につけながら「プロの」人事労務スタッフに！ 【仕事内容】 一般事務、営業事務、総務事務、人事事務、労務事務、貿易事務など 配属先企業により業務内容は異なります。 ※例えば下記のような業務を担当していただきます。 ・PCによるデータ入力・集計 ・各種資料作成 ・伝票整理、経理補助 ・電話やメールの対応 ・受発注業務のサポート 等 【未経験でも安心な理由】 ・キャリアカウンセリングだけではなく、適性検査や各種研修を通じて見えてくる、あなた自身の性格や強みを活かせるお仕事が見つか

勤務時間9：00～17：40 ※残業はほとんどありません。 ※休憩は６０分です。

勤務時間シフト制

勤務時間 就業時間１：8時45分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：配属先施設により３０分程度前後致します。 勤務時間、日数は相談に応じます。 休憩時間は法定通り付与。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務時間、日数はご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間09時00分～18時00分 / 月火水木金 / 土曜出勤：出勤なし / 残業なし

仕事内容【職務内容】 ■総務職員として以下業務にご対応いただきます。 ・労務管理事務処理 ・社内事務処理 ・出納業務 等 ※幅広い業務にご対応を頂きます。 【変更範囲：変更なし】